作風(fēng)紀(jì)律整頓第三階段工作總結(jié)

作風(fēng)紀(jì)律整頓第三階段工作總結(jié)

進(jìn)入作風(fēng)紀(jì)律整頓第三階段以來，我公司（局）對照第二階段自我分析和民主生活會中查找出來的思想、作風(fēng)、紀(jì)律、制度和工作等方面存在的問題，按照上級要求，從公司（局）領(lǐng)導(dǎo)干部到每一位干部職工，都認(rèn)真進(jìn)行了梳理，并對癥下藥制定了周密可行的整改措施，明確了整改的目標(biāo)責(zé)任、時限和今后努力方向，扎扎實(shí)實(shí)抓好各項(xiàng)整改工作。對于能夠馬上解決的問題，立即進(jìn)行整改；對于一些不能夠馬上解決的問題，也都拿出了解決的時限和要求；對于一些個別性的、根本不能解決的問題，也給大家做了清楚的解釋；對于一些全局性的、涉及工作長遠(yuǎn)性的問題，努力在體制機(jī)制上進(jìn)行加強(qiáng)和完善，建立長效機(jī)制。

在改進(jìn)提高工作中，我們通過采取有效措施，狠抓落實(shí)，已經(jīng)有針對性地扎實(shí)解決了一些存在的問題，取得了明顯成效。具體主要表現(xiàn)在：

一是針對部分干部思想疲軟的問題，組織開展了學(xué)習(xí)教育警示工作。公司（局）領(lǐng)導(dǎo)小組對每一位干部撰寫的學(xué)習(xí)筆記和學(xué)習(xí)心得逐個進(jìn)行檢查。檢查中，對于筆記原文照抄照搬、內(nèi)容沒有條理、字跡潦草不工整等純屬應(yīng)付交差的；對于寫心得不結(jié)合自身實(shí)際，內(nèi)容存在假、大、空，或相互照抄內(nèi)容雷同，以及從網(wǎng)上或其他書刊、報紙中照抄的，一律發(fā)回本人重新學(xué)習(xí)補(bǔ)寫。

二是針對一些干部工作華而不實(shí)、組織紀(jì)律觀念淡薄的問題，公司（局）加大了監(jiān)督檢查力度，隨時隨地監(jiān)督干部職工的行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)在工作中丟三落四、應(yīng)付交差、不負(fù)責(zé)任；上班期間打撲克、玩電腦游戲、聊天等行為，發(fā)現(xiàn)一例，查處一例，決不手軟。

三是針對制度建設(shè)中查擺找出來的問題，進(jìn)一步從實(shí)際需要出發(fā)，整章建制抓完善、抓規(guī)范、抓提高，確保實(shí)現(xiàn)以制度管人的目的。

公司（局）對各項(xiàng)制度進(jìn)行了一次全面和徹底的整理工作。召開討論會，對公司（局）的各項(xiàng)制度群策群力，進(jìn)行了整理和完善。整理的重點(diǎn)是對目前不符合實(shí)際的、務(wù)虛的、模棱兩可的、執(zhí)行中可操作性不強(qiáng)或難以操作的項(xiàng)目和條款，該廢止的廢止，該刪減的刪減，該增補(bǔ)的增補(bǔ)。整理完善后，作為今后各項(xiàng)工作的依據(jù)。

四是針對公司（局）工作中存在的問題，花大力氣徹底整改。在開展整改工作中，公司（局）和領(lǐng)導(dǎo)干部的整改措施，以會議形式，向全體干部職工進(jìn)行了公布，接受干部職工的監(jiān)督。積極撰寫工作信息，及時讓干部職工了解作風(fēng)紀(jì)律整頓方面的信息�？傊�干部作風(fēng)整頓的各階段工作在有條不紊中開展，達(dá)到了預(yù)定的目標(biāo)。

通過第三階段的改進(jìn)提高，公司（局）從思想、作風(fēng)、紀(jì)律、制度到工作各方面都發(fā)生了明顯變化。政治紀(jì)律組織紀(jì)律進(jìn)一步增強(qiáng)，思想作風(fēng)工作作風(fēng)進(jìn)一步強(qiáng)化，干部隊(duì)伍的凝聚力、創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng)，工作紀(jì)律進(jìn)一步嚴(yán)格，形成了一種凝心和氣、愛崗敬業(yè)的良好工作環(huán)境和氛圍，為圓滿完成今年招商引資等各項(xiàng)工作提供了良好的思想、紀(jì)律和組織保障。

今后，我們將進(jìn)一步鞏固整頓成果，不斷建立完善長效機(jī)制，按照上級的要求，全面推進(jìn)公司（局）工作，為促進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展作出新的更大貢獻(xiàn)！

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紀(jì)律作風(fēng)整頓活動第三階段總結(jié)

水冶鎮(zhèn)衛(wèi)生院

201*年3月17日

開展紀(jì)律作風(fēng)整頓活動以來，我院全體醫(yī)護(hù)人員在東元慶院長的帶領(lǐng)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十七屆四中、五中、六中全會精神，省市縣衛(wèi)生工作會議和縣三級干部會議精神，堅(jiān)持以科學(xué)觀為指導(dǎo)，以患者為中心，緊緊圍繞“激發(fā)工作熱情、提升服務(wù)水平、促進(jìn)工作落實(shí)”這一主題，大力開展“創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵”活動。

經(jīng)過第二階段“三查五看五強(qiáng)化”查擺問題，找差距，針對我院存在的患者住院登記手續(xù)的新農(nóng)合辦公室位置偏；患者取藥查對不方便、易破損；病歷結(jié)轉(zhuǎn)流程影響新農(nóng)合患者報銷效率；患者增多帶來的病歷書寫工作壓力增加；窗口科室個別職工工作態(tài)度差等問題。結(jié)合我院實(shí)際，根據(jù)所查出的情況分別做出整改措施：

一、為了方便患者取藥攜帶，避免了藥品意外掉地破損，照成不必要的糾紛，促進(jìn)了醫(yī)患關(guān)系的和諧。購買了80個塑料盒用于患者取藥周轉(zhuǎn)。此舉得到了病人及家屬的大加贊賞，方便查對，攜帶方便。

二、收費(fèi)處與新農(nóng)辦公室合并辦公，也受到了廣大患者的好評。簡化了入院流程，避免了患者來回于收費(fèi)處與新農(nóng)合之間的聯(lián)系，便于新農(nóng)合人員的實(shí)時、全程監(jiān)管。三、通過開展“創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵”活動，切實(shí)提高職工的思想素質(zhì)、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、強(qiáng)化優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識。通過每天不定時查崗，落實(shí)醫(yī)院各項(xiàng)工作制度。增強(qiáng)職工的組織紀(jì)律觀念，提高工作效力。

四、通過試行電子病歷，借助高科技的技術(shù)，提高病歷的完成效率與提升病歷的書寫質(zhì)量。改變病歷結(jié)轉(zhuǎn)流程，由新農(nóng)合人員先行收存，報銷手續(xù)完成后交病案室歸檔。

一切為了患者，全心全意服務(wù)是我們的工作目標(biāo)的核心。

水冶鎮(zhèn)衛(wèi)生院

201*年3月17日

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