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關于開展整頓工作作風專項活動實施方案的匯報材料123

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關于開展整頓工作作風專項活動實施方案的匯報材料123

前期規(guī)劃設計部關于開展整頓工作作風

專項活動的匯報

根據(jù)公司整體工作部署及《開展整頓工作作風專項活動實施方案》的具體要求,部門多次召開專門會議,帶領全體干部員工深入學習,結(jié)合“強化四種觀念,倡導四種風氣,實現(xiàn)四個目標”的要求,認真對照段先念副市長提出的“廉政三十一條”,認真開展批評與自我批評,反思不足、端正認識、積極改進、提升水平,切實排查工作作風中存在的各類問題。

一、深入學習、整頓思想、提高認識。

部門領導帶領全體干部員工以學習文件、結(jié)合實際暢談、心得體會交流等多種形式深入開展專項整頓活動,通過工作作風整頓工作的開展使部門全體干部員工認識到在工作過程中存在的作風、效率、管理等方面的問題,從根本上講還是思想上的問題,要解決這些問題,就要靠我們提高思想認識、端正思想態(tài)度、轉(zhuǎn)變思想方法,把思想教育作為關鍵環(huán)節(jié),作為貫穿始終的一條主線抓緊抓實。把求真務實、真抓實干作為一種政治品格,作為一種科學精神,作為一種價值取向,作為一種行為準則,體現(xiàn)到具體工作實踐中。當前來講,就是要堅持"三個求實":以勤求實,以細求實,以恒求實。決策前百家爭鳴,決策后堅決擁護執(zhí)行,把思想和行動統(tǒng)一到一定的高度。

二、對照要求、認真總結(jié)、查找問題。

本次工作作風專項整頓活動的重點是解決工作作風、工作效率和部門管理方面的問題。只有工作作風轉(zhuǎn)變了,工作效率增強了,部門管理嚴格了,我們的工作水平才能得到提高。我們要本著改進工作、提高素質(zhì)、增強團結(jié)的目的,對照段先念副市長提出的“廉政三十一條”反思不足、端正認識、積極改進、提升水平。在學習后部門員工有所行動對近期來履行職責、完成任務情況進行一次回顧總結(jié),重點查找在部門作風、工作效率和內(nèi)部管理等方面的問題,深入分析原因,找準癥結(jié)所在,弄清哪些問題是疏于管理造成的;哪些問題是由于管理制度不健全、管理不規(guī)范造成的;哪些問題是由于我們部門領導和員工的能力、素質(zhì)不高造成的。通過批評與自我批評,不回避矛盾,不遮掩問題,盡最大努力把工作中的問題查準搞清。在此基礎上,本著“有什么問題就解決什么問題,什么問題突出就先解決什么問題”的原則,進一步加強部門管理,明確領導責任,細化崗位職責,改進工作方式,建立健全規(guī)章制度,提高部門工作制度化、規(guī)范化和程序化水平;不斷強化服務意識,牢固樹立“協(xié)助現(xiàn)場、服務現(xiàn)場”提升境界,強化大局意識,進一步提高工作效率,努力使部門形成“人人謀事業(yè),人人干事業(yè)”的良好氛圍。

三、著力整改、切實轉(zhuǎn)變部門工作作風

以本次工作作風整頓為契機,作為201*年各項工作和部門的思想指南、工作指南和行動指南,F(xiàn)在已近歲末,新舊更

替之即,在這段時間里,我們要把這次工作作風整頓后的思想改進轉(zhuǎn)化為搞好當前工作的強大動力,把部門員工在教育整頓工作中煥發(fā)出來的積極性、創(chuàng)造性引導到完成本職工作上來,推動部門各項工作的進一步開展,力爭出色完成201*年全年工作任務,為201*年開個好頭。

鼓勵員工對于自身存在的問題要敢于負責,敢于開展批評與自我批評,不遮丑、不推脫、不搪塞、不敷衍,部門領導以自身的實際行動帶動部門全體員工搞好這次工作作風整頓工作。

我們要在公司的領導下,扎扎實實工作,進一步解放思想,與時俱進,團結(jié)進取,扎實工作,以優(yōu)良的工作作風、嶄新的精神風貌為曲江建設集團的發(fā)展做出新的貢獻。

二一二年一月十七日

擴展閱讀:電影公司關于開展嚴肅工作紀律整頓工作作風專項活動的實施方案

鄂爾多斯市電影發(fā)行放映公司開展嚴肅工作紀律整頓工作作風專項活動的實施方案

根據(jù)《鄂爾多斯市委辦公廳、市人民政府辦公廳印發(fā)關于嚴肅工作紀律整頓工作作風的意見的通知》(內(nèi)黨辦發(fā)[201*]6號和《鄂爾多斯市委辦公廳、市人民政府辦公廳印發(fā)全市集中開展嚴肅工作紀律整頓工作作風專項活動實施方案的通知》(廳發(fā)[201*]20)精神,結(jié)合我單位工作實際,開展嚴肅工作紀律整頓工作作風專項活動制定如下實施方案。一、指導思想

全面貫徹落實中央和自治區(qū)關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的有關規(guī)定和我市配套規(guī)定,堅持黨要管黨、從嚴治黨、吃拿卡要等突出問題,整風肅記,建章立制,以嚴明的工作紀律、務實的工作作風,為我市電影事業(yè)發(fā)展提供堅強的紀律和作風保障。二、工作目標

通過開展次項活動,進一步促進我單位黨員干部隊伍提高思想政治素質(zhì)、強化紀律觀念、增強執(zhí)法執(zhí)紀意識、改進工作作風。三、整頓的范圍和重點

整頓的范圍:鄂爾多斯市電影發(fā)行放映公司全體職工。整頓的重點:“庸、懶、散、奢”、“吃、拿、卡、要”(一)嚴肅工作紀律,著力治“庸”、治“懶”、治“散”。1.責任感不強,對崗位責任制、首問責任制、服務承諾制、限時辦結(jié)制、效能考核制不落實或執(zhí)行不到位,不作為、慢作為、緩作為,工作拖拉,經(jīng)常受到群眾投訴、舉報;

2.工作不主動,推諉扯皮,見困難就退、見問題就推、見矛盾就回避;

3.紀律松散,上班遲到早退頻繁。工作時間隨意脫崗,上網(wǎng)聊天、炒股、購物、玩游戲等;

4.服務意識不強,工作態(tài)度差,該依法公開的信息不公開,接待群眾、服務對象和基層同志辦事語氣生硬、漫不經(jīng)心、態(tài)度傲慢,門難進、臉難看、話難聽、事難辦,甚至百般刁難,應告知的事項不一次性告知,讓人無所適從。

(二)嚴肅“三公”消費紀律,著力治“奢”。

1.公務消費大手大腳,鋪張浪費嚴重,講排場、比闊氣、搞攀比,不按規(guī)定壓縮“三公”經(jīng)費;

2.超標準接待,熱衷于迎來送往、沉迷于吃喝玩樂;3.公款旅游,違規(guī)公款出國(境);

4.違反規(guī)定,超標準超編制購置或高檔裝飾公務用車。四、時間安排和方法步驟

本次專項活動從4月開始至6月底結(jié)束,分三個階段進行。第一階段:動員部署、學習宣傳(4月10日4月15日)1.動員部署。鄂爾多斯市廣播電影電視局關于印發(fā)《開展嚴肅工作紀律整頓工作作風專項活動實施方案》的通知精神,召開動員部署會議。制定工作方案,進行廣泛動員。

2.學習宣傳。采取多種形式,組織全體干部認真學習黨的十八大報告,習近平同志、王岐山同志在十八屆中央紀委二次全會上的講話和工作報告,李立國同志在全國民政系統(tǒng)反腐倡廉工作視頻會議上的講話,王君同志、張力同志在自治區(qū)紀委九屆三次全會上的講話和工作報告,自治區(qū)領導同志在全區(qū)集中開展嚴肅工作紀律整頓工作作風專項活動動員部署會上的講話,學習中央關于改進作風、密切聯(lián)系群眾“八項規(guī)定”,和自治區(qū)、我市出臺的配套規(guī)定。通過學習教育,使系統(tǒng)干部充分認識嚴肅工作紀律整頓工作作風的目的和意義,進一步打牢紀律作風建設的思想基礎。

第二階段:自查自糾、監(jiān)督檢查(4月16日6月15日)1.查擺問題。我單位要認真對照方案中列出的整頓重點,認真組織自查自糾。通過設立意見箱、接受網(wǎng)上舉報、公開舉報電話、發(fā)放征求意見表等方式,廣泛征求干部群眾及服務對象的意見和建議。在此基礎上,召開專題民主生活會,開展批評與自我批評,深入查擺問題,努力把問題找準、找全。

2.自我整改。我單位要結(jié)合實際,針對自查和征求意見情況,對存在的問題認真梳理、深入分析,有針對性地制定改進措施,并就整改問題作出明確承諾。要將整改措施、服務承諾及落實情況,通過公告欄等向社會公開,接受基層群眾和社會各界的監(jiān)督。第三階段:完善提高、健全機制(6月16日6月30日)我單位要圍繞干部隊伍紀律作風方面查找出的問題,逐項檢查整改措施是否到位、整改問題是否落實、整改效果群眾是否滿意,切實增強整改實效。重點要在加強思想教育、提高工作效率、轉(zhuǎn)變機關作風、提高隊伍素質(zhì)、強化監(jiān)管機制、嚴格考核獎懲等方面建立健全制度體系,形成以制度管人、管事、管權的長效機制,推動紀律作風建設的制度化。

五、具體要求(一)提高認識

這次專項活動是進一步加強系統(tǒng)干部隊伍紀律作風建設,以實際行動落實黨的十八大精神的重要舉措。我單位要高度重視,精心組織,把專項活動與貫徹落實黨的十八大精神結(jié)合,與推進當前各項工作相結(jié)合,堅持邊學邊改、邊查邊改、邊整邊改,堅持整頓突出問題,解決具體問題。領導干部要以身作則,率先垂范,確保專項活動達到解決問題,嚴明紀律,改進作風,促進工作。

(二)嚴守制度

1、工作時間為上午8:30-11:30,下午3:00-5:30。嚴禁上班無故遲到、早退、曠工、擅自離崗。

2、嚴守工作紀律,上班時間不得做與工作無關的事情,如網(wǎng)上購物、看電影、炒股、聊天等等。

3、上班期間必須堅守工作崗位,有事請假,事畢銷假。4、每周二上午9:30組織全體職工集中學習,無故不準請假,如特色情況缺席的,必須事先請假。六、加強組織領導

市電影公司成立領導小組,領導小組成人員如下:

組長:副組長:成員:

按照“分級負責、條塊結(jié)合”的原則,主要領導要親自擔任組長,負總責,分管領導要具體負責,健全工作機制、嚴明工作紀律、把握工作進展,形成一級抓一級,層層抓落實的工作格局,確保領導到位、措施到位、責任到位。

鄂爾多斯市市電影發(fā)行放映公司201*年5月14日

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