人才工作目標責任制考核匯報材料

匯泰投資集團迎接濱州市省級開發(fā)區(qū)人才工作

目標責任制考核匯報材料

考核組各位領(lǐng)導：

大家好！在此我向各位領(lǐng)導簡要匯報介紹一下我公司發(fā)展的基本概況和人才工作發(fā)展建設(shè)的相關(guān)情況，匯泰投資集團有限公司位于黃河三角洲高效生態(tài)經(jīng)濟區(qū)，山東省濱州市北海新區(qū)內(nèi)，主要經(jīng)營業(yè)務(wù)涉及海鹽、水產(chǎn)養(yǎng)殖、化工、物流、機械工程、房地產(chǎn)開發(fā)等，集團公司下設(shè)山東埕口鹽化有限責任公司、山東埕口鹽化貿(mào)易有限公司、無棣金盛化工有限公司、濱州市金水源航運有限公司、山東匯泰置業(yè)有限公司等十八個子公司。201*年投資3億元新上年產(chǎn)4萬噸硫酸鉀、8萬噸磷銨、10萬噸硫酸及海水養(yǎng)殖標準化示范基地建設(shè)等項目。集團公司近年來在北海新區(qū)管委會的正確領(lǐng)導下，從服務(wù)于新區(qū)經(jīng)濟發(fā)展，打造中國海鹽基地出發(fā)，圍繞建立“人才洼地”為目標，以建設(shè)高技能人才隊伍為統(tǒng)領(lǐng)，擴大職工教育培訓領(lǐng)域，創(chuàng)新職工教育培訓新機制，強化職工教育培訓基礎(chǔ)，提高人才儲備質(zhì)量。在201*年被山東省職教系統(tǒng)評為企業(yè)實訓基地先進單位。我企業(yè)還被設(shè)立為職業(yè)教育示范企業(yè)，自被設(shè)立以來先后與中國海洋大學、河北工業(yè)大學、天津科技大學、濱州學院、山東電力高等專科學校等高校合作，開拓了校企合作的新模式，并與中國海洋大學就海水淡化簽訂了技術(shù)合作協(xié)議；于河北工業(yè)大學進行技術(shù)交流，簽訂了海水提鉀技術(shù)合作協(xié)議；與天津工業(yè)大學就鹵水蒸發(fā)試驗進行技術(shù)合作；與濱州學院、山東電力高等專科學校就磷化項目、熱電項目學生實習達成了共識。近年來共接受680余名學生來公司參加實訓，其中有350名學生經(jīng)過實訓被我公司聘用。我企業(yè)在人才工作中主要做了以下幾個方面：

一、著眼未來切實加快高技能人才隊伍建設(shè)

多年來我們始終把實訓大學生和員工培訓工作放在重要位置予

以重視，把實訓工作作為企業(yè)發(fā)展的動力，納入年度目標考核和經(jīng)濟責任制，同生產(chǎn)經(jīng)營目標同部署，同檢查，同考核。制定了長遠的培訓教育計劃，建立實訓培訓考核辦法和獎懲制度，確保了培訓教育工作協(xié)調(diào)、穩(wěn)定、健康的發(fā)展。新形勢下如何進一步加強和改進實訓培訓工作，加強職業(yè)培訓工作是擺在我們面前的一個重要課題。按照ISO9000標準，我公司將實訓教育培訓工作編入了“公司程序匯編”，人事管理中心認真執(zhí)行“實訓教育培訓管理程序”。根據(jù)此程序，進一步修改和完善了“實訓教育培訓管理辦法”，使我公司的實訓培訓工作有章可循、有法可依，邁上了一個新臺階。人事管理中心作為公司實訓教育培訓工作的綜合行政管理部門，實行分層次管理，凡綜合性強、難度較大的由人事管理中心和有關(guān)部門負責組織承辦，做到選題、組織、計劃、措施四落實。

二、開拓進取淵源不斷創(chuàng)新人才教育培訓機制

目前，我公司人才實訓工作正處在一個新的起點上，只有保持良好的發(fā)展態(tài)勢，才能開創(chuàng)實訓培訓工作的新局面。省委、省政府《關(guān)于高技能人才隊伍建設(shè)的意見》和《大力加強職業(yè)教育的決定》是實訓大學生培訓工作的綱領(lǐng)性文件，也為做好實訓培訓工作指明了方向。我公司搶抓機遇，不斷創(chuàng)新職業(yè)教育培訓機制，努力營造有利于實訓培訓工作健康發(fā)展的良好局面。公司樹立了“抓經(jīng)濟必須先抓教育，企業(yè)振興，教育培訓必須先行的指導思想�！苯�年來在上級的統(tǒng)一布置和規(guī)劃下,公司有計劃地以各分公司、車間、部門為主，開展了對員工各類技術(shù)業(yè)務(wù)崗位培訓；重點抓好中、高級技工，特殊工種和重點工序的培訓。我公司目前擁有高級工程師含高經(jīng)、高管、高工60余人，經(jīng)無棣縣評選的技師60余人，這些高技能人才為企業(yè)帶來了高額的利潤和豐富的實踐實訓經(jīng)驗。我們在做好以上工作的同時，按照國家有關(guān)政策規(guī)定，足額提取職工教育經(jīng)費并做到�？顚Ｓ�，保證了教育培訓的正常有序、健康開展。

三、采取多種形式建立高技能人才庫

經(jīng)濟界學者認為公司員工作為生產(chǎn)者，作用于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營，而且在生產(chǎn)經(jīng)營中繼續(xù)接受教育，再結(jié)合其它條件，表現(xiàn)為生產(chǎn)的高效率，產(chǎn)品的高質(zhì)量，經(jīng)營的高水平，從而贏得市場，實現(xiàn)商品的使用價值，為企業(yè)帶來經(jīng)濟效益。根據(jù)這一科學論點，公司實訓培訓工作遵循“把提高從業(yè)人員本崗位需要的工作能力和生產(chǎn)技能作為重點”，這是爭取實訓效益最直接最明確的途徑。自被設(shè)立職業(yè)教育示范企業(yè)和評為企業(yè)實訓基地先進單位以來，在盤活本地人才的基礎(chǔ)上，抓住北海新區(qū)建設(shè)的偉大機遇積極引進人才、留住人才、發(fā)揮人才的最大作用，取得了明顯的效果。為公司項目建設(shè)提供了堅強有力的智力支持。主要表現(xiàn)在以下幾個方面：一是發(fā)揮好高技術(shù)人才傳播現(xiàn)代知識作用。突破地域條件限制，借助流動的智慧和科技，積極邀請來實訓的學生開展技術(shù)交流洽談會，及時給廣大青年員工進行充電，提升他們對高新科技的認識與理解。通過傳幫帶作用發(fā)揮，為本公司培育出一批優(yōu)秀的青年技術(shù)骨干。二是實訓為媒介，實現(xiàn)與科研院校的長期合作，初步簽訂了一系列技術(shù)合作協(xié)議，有效解決了各類科研項目中存在的技術(shù)難題，為項目的順利開展奠定了良好的基礎(chǔ)。

以上是我公司在人才工作中的一些作法和經(jīng)驗。由于受當前金融危機的影響，人才招聘工作陷入了困境，但是，我們對于招收高技能型人才和大學生的重視程度沒有絲毫減弱，也十分重視人才儲備的和培養(yǎng)。希望政府在促進人才就業(yè)上給予企業(yè)一些政策上的支持。盡管我們在人才工作中取得了一點成績，工作上得到了上級有關(guān)部門的認可，但是如何進一步把該項工作做深、做細、做實，與先進單位相比仍存在著一定的差距和不足，懇請各位領(lǐng)導給予批評和指導，以使我們在今后的工作中，總結(jié)經(jīng)驗教訓，為加快新區(qū)建設(shè)事業(yè)的發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻。

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匯報材料

中共xx鎮(zhèn)委員會xx鎮(zhèn)人民政府

201*年2月4日

尊敬的各位領(lǐng)導，同志們：

首先，我代表xx鎮(zhèn)黨委、政府對縣考核組一行蒞臨我鎮(zhèn)檢查指導工作表示熱烈的歡迎！下面，我就xx鎮(zhèn)201*年度綜合目標任務(wù)完成情況作以簡要匯報。

201*年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，我鎮(zhèn)深入貫徹落實黨的十七大、十七屆五中、六中全會和全縣經(jīng)濟工作會議精神，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊圍繞“促增收、保增長、重民生、維穩(wěn)定”的總體要求，堅持把促進農(nóng)民增收作為第一目標、把基礎(chǔ)設(shè)施項目建設(shè)作為工作重點、把改善民生作為根本目的、把維護穩(wěn)定作為基本保障，著力抓好蠶桑、畜牧、烤煙等主導產(chǎn)業(yè)發(fā)展、招商引資和創(chuàng)業(yè)就業(yè)、移民搬遷安置和項目建設(shè)、教育衛(wèi)生民生工程、三創(chuàng)工作、黨的建設(shè)等重點工作，搶抓機遇，求真務(wù)實，銳意進取，全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢頭，較好地完成了各項目標任務(wù)。

一、全鎮(zhèn)目標責任制完成情況

（一）各項主要經(jīng)濟指標超額完成。201*年，我鎮(zhèn)實現(xiàn)農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值8200萬元，占全年任務(wù)的110.8%；實現(xiàn)規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值9600萬元，占全年任務(wù)的120%；完成固定資產(chǎn)投資2900萬元，占全年任務(wù)的107.4%；新上10萬元以上企業(yè)5個，占全年任務(wù)的130%；實現(xiàn)財政收入23萬元，占全年任務(wù)的104.5%。農(nóng)民人均純收入達到6374元，較上年凈增1063元。

（二）農(nóng)村經(jīng)濟快速發(fā)展。蠶桑產(chǎn)業(yè)態(tài)勢良好。201*年新建桑園240畝，占全年任務(wù)的120%；養(yǎng)蠶發(fā)種7080張，全鎮(zhèn)新培育養(yǎng)蠶大戶118戶，適度規(guī)模經(jīng)營示范戶8戶，新建標準化蠶室27間，完成蠶室改建12間，發(fā)展桑枝食用菌240萬袋，桑園套種2610畝，全面完成全年發(fā)展任務(wù)。畜牧產(chǎn)業(yè)鞏固發(fā)展。201*年全鎮(zhèn)飼養(yǎng)生豬36010頭，出欄22503頭，存欄13507頭，其中母豬存欄1027頭；羊存欄6875頭，出欄7252頭；養(yǎng)牛3721頭；新發(fā)展養(yǎng)豬百頭戶18戶，新建萬只雞場2個，特種（獺兔）養(yǎng)殖大戶1戶，新建圈舍面積2896平方米。特色產(chǎn)業(yè)烤煙生產(chǎn)提等升級。201*年全鎮(zhèn)種植烤煙2200畝，收購煙葉5068擔，產(chǎn)值330萬元，實現(xiàn)財稅收入73.3萬元。勞務(wù)經(jīng)濟、創(chuàng)業(yè)就業(yè)、推進有條件的居民進城落戶工作全面完成。201*年全鎮(zhèn)勞務(wù)輸出4428人，其中縣外3339人，縣內(nèi)1103人，有組織輸出2867人，全面完成全年任務(wù)；完成技能培訓277人，占任務(wù)的117%；積極引導返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)33人，占任務(wù)的132%；能人創(chuàng)企業(yè)7個，家庭創(chuàng)業(yè)260戶，占任務(wù)的216.7%；廣泛宣傳，推進有條件的居民進城落戶132戶453人，占201*年任務(wù)的115%。

（三）招商引資實現(xiàn)新的突破。201*年，我鎮(zhèn)進一步加大招商引資力度，不斷優(yōu)化招商引資環(huán)境，充分利用優(yōu)勢資源招商，全年完成招商項目6個，到位資金總額1.525億元，占任務(wù)的203%；實際完成投資5891萬元，占任務(wù)的168%。

二、移民搬遷安置工作及項目建設(shè)成效顯著。陜南移民搬遷工程啟動實施以來，我鎮(zhèn)緊緊圍繞縣委、縣政府移民搬遷安置工作總體部署，按照“統(tǒng)規(guī)統(tǒng)建、統(tǒng)規(guī)聯(lián)建、統(tǒng)規(guī)自建”三種方式，以農(nóng)民“進社區(qū)”集中安置示范點建設(shè)為抓手，201*年建成光明、新華、xx集鎮(zhèn)3個集中安置點，集中安置155戶461人，分散搬遷及進城安置168戶700人，共搬遷安置323戶1161人，占年度計劃任務(wù)的221%。建成“入集鎮(zhèn)”集中安置小區(qū)1個，“進社區(qū)”集中安置點2個，初步探索出了一條依托移民搬遷推進城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展的新路子。認真抓好通村示范路建設(shè)，201*年完成通村示范路建設(shè)66.8公里，全鎮(zhèn)通村公路養(yǎng)管合格率達95%以上。積極配合石左通鄉(xiāng)油路xx段建設(shè)，有力的保證了工程的順利進行。集鎮(zhèn)建設(shè)不斷加快，集鎮(zhèn)大樓開發(fā)、集鎮(zhèn)大橋、集鎮(zhèn)飲水工程等項目

已經(jīng)完工，即將投入使用。

三、新華綜合示范村建設(shè)穩(wěn)步推進。我們按照新華綜合示范村建設(shè)201*年實施方案，不等不靠抓落實。全面完成新建高效密植桑園50畝、新培育養(yǎng)蠶大戶15戶、發(fā)展桑枝食用菌15萬袋、桑園套種350畝、發(fā)展桑園養(yǎng)雞2萬只、新建標準化簡易蠶室8間、改建蠶室5間、新建規(guī)模在500張左右的小蠶共育示范點1個；勞務(wù)經(jīng)濟發(fā)展已組織開展技能培訓350人次，培育勞務(wù)經(jīng)濟人3人，有組織勞務(wù)輸出370人；新建社區(qū)服務(wù)中心、文化廣場、村級小學項目已完工，水、電、路等配套設(shè)施建設(shè)已完成，社區(qū)服務(wù)中心已投入使用；規(guī)劃建設(shè)集中安置點1處，全面完成升級晉檔、農(nóng)民增收工作，全村示范戶達45戶，小康戶達90戶。村兩委班子建設(shè)進一步加強，便民服務(wù)代理制進一步深化�；�本實現(xiàn)了基礎(chǔ)設(shè)施完善，村容村貌整潔，居住環(huán)境優(yōu)美，社會服務(wù)功能完備，村級組織堅強有力。

四、三創(chuàng)工作初見成效。在縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導下，在縣三創(chuàng)辦的大力支持和指導下，我鎮(zhèn)緊緊圍繞《xx縣201*年三創(chuàng)（創(chuàng)衛(wèi)）重點工作目標任務(wù)的通知》要求，不斷加強三創(chuàng)工作組織管理，廣泛開展全民愛國衛(wèi)生運動，扎實推進創(chuàng)建省級衛(wèi)生集鎮(zhèn)工作，健康教育工作常抓不懈。通過各方協(xié)作努力，我鎮(zhèn)“三創(chuàng)”工作已初見成效，廣大居民群眾的健康生活水平逐步提高，居住環(huán)境更加優(yōu)美、舒適。

五、社會事業(yè)全面發(fā)展

（一）高度重視教育工作。教育基礎(chǔ)設(shè)施全面升級，新華小學改造工程已經(jīng)完工；義務(wù)教育階段“蛋奶工程”全面落實，適齡兒童入學率達100％，初中輟學率低于2%；注重加強校園安全管理，年初簽訂了安全目標責任書，堅持每季度對學校安全進行全面檢查，轄區(qū)內(nèi)學校無安全事故發(fā)生；通過激勵政策，教學成績顯著提升，初中教學成績從全縣最后一名越升到全縣第二名，小學教學成績從全縣倒數(shù)第三名越升到全縣前三名。成人文化技術(shù)學校組織設(shè)施齊備，全年開展全民健身運動5次；開展全鎮(zhèn)衛(wèi)

生大檢查8次，，轄區(qū)內(nèi)無安全事故發(fā)生；高質(zhì)量完成了農(nóng)家書屋建設(shè)任務(wù)，做到了所有行政村全覆蓋，為群眾科技致富提供了第一手資料；組織群眾性文化活動5次，極大豐富了群眾文化生活。

（二）農(nóng)村公共衛(wèi)生管理得到加強。堅持鎮(zhèn)領(lǐng)導班子定期研究衛(wèi)生工作，幫助解決實際問題，將村級公共衛(wèi)生管理列為綜合目標考評的重要內(nèi)容，建立健全了應(yīng)對突發(fā)公共衛(wèi)生事件處置預案。結(jié)合衛(wèi)生集鎮(zhèn)、衛(wèi)生村創(chuàng)建工作，積極組織開展愛國衛(wèi)生運動，全面提高廣大群眾的健康意識。組織工商、派出所對飲食攤點和商店食品定期進行安全檢查，確保了飲食安全，全年無一例因食品安全引發(fā)的不安全事故發(fā)生。新型農(nóng)村合作醫(yī)療工作開展順利。201*年參合人數(shù)11203人，參合率達95%，全年累計報銷21萬元，并對報銷補助情況每月進行公布，讓廣大人民群眾知曉合療所帶來的實惠，促進了合療工作順利開展。

（三）計劃生育工作扎實推進。鎮(zhèn)黨委、政府切實把計劃生育工作“三個一”領(lǐng)導機制落到實處，堅持黨政一把手親自抓，負總責，創(chuàng)建國家級優(yōu)秀計生服務(wù)站、創(chuàng)建省級計生先進社區(qū)、創(chuàng)建計生信息化信得過縣順利通過驗收；加強經(jīng)費保障，對年度計生經(jīng)費實行財政全額預算撥款，對村級計生網(wǎng)絡(luò)人員報酬實行統(tǒng)一預算撥付；扎實開展計劃生育“新農(nóng)村、新家庭”活動；嚴格執(zhí)法，依法行政，積極開展“計劃生育便民維權(quán)活動”，全面落實行政執(zhí)法“四項制度”；落實優(yōu)惠政策，建立利益導向機制；切實開展關(guān)愛女孩行動，加強出生性別比治理；強化流動人口綜合治理，實行分片負責制。全鎮(zhèn)人口自然增長率為1.8‰；符合政策生育率達100％；落實長效節(jié)育措施率為95％；重點對象“三查”率為100％；流出人口持證率為98％；流入人口驗證率為100％。育齡群眾生殖健康、術(shù)后隨訪和節(jié)育技術(shù)全部免費，服務(wù)率達90%以上，群眾滿意率達100%。

（四）社會保障體系不斷完善。五保戶、低保戶供養(yǎng)按月實物發(fā)放到位。實行了靈活就業(yè)人員、農(nóng)民工醫(yī)療保險制度，對特困戶實施了醫(yī)療救助，為五保戶代交合作醫(yī)療基金并對其看病實

行免費治療。新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險工作全面推進，201*年全鎮(zhèn)參加新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險人數(shù)達到6454人，共征收參保資金645400元。

（五）社會大局保持和諧穩(wěn)定。一是狠抓矛盾糾紛化解。認真開展“三排查、三落實”和“干部訪民情”活動，切實夯實駐村干部和村干部的工作責任，經(jīng)常性逐組逐戶開展矛盾糾紛排查調(diào)處，各村排查出來的矛盾糾紛，駐村干部和村干部就地調(diào)處，調(diào)處不了的及時上報鎮(zhèn)綜治辦，實行領(lǐng)導干部包案，限期解決。全年共排查各類矛盾糾紛31件，調(diào)處31件，到縣上訪總量明顯下降，無赴省進京上訪事件發(fā)生。二是積極開展平安創(chuàng)建。年初與各村、駐鎮(zhèn)單位簽訂了《平安xx工作目標管理責任書》，明確了各自的工作職責和工作目標。同時，注重平安創(chuàng)建宣傳工作，在各村人口比較集中的地方制定了平安創(chuàng)建永久性標語，使平安創(chuàng)建知曉率明顯上升。及時查處各類治安案件，有效地打擊了各類違法活動，維護了社會大局的和諧穩(wěn)定�！拔逦濉逼辗üぷ鞲挥谐尚�，“六五”普法順利啟動。群眾的法律意識得到增強。三是切實加強安全生產(chǎn)管理。建立了領(lǐng)導安全生產(chǎn)責任制，成立了鎮(zhèn)安全生產(chǎn)管理辦公室，年初與各村、各單位簽訂了安全生產(chǎn)責任書，堅持每季度開展一次安全生產(chǎn)大檢查，全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)，無重大安全事故發(fā)生。

六、黨的建設(shè)全面加強。一是嚴肅紀律，圓滿完成換屆工作。鎮(zhèn)黨委切實抓好嚴肅換屆紀律工作，全體領(lǐng)導班子成員、鎮(zhèn)機關(guān)干部都能嚴格遵守換屆紀律，按照“五個嚴禁、十七個不準、五個一律”的要求，自我管理、自我約束、自覺遵守，沒有出現(xiàn)和發(fā)生違反換屆紀律的現(xiàn)象和問題，鎮(zhèn)黨委、政府，縣鎮(zhèn)人大代表及村三委換屆工作進展平穩(wěn)順利，通過換屆，進一步優(yōu)化了黨、政班子和村三委班子結(jié)構(gòu)，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會突破發(fā)展奠定了堅實的組織基礎(chǔ)。二是注重實效，扎實開展干部教育培訓和農(nóng)村實用人才培訓工作。采取以會代訓的形式舉辦了監(jiān)委會主任、計生專干和中心戶長、村治保調(diào)解組織和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆培訓班5期，培

訓干部群眾200余人次；舉辦勞動技能培訓班1期，培訓農(nóng)村實用技術(shù)人員235人次；開展烤煙、蠶桑、畜牧等技術(shù)培訓9場300余人次，印發(fā)各類技術(shù)資料700份。積極鼓勵農(nóng)村優(yōu)秀年輕人才、復員軍人、產(chǎn)業(yè)大戶參加學歷教育，著力改善村級班子的年齡結(jié)構(gòu)和知識結(jié)構(gòu)，提高村干部的理論水平、政策水平、管理水平和工作水平，提高干部在群眾中的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是明確載體，認真開展“為民服務(wù)、創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實踐活動。鎮(zhèn)、村都制定了《創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》，成立了創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組，形成了一把手負總責，層層抓落實，分工負責，協(xié)作配合的工作機制。積極營造活動氛圍，召開座談會2次，懸掛橫幅4條，制作展板10塊,撰寫心得體會40余篇，確立了領(lǐng)導干部在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的聯(lián)系點，明確了聯(lián)系點工作職責。結(jié)合實際，確定了我鎮(zhèn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動目標，明確了鎮(zhèn)黨委、機關(guān)、村級黨組織、教育衛(wèi)生系統(tǒng)、社區(qū)黨組織活動載體。加強督導檢查，確�；顒娱_展落到實處。通過扎實有效的開展活動，鎮(zhèn)、村涌現(xiàn)出一大批先進黨支部和優(yōu)秀黨員，在今年“七一”前夕，1個先進黨支部和1名農(nóng)村黨員致富帶頭人受到市委表彰，兩個先進黨支部，兩名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員受到縣委表彰，5個先進黨支部、4名優(yōu)秀黨支部書記、20名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、8名黨員致富帶頭人受到鎮(zhèn)黨委表彰。四是強化措施，“升級晉檔、科學發(fā)展”活動成效顯著。切實加強對“戶升級、村晉檔、鎮(zhèn)創(chuàng)優(yōu)”工作的領(lǐng)導，協(xié)調(diào)解決活動開展中的重大問題。結(jié)合“三聯(lián)共建”主題實踐活動、包抓蠶桑強村大戶等重點工作，加大幫扶指導力度。結(jié)合農(nóng)民增收行動計劃和升級晉檔總體規(guī)劃，給每戶農(nóng)戶發(fā)放了農(nóng)民增收明白卡、農(nóng)戶信用等級評定卡、生產(chǎn)合作服務(wù)卡，從資金、技術(shù)給予幫扶，有力地促進了農(nóng)民增收。五是完善機制，加強村干部培養(yǎng)管理。堅持正確的用人機制,選優(yōu)配強村級班子。認真督促落實村班子重大問題決策匯報、議事規(guī)則及相關(guān)制度。強化對村干部教育培訓，切實提高他們的工作能力和管理服務(wù)水平。堅持并不斷完善“五步三公開”工作法，堅持村干部坐班與預約上門服務(wù)制度，集中受

理村民需要村干部解決和代辦的事項。堅持每半年對村級組織的工作和村干部工作情況進行一次督查考核，完善村干部述職制度和干部評議制度，激發(fā)村干部為民辦事的工作熱情。六是利用遠程教育，增強黨員干部致富本領(lǐng)和政策理論水平。充分發(fā)揮遠程教育資源優(yōu)勢，每月組織黨員干部開展兩次以上集中學習培訓。切實提高了農(nóng)村黨員干部的政治理論水平和科技運用水平及幫帶能力，豐富了農(nóng)民精神文化生活，夯實了基層黨組織建設(shè)基礎(chǔ)。七是加強黨員隊伍建設(shè)，扎實推進基層黨組織規(guī)范化建設(shè)。嚴格執(zhí)行黨的組織生活制度，加強黨員干部教育培訓管理，堅持民主生活會和民主評議黨員制度，深入開展“雙承諾”、機關(guān)單位黨員“雙向管理”和流動黨員“八個一”管理活動。堅持有計劃、按程序，注重在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)第一線、婦女和年輕同志中發(fā)展黨員。七一前夕，全鎮(zhèn)納新黨員24名，按期轉(zhuǎn)正24人，黨員隊伍整體結(jié)構(gòu)進一步改善，為農(nóng)村基層黨組織注入了新的生機和活力。七、鎮(zhèn)領(lǐng)導班子工作情況

（一）加強理論學習，強化思想政治建設(shè)。一年來，鎮(zhèn)領(lǐng)導班子認真貫徹落實黨的十七大、十七屆五中、六中全會和全縣經(jīng)濟工作會議精神，扎實開展為民服務(wù)、創(chuàng)先爭優(yōu)活動，經(jīng)常性組織班子成員和全體干部進行學習討論，認真撰寫學習筆記和心得體會文章，同時將學習活動的落腳點和著眼點放在發(fā)展主導產(chǎn)業(yè)、服務(wù)人民群眾、促進農(nóng)民增收上，以思想的解放和創(chuàng)新的思維推動工作落實。

（二）認真貫徹民主集中制，堅持民主科學決策。鎮(zhèn)黨委充分發(fā)揮核心領(lǐng)導作用，鎮(zhèn)人大主席團、鎮(zhèn)政府班子各負其責，真抓實干。鎮(zhèn)領(lǐng)導班子認真貫徹民主集中制原則，對重大問題一律集體研究決定。在推動發(fā)展上注重凝聚合力，班子各成員團結(jié)務(wù)實，工作作風深入扎實，民主氣氛濃，廉潔自律意識較強，相處和諧，精誠團結(jié)，形成了同舟共濟、共謀發(fā)展的良好局面。

（三）創(chuàng)新工作機制，突破工作難點。鎮(zhèn)領(lǐng)導班子集中力量抓好主導產(chǎn)業(yè)、招商引資、移民搬遷安置和項目建設(shè)、民生工程、

三創(chuàng)工作、黨的建設(shè)等重點工作，以此推動全面發(fā)展。在促進農(nóng)民增收上，堅持因地制宜、分類指導，將全鎮(zhèn)19個村分為蠶桑強村、烤煙強村、畜牧強村和綜合發(fā)展村，全面實行領(lǐng)導包片、干部包村工作機制，責任明確，分工協(xié)作，定點幫扶，蠶桑、烤煙、畜牧產(chǎn)業(yè)均取得了突破性進展，將農(nóng)戶增收落實在可靠的產(chǎn)業(yè)和項目上。在服務(wù)群眾方面，圍繞惠民便民主題，進一步深化便民服務(wù)代理工作，便民服務(wù)組織機構(gòu)健全，通過熱情、貼心的的服務(wù)和務(wù)實、高效的工作，贏得了上級領(lǐng)導和群眾好評。

回顧一年來的工作，我鎮(zhèn)各方面都取得了一定成績，這些成績的取得，是縣委、縣政府的正確領(lǐng)導的結(jié)果，是鎮(zhèn)黨委、政府一班人精誠團結(jié)、扎實苦干的結(jié)果，是全鎮(zhèn)黨員干部群眾共同努力的結(jié)果。但我們深知，我們工作中還有許多不足，亟待解決的問題還很多，我們將按照這次縣考核組提出的要求，進一步解放思想，扎實工作，開拓創(chuàng)新，為xx經(jīng)濟社會突破發(fā)展做出新的更大的貢獻。

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