安全文化宣貫工作計劃

安全文化宣貫工作計劃

序號1宣貫內(nèi)容時間責(zé)任人劉樹桐車間開展安全文化建設(shè)活動，組織實施1月6月制作“親情寄語、安全承諾、全家�！毙麄髋瓢濉�2以車間安全教育展覽室為宣傳陣地，大1月12月劉樹桐力宣傳安全文化知識。3利用車間安全例會，廣泛宣傳國家的安1月12月許志才全方針、政策、法律、法規(guī)。4通過培訓(xùn)形式宣傳華能、扎煤公司安全1月12月姜延勝文化相關(guān)知識。5利用板報、標(biāo)語形式，宣傳華能、扎煤1月12月許志才公司安全文化知識。（每月一期）劉樹桐6車間組織職工開展安全文化教育宣講6月12月劉樹桐活動。7通過視頻錄像，在職工中宣傳安全文化6月12月劉樹桐典型。

安全文化宣貫工作活動記錄

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安全生產(chǎn)宣傳及文化建設(shè)工作計劃

安全文化建設(shè)是安全生產(chǎn)工作的基礎(chǔ)和靈魂，對于宣傳安全文化，培育安全意識，規(guī)范安全行為，營造全社會“以人為本、安全第一”的生活工作環(huán)境，推動本標(biāo)段項目部安全生產(chǎn)工作再上新臺階有著重要意義。為切實加強安全生產(chǎn)宣傳及文化建設(shè)工作，夯實安全文化的基層基礎(chǔ)，特制定如下實施計劃。

一、指導(dǎo)思想

以科學(xué)發(fā)展觀和預(yù)防為主的方針為指導(dǎo)，按照構(gòu)建和諧社會和安全生產(chǎn)“以人為本”的要求，圍繞落實安全生產(chǎn)各項目標(biāo)，加大宣傳力度，堅持正面宣傳，正確引導(dǎo)輿論。開展形式多樣、群眾喜聞樂見的安全文化宣傳及文化建設(shè)活動，通過潛移默化的安全文化教育熏陶，夯實安全文化的基層基礎(chǔ)，形成全體施工人員“關(guān)愛生命、關(guān)注安全”的氛圍，推動安全生產(chǎn)宣傳及文化建設(shè)活動廣泛深入開展。

二、工作目標(biāo)

深入宣傳貫徹"安全第一、預(yù)防為主、綜合治理"方針，加強安全生產(chǎn)法制、政策宣傳，著力強化全員的安全意識，提高全員安全素質(zhì)，構(gòu)建安全文化建設(shè)體系，營造有利于安全生產(chǎn)的輿論氛圍，促進(jìn)項目施工安全順利進(jìn)行。爭創(chuàng)全線“安全生產(chǎn)宣傳及文化建設(shè)先進(jìn)點”。

三、宣傳重點

1、大力宣傳"堅持安全發(fā)展，強化安全生產(chǎn)管理和監(jiān)督，有效遏制安全事故，"完善突發(fā)事件應(yīng)急管理機制，保障人民生命財產(chǎn)安全”。

2、積極宣傳安全文化建設(shè)，明顯提高全民族文明素質(zhì)，提高人民群眾的安全意識、安全素質(zhì)。

3、深入宣傳以安全發(fā)展為核心的安全生產(chǎn)理論體系。4、廣泛宣傳隱患排查治理的重要性，搞好"隱患治理"的宣傳。

四、主要工作措施

1、加強企業(yè)安全文化建設(shè)考核，確保取得實效

成立安全文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，具體負(fù)責(zé)本項目部的安全文化的組織、督促、協(xié)調(diào)和管理工作。各部門參加，季度檢查評比�？己说谋貍錀l件是實現(xiàn)安全生產(chǎn)，安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)。具體的考核內(nèi)容包括安全管理制度、安全管理辦法、安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化、安全人性化管理等，通過安全文化的開展，有效地促進(jìn)企業(yè)的安全生產(chǎn)。2、在安全投入和強化管理上下功夫，促進(jìn)安全管理科學(xué)化堅持科學(xué)的發(fā)展觀，把安全生產(chǎn)納入企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的總體布局之中，使安全工作與施工生產(chǎn)同步規(guī)劃、同步實施、同步發(fā)展。管理的重點是遏制"三違"，排除隱患，堅決做到不安全不施工生產(chǎn)。

3、堅持以人為本，促進(jìn)安全管理人性化。堅持以人為本，把安全理念、安全價值觀作為安全文化建設(shè)的核心，通過培養(yǎng)、教育、熏陶、感染、啟發(fā)、關(guān)愛等為主題的一系列"人性化"安全活動的開展，關(guān)心人、尊重人、愛護(hù)人，形成"關(guān)愛生命、關(guān)注安全"的濃厚氛圍，逐步規(guī)范干部職工的安全行為。

4、項目部轄區(qū)內(nèi)施工生產(chǎn)單位所屬的機器設(shè)備、工具、車輛及工作現(xiàn)場等必須做到無隱患，安全防護(hù)裝置、設(shè)施齊全可靠，嚴(yán)禁設(shè)

備帶故障作業(yè)。轄區(qū)內(nèi)所屬生產(chǎn)經(jīng)營單位職工，上崗前必須按規(guī)定穿戴好勞動保護(hù)用品，杜絕疲勞作業(yè)。轄區(qū)內(nèi)所屬施工生產(chǎn)單位認(rèn)真執(zhí)行崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和各項安全規(guī)章制度，無冒險蠻干、違規(guī)操作現(xiàn)象。特種作業(yè)人員必須持證上崗。施工現(xiàn)場凡有危險源點的地方，必須在危險源點設(shè)警示標(biāo)志，職工對危險源點及控制措施和應(yīng)急預(yù)案達(dá)到熟知掌握。

5、完善安全工作檔案。項目部安全基本情況檔案；安全事故統(tǒng)計檔案；安全宣傳活動、教育培訓(xùn)檔案；安全會議記錄檔案；《安全生產(chǎn)責(zé)任書》檔案；安全檢查檔案；

五、具體計劃

1、安全經(jīng)常性教育。利用廣播、多媒體、黑板報、專欄、標(biāo)語、會議等媒體，開展安全演講、知識競賽等各種形式，開展經(jīng)常性安全教育，及時宣傳黨和國家安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)，宣傳公司和上級安全工作部署、政策、措施等，提高職工安全意識，營造安全生產(chǎn)濃厚氛圍。

2、安全宣傳活動。在元旦、春節(jié)、"五一"、"十一"法定節(jié)假日和“安全活動月”“百安全活動”等特殊日期、時段，掀起群眾性安全宣傳教育高潮，吸引廣大職工群眾直接參與，增強干部職工做好安全工作的責(zé)任感、緊迫感和使命感。

3、安全案例教育。由安全文明辦牽頭，選擇具有代表性的事故案例，通過多種形式對職工進(jìn)行案例教育。通過突發(fā)事故案例教育、現(xiàn)身說法案例教育、言傳身教案例教育、事故分析案例教育、危險預(yù)測案例教育等，震憾職工心靈，舉一反三，杜絕類似事故發(fā)生。做到以正面

教育為主、反面警示為輔，增強了廣大干部職工的安全質(zhì)量憂患意識。4、安全親情教育。充分發(fā)揮職工家屬的親情感染作用，讓職工時刻牢記父母的關(guān)心、夫婦的關(guān)愛、子女的期待和領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷，激發(fā)愛企業(yè)、做主人的工作熱情。構(gòu)筑安全生產(chǎn)的第二道防線。5、安全標(biāo)兵評選。把愛崗敬業(yè)、遵章守紀(jì)，工作成績突出，積極參與安全管理、參加安全培訓(xùn)和各類安全活動，具有較強的安全意識和安全生產(chǎn)技能，在工作中做到"三不傷害"，并勇于制止身邊的"三違"行為，個人無"三違"的安全先進(jìn)典型選樹出來，發(fā)揮典型的示范帶動和輻射作用，進(jìn)一步調(diào)動全體員工參與安全生產(chǎn)的積極性和主動性。6、“三違”幫教。對"三邊"人員動之以情、曉之以理，從思想上深刻認(rèn)識"三違"的危害和給社會、家庭、親人帶來的不幸，使其自覺地遵章守紀(jì)，按章操作。

7、黨員安全責(zé)任區(qū)。發(fā)揮黨員在安全生產(chǎn)中的先鋒模范作用，建立黨員安全責(zé)任區(qū)責(zé)任制度，開展黨員身邊無事故活動，選樹"黨員安全示范崗，黨員包身邊職工的安全包保體系。

9、安全培訓(xùn)。統(tǒng)籌兼顧，做到“四個結(jié)合”。開展安全文化建設(shè)工作要密切聯(lián)系安全生產(chǎn)的新形勢、新任務(wù)和新課題，不斷研究、探討新情況，力爭做到“四個結(jié)合”。即，安全文化建設(shè)與安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作相結(jié)合；與各項活動相結(jié)合；與上級安全生產(chǎn)工作任務(wù)相結(jié)合。認(rèn)真制定和落實項目職工安全培訓(xùn)計劃，著重提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部安全生產(chǎn)的政治意識、法制意識、責(zé)任意識，預(yù)防重大事故的能力和處理災(zāi)變的能力，提高職工的安全意識和自我保安意識、崗位操作技

能、危險辨別能力、自救互救能力。為創(chuàng)建“平安工地”發(fā)揮積極作用。

10、安全舉報。項目部設(shè)立安全生產(chǎn)舉報電話0536-3受理安全生產(chǎn)舉報，充分發(fā)揮職工群眾在安全生產(chǎn)監(jiān)督中的作用。凡職工群眾舉報的安全事項，都要進(jìn)行調(diào)查核實，形成書面材料。需要落實整改措施的，報經(jīng)有關(guān)負(fù)責(zé)人簽字落實。切實保護(hù)舉報人的合法權(quán)益，視情況給予舉報人一定獎勵。

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