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創(chuàng)建無煙單位工作計劃

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創(chuàng)建無煙單位工作計劃

寧夏回族自治區(qū)

涇源縣社區(qū)衛(wèi)生服務站文件

涇香社衛(wèi)發(fā)(201*)27號

社區(qū)衛(wèi)生服務站創(chuàng)建無煙單位工作計劃

為了認真貫徹落實《涇源縣創(chuàng)建自治區(qū)級衛(wèi)生縣城實施方案》,參照“世界衛(wèi)生組織《煙草控制框架公約》”,貫徹執(zhí)行“公共場所禁止吸煙的有關規(guī)定”,宣傳吸煙有害健康知識,更好地為廣大患者創(chuàng)造良好的無吸煙環(huán)境,倡導健康、文明的生活方式,提高職工的健康意識,為創(chuàng)建一個文明、健康、和諧的學習和工作、生活環(huán)境,特制定涇源縣社區(qū)衛(wèi)生服務站創(chuàng)建無煙單位工作計劃:

一.加強領導完善管理制度

要加強對本單位控煙工作的領導,制定和完善一系列管理措施,使各項控煙措施落到實處,在認真履行社區(qū)衛(wèi)生服務站職能的同時,積極宣傳“世界衛(wèi)生組織《煙草控制框架公約》”,貫徹執(zhí)行《涇源縣創(chuàng)建自治區(qū)級衛(wèi)生縣城實施方案》中“室內(nèi)及公共交通工具內(nèi)禁止吸煙,禁止吸煙的場所應當設置明顯的禁煙標志”的規(guī)定,進一步推動我縣“創(chuàng)建自治區(qū)級衛(wèi)生縣城”工作。在提高全民煙草危害健康知識水平,降低人群吸煙率方面,圍繞創(chuàng)建區(qū)級衛(wèi)生縣城,營造控煙、

健康、文明的良好社會環(huán)境,高標準、嚴要求,改善城鄉(xiāng)居民的生活環(huán)境和生活習慣,堅持為涇源經(jīng)濟社會發(fā)展營造良好的環(huán)境。

二、實施步驟

按照上級要求,結合本單位實際,創(chuàng)建活動共分三個階

段進行:

第一階段:(201*年3月初4月底)為宣傳動員階段。衛(wèi)生服務站成立工作機構,制定方案,部署工作任務,大力營造出創(chuàng)建氛圍。積極開展吸煙有害健康教育,增強全體職工的自我保健意識和控煙自覺性,提高職工職工的控煙自覺性和控煙能力。

第二階段:(201*年5月初5月底)為創(chuàng)建實施階段。全院落實專人管理控煙工作組織開展“無煙部門”“無煙辦公室”創(chuàng)建活動。建章立制規(guī)范管理,切實保障控煙工作取得實效。

第三階段:(201*年5月底)自查整改階段。對照創(chuàng)建標準進行自我檢查,整改問題,鞏固成果建立長效機制,完善檔案資料。

三、具體工作內(nèi)容及措施㈠加強宣傳教育,提高認識

充分利用黑板報、宣傳欄、宣傳標語等各種形式,對職工開展吸煙有害健康的宣傳教育,培養(yǎng)職工良好的行為習慣,增強全體職工的自我保健意識與能力。

(二)單位成立控煙領導小組,有控煙計劃、工作方案,有控煙規(guī)章制度和獎懲制度;

(三)單位內(nèi)有禁止吸煙的標志,接待室、會議室、辦公室等場所不擺放煙具;

(四)單位職工不在工作環(huán)境中吸煙,如要吸煙,只在指定地點吸煙,設有吸煙室;

(五)來訪者不在單位吸煙,單位要有勸阻來訪者吸煙的措施,單位非吸煙點應無煙蒂;

(六)單位職工來訪者吸煙的指定地點應遠離不吸煙者,如果在室內(nèi),應該保持良好的空氣流通狀態(tài);

(七)社區(qū)衛(wèi)生服務站定期開展煙草危害知識宣傳,職工了解《世界煙草控制框架公約》以及《涇源縣創(chuàng)建自治區(qū)級衛(wèi)生縣城實施方案》具體內(nèi)容,掌握煙草危害健康知識,積極開展控煙工作。

四、檢查驗收

(一)、通過“無煙單位”的創(chuàng)建活動,各個辦公室全面禁煙,并有明顯的禁煙標識;對全體職工開展形式多樣的控煙宣傳和教育,吸煙職工應主動減少吸煙或戒煙;全體職工掌握控煙知識、方法和技巧,并將“吸煙危害健康”的知識融入到工作中;單位領導帶頭戒煙;所有辦公室、會議室、大廳等場所不設煙具;來客不設招待煙,職工彼此不敬煙;采取多種方法幫助吸煙職工戒煙;設立專、兼職控煙巡視監(jiān)督人員,發(fā)現(xiàn)吸煙者及時勸阻,不聽勸阻者,予以處罰,并扣除責任制相應分值;清除在禁止吸煙場所內(nèi)的吸煙工具和附有煙草廣告的標志和物品。

(二)衛(wèi)生服務站工作人員吸煙率有下降趨勢;(三)民意調查不吸煙人對衛(wèi)生服務站控煙滿意率達95%及以上。

(四)有單位主要領導負責的“創(chuàng)建無煙單位”領導小組,有專(兼)職人員負責日常管理工作。對職工的吸煙與被動吸煙情況、認知程度以及對推行無煙單位的態(tài)度等進行調查評估,落實無煙措施,積極開展控煙健康教育,鼓勵吸煙的職工戒煙,降低職工吸煙率。加強培訓,使職工掌握控煙知識、方法和技巧,并將“吸煙危害健康”的知識融入到日常工作中。大力宣傳《煙草控制框架公約》,號召廣大職工支持履約.

(五)單位結合“無煙單位”標準,建立健全無煙政策以及配套的獎懲制度、考核制度,設立控煙監(jiān)督員或檢查員,定期巡視無煙措施實施后的禁煙情況,如發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)定者,及時勸阻并提出處理意見;如遇來訪者吸煙,禮貌勸阻。

(六)各科室所屬區(qū)域實行辦公室完全禁煙,并在單位入口處張貼或擺放“無煙單位”提示,在顯著位置張貼控煙規(guī)定、獎懲措施等,提醒單位職工及來訪者單位已實施全面禁煙;在辦公樓設有明顯的禁煙標識;不在辦公室、會議室、大廳等工作場所擺放煙具。

(七)各科室應根據(jù)要求積極開展創(chuàng)建活動、控煙宣傳教育和簽名活動,全體職工要積極配合創(chuàng)建工作。

涇源縣社區(qū)衛(wèi)生服務站二○一○年四月一日

主題詞:社區(qū)衛(wèi)生服務站創(chuàng)建無煙單位工作計劃報:衛(wèi)生局送:本站各科室

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寧總工字201*15號

寧陜縣總工會

創(chuàng)建無吸煙單位實施方案

根據(jù)縣愛衛(wèi)會創(chuàng)建無煙單位有關要求,為進一步加強我會的精神文明建設,保障干部職工的身心健康,優(yōu)化人文環(huán)境,我會決定在短期內(nèi)申報并建成無吸煙單位。為此,特制定以下工作方案。

一、提高認識,加強領導

吸煙既有害自身的健康,也影響他人的健康,在經(jīng)濟上更是一種極大的浪費。因此,全體吸煙職工要充分認識吸煙是一種不文明、不健康的生活行為,要自覺控煙、戒煙,努力按照創(chuàng)建“無吸煙單位”的相關規(guī)定自我約束,做到自己不吸煙,勸戒別人也不吸煙。

為了使創(chuàng)建工作有條不紊,抓出成效,我們決定成立寧陜

縣總工會創(chuàng)建無吸煙單位領導小組,成員如下:

組長:彭書敏副組長:熊煒

成員:徐明芬饒忠春辛煒王波二、大力宣傳,營造氛圍

1、各辦公室要充分認識到吸煙對人體的危害性,各級領導要帶頭控煙,不吸煙。

2、利用政治學習、健康教育專題講座、宣傳欄、板報、標語等各種渠道,在全體干部職工中廣泛開展吸煙有害健康宣傳教育活動,使創(chuàng)建無煙單位成為干部職工的自覺行動。3、在門廳、辦公室、會議室、走廊等公眾場所張貼“請勿吸煙”的標志牌,嚴禁吸煙。

4、在“5.31世界無煙日”期間,積極組織干部職工開展控煙宣傳教育活動,以活動為載體,提高干部職工對眾多煙草產(chǎn)品的認識,降低吸煙率。三、建章立制,依規(guī)控煙

1、制定控煙工作制度、控煙將懲罰等,依規(guī)控煙,有計劃的推進無吸煙單位創(chuàng)建工作。

2、將控煙工作與年終個人考核相聯(lián)系。四.強化監(jiān)督,確保效果

在日常管理工作中,我們將組織人力做好定期的監(jiān)督和檢查工作,在單位上下形成人人參與的有效機制,切實把控煙工

作落到實處,力爭實現(xiàn)創(chuàng)建目標。

寧陜縣總工會201*年4月12日

主題詞:創(chuàng)建無吸煙單位實施方案

抄送:縣雙創(chuàng)辦,縣愛衛(wèi)辦,縣創(chuàng)衛(wèi)辦,縣疾控中心。寧陜縣總工會辦公室201*年4月12日印發(fā)共印2份

友情提示:本文中關于《創(chuàng)建無煙單位工作計劃》給出的范例僅供您參考拓展思維使用,創(chuàng)建無煙單位工作計劃:該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

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