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主持人培訓(xùn)計(jì)劃

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-29 17:48:58 | 移動端:主持人培訓(xùn)計(jì)劃

主持人培訓(xùn)計(jì)劃

主持人培訓(xùn)安排

第一周上午主管分配培訓(xùn)相關(guān)資料SH看資料,提問題主管作解答組織參觀導(dǎo)播間,認(rèn)知字幕機(jī),導(dǎo)播臺音頻臺,燈光臺,剪輯機(jī),錄相機(jī)等組織SH與音頻,陳設(shè),FD,剪輯相關(guān)人員交流了解相關(guān)工作,接受相關(guān)指導(dǎo)下午SH看培訓(xùn)資料,開始了解電視購物了解產(chǎn)品分類,了解產(chǎn)品七要素觀看他臺節(jié)目寫觀摩報(bào)告組織SH與編導(dǎo),導(dǎo)播,攝像交流SH接受相關(guān)指導(dǎo)或建議觀看購物臺節(jié)目,寫觀摩報(bào)告主管一對一教授第一天第二天第三天第四天熟悉商品類別:化妝品、生活用品類PD給SH化妝品類產(chǎn)品資料,產(chǎn)品SH熟悉小家電類、數(shù)碼類、珠寶飾品類商品,準(zhǔn)備一段主持區(qū)話述(7分鐘)服裝服飾類PD分配任務(wù)觀看購物臺節(jié)目,寫觀摩報(bào)告參加節(jié)目部全體觀摩會并認(rèn)真做筆記,做總結(jié)演練前一天,布置之主持區(qū)話述主管指出改進(jìn)之處PD給SH生活用品類資料,產(chǎn)品SH熟悉商品,準(zhǔn)備一段主持區(qū)話述(7分鐘)第五天第六天第二周上午演練(生活類用品)主管指出需要改進(jìn)之處SH參加商審會,制播會熟悉商品開發(fā)過程了解電視購物商品的分類,組成參與其中,并提意見小家電類產(chǎn)品主持區(qū)話述演練主管或PD評論優(yōu)劣PD給SH數(shù)碼類產(chǎn)品類資料,產(chǎn)品SH熟悉商品,準(zhǔn)備完整地4段主持區(qū)話述下午PD分配SH觀看的購物臺SH觀看購物臺節(jié)目,寫觀摩報(bào)告SH熟悉小家電類產(chǎn)品PD挑選一件小家電類產(chǎn)品SH準(zhǔn)備主持區(qū)話述(嘗試說4段完整的主持區(qū)話述)PD分配任務(wù)觀看購物臺節(jié)目,寫觀摩報(bào)告SH根據(jù)自己準(zhǔn)備的資料,組織主持區(qū)話述,完整解說4段主持區(qū)(數(shù)碼類)第一天第二天第三天第四天第五天SH參加模擬事前會,和PD一起主持演播廳實(shí)際演練(數(shù)碼類產(chǎn)品)主管或PD事前會,對節(jié)目中的注意事項(xiàng)作解說總結(jié)好壞之處,各工作人員和SH聊注意事項(xiàng)SH參加節(jié)目部全體觀摩會并認(rèn)真做筆記,做總結(jié)PD分配任務(wù)SH觀看購物臺節(jié)目,寫觀摩報(bào)告第六天第三周上午PD給SH珠寶飾品類產(chǎn)品及資料SH熟悉商品,準(zhǔn)備4段主持區(qū)話述PD布置服裝服飾類產(chǎn)品任務(wù)SH做準(zhǔn)備工作近期培訓(xùn)總結(jié),相關(guān)崗位碰頭會主管,PD,SH主管隨機(jī)布置解說任務(wù)給SH下午上午布置之任務(wù)執(zhí)行主管或PD總結(jié)好壞演練:服飾類商品主持區(qū)話述主管或PD總結(jié)好壞PD分配任務(wù)SH觀看購物臺節(jié)目,寫觀摩報(bào)告SH解說主管隨機(jī)布置的主持任務(wù)第一天第二天第三天第四天第五天第六天主管隨機(jī)布置解說任務(wù)給SH參加節(jié)目部全體觀摩會并認(rèn)真做筆記,做總結(jié)演播廳實(shí)際演練布置之任務(wù)SH總結(jié)三周來得失,寫報(bào)告第四周上午主管布置化妝品類產(chǎn)品解說任務(wù)主管布置生活用品類產(chǎn)品解說任務(wù)下午SH解說化妝品類產(chǎn)品(完整主持區(qū))SH解說生活用品類產(chǎn)品(完整主持區(qū))第一天第二天第三天第四天主管布置小家電類產(chǎn)品解說任務(wù)主管布置數(shù)碼類產(chǎn)品解說任務(wù)SH解說小家電類產(chǎn)品(完整主持區(qū))SH解說數(shù)碼類產(chǎn)品(完整主持區(qū))第五天第六天主管布置珠寶精品類產(chǎn)品解說任務(wù)SH參加節(jié)目部全體觀摩,做筆記。SH解說珠寶飾品類產(chǎn)品(完整主持區(qū))月度培訓(xùn)總結(jié),寫報(bào)告,上交主管培訓(xùn)期間,新進(jìn)人員每個星期六上交一份工作報(bào)告,將一星期的工作狀況和遇到的問題進(jìn)行總結(jié)。

考核內(nèi)容

公司將在培訓(xùn)結(jié)束前進(jìn)行上崗考核,考核內(nèi)容分為兩個部分:

1.理論考核:新進(jìn)人員需要熟悉培訓(xùn)內(nèi)容,了解工作職責(zé)。2.實(shí)踐考核:一是會根據(jù)平時上交的報(bào)告觀察工作狀況,再是看能否流暢地完成主持

節(jié)目,能否順暢聽懂編導(dǎo)指令。能否靈活應(yīng)變主持過程的突發(fā)事件。

以上培訓(xùn)內(nèi)容會根據(jù)實(shí)際新進(jìn)人員的學(xué)習(xí)進(jìn)程有所改變。

備注:此培訓(xùn)內(nèi)容,優(yōu)秀者可提前考核,不足者要順延。

主管根據(jù)所寫之月度總結(jié)報(bào)告,給出評語或意見:提出建議

備注:所有報(bào)告,以紙質(zhì)形式上交。

擴(kuò)展閱讀:主持人培訓(xùn)計(jì)劃

播音主持是一門語言藝術(shù),語言藝術(shù)的發(fā)展在當(dāng)今社會至關(guān)重要,語言可以使人與人之間交流溝通,是人類所特有的最重要的交際工具,同時對少年兒童的語言表達(dá)能力也相當(dāng)重要。即弘揚(yáng)了民族文化,又了解了民族語言文化的精髓與內(nèi)涵,是我國語言表演藝術(shù)素質(zhì)教育的一項(xiàng)重要課題。讓孩子們準(zhǔn)確的掌握和藝術(shù)性的表達(dá)中華民族語言,在趣味性學(xué)習(xí)氛圍中獲得知識,是我們小主持人班的發(fā)展方向。

46歲是兒童語言能力發(fā)展的關(guān)鍵時期,712歲是語言能力提高的飛躍時期,而口語表達(dá)優(yōu)劣對孩子未來產(chǎn)生舉足輕重的影響。語言藝術(shù)有助于全面開發(fā)兒童的智力,想象力和語言交流能力。

我們的教學(xué)目標(biāo)是:通過語言藝術(shù)中口語表達(dá)、形體等訓(xùn)

練、讓小朋友掌握語言和表演的基本技巧,提高他們的想象力,模仿力、聆聽力、和觀察力等,增強(qiáng)語言和身體的表達(dá)能力,增強(qiáng)自信心,改善社交能力及建立團(tuán)隊(duì)合作精神。吸取舞臺演出經(jīng)驗(yàn),充滿自信地迎接未來!授課內(nèi)容:

1、掌握正確呼吸,運(yùn)用氣息;科學(xué)發(fā)聲發(fā)音訓(xùn)練,培養(yǎng)正確的發(fā)聲習(xí)慣,讓孩子在朗讀時吐字發(fā)音清晰、語意表達(dá)準(zhǔn)確。2、普通話訓(xùn)練,繞口令練習(xí)、糾正方言、調(diào)值、音準(zhǔn)、音高訓(xùn)練。

3、詩歌朗誦技巧,演講訓(xùn)練,文章朗讀,情景模擬表演、提升孩子對文章理解力,豐富詞匯,增進(jìn)對文學(xué)作品的興趣,增強(qiáng)對情感的駕馭能力。

4、舞臺訓(xùn)練、故事片段分角色表演,準(zhǔn)確把握角色性格,能利用技巧變換聲音色彩,進(jìn)行模仿練習(xí)作品。

5、形體訓(xùn)練、出鏡,坐姿,站姿要求,舞臺形象標(biāo)準(zhǔn),活動主持稿件演練、少兒播音、節(jié)目主持訓(xùn)練等小主持人形象藝術(shù)氣質(zhì)培養(yǎng)。

課程樂趣:把教室變成舞臺,創(chuàng)造一種熱烈而寧靜的戲劇氛圍,發(fā)掘孩子們的潛能,開啟他們的智慧,解放他們的天性,讓他們重歸喜悅與快樂,重拾那個善于感知、善于思考、善于創(chuàng)造的真實(shí)自我。

我們的課程將使您的孩子

1、更加自信:從膽怯害怕到充滿信心大膽展示。2、開口說話:從不敢說話到輕松與他人溝通交流。3、展示自我:從不會表現(xiàn)自己到樂于表現(xiàn)自己的特長。4、學(xué)會才藝:從不會表演節(jié)目到活靈活現(xiàn)表演繞口令、快板、相聲、講故事、主持節(jié)目等。

5、培養(yǎng)氣質(zhì):從沒有獨(dú)特的氣質(zhì)到培養(yǎng)優(yōu)雅、大方、自然、灑脫的氣質(zhì)。

友情提示:本文中關(guān)于《主持人培訓(xùn)計(jì)劃》給出的范例僅供您參考拓展思維使用,主持人培訓(xùn)計(jì)劃:該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

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