醫(yī)院干部作風(fēng)作風(fēng)建設(shè)自查報告

醫(yī)院干部作風(fēng)建設(shè)自查報告張濤近年來，醫(yī)院黨支部在團(tuán)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，積極按照干部作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)文件精神加強(qiáng)和改進(jìn)本單位的作風(fēng)建設(shè)，本著實(shí)事求是，科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，以“改進(jìn)工作作風(fēng)，提高服務(wù)效能”為載體，圍繞支部建設(shè)、服務(wù)患者等方面，扎實(shí)有序地開展了一些工作，取得了一些進(jìn)展。一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，積極動員，明確責(zé)任要求醫(yī)院黨支部能夠認(rèn)真貫徹團(tuán)黨委有關(guān)的文件精神，始終把作風(fēng)建設(shè)作為一項(xiàng)長期的基本工作來做，把領(lǐng)導(dǎo)班子作為作風(fēng)建設(shè)的主體，多次召開會議強(qiáng)調(diào)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要性，逐步明確了指導(dǎo)思想、工作方向等。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的有關(guān)規(guī)定，按照崗位職責(zé)的要求，強(qiáng)化責(zé)任目標(biāo)，一級抓一級，層層抓落實(shí)。對于作風(fēng)建設(shè)和創(chuàng)先爭優(yōu)等方面的材料，我們設(shè)立了政工員實(shí)行集中管理，融入各項(xiàng)工作，與業(yè)務(wù)管理工作同步部署，并將其納入到領(lǐng)導(dǎo)干部考核測評指標(biāo)當(dāng)中。定期匯總、總結(jié)。二、多措并舉，改善服務(wù)，切實(shí)加強(qiáng)處室作風(fēng)建設(shè)（一）加強(qiáng)理論及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)服務(wù)能力院支部將理論學(xué)習(xí)作為加強(qiáng)黨員思想建設(shè)的首要途徑。經(jīng)常在利用支部會的時間組織大家學(xué)習(xí)國家和團(tuán)下發(fā)的各類關(guān)于作風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè)的文件以及各級領(lǐng)導(dǎo)的重要講話，并對內(nèi)容進(jìn)行詳細(xì)的解讀，領(lǐng)會其中的精神。積極組織大家觀看各類作風(fēng)和廉政建設(shè)宣傳教育片和學(xué)校舉辦的各類展覽，在加強(qiáng)黨員干部轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)和廉潔從政意識的同時也陶冶了情操。（二）調(diào)整職能分工，完善制度建設(shè)我院始終把制度保障作為加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的一項(xiàng)長期的基本工作來抓，經(jīng)過多年的完善和改進(jìn)，逐步建立了一些符合部門實(shí)際的工作制度。201*年我們將細(xì)化后的職責(zé)分工、制度規(guī)范，將內(nèi)設(shè)科室和相應(yīng)的崗位職責(zé)進(jìn)行了重新調(diào)整和分配，各科室也將所負(fù)責(zé)的工作進(jìn)行了全面的梳理，并陸續(xù)制定了幾項(xiàng)規(guī)章制度，作為完善部門制度建設(shè)的重要保障。（三）加強(qiáng)信息化建設(shè)，提高工作效率信息化建設(shè)作為提高工作效率的重要手段是本屆領(lǐng)導(dǎo)班子上任以來主抓的重點(diǎn)工作之一。自201*年初全面升級以來，不斷修正完善，充實(shí)內(nèi)容，得到了醫(yī)護(hù)的好評。使各項(xiàng)工作能夠更加及時、有效的開展。通過信息化的建設(shè)把時間還給了患者，使醫(yī)生、護(hù)士有更多的時間去和患者溝通和交流，為患者的早日康復(fù)有著極大的幫助。（四）公開服務(wù)承諾，規(guī)范服務(wù)行為公開服務(wù)承諾是提高黨員干部服務(wù)自覺性、規(guī)范性、文明性的重要手段。全院上下充分認(rèn)識到這個環(huán)節(jié)的重要性，根據(jù)各自的工作性質(zhì)和特點(diǎn)，圍繞實(shí)行信息公開、首問負(fù)責(zé)制、端正服務(wù)態(tài)度、提高服務(wù)意識、文明規(guī)范服務(wù)、提高服務(wù)滿意度等方面做出明確承諾，并將承諾內(nèi)容制作成宣傳展板，張貼上墻，時刻提醒各級干部要時刻以承諾的內(nèi)容審視和約束自己，不斷強(qiáng)化服務(wù)意識，改善服務(wù)態(tài)度，改進(jìn)服務(wù)方式，提升服務(wù)質(zhì)量。（五）加強(qiáng)廉政建設(shè)，做好風(fēng)險防范廉潔從政是樹立良好機(jī)關(guān)作風(fēng)的根本保障。我處多次召開支部會議，集中學(xué)習(xí)或布置學(xué)習(xí)包括《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，制定了《醫(yī)院管理處黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制度》、等規(guī)章制度，進(jìn)一步加強(qiáng)了全處黨員干部的廉政意識和約束力度。在今年醫(yī)院開展的廉政風(fēng)險防范管理工作的過程中，我院按照團(tuán)黨委的有關(guān)要求積極做好風(fēng)險防范自查的各項(xiàng)工作，準(zhǔn)確地查找到各個崗位存在的風(fēng)險點(diǎn)并制定針對性的防范措施，做到了科學(xué)防范，有效監(jiān)督，更加完善了我處的廉政體系建設(shè)，得到了檢查組的一致好評。（六）加強(qiáng)內(nèi)部管理，改善公共環(huán)境嚴(yán)格的內(nèi)部管理和良好的公共環(huán)境是展現(xiàn)形象、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的重要手段。我院對儀表、語言、行為、禮儀等方面進(jìn)行了規(guī)范。在環(huán)境衛(wèi)生方面，我院分配各科室衛(wèi)生區(qū)，切實(shí)做到衛(wèi)生方面無死角，努力營造一個清潔、舒適的服務(wù)和病房環(huán)境。三．存在的問題1.視野不夠開闊，創(chuàng)優(yōu)意識不夠強(qiáng)，“爭榮譽(yù)、創(chuàng)先進(jìn)”的意識不夠強(qiáng)，緊緊圍繞“提升學(xué)校核心競爭力”這個中心來全面思考部署學(xué)校的各項(xiàng)工作的意識不夠強(qiáng)。3.黨員、干部加強(qiáng)學(xué)習(xí)不夠深入，導(dǎo)致原則性不夠強(qiáng)。4.求穩(wěn)畏難，積極主動改革、敢闖敢干精神不夠強(qiáng)。害怕出安全問題，害怕社會影響不好，害怕遇到困難，教育教學(xué)改革步伐不夠快。5.“以人為本”的措施不夠深入。少數(shù)教職工主人翁責(zé)任感不夠強(qiáng)。缺乏凝聚力、向心力。6.開拓進(jìn)取精神不夠，“爭榮譽(yù)、創(chuàng)先進(jìn)”的意識不夠。7.環(huán)境衛(wèi)生治理不夠深入，病房衛(wèi)生一直存在不夠徹底，保持是主要問題。一團(tuán)醫(yī)院張濤201*.5.23醫(yī)院干部作風(fēng)改進(jìn)建議經(jīng)過全院黨員干部的集體努力，目前我院的干部作風(fēng)建設(shè)體系已基本形成，也得到了領(lǐng)導(dǎo)和廣大患者的認(rèn)可，但仍存在一些需要改進(jìn)的地方。今后我處將在以下方面做出努力：（一）進(jìn)一步提高全院黨員干部對于干部作風(fēng)建設(shè)重要性的認(rèn)識。號召大家及時學(xué)習(xí)國家的相關(guān)文件和規(guī)章制度，特別是針對年輕的干部和新入職的工作人員要組織專題培訓(xùn)，提高他們的責(zé)任意識和服務(wù)意識，使作風(fēng)建設(shè)真正落到實(shí)處。（二）進(jìn)一步探索提高服務(wù)效能的途徑。不僅要提高各項(xiàng)工作和服務(wù)的效率，更要注重服務(wù)的效果和質(zhì)量，把提高機(jī)關(guān)服務(wù)效能作為今后努力的一個重要目標(biāo)。（三）在工作人員佩戴標(biāo)識和執(zhí)行力方面，大家的重視程度不一致，工會活動日主題內(nèi)容還不夠豐富，我院距團(tuán)黨委的要求還有一定的差距，今后要著力加以改進(jìn)。（四）轉(zhuǎn)變作風(fēng)、創(chuàng)新理念，提高創(chuàng)新能力，以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀。把理論和工作實(shí)踐緊密聯(lián)系起來，切實(shí)提高開拓創(chuàng)新能力，工作中創(chuàng)新思路方法。堅(jiān)持實(shí)事求是，到科室去傾聽職工的意見和建議。嚴(yán)格紀(jì)律，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè)，樹立大局意識、法律意識、服務(wù)意識，使醫(yī)院各項(xiàng)工作上一個新的臺階。（五）加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)持廉潔自律，筑牢拒腐防變的思想防線。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)《廉政準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《選拔任用工作若干規(guī)定》以及國家的法律、法規(guī)和醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度。對照檢查有無違反之處，自覺接收社會各界及醫(yī)院職工的監(jiān)督。（六）加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生治理工作，突出衛(wèi)生行業(yè)環(huán)境優(yōu)良的特點(diǎn)，積極加大力度，使醫(yī)院的環(huán)境舒心，患者住了安心。一團(tuán)醫(yī)院張濤

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村干部作風(fēng)建設(shè)年個人自查報告

根據(jù)黨委安排，通過“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動，在深化學(xué)習(xí)、提高認(rèn)識的基礎(chǔ)上，本人積極聽取領(lǐng)導(dǎo)及同志們的意見、建議，聯(lián)系和對照自己的思想、工作、紀(jì)律、作風(fēng)等方面的實(shí)際，經(jīng)過認(rèn)真查擺、深刻反思，對自己的政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、紀(jì)律作風(fēng)、敬業(yè)精神、工作能力進(jìn)行自我剖析，找出了自身存在的問題，現(xiàn)將自己在工作、思想、作風(fēng)等方面存在的問題剖析如下：

一、查擺問題與不足

1、學(xué)習(xí)上不夠主動。沒有自覺主動的擠時間學(xué)習(xí)，跟業(yè)務(wù)無關(guān)的涉獵較少，對很多新事物、新知識的學(xué)習(xí)掌握得還不夠好，運(yùn)用理論指導(dǎo)實(shí)踐，促進(jìn)工作上還有差距。

2、宗旨觀念有所淡化。全心全意為群眾服務(wù)的宗旨觀念不夠強(qiáng)，思想作風(fēng)抓得還不夠緊，為群眾提供信息服務(wù)做得還不夠。遇到新情況，新問題不能積極主動地想辦法解決，思想不夠解放，改革創(chuàng)新精神還不夠，而強(qiáng)調(diào)客觀困難居多。

3、工作作風(fēng)不夠踏實(shí)。對待工作有時報有應(yīng)付了事的態(tài)度，沒有做到腳踏實(shí)地，總想在工作中找到捷徑。

二、剖析問題根源

以上問題的存在，雖然有一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的，問題出在表面上，根子生在思想上，從更深層次上分析起來，主要有以下幾點(diǎn)：

1、政治理論學(xué)習(xí)缺乏系統(tǒng)性。思想上對理論重要性的認(rèn)識，沒有上升到應(yīng)有的高度，停于形式，時間觀念不強(qiáng)，沒有把點(diǎn)點(diǎn)滴滴的零星時間利用起來。

2、為群眾服務(wù)觀念弱。認(rèn)為自己的職務(wù)不高、擔(dān)子不重，致使工作有時不夠深入，忽視了工作的積極性、主動性，造成了思想上忽視了群眾的重要地位和根本利益，沒有對群眾的重要作用給予足夠重視。

3、工作方法簡單。有時處理事情方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神，工作作風(fēng)還不夠扎實(shí)，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，沒有注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。

由于以上問題的存在，最終造成在一些工作上的被動，增加了個別工作的難度，導(dǎo)致了在工作中有時不能達(dá)到十分滿意的效果。

三、整改措施與思路

隨著“作風(fēng)建設(shè)年”活動的不斷深入，通過自查活動，使我更清醒的認(rèn)識到自己存在的問題，也更增強(qiáng)了我改正錯誤、提高自身思想素質(zhì)的信心和決心。在今后的工作中，我決心從以下幾個方面進(jìn)行改進(jìn)：

1、樹立終身學(xué)習(xí)理念，堅(jiān)持學(xué)以致用。制定切實(shí)可行的學(xué)習(xí)計(jì)劃，做到三個落實(shí)，即學(xué)習(xí)時間落實(shí)、學(xué)習(xí)內(nèi)容落實(shí)、學(xué)習(xí)效果落實(shí)，反對圖形式，走過場。把有關(guān)黨的路線、方針、政策學(xué)深學(xué)透，及時掌握新知識、新技術(shù)，努力探索工作新思想和新方法，與時俱進(jìn)謀發(fā)展，開拓創(chuàng)新展形象。

2、堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念，強(qiáng)化宗旨觀念。理想信念是人安身立命的根本，作為一個共產(chǎn)黨員，特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，更應(yīng)該時刻把堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念放在首位，把它作為自己的立身之本、奮斗動力和行為坐標(biāo)，立黨為公，甘于奉獻(xiàn)，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想。

3、秉持高度的政治責(zé)任感，樹立踏實(shí)的工作作風(fēng)。以高度的使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，腳踏實(shí)地、勤勤懇懇的扎實(shí)工作作風(fēng)完成黨和人民交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。工作中多動腦子想辦法，敢于管理，大膽管理，堅(jiān)持原則，不做“老好人”。發(fā)揚(yáng)勇于開拓創(chuàng)新、敢于勝利的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，多和同事交朋友，努力開拓工作新局面。

總之，面對新的要求、新的任務(wù)，自己要振奮精神，加倍努力，出色完成各項(xiàng)工作任務(wù)，力爭為黨為人民多作貢獻(xiàn)。今后，通過這次轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)建設(shè)活動，努力改變自己的工作作風(fēng)，把本職工作做好，積極為民辦好事、辦實(shí)事，做一個合格的、稱職的好干部。

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