國家稅務局新錄用國家公務員崗前業(yè)務培訓心得體會

201*年國家稅務局新錄用公務員初任

培訓心得體會

我作為紅河縣國家稅務局******年度招考錄用的公務員，根據(jù)云南省《》（[]9號）文件要求，參加了由省國家稅務局和******大學聯(lián)合舉辦的******年******省國家稅務局新任公務員初任培訓，在為期一個月的培訓中，培訓班緊緊圍繞“快速適應崗位，爭當合格稅務員”這一主題,精心安排學識淵博的教授專家開展深入淺出地授課，使我較為系統(tǒng)的學習了《政治思想》、《會計基礎》、《稅收政策》、《稅收執(zhí)法》、《經(jīng)濟法》等一些與實際工作密切相關的理論知識及業(yè)務能力，并組織大家參加了拓展訓練和豐富多彩的課外活動。通過這次初任培訓，我認清了這次培訓的重大意義、認清了所在崗位的重要、認清了自身的不足和努力方向，基本掌握了稅收相關理論知識，更使我深刻的認識到，要成為一名合格的稅務工作人員，只有全方位提高自身的素質能力，嚴格遵守《公務員法》的要求，在創(chuàng)新中不斷迎接新時期社會發(fā)展的各種挑戰(zhàn)，為今后做好稅收工作打下良好的基礎。

一是明確了黨的大政方針，政治理論素養(yǎng)有了很大提高。

培訓期間，通過對必備理論的學習，讓我深刻領會到稅

務機關代表國家進行經(jīng)濟宏觀調控，為改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設籌集資金，作為國家稅務局新錄用的公務員，國家賦予了稅收執(zhí)法權和行政管理權。因此，要全面加強政治理論學習，深刻領會“三個代表”重要思想的豐富內涵，大力弘揚求真務實之風，努力做到學以立德，學以增智，學以致用。努力改造主觀世界，堅持正確的政治方向，牢固樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀，養(yǎng)成高尚的道德情操，提高精神境界。要積極參加單位組織的各類政治學習活動外，還要密切結合稅收工作和自身實際，充分借助電視、廣播、報紙、網(wǎng)絡等大眾媒體宣傳手段，不斷拓寬知識面，提高政策理論水平，增強明辨是非能力，努力在學習中自覺養(yǎng)成“三勤”，勤動手，勤思考，勤聯(lián)系稅收工作和個人思想實際，做到學有所益，學有所獲，學有所為。

二是明確了初任培訓的重要性和必要性，極大提高了思想認識。

通過學習，我明白初任培訓不僅僅是法定要求，更是轉變角色，走上工作崗位，履行職責，為人民服務的要求。這種思想上的轉變不僅要快更要徹底，要從根本上克服自身意識上潛在的優(yōu)越感，樹立責任意識，這對于我今后的成長、發(fā)展都有重大意義。使我學到和掌握了實用的工作技能和方法，指導了以后的實踐，從而嚴于律己，嚴格遵守紀律，踏

實學習，以良好的品德樹立個人良好的形象。在工作崗位上準確正確的定位自己，用開放的心態(tài)，實干的精神，做好本職工作，真正做到情為民所系，利為民所謀，努力學習，提高素質。爭做一名合格、優(yōu)秀稅務工作人員。

三是學有所得受益匪淺，為今后創(chuàng)新工作打下了基礎。通過對理論知識與業(yè)務能力的學習，為我今后做好稅務工作奠定了良好的基礎。貫徹落實《行政許可法》和《稅收征管法》是稅務工作的客觀要求。依法治稅、依率計征是稅收工作的宗旨和核心，如果違背這個宗旨和偏離這個核心，將使稅收工作走入誤區(qū)。這就要求我們要牢固樹立稅法至上的觀念，不折不扣的按稅收法律法規(guī)規(guī)定的額度和程序辦事，自覺做到公正、公平執(zhí)法，依法、依率征稅。決不能憑借國家賦予的權力“濫用職權”，收“人情稅”或“模糊稅”。由于稅收在國民經(jīng)濟中所處的地位作用不同，尤其是在中國發(fā)展市場經(jīng)濟，加入WTO、多元化經(jīng)濟成份并存的今天，稅收工作面臨的新問題、新挑戰(zhàn)將接踵而來，這就給我們每一位稅務工作者提出了更高的要求。因此，作為基層一線從事稅務工作人員，除了全面深刻了解《稅收法》及其實施細則和地方稅條例外，還要及時掌握新的稅收政策規(guī)定，了解熟悉有關財政法規(guī)和財務會計處理辦法，除了積極參加單位統(tǒng)一組織的業(yè)務培訓和政策法規(guī)學習外，還要有目的、有重點的利用業(yè)余時間，發(fā)揚“鉆”和“擠”的精神，不斷充實自

己，豐富自己，提高自己的稅收政策水平和業(yè)務能力。

四是“學，然后知不足”，盡快轉變角色，適應工作。在不斷深化學習的同時，我清醒的認識到自己還有很多不足，如何盡快轉變角色、適應工作是一個很重要的問題，適應新的工作崗位，順利實現(xiàn)角色轉變尤為重要，不僅是身份轉變更關鍵的是思想轉變。因此，作為一名合格的稅務工作人員一定要具備過硬的和理論素質和業(yè)務能力，這是開展一切工作的基礎和根本。一是要調整心態(tài)，增強自信�！熬秤尚纳�”良好的心態(tài)是前行的動力。要有一種開放的心態(tài)，正確的定位，心甘情愿、腳踏實地當好一名“新兵”的態(tài)度。二是要珍惜崗位，踏實工作。生疏的工作內容，緊迫的任務，一點一滴都是全新的考驗，雖有壓力，更是學習的動力。要切實從大處著眼，從小事做起，立志做好事。在工作中，既要忌眼高手低，又要防患得患失，正確認識事業(yè)和自身的關系，一切從實際出發(fā)，做好本職工作腳踏實地地從本職工作的一點一滴做起。三是要努力學習，提高理論素質及業(yè)務能力。學習，是作為一名合格稅務工作人員提高自身素質能力的基本途徑和法寶。要不斷加強理論知識、業(yè)務能力的學習，做到理論上清醒，政治能堅定，業(yè)務過硬。四是要廉潔自律，樹好形象。要在思想上始終保持高度的警惕，嚴格要求自己，時刻不忘廉潔自律，做到始終對黨負責、對事業(yè)負責。在理想信念上始終堅定不移，在法律上嚴格遵守廉潔從政的各項

規(guī)定，增強黨紀法規(guī)意識，經(jīng)受住各種考驗，樹立廉潔自律、全心全意為人民服務的公務員的良好形象。

今后我必將加強自身學習，落實“三個代表”，嚴格按照“稅收法”，牢記群眾利益，善待每一個人，做好每一件事，珍惜每一分鐘，做一名讓黨和人民滿意的合格稅公務員。

擴展閱讀：國家稅務局系統(tǒng)公務員初任培訓

依據(jù)《國家稅務局系統(tǒng)公務員初任培訓實施辦法》，本大綱提供了公共知識和專業(yè)知識兩大部分，政治理論與廉政建設、行政執(zhí)法知識、綜合知識與能力、會計基礎知識、稅收政策知識和稅收業(yè)務知識共六個模塊主要課程的教學指導。適用于全國稅務系統(tǒng)財稅類院校畢業(yè)人員（A類）、非財稅類院校畢業(yè)人員（B類）和軍隊轉業(yè)干部及其他（C類）三類人員的初任培訓。其中，公共知識部分為三類人員的必修課程，集中培訓時間原則上不少于120課時；專業(yè)知識部分可結合三類人員的情況進行選修。A類人員公共知識與專業(yè)知識的集中培訓時間原則上為1：1，B類和C類人員公共知識與專業(yè)知識的集中培訓時間原則上為1：2。

第一部分公共知識

培訓目標與總體要求設置“公共知識”，是為了培養(yǎng)和檢驗稅務系統(tǒng)新錄用公務員所應具備的思想政治素質、綜合理論素質、知識和能力，使稅務系統(tǒng)新錄用公務員樹立并鞏固中國特色社會主義理論體系的立場、觀點、方法；掌握國家法律法規(guī)、公務員知識、經(jīng)濟理論及公文的有關知識，從而為在稅務系統(tǒng)從事實際工作打下思想、理論基礎。

一、通過培訓學習，提高政治思想素質和理論水平，牢固樹立全心全意為人民服務的公仆意識，增強責任感和使命感；提高運用中國特色社會主義理論體系的立場、觀點、方法，分析和解決實際問題的能力。

二、通過培訓學習，對政府機關的設置、職能以及國家公務員制度有一定了解；了解稅務機關的組織特質；了解憲法以及行政法的基本程序；熟悉行政機關特別是稅務機關的公文寫作、公文文種及公文運轉程序。

三、通過培訓學習，了解公務員職業(yè)道德和行為規(guī)范，樹立依法行政觀念，正確履行國家公務員職責；了解黨的廉政紀律規(guī)定，強化公務員廉政、勤政意識，提升拒腐防變能力。四、培訓時間：政治理論與廉政建設模塊20課時，行政執(zhí)法知識模塊60課時，綜合知識與能力模塊40課時。

培訓內容與基本要點

第一單元政治理論與廉政建設模塊一、鄧小平理論二、“三個代表”重要思想三、科學發(fā)展觀

四、黨的執(zhí)政能力建設

五、廉政建設與預防職務犯罪（一）稅務干部遵紀守法教育

（二）稅務行政執(zhí)法風險和稅務職務犯罪及其防范（三）社會主義榮辱觀與稅務干部職業(yè)道德六、時事政治

第二單元行政執(zhí)法知識模塊一、法學基礎

（一）法的概念與特征（二）法的作用與價值（三）法的體系

（四）法的分類與效力二、憲法

（一）憲法的地位和作用（二）憲法的基本內容三、立法法（一）立法權限（二）立法程序四、行政法基礎（一）行政法概述

（二）行政法主體與行政行為五、行政許可與行政處罰（一）行政許可（二）行政處罰六、行政救濟（一）行政復議（二）行政訴訟（三）行政賠償七、稅收執(zhí)法監(jiān)督

（一）稅收執(zhí)法監(jiān)督概述（二）稅收執(zhí)法檢查（三）重大稅務案件審理（四）稅收執(zhí)法責任制八、稅收法律責任

（一）稅收法律責任概述

（二）稅收違法行為及其行政責任（三）稅收犯罪行為及其刑事責任第三單元綜合知識與能力模塊一、軍訓二、拓展訓練三、公務員法

（一）公務員的概念

（二）公務員的條件、義務與權利（三）公務員的職務與級別（四）公務員的錄用（五）公務員的考核

（六）公務員的職務任免與升降（七）公務員的獎懲（八）公務員的培訓（九）公務員的法律責任

四、中國政府機構概論及政府職能介紹（一）政府機構和政府職能概念（二）國務院的職權和機構設置

（三）地方政府的職能和地方政府體制及其組成（四）稅務系統(tǒng)組織架構和工作職責五、公務禮儀（一）禮儀概述

（二）稅務人員形象與行政禮儀規(guī)范六、公文寫作與公文處理（一）行政公文的概念（二）行政公文的種類（三）行政公文的格式

（四）常用行政公文文種的寫作（五）行政公文的處理七、學習型組織建設（一）學習型組織理論

（二）學習型組織的六大特征（三）第五項修煉（四）領導者的角色八、稅務職業(yè)道德

（一）職業(yè)及職業(yè)素養(yǎng)（二）稅務人員職業(yè)紀律（三）稅務職業(yè)道德規(guī)范

（四）稅務職業(yè)道德與納稅服務九、稅務文化建設有關說明

一、學習參考書為稅務總局統(tǒng)一編印的稅務系統(tǒng)新錄用公務員初任培訓相關教材。二、參加過地方人事部門組織的公務員初任培訓（公共科目）的學員對以上部分內容可以選修，但不免考。C類人員可不安排軍訓科目。

第二部分專業(yè)知識

培訓目標與總體要求在掌握稅收基本理論的基礎上，了解我國現(xiàn)行稅制的基本狀況及有關稅種的概念、特點和立法精神，把握幾個主要稅種的課征制度、應納稅額的計算和征收管理辦法，把握《稅收征管法》的立法精神和主要內容。掌握稅收基礎知識、稅務管理、稅務稽查、稅收征管工作流程和辦稅服務廳工作流程，為盡快適應稅收工作崗位奠定基礎。培訓時間：會計基礎知識模塊120課時（A類人員選修），稅收政策知識模塊70課時，稅收業(yè)務知識模塊50課時。培訓內容與基本要點第一單元會計基礎知識模塊一、基礎會計知識（一）導論

1.會計的產生與發(fā)展2.會計的對象

3.會計核算的基本前提和原則4.會計核算的基本方法5.會計法規(guī)體系

（二）會計要素、科目和賬戶1.會計要素與會計等式2.會計科目和會計賬戶（三）借貸記賬法（四）企業(yè)經(jīng)營過程的核算1.供應過程的核算2.生產過程的核算3.銷售過程的核算4.財務成果的核算（五）會計憑證1.原始憑證2.記賬憑證（六）會計賬簿1.會計賬簿的種類

2.會計賬簿的設置和登記3.對賬和結賬（七）財產清查（八）會計報表

1.會計報表的種類和編制要求2.資產負債表的編制3.利潤表的編制4.現(xiàn)金流量表的編制5.會計報表的分析與利用（九）會計核算程序1.會計核算程序概述2.記賬憑證核算程序3.科目匯總表核算程序二、財務會計知識（一）概論

1.財務報告目標、會計假設和會計基礎2.財務會計要素

3.財務會計信息質量要求4.我國企業(yè)財務會計核算規(guī)范（二）流動資產1.貨幣資金的核算2.應收款項的核算

3.交易性金融資產的核算4.外幣交易的核算5.存貨的確認和計量6.原材料的核算7.其他存貨的核算8.存貨清查的核算（三）非流動資產

1.固定資產的確認和計量及相關核算2.無形資產的核算

3.持有至到期投資的核算4.可供出售金融資產的核算5.長期股權投資的核算6.投資性房地產的核算（四）流動負債

1.應付賬款和應付票據(jù)的核算2.應交稅費的核算

3.其他流動負債的核算（五）非流動負債1.借款費用的核算2.應付債券的核算（六）所有者權益1.投入資本的核算2.資本公積的核算3.留存收益的核算

（七）收入、成本費用和利潤1.收入的確認和計量2.收入的核算3.期間費用的核算4.利潤的核算5.所得稅的核算6.利潤分配的核算（八）財務報告1.資產負債表2.利潤表

第二單元稅收政策知識模塊一、稅收基本理論

（一）稅法概述、原則、稅收主體的權利和義務

（二）稅收的概念、稅收的特性、稅收產生的條件、稅收與生產的關系、稅收原則、稅制構成要素、稅收分類。二、流轉稅（一）增值稅

1．增值稅的概念及類型2．增值稅的課征制度3．增值稅應納稅額的計算4．增值稅的征收管理（二）消費稅1．消費稅的概念2．消費稅的課征制度3．消費稅應納稅額的計算4．消費稅的征收管理（三）營業(yè)稅1．營業(yè)稅的概念2．營業(yè)稅的課征制度3．營業(yè)稅應納稅額的計算4．營業(yè)稅的征收管理（四）車輛購置稅1．車輛購置稅的概念2．車輛購置稅的課征制度3．車輛購置稅應納稅額的計算4．車輛購置稅的征收管理三、所得稅

（一）企業(yè)所得稅1．企業(yè)所得稅的概念2．企業(yè)所得稅的課征制度3．企業(yè)所得稅應納稅額的計算4．企業(yè)所得稅的征收管理（二）個人所得稅1．個人所得稅的概念2．個人所得稅的課征制度3．個人所得稅應納稅額的計算4．個人所得稅的征收管理四、其他稅種

（一）資源稅的課征制度（二）土地增值稅的課征制度（三）印花稅的課征制度（四）房產稅的課征制度（五）車船稅的課征制度

（六）城鎮(zhèn)土地使用稅的課征制度（七）城市維護建設稅的課征制度（八）契稅的課征制度（九）煙葉稅的課征制度第三單元稅收業(yè)務知識模塊一、稅務征收管理（一）稅務管理概述（二）稅收征管模式

（三）稅收征管法及實施細則有關內容（四）稅收征收管理基本制度1．稅務登記

2．賬簿、憑證管理3．納稅申報4．稅款征收5．稅源管理

二、稅務稽查工作流程（一）稅務稽查概述

（二）稅務稽查的內容與方式、方法（三）稅務稽查工作規(guī)程

（四）各稅種稽查工作的特點與主要方法（五）稅務稽查中的賬務調整（六）稅務稽查案例分析三、稅收征管工作流程（一）稅收管理員制度概述

1.稅收管理員制度的主要發(fā)展歷程2.稅收管理員制度的原則3.稅收管理員的主要工作職責4.稅收管理員的管理與監(jiān)督5.稅收管理員的綜合素質要求（二）戶籍管理1.稅務登記管理2.稅源登記管理3.戶籍巡查管理（三）資格認定管理

1.一般納稅人資格認定管理2.出口退稅資格認定管理3.委托代征資格認定管理

4.享受稅收優(yōu)惠企業(yè)資格認定管理（四）發(fā)票管理1.發(fā)票領購管理2.發(fā)票使用管理3.發(fā)票繳銷管理4.稅控裝置管理（五）納稅申報管理（六）稅款征收管理1.征稅管理

2.減免抵退稅管理3.欠稅管理

（七）稅源分類管理1.重點稅源管理2.集貿市場管理3.個體工商戶管理4.非正常戶管理（八）稅收分析管理（九）納稅評估管理（十）納稅服務

四、辦稅服務廳工作流程（一）綜合服務窗口

1.稅務登記（含稅種登記）

2.納稅人銀行開戶賬號及會計核算情況報備3.稅務登記驗換證4.遺失稅務登記補辦5.延期申報申請6.延期繳納稅款申請7.納稅申報方式審批8.一般納稅人認定9.一般納稅人轉正10.享受稅收優(yōu)惠企業(yè)認定11.發(fā)票領購簿的發(fā)放12.企業(yè)銜頭發(fā)票印制申請

13.增值稅專用發(fā)票最高開票限額審批14.使用經(jīng)營地普通發(fā)票申請（二）發(fā)票管理窗口1.發(fā)票計劃與調撥管理

2.柜臺庫存與發(fā)票庫房結存管理3.發(fā)票核銷管理4.發(fā)票掛失管理

5.發(fā)票發(fā)售管理(驗舊售新)6.發(fā)票代開管理7.發(fā)票繳銷管理8.發(fā)票保證金管理（三）申報納稅窗口1.一般申報

2.防偽稅控發(fā)票抵扣聯(lián)認證3.四小票的采集4.失控票的處理

5.開具《丟失增值稅專用發(fā)票已報稅證明單》6.委托代征7.代扣代繳

8.代征代扣結報單9.稅款開票10.稅票作廢11.欠稅管理12.退稅處理13.抵繳扣繳14.征收會計核算五、稅收信息化基礎（一）計算機技術

1.Windows操作系統(tǒng)基礎應用與維護2.Office辦公軟件基礎應用與使用技巧3.計算機網(wǎng)絡安全

（二）稅收信息化建設1.稅收信息化的概念2.稅收信息化發(fā)展及現(xiàn)狀3.金稅工程的由來及發(fā)展4.金稅工程（三期）建設（三）稅務應用軟件

1.中國稅收管理信息系統(tǒng)CTAIS2.稅務綜合辦公系統(tǒng)OA六、稅務機關工作流程有關說明一、學習參考書為稅務總局統(tǒng)一編印的稅務系統(tǒng)新錄用公務員初任培訓相關教材。二、A類人員可酌情減少“基礎會計”和“財務會計”課時或者免修。

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