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201*年材料部工作總結(jié)2

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201*年材料部工作總結(jié)2

深圳海外裝飾工程有限公司

201*年材料部工作總結(jié)

201*年轉(zhuǎn)眼間就這樣過去了,在過去的一年中,深圳海外裝飾工程有限公司北京區(qū)域第一事業(yè)部的業(yè)績(jī)較往年業(yè)績(jī)出現(xiàn)了較大的增長(zhǎng),第一事業(yè)部的發(fā)展也越來越被看好。公司全體同仁圍繞企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)努力拼搏,在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和信任下,視困難為考驗(yàn),化挑戰(zhàn)為機(jī)遇,在經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)、企業(yè)管理等方面均取得了喜人的成績(jī)。新的一年已經(jīng)開始了,現(xiàn)在的我將過去一年中材料部的工作作一個(gè)匯報(bào)。

眾所周知材料部是公司業(yè)務(wù)的后勤保障,是關(guān)系到公司整個(gè)利益的最重要環(huán)節(jié),所以材料部很感謝公司和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)材料部的信任,在總經(jīng)理直接關(guān)注和公司各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,順利完成了878項(xiàng)目、數(shù)碼大廈、凱德、國(guó)子監(jiān)等各項(xiàng)目的材料采購(gòu)工作,逐步建立健全了穩(wěn)定的材料供應(yīng)體系,材料部作為公司的職能管理部門,部門的每個(gè)人都具備了良好的職業(yè)道德,提高材料采購(gòu)能力,保持對(duì)企業(yè)的忠誠(chéng);不帶個(gè)人偏見,在考慮全部因素的基礎(chǔ)上,從提供最佳價(jià)值的供應(yīng)商處采購(gòu);堅(jiān)持以誠(chéng)信作為工作和行為的基礎(chǔ);規(guī)避一切可能危害公司利益的行為,不斷努力提高自己在采購(gòu)工作的作業(yè)流程上的知識(shí);豐富采購(gòu)渠道,在材料采購(gòu)過程中堅(jiān)持良好的商業(yè)準(zhǔn)則等。在這里我想說作為材料部的一員,并不像常規(guī)所想的那樣僅僅是打個(gè)電話,簽個(gè)合同,安排送貨那樣簡(jiǎn)單,這只是其中之一,也是最

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基本的。在采購(gòu)過程中我不僅要考慮到價(jià)格因素,更要最大限度的節(jié)約成本,做到貨比三家;還要了解供應(yīng)鏈各個(gè)環(huán)節(jié)的操作,明確采購(gòu)在各個(gè)環(huán)節(jié)中的不同特點(diǎn)、作用及意義。只要能降低成本,不管是哪個(gè)環(huán)節(jié),我們都會(huì)認(rèn)真研究,商討辦法。很感謝公司各位同仁,在采購(gòu)方法方面為我們出謀劃策,提供供貨商資源。使材料部更大程度的降低采購(gòu)成本。在付款方面,逐漸將供應(yīng)商要求的付款方式轉(zhuǎn)變?yōu)楦鶕?jù)公司的財(cái)務(wù)狀況安排付款,間接性地降低了采購(gòu)成本。201*年是個(gè)進(jìn)步的一年,在公司各個(gè)部門的協(xié)助和材料部的多方努力下,我公司材料部與供應(yīng)商建立了非常良好的合作關(guān)系,滿足了公司快速發(fā)展的需要,靈活運(yùn)用各種采購(gòu)技巧,對(duì)與價(jià)格影響因素要有敏銳的感覺,并且能夠及時(shí)的做好預(yù)警及防范措施,切忌“從一而終”,要不斷豐富、優(yōu)化采購(gòu)渠道。在材料采購(gòu)過程中,材料部的每位員工都擁有了較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)得到加強(qiáng)。

管理的最終目的和最終體現(xiàn)是增加效益,而在我們管理和成本控制過程中應(yīng)該不斷出新招、奇招。不然,即使成本在下降,只可能是市場(chǎng)或外加因素自然形成的。而這樣的下跌對(duì)于我們的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手來說,也是一樣的下降成本。我們并沒有比競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的成本優(yōu)勢(shì)。因此創(chuàng)新的想法和大膽試探新的方案才能使我們可能找到獨(dú)到的降低成本、提高效率的方案。

當(dāng)前社會(huì)各行業(yè)各企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力、和之間的較量其根源可歸納為決策層的經(jīng)營(yíng)理念經(jīng)營(yíng)思路的較量,不斷創(chuàng)新的思維才能使企業(yè)永遠(yuǎn)保持活力。根據(jù)公司管理層的最新思維,公司新一代的供應(yīng)商也應(yīng)建

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立在真正的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系上來,甚至比他們當(dāng)自己公司的部門來看待。因?yàn)楣镜某杀竞诵母?jìng)爭(zhēng)力的體現(xiàn)最主要的來自于公司所有供應(yīng)商的支持力度,供應(yīng)商對(duì)每家客戶不同的政策特別給予我司的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的政策的好壞將直接影響到我司的成本核心競(jìng)爭(zhēng)力的高低。因此材料部要求供應(yīng)商始終至終、一如既往的給予我們最優(yōu)政策。對(duì)于目前正在為我司做出貢獻(xiàn)的合格供應(yīng)商需多加鼓勵(lì),為所有供應(yīng)商提供良好合作環(huán)境,使供應(yīng)商能真正全心全意的為海外服務(wù),拋棄雙方的短期利益,謀求共同長(zhǎng)期的健康發(fā)展。同時(shí)我們希望公司各個(gè)部門出新、出奇的想出不斷下降成本和提高效率的方法,并不斷的大膽嘗試,取其精華、修改弊端。。最后,感謝公司所有領(lǐng)導(dǎo)和同事,材料部今天的進(jìn)步離不開大家的幫助和支持,是你們的協(xié)同和支持,讓材料部更好的為公司服務(wù)。201*年我們公司的發(fā)展速度是最快的一年,所以201*年也算是我們公司的一個(gè)轉(zhuǎn)折點(diǎn),從201*年開始,我們海外裝飾第一事業(yè)部已經(jīng)踏上了高速發(fā)展的軌道。本著“精益求精、讓客戶感動(dòng)”的原則,在不斷的發(fā)展中贏取市場(chǎng)占有率,提高知名度和美譽(yù)度。材料部將竭盡全力為公司的可持續(xù)健康發(fā)展做好最有力的支撐。

材料部

201*年1月31日

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擴(kuò)展閱讀:材料部201*年工作總結(jié)

完善制度優(yōu)化流程深化管理為分公司運(yùn)行保駕護(hù)航

(201*年3月31日)

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

大家好!

201*年材料部在本部門同事齊心協(xié)力、共同努力下,通過加強(qiáng)本部門的內(nèi)部建設(shè),增強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目的服務(wù)意識(shí),經(jīng)過一年的辛勤工作,基本完成年初所定的目標(biāo)。201*年的工作已拉開序幕,高經(jīng)理就本年度的經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)任務(wù)指標(biāo)進(jìn)行了確定,為了圓滿完成既定目標(biāo),現(xiàn)我代表材料部門就201*年的工作情況及今年的工作規(guī)劃作如下報(bào)告:

一、201*年度工作回顧

1、繼續(xù)完善和實(shí)行材料管理方面的目標(biāo)責(zé)任管理、績(jī)效考核辦法201*年年初在工程部的主持下,本部門在201*年項(xiàng)目責(zé)任目標(biāo)的基礎(chǔ)上,通過項(xiàng)目調(diào)研,結(jié)合實(shí)際情況,重新修訂了項(xiàng)目目標(biāo)責(zé)任書中與材料管理相關(guān)的各項(xiàng)指標(biāo),與分公司工程部等各部門重新編制了分公司對(duì)項(xiàng)目部綜合考核評(píng)分表,消除部門間存在的重復(fù)項(xiàng),以及不切實(shí)際的條款,根據(jù)項(xiàng)目施工節(jié)點(diǎn)的不同,調(diào)整考核指標(biāo),切合實(shí)際的反映了項(xiàng)目真實(shí)的生產(chǎn)過程。全年協(xié)同公司各部門對(duì)在施的項(xiàng)目進(jìn)行了三次績(jī)效考核檢查,對(duì)檢查過程中發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目在材料管理方面存在的問題及時(shí)進(jìn)行制止,填寫檢查記錄,同時(shí)督促及時(shí)整改,從而推動(dòng)了項(xiàng)目自身管理的主動(dòng)性。

2、加強(qiáng)部門建設(shè)對(duì)部門崗位、設(shè)施、流程進(jìn)行完善

面對(duì)施工產(chǎn)值的不斷擴(kuò)大,201*年初我部門首先進(jìn)行了人員崗位的完善,通過社會(huì)招聘增加會(huì)計(jì)、采購(gòu)員各一名,材料供應(yīng)站與分公司各項(xiàng)目、市場(chǎng)各商家之間的賬務(wù),通過財(cái)務(wù)軟件記賬,同時(shí)建立了材料信息庫(kù),對(duì)材料的名稱、

規(guī)格、計(jì)量單位等進(jìn)行了統(tǒng)一,從而杜絕了因手工開票出現(xiàn)的數(shù)據(jù)錯(cuò)誤,名稱、規(guī)格不規(guī)范的現(xiàn)象發(fā)生。全年運(yùn)行下來,各種賬務(wù)清晰明了、準(zhǔn)確無誤。在管理方面我們根據(jù)年初和分公司簽訂的目標(biāo)責(zé)任書,對(duì)目標(biāo)分解到人,根據(jù)崗位制定員工目標(biāo)責(zé)任書、編制工作流程,并重新修改制定了部門績(jī)效考核辦法。在日常工作中,通過月、周計(jì)劃任務(wù)書把需要完成的目標(biāo)任務(wù)貫穿其中,以此來考核部門成員工作任務(wù)的完成情況,從而提高部門成員的積極性。

3、材料物資的計(jì)劃與供應(yīng)

項(xiàng)目施工計(jì)劃先行,從201*年的材料計(jì)劃管理來看,還沒有達(dá)到預(yù)想的效果。大部分項(xiàng)目沒有按材料部要求認(rèn)真填寫總需用量和累計(jì)量,說明項(xiàng)目本身對(duì)自己的材料總體供應(yīng)情況不清楚。材料計(jì)劃考慮不周全,經(jīng)常發(fā)生一改再改的現(xiàn)象。材料計(jì)劃頻繁,間隔時(shí)間短,打亂了材料部正常工作計(jì)劃。

在材料物資供應(yīng)方面,今年分公司共采購(gòu)材料6776.42萬元,基本滿足各項(xiàng)目施工需求。材料部利用財(cái)務(wù)軟件信息庫(kù),使材料、機(jī)械采購(gòu)實(shí)現(xiàn)了信息化管理,去年上半年和下半年共編制兩期太原市場(chǎng)材料采購(gòu)指導(dǎo)價(jià),給外地項(xiàng)目當(dāng)?shù)夭少?gòu)材料提供參考依據(jù)。鋼材、木材采購(gòu)方面響應(yīng)集團(tuán)公司“材料采購(gòu)集約化管理”的號(hào)召,與****物流有限公司通力合作,通過一年運(yùn)行確實(shí)降低了采購(gòu)成本。

4、機(jī)械、周轉(zhuǎn)材料的供應(yīng)與管理

201*年材料部為了加快機(jī)械、三鋼的周轉(zhuǎn)及更準(zhǔn)確的反映項(xiàng)目成本,材料部對(duì)各項(xiàng)目使用的自有三鋼、機(jī)械等進(jìn)行了租賃費(fèi)的收取。分公司采購(gòu)固定資產(chǎn)類機(jī)械共計(jì)67.75萬元,基本滿足了項(xiàng)目施工的需求。為了提高服務(wù)質(zhì)量,分公司與陸宇通達(dá)合作,使其塔吊、施工電梯占有率達(dá)到了66%。在機(jī)械管理過程中,因缺乏專職機(jī)械維修人員,項(xiàng)目基本依靠機(jī)械使用班組進(jìn)行維修保養(yǎng),因部分項(xiàng)目工長(zhǎng)監(jiān)管不到位,造成機(jī)械保養(yǎng)差,機(jī)械磨損嚴(yán)重的現(xiàn)象發(fā)生,針

對(duì)這種現(xiàn)象,材料部今后對(duì)機(jī)械使用情況要進(jìn)行不定期進(jìn)行檢查,提高機(jī)械設(shè)備的完好率。

為了保證建筑物主體結(jié)構(gòu)的工程質(zhì)量,201*年給陽(yáng)光項(xiàng)目、匯豐2#、3#樓定制鋼模板兩套,以陽(yáng)光項(xiàng)目為例,該項(xiàng)目使用大鋼模節(jié)省費(fèi)用6.6萬元。在項(xiàng)目使用周轉(zhuǎn)材料時(shí),材料部要求項(xiàng)目編制木模配模方案和支撐方案,并下項(xiàng)目檢查周轉(zhuǎn)材料的使用情況,最大程度的減少投入,加速周轉(zhuǎn),盡可能的幫助項(xiàng)目降低成本。

材料部對(duì)三鋼周轉(zhuǎn)材料的使用管理,制訂了從進(jìn)場(chǎng)、勞務(wù)領(lǐng)用、退場(chǎng)等詳細(xì)的制度辦法。在一年的實(shí)施過程中,對(duì)外租賃的進(jìn)出場(chǎng)要求嚴(yán)格,沒有漏洞。自有三鋼在項(xiàng)目之間的調(diào)撥較為混亂,主要原因是項(xiàng)目相關(guān)人員的責(zé)任心差,在調(diào)撥過程中對(duì)數(shù)量進(jìn)行認(rèn)真清點(diǎn)。

5、各種報(bào)表的修改、審核及統(tǒng)計(jì)工作

為了更大的發(fā)揮材料報(bào)表數(shù)據(jù)直觀性及綜合性,落實(shí)分公司提出的“一表制”管理理念,故對(duì)報(bào)表的格式進(jìn)行了修改和補(bǔ)充。每月編制合理的報(bào)送時(shí)間表,按時(shí)報(bào)送財(cái)務(wù)部。部分項(xiàng)目材料出入庫(kù)沒有嚴(yán)格按要求執(zhí)行,主要體現(xiàn)在輔材出庫(kù)堆至月末突擊出庫(kù),類似問題仍有待加強(qiáng)管理。

每月依據(jù)報(bào)表對(duì)各類臺(tái)賬進(jìn)行更新,及時(shí)對(duì)當(dāng)月物資、機(jī)械的調(diào)撥、入庫(kù)、報(bào)廢進(jìn)行調(diào)整,對(duì)新購(gòu)置機(jī)械進(jìn)行統(tǒng)一編號(hào)。編制各項(xiàng)目每月采購(gòu)臺(tái)賬、主材出入庫(kù)臺(tái)賬、累計(jì)各項(xiàng)目開工至今材料出入庫(kù),填寫當(dāng)月各項(xiàng)目調(diào)撥材料明細(xì)賬,過程中認(rèn)證細(xì)致錄入,保證了統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。通過以上這些臺(tái)賬的建立,多方位的提供有效數(shù)據(jù),為項(xiàng)目成本的分析及控制提供有效的信息。

6、年終清產(chǎn)工作的安排及監(jiān)管

201*年清產(chǎn)工作還和以往一樣以項(xiàng)目經(jīng)理牽頭,各項(xiàng)目成立清產(chǎn)小組的辦法,提前發(fā)布了《201*年度11月到年底材料部工作安排的通知》,詳細(xì)規(guī)定了

清產(chǎn)流程、范圍、內(nèi)容,把清產(chǎn)工作作為項(xiàng)目年底績(jī)效考核的重點(diǎn)工作,著重強(qiáng)調(diào)清產(chǎn)過程要有痕跡,避免賬面清產(chǎn)的現(xiàn)象發(fā)生。材料部從元月5日開始對(duì)各項(xiàng)目進(jìn)行了檢查,通過檢查發(fā)現(xiàn),除土建項(xiàng)目三鋼損耗都超過了年初的管理指標(biāo)外,其余物資、機(jī)械帳物相符。通過年終清產(chǎn),真實(shí)反映了分公司現(xiàn)階段資產(chǎn)的真實(shí)狀況。

二、本部門201*年度工作的不足

1、本部門人員工作流程閉合性不強(qiáng),例如給項(xiàng)目發(fā)貨、發(fā)電子郵件后,未進(jìn)行電話溝通,造成物資、機(jī)械進(jìn)場(chǎng)滯后、遺漏,文件信息傳達(dá)不及時(shí)。2、作為部門負(fù)責(zé)人,工作中沒有站在部門主管的角度去全面規(guī)劃部門建設(shè),沒有給部門成員展現(xiàn)自我的機(jī)會(huì),致使部門人員業(yè)務(wù)知識(shí)依然較差。

3、項(xiàng)目材料管理工作還很滯后,項(xiàng)目工長(zhǎng)對(duì)材料、機(jī)械、三鋼的使用管理責(zé)任心不強(qiáng),材料管理辦法、流程不熟悉,是造成部分項(xiàng)目材料管理混亂,成本加大的主要原因。每月的材料出庫(kù)與報(bào)量已基本同步,但大部分工長(zhǎng)未真正領(lǐng)會(huì)讓工長(zhǎng)算量出庫(kù)的意義所在。

4、材料計(jì)劃審核流程不暢,材料部為材料計(jì)劃審核流程中的二傳手,計(jì)劃經(jīng)常不能得到及時(shí)的審核回復(fù),造成材料部采購(gòu)、供應(yīng)材料時(shí)得不到及時(shí)指令,手足無措。甲供材料的審核缺失,部分項(xiàng)目直接把計(jì)劃發(fā)給甲方進(jìn)行供應(yīng),致使供應(yīng)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于實(shí)際使用量,造成材料積壓現(xiàn)象發(fā)生。

5、材料部所涉及的市場(chǎng)范圍大部分在***物資城,勢(shì)必造成材料采購(gòu)的局限性。

三、201*年材料管理工作的規(guī)劃

為了分公司的發(fā)展壯大,201*年十二分公司的組織框架體系進(jìn)行較大的改革,為了適應(yīng)分公司、事業(yè)部管理工作的需要,材料部的管理工作著手從以下幾方面來實(shí)施:

1、材料管理制度、流程、目標(biāo)責(zé)任的完善與修訂

⑴首先在原有材料管理辦法的基礎(chǔ)上,結(jié)合去年材料管理方面存在的問題及漏洞,對(duì)材料管理辦法進(jìn)行重新修訂。

⑵針對(duì)過去材料計(jì)劃流程運(yùn)行過程中存在的問題,今年材料部決定和分公司各部門協(xié)調(diào)對(duì)材料管理流程進(jìn)行重新規(guī)劃,以達(dá)到疏通流程、堵塞管理漏洞,更好的來指導(dǎo)日常的材料管理工作。

⑶因分公司的組織框架體系改革調(diào)整,部門成員的職責(zé)、責(zé)任目標(biāo)也相應(yīng)發(fā)生了變化,材料部將先確定部門、科室目標(biāo)責(zé)任書,定員定崗,然后把職責(zé)、目標(biāo)分解到人,制定部門成員目標(biāo)責(zé)任書,以確保部門全年目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),讓材料管理工作跟上分公司發(fā)展的步伐。

2、材料管理工作的進(jìn)一步完善

⑴計(jì)劃管理:各種需用計(jì)劃要嚴(yán)謹(jǐn)、祥盡。從今年起我們將對(duì)新開項(xiàng)目材料進(jìn)行前期策劃要做到全面、細(xì)致、可行,這就要求項(xiàng)目對(duì)材料計(jì)劃編制務(wù)必及時(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)、詳盡,以便能全面策劃材料及時(shí)進(jìn)場(chǎng)。對(duì)于甲供材料計(jì)劃必須按計(jì)劃流程進(jìn)行審核,降低材料積壓風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。材料部與項(xiàng)目的溝通要暢通、有效使材料部能高效服務(wù)、合理協(xié)調(diào)、有力監(jiān)督。

⑵采購(gòu)管理:拓展材料部采購(gòu)市場(chǎng)的范圍,對(duì)物資采購(gòu)的深化管理。對(duì)于去年采購(gòu)量大、中間利潤(rùn)較大的材料進(jìn)行集約化管理,與廠家直接簽定供貨合同,在滿足分公司需要的同時(shí),還可以開拓分公司以外的供應(yīng)市場(chǎng),在降低自身成本的同時(shí),還可以為分公司創(chuàng)造新的利潤(rùn)點(diǎn)。其它材料采購(gòu)發(fā)展同類型多家合格供貨商,以確保供應(yīng)量的同時(shí),增加物資采購(gòu)的選擇性,形成質(zhì)量、價(jià)格的競(jìng)爭(zhēng)。對(duì)于大型設(shè)備及三鋼工具等根據(jù)項(xiàng)目需求,綜合分析購(gòu)買與租賃的平衡點(diǎn),來確定最佳方案。

⑶物資管理:全分公司物資由分公司材料部來統(tǒng)一、合理協(xié)調(diào),避免項(xiàng)目間

重復(fù)采購(gòu),杜絕資金浪費(fèi),希望項(xiàng)目要以大局為重,服從分公司安排,項(xiàng)目物資使用要從每個(gè)成員做起,為項(xiàng)目節(jié)約下每一分錢。

⑷現(xiàn)場(chǎng)管理:重點(diǎn)夯實(shí)項(xiàng)目材料管理的基礎(chǔ)工作。首先從最基層抓起,經(jīng)常性的對(duì)項(xiàng)目人員進(jìn)行材料管理辦法及流程的宣貫、培訓(xùn),給項(xiàng)目管理人員灌輸材料管理人人有責(zé)的理念。其次通過績(jī)效考核制度進(jìn)行管理,加強(qiáng)材料、機(jī)械、三鋼使用的過程管理,讓材料管理真正在項(xiàng)目成本控制中起到應(yīng)有的作用。

3、加快材料管理人員的隊(duì)伍建設(shè)

⑴今年分公司組織框架改革后,事業(yè)部?jī)?nèi)部成立了相應(yīng)的材料科,對(duì)于這一塊的建制還處于空白,臨時(shí)由本人代理,本部門計(jì)劃今年通過外部招聘和內(nèi)部協(xié)調(diào)平衡,逐步完善建制,把事業(yè)部的材料管理落到實(shí)處。

⑵進(jìn)一步加強(qiáng)部門成員業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)、服務(wù)意識(shí)的增強(qiáng),鼓勵(lì)部門成員進(jìn)行崗位間的互相學(xué)習(xí),同時(shí)強(qiáng)調(diào)過程的閉合性。做到工作過程有痕跡,要求部門成員及時(shí)整理各自日常工作中的文件資料,并階段性的進(jìn)行總結(jié),以便梳理自己工作的思路,改進(jìn)自己的工作方法。

⑶動(dòng)員項(xiàng)目上的老材料員,給新材料員作出表率,通過自己的言行真正起到傳、幫、帶的作用。鼓勵(lì)“師帶徒”,把徒弟的成長(zhǎng)與否可做為考核老材料員的一項(xiàng)內(nèi)容。

⑶材料部在本年度要配合工程部對(duì)材料管理人員進(jìn)行專業(yè)考試,建立用人的淘汰機(jī)制。

日歷已翻到了201*年,步入新的一年,對(duì)我們來說成績(jī)已經(jīng)成為過去,我們必須面對(duì)新的機(jī)遇和挑戰(zhàn),我相信在高經(jīng)理的帶領(lǐng)下,在分公司全體員工的團(tuán)結(jié)努力下,我們的明天會(huì)更好!

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