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領(lǐng)導(dǎo)干部談話談心總結(jié)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時(shí)間:2019-05-29 09:56:22 | 移動(dòng)端:領(lǐng)導(dǎo)干部談話談心總結(jié)

領(lǐng)導(dǎo)干部談話談心總結(jié)

區(qū)財(cái)政局多管齊下認(rèn)真開展領(lǐng)導(dǎo)干部談話談心活動(dòng)

為扎實(shí)有效地抓好局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè),增進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部和普通黨員、群眾之間的團(tuán)結(jié),達(dá)到共同做好財(cái)政工作的目的,區(qū)財(cái)政局黨組成員認(rèn)真對照十七大精神,按照《區(qū)委組織部關(guān)于開展201*年度領(lǐng)導(dǎo)干部談話談心活動(dòng)的通知》(周組發(fā)〔201*〕57號)要求,積極開展黨員領(lǐng)導(dǎo)干部談話談心活動(dòng),切實(shí)找準(zhǔn)局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部工作中存在的主要問題。在組織開展談心活動(dòng)中,結(jié)合本局黨員工作實(shí)際,積極采取單獨(dú)談心、集體談心、征求意見和建議、“對口科室”談心等“四種方式”開展談心活動(dòng),做到談心不漏一人,有效的提高了局黨組民主決策的科學(xué)性和黨員干部作風(fēng)建設(shè)的實(shí)效性。

一、形式多樣促活動(dòng)實(shí)效性

一是單獨(dú)談心。組織黨員開展“面對面”、“一對一”的談心活動(dòng)。局黨組領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部與所分管科室負(fù)責(zé)人之間開展面對面談心活動(dòng),確保了在家黨員談心活動(dòng)不漏一人。

二是集體談心。對因業(yè)務(wù)工作繁忙的黨員干部,由局黨組負(fù)責(zé)組織召開局機(jī)關(guān)全體黨員干部大會(huì),采取座談方式進(jìn)行集體談心,確保了談心活動(dòng)做到“人人談”、“大家談”。

三是征求意見和建議。對干部群眾進(jìn)行書面形式的征求意見和建議,并由局辦公室進(jìn)行匯總統(tǒng)計(jì),及時(shí)有效地發(fā)現(xiàn)干部工作和生活中存在的問題及思想狀態(tài),有的放矢地引導(dǎo)干部們開展好各項(xiàng)工作。

四是“對口科室”談心。按照局黨組成員分管工作為前提,組織分管領(lǐng)導(dǎo)與科室黨員和干部進(jìn)行“對口”談心。在活動(dòng)中,局領(lǐng)導(dǎo)隨時(shí)把學(xué)習(xí)文件、簡報(bào)等資料送上“對口科室”,不僅增進(jìn)了理解,加強(qiáng)了交流和溝通,也極大地提高干部工作效率和積極性。

二、特色突出促活動(dòng)創(chuàng)新性

一是活動(dòng)范圍突出一個(gè)“廣”字。全局共有職工68人,其中領(lǐng)導(dǎo)干部9人,全部參加了此次談心談話活動(dòng)。平均每人參加談話2次。二是活動(dòng)內(nèi)容突出一個(gè)“新”字。談心談話內(nèi)容注重談思想、談作風(fēng),同時(shí)也更加注重于談工作、談生活,及時(shí)了解基層黨員干部和群眾的工作、生活、個(gè)人重大事項(xiàng)等情況,聽取黨員干部和群眾對各種問題和實(shí)際困難的反映;聽取黨員對班子建設(shè)的意見、建議和要求。三是活動(dòng)方式突出一個(gè)“活”字。以個(gè)別訪談為主,也采取集體座談方式進(jìn)行?茖W(xué)合理的安排,既方便與黨員群眾的溝通,又正確處理好與日常工作的關(guān)系,做到了談心談話活動(dòng)與日常工作兩促進(jìn)兩提高。

三、成效顯著促工作主動(dòng)性

此次活動(dòng)認(rèn)真實(shí)踐創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)的生動(dòng)體現(xiàn),對加強(qiáng)班子建設(shè)、提高科學(xué)決策民主化和科學(xué)化、強(qiáng)化干部素質(zhì)等方面起到了重要推動(dòng)作用。通過開展領(lǐng)導(dǎo)班子與干部職工談話談心活動(dòng),增進(jìn)了領(lǐng)導(dǎo)與干部職工之間的相互溝通與了解,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決干部職工的思想、工作、作風(fēng)等方面的問題,使全局上下形成了氣氛和諧、關(guān)系融洽、真誠相待、團(tuán)結(jié)協(xié)作、共謀發(fā)展的工作集體。

二一年十一月十七日

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黨組織領(lǐng)導(dǎo)與干部職工談心談話活動(dòng)情況總結(jié)

為認(rèn)真開展“忠實(shí)踐行宗旨、勤政廉政為民”教育,進(jìn)一步鞏固和擴(kuò)大深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)成果,根據(jù)上級黨委的安排部署,結(jié)合教育系統(tǒng)正在開展的“踐行宗旨”教育和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng),市教育局黨組認(rèn)真制定方案,開展黨員干部“談心交心”活動(dòng)。

“談心交心”活動(dòng)緊緊圍繞提高黨組織服務(wù)中心、促進(jìn)和諧、建設(shè)隊(duì)伍的工作水平,緊密聯(lián)系工作實(shí)際和黨員干部職工的思想、學(xué)習(xí)、工作實(shí)際,通過廣泛深入的“談心交心”活動(dòng),達(dá)到深入了解情況、改進(jìn)選人用人措施、關(guān)愛黨員干部職工、凝聚力量推動(dòng)工作的目的。開展“談心交心”活動(dòng)范圍在局機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子、機(jī)關(guān)黨委、組織人事科(教育工委辦公室)和全體在職黨員干部職工中進(jìn)行。通過黨員干部職工之間交流思想、增進(jìn)了解,廣納意見、擴(kuò)大民主,查找問題、改進(jìn)工作,達(dá)到互相關(guān)愛、促進(jìn)和諧的目的。通過“談心交心”活動(dòng),針對黨員干部職工在思想、學(xué)習(xí)、工作和生活等方面存在的問題,采取因人而異的靈活方式,體現(xiàn)組織的關(guān)心、指導(dǎo)和幫助,想方設(shè)法開展幫扶解困與激勵(lì)提升活動(dòng),健全和完善黨內(nèi)激勵(lì)、關(guān)懷、幫扶機(jī)制,形成共解難題、共創(chuàng)業(yè)績的工作合力。局黨組要求,領(lǐng)導(dǎo)班子負(fù)責(zé)同志與領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員相互之間、班子成員與分管科室負(fù)責(zé)同志之間、科室黨員負(fù)責(zé)人與科室黨員同志之間均要開展談心交心;談心交心要作好記錄,由主動(dòng)談話人或會(huì)議主持人作記錄,并進(jìn)行談話整理,存檔備查。如有需要報(bào)告內(nèi)容,由談話整理人將談話記錄整理匯總,以建議意見形式書面報(bào)送局組織人事科(工委辦公室),組織人事科整理上報(bào)局黨組。

在抓好“談心交心”和改進(jìn)工作的基礎(chǔ)上,局黨組將在6月底前開展一次專門針對本單位選人用人和黨組織發(fā)揮作用情況的滿意度測評,并根據(jù)測評結(jié)果進(jìn)一步提出和落實(shí)改進(jìn)工作措施。

友情提示:本文中關(guān)于《領(lǐng)導(dǎo)干部談話談心總結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用,領(lǐng)導(dǎo)干部談話談心總結(jié):該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

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