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公平 公正 公開 永州消防嚴(yán)格篩選文職雇員

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公平 公正 公開 永州消防嚴(yán)格篩選文職雇員

公平公正公開永州消防嚴(yán)格篩選文職雇員

經(jīng)市政府同意,永州消防支隊(duì)開展文職雇員招聘活動,計劃招錄合同制文職雇員數(shù)名以緩解公安現(xiàn)役消防警力嚴(yán)重不足和繁重的消防保衛(wèi)任務(wù)不相適應(yīng)的矛盾。

目前,永州消防支隊(duì)文職雇員招聘活動已經(jīng)展開,并于11月1日起在《永州人才網(wǎng)》、《永州新聞網(wǎng)》等新聞媒體發(fā)布了征招公告。本次招聘的文職雇員主要從事消防監(jiān)督、消防宣傳、檔案管理等輔助性工作,F(xiàn)已有近200余名青年踴躍報名。這些應(yīng)征者學(xué)歷高,本科學(xué)歷過半;素質(zhì)高,具有良好的溝通交流能力,一些應(yīng)征者還具有豐富的工作經(jīng)驗(yàn),他們都對這份工作表現(xiàn)出很大的興趣和信心。經(jīng)過工作人員幾天的初步審核和篩選,11月24日上午,永州支隊(duì)對最終確定的50名應(yīng)征者進(jìn)行了筆試。通過筆試的應(yīng)征者將進(jìn)入下一輪的面試,合格者將通過政審、體檢以及三個月的嚴(yán)格化部隊(duì)培訓(xùn)后正式進(jìn)入工作崗位。

為確保招聘工作公平、公正、公開的進(jìn)行,永州消防支隊(duì)嚴(yán)格按照《公安消防部隊(duì)消防文職人員招收管理辦法》的規(guī)定執(zhí)行,嚴(yán)把關(guān)口,公開招聘。近年來,永州消防支隊(duì)按照:“現(xiàn)役為主、多種力量、多策并舉、綜合治理”的思路,堅持專群結(jié)合,防滅并舉,因地制宜地發(fā)展地方、企業(yè)、志愿、義務(wù)等多種形式的消防力量,建設(shè)預(yù)防和撲救火災(zāi)的能力得到了明顯加強(qiáng)。

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推優(yōu)入黨工作總結(jié)

在中國共產(chǎn)黨的帶領(lǐng)下,在馬、列主義的指導(dǎo)下,我校于今年11月份正式開展了“推優(yōu)入黨工作”我們按照長沙醫(yī)學(xué)院21號紅頭文件的要求,從嚴(yán)對各個過程的考核,本著公開公平公正的原則,進(jìn)行嚴(yán)格的篩選。

首先是召開各年級班團(tuán)支書會議,發(fā)給各團(tuán)支書推優(yōu)入黨的相關(guān)文件及資料,強(qiáng)調(diào)了推優(yōu)中需注意的相關(guān)事項(xiàng),要求各班團(tuán)支書嚴(yán)格在班上進(jìn)行篩選并考核,然后是對系部團(tuán)學(xué)會的推優(yōu),洗布的和班上的有點(diǎn)不同,需要指導(dǎo)老師的推薦信,然后與班上的同學(xué)一起推優(yōu),但不占用班上名額,最后一起交于團(tuán)委審核?傮w來說外語系在上交資料都按時完成(團(tuán)員證,結(jié)業(yè)證書復(fù)印件,推優(yōu)表,統(tǒng)計表),沒有拖拉,沒有交錯現(xiàn)象。

但由于我自己不仔細(xì),沒注意到細(xì)節(jié),出現(xiàn)了少學(xué)號的的情況,我沒有按照統(tǒng)計表的順序?qū)⑼苾?yōu)表放好,這樣不利于我們工作的開展,而且結(jié)業(yè)時間沒有統(tǒng)一為XXXX年XX月。今后,在組織工作中,我會與組員相互團(tuán)結(jié),相互鼓勵,共同進(jìn)步,減少錯誤出現(xiàn),盡我最大的努力和最好的精力去為部門服務(wù)。

從這次推優(yōu)中,我們深刻的認(rèn)識到中國共產(chǎn)黨是一個多么神圣的黨。在篩選過程中有同學(xué)不符合要求者,都被我們篩選下來,絕不允許有蒙混過關(guān)的現(xiàn)象出現(xiàn)。

團(tuán)委組織部李玲平

10年11月24日

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