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學生會副主席工作總結

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-29 22:25:59 | 移動端:學生會副主席工作總結

學生會副主席工作總結

工作總結

201*-201*學年即將結束。下學期與上學期相比,學生會工作在很多方面都有了長足的進步。但同時也暴露了不少新的問題。作為學生會副主席,我將以自己分管的部門為重點,對全體學生會的工作做如下三方面的總結。一、學期工作概況。學期之初,我們完成了學生會內(nèi)部組織結構的調整,對團學工作考評有了初步的了解。新組織確立后,各部門在各級領導和老師的指導下,積極按照工作計劃開展一系列活動。本學期,我們有條件、有能力參加的活動依然較少,但各部門依然盡了最大的努力,爭取把學生工作做得有聲有色。比如文藝部組織參加校第六屆大學生文化藝術節(jié)系列活動,取得了不錯的成績。生活部繼續(xù)進行宿舍衛(wèi)生檢查工作,督促同學們養(yǎng)成良好的生活習慣;同時也配合體育部做好各種比賽的后勤服務工作;顒釉斍橛胸撠熑擞涗,在此不做贅述。二、工作中出現(xiàn)的問題及改進意見。

(一)部分計劃工作在實際中沒有得到落實。雖然說“計劃趕不上變化”,但我們的工作計劃缺少實際的可操作性,有些計劃太過空想,并不能在具體工作中起到指導作用。比如“加強學生會信息化建設,建立我部學生會頁面”這項。到目前為止,我們的網(wǎng)頁還沒有建立,宣傳工作只是依靠學校網(wǎng)站。其實建立我部網(wǎng)頁很有難度,尤其是維護和管理工作,幾乎沒有人有這個技術。校學生會給我們每個院部都有一個頁面,但至今沒有向上傳信息,而且我也認為校學生網(wǎng)站的影響力和權威性也并不夠大,如沒有硬性要求,可以不傳。再比如“通過各種渠道積極走出校園”一項,我們現(xiàn)在受限于資金、人力、物力,很多活動在校內(nèi)開展尚有難度,何談走出校園?

下學期的工作計劃,我覺得應該做到“低起點,高要求”。做好做精力所能及的工作,在條件允許的情況下,再去謀求更高更深的發(fā)展。工作計劃是一學年工作的總綱,學期結束時,不免會讓人將實際工作情況與之做對比,如果發(fā)現(xiàn)很多計劃都沒有實現(xiàn),難免會產(chǎn)生心理落差。

(二)各分管副主席的職責與工作意識。一直以來,我們主席團內(nèi)部都不缺乏交流,只是在上情下達上出現(xiàn)一些問題。作為副主席,我們的職責就是協(xié)助主席做好學生會有關工作,明確責任分工,直接抓緊主觀部門的給項工作和活動。副主席是聯(lián)接主席團和各部門的紐帶,最關鍵的就是要做好“上情下達”。這方面,我們做的不夠好,很多事情各部門都不了解,更別提開展工作了。每次開完會后,副主席都應該把上級及主席團的工作計劃、布置得任務及指導意見及時地反饋給各部門的負責人。讓各部門明確自己要做什么,怎么做。學生會雖然分部,但工作不是由哪一個部門壟斷就能做好的。這就需要各部門之間加強協(xié)調與配合。副主席首先應該指導部門工作人員樹立合作意識,主動和其他部門聯(lián)系。在受到阻力時,可以由分管副主席負責出面調解。

(三)與紀檢部工作相配合。紀檢部的工作很有難度,今年紀檢部工作做得很細致,對學生會各方面的工作都做到了監(jiān)督,同時也提出了很多好的建議。但是各部及相關人員對紀檢部提出問題的回應卻是少之又少。不管提出的問題是否存在,建議是否可行,我們都應該有個回應。之前有不少人對紀檢部的工作存在或多或少的意見,現(xiàn)在別人提出問題,卻被擱置不顧,那還有什么理由要求他們提高工作地積極性,又有什么權利去指責呢?

既然提出了問題,就不會是空穴來風。這也是給我們提供一個審視自己,檢查工作的機會。針對紀檢部提出的問題,我認為應該建立一個解決機制。包括存在問題、建議方案、受拒理由和解決情況,這樣才能不斷改進工作,提高監(jiān)督結果的執(zhí)行質量。

此外,紀檢部今年由團總支直接管理,表面上時增加了紀檢工作的權威和力度,但在一定程度上,也造成了紀檢工作和學生會整體工作的脫節(jié)。所以,要么將紀檢部交由主席重點管理,要么就撤銷紀檢部,將其權利上移至團總支或轉移至辦公室。

(四)注重工作細節(jié)的把握。通過我對各部門在做具體工作過程的了解,我覺得我們應該加強工作細節(jié)的把握。我們參加的大部分活動都是本著學習的態(tài)度,這樣,過程就顯得比結果重要得多。也可以說現(xiàn)在我們是在積累經(jīng)驗,為以后更好地工作打下堅實的基礎。(1)注意每次活動資料的保存。其實在開學之初的工作計劃中就提到過,“要注重保存每一次活動的原始資料”。但是實際工作中,仍然缺少這方面的重視。(2)前期策劃與后期總結的完善。在前期策劃方面,這學期做得比上學期好很多,各部策劃時都很認真,只是處理一些細節(jié)問題上,比如防冷場,如何提高同學參與的積極性等細節(jié)上還有待提高。但是后期的總結做得不好。一是總結不及時,二是總結不認真。每次都需要上面催促,有時甚至就不了了之了。(3)建立電子檔案的意識不強,F(xiàn)在的資料基本上是存在電腦里,很多都要形成電子檔。所以,以后的材料基本上都要做成電子檔,尤其是在報名時,特別要注意學校通知,及時通過網(wǎng)絡傳輸信息。

(五)提高學生參與活動的積極性。我們部的人本來就少,每次參加活動,出去參賽選手就沒有人到場了,氣氛一點都不熱烈。雖然有很多活動在本部舉行,我們從北區(qū)過去不太方便,而且活動多在周末,很多同學有自己的事,但是為我部同學加油助威也是我們的一份責任。在這里,我想指出的一點是,有時不是同學們不去參與,而是我們的宣傳工作不到位?赡苡行┩瑢W都不知道什么時候在什么地方舉辦什么活動。這一點就需要我們深刻反省了。在以后的工作中,一定要注意信息的及時發(fā)布。并將學生會成員參與活動情況納入考評機制。必要時可以采取強制措施。

(六)加強學生會成員的形象建設。學生會是代表廣大學生利益的組織,其宗旨是服務學生。學生會成員理應是一批思想道德素質高,個人作風過硬的學生骨干,在各方面都起著模范帶頭作用。成員的作風在很大程度上代表著整個學生會的形象。比如,簽到出勤方面。有的成員只是簽個到就走人,或者上到一半的自習,很隨意地就離開了。既然定了制度,就是要以此來約束學生會成員的行為,如果都那么漠視這些規(guī)章制度,那么我們有什么必要制定,又有什么資格去要求別的同學去遵守呢?

針對這種情況,可以建立一個內(nèi)部成員的考評機制。將平時的表現(xiàn)量化為分數(shù),并且直接與評優(yōu)評先掛鉤。尤其是下學期,學生會新進成員一定要加強紀律性教育,首先就是作為學長的我們要以身作則。三、未來工作展望。對于下學期的工作,除了要注意以上六個方面的問題外。我認為還有很多方面要提前做計劃,尤其是對學生會招新工作。這項工作我們沒有接觸過,當然可以從別的院部借鑒經(jīng)驗。但鑒于我們部的特殊情況,我希望各部能利用暑假好好想想自己的部門需要什么樣素質的人才,將招新的標準有重點、分部門地列出來。同時也好好反思一下自己一學年來的工作,準備角色轉換。

總體上,經(jīng)過一年的發(fā)展,我部學生會已日臻成熟,相信在領導老師的悉心指導下,在全體學生會成員的努力下,我們的工作會做得越來越好。以上總結,難免不足,懇請指正。

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工作總結

歲月荏苒,流年偷換。短暫的一學期也在忙碌中,不知不覺地過去,在這一學期里有付出之后取得成功的喜悅,也有不少背后的辛酸。這所有的經(jīng)歷都是屬于我成長道路上經(jīng)歷的,也是西飛工學院學生會在不斷成長過程中經(jīng)歷的,F(xiàn)在將過去的經(jīng)驗總結一下,以使學生會今后各項工作更好地開展。

我于本學期初被推選并任命為學生會副主席,加入主席團。對我來說,從一名普通的干事轉變?yōu)楦敝飨,不僅僅是職稱的改變,更是一種思考方式的改變,做事情、想問題不能簡單地局限在某個部門或點上,而是要通盤考慮,使各個部門與整體有機結合起來。

作為副主席這樣一個學生會的領導人物,在其他同學看來,挺讓人敬仰和羨慕,但我卻時刻提醒自己要以一顆平和淡然的心態(tài)要求自己,以一種謙虛從容的姿態(tài)為人處事。也按照老師的要求,開展了自己的工作。并積極配合主席策劃和組織學生會的各項活動和工作,參與各種制度、辦法與計劃的制定,協(xié)調各個部門,順利的完成組織上安排的各項任務,認真完成本職工作。以下是我對各部門本學期工作的總結:1.宣傳部:在宣傳方面,宣傳部不斷創(chuàng)新海報制作,在這學期的海報上我們可以看到部員們的海報手繪能力的提高。負責我院每次活動的宣傳工作,從大型的舞臺背景,橫幅,精美的黑板報到海報隨處可見宣傳部同學工作的身影,為我院各種活動的順利開展做出了美妙的開場作用。通過各種各樣的宣傳形式,為同學們帶來最新的學院信息。部員們彼此互相幫助,團結友愛,在工作過中不斷提高自己的工作能力,除此以外,宣傳部在日常工作以外,還經(jīng)常和其它部門合作,進行活動宣傳。

2.學習部:該部門能夠認真負責完成本職日常工作,在工作中沒有出現(xiàn)什么大的問題,在日常工作中,學習部主要負責我院日常晚自習檢查考勤工作。包括平時協(xié)助其他部門開展我院活動。3.生活部:這學期生活部工作也照常開展,日常工作中,生活部主要負責每周的教室、學生宿舍衛(wèi)生方面和活動會議的準備工作。在生活部成員負責監(jiān)督和指導各班級,使每周的課室衛(wèi)生,學生宿舍衛(wèi)生都能按質按量完成.讓學生有著一個良好的學習環(huán)境。在完成日常工作外,生活部還協(xié)助了其他部門的一些工作,認真負責,完成協(xié)助的工作任務。

4.文藝部:該部門主要負責我院活動的主持和對外禮儀的接待工作。不但該部的同學都多才多藝,并且很團結,所以對每次活動的順利舉辦做出了巨大的作用。他們對活動主持的方式方法也在不斷的改進和創(chuàng)新,使得活動舉辦的更加的完美而且在完成自己的本職任務的同時還時常幫助其他部門完成工作任務。

5.體育部:該部門主要負責學院內(nèi)體育活動的組織和安排工作。例如:籃球賽、足球賽等活動的籌劃、會場秩序的管理等工作。而且時常代表我院和其他學校展開友誼比賽,多次獲得比賽前三名的榮譽。在完成日常工作外,該部還積極協(xié)助了其他部門的一些工作,認真負責,完成協(xié)助的工作任務。

6.組織部:該部門主要負責學院團總支下發(fā)的活動的籌劃、安排和團日活動的檢查、團員證注冊、團檔案的管理等工作。該部門人員干事情認真負責,并且在完成本職工作后能積極配合其他部門幫助其他部門完成工作。我再說一下我對學生會各部門工作的一些感受:

對于各部門加入學生會當時的初衷,毋庸置疑都是為了提升自己的各方面能力,但是其中也不乏不少好事分子,只圖熱鬧或只圖功利心來加入到我們這個集體,而且不少學生會成員有曠課、遲到、早退和多次違反學院規(guī)定的現(xiàn)象,破壞了這個集體和這個組織的純潔性和組織記錄性。我們學生會是全院先進學生的總稱,是學校聯(lián)系學生的橋梁和紐帶。學生會成員應嚴格要求自己,而不應因為自己是學生會成員而沾沾自喜,驕傲自滿。因此我認為很有必要對全體學生會成員建立更加完整且嚴厲的組織規(guī)章制度。并仿照其他學院建立新部門:自律部(紀檢部):自律部的主要工作是主要工作是抽查各班同學的到課情況和遲到情況,目的在于維持同學們較高的到課率,肅清學風,端正同學們的學習態(tài)度,保證同學們有一個良好的學習環(huán)境。通過這兩年的學生會工作,對于學生會的各部門的工作過于獨立,并且工作缺乏創(chuàng)新,工作的目的性不明確,脫離了服務學校,服務同學的初衷,而是循規(guī)蹈矩的在重復往屆學長的工作。因此我認為很有必要對學生會成員加大培訓工作,鼓勵創(chuàng)新,經(jīng)常與老師一起開會,總結工作的得失。加強我院學生會成員之間和與老師之間的相互交流和溝通,同時也是同事們們之間工作經(jīng)驗的互相學習。個人總結

經(jīng)過這樣緊張而有序的一學期,感覺自己在工作技能上上了一個新臺階,做每一項工作都有了明確的計劃和步驟,行動有了方向,工作有了目標,心中真正有了底;咀龅搅嗣Χ粊y,緊而不散,條理清楚,事事分明,從根本上擺脫了剛開始時的只顧埋頭苦干,不知總結經(jīng)驗的現(xiàn)象。就這樣,我從無限繁忙中走進這一年,又從無限輕松中走出這一年。還有,在工作的同時,也明白了為人處事的道理,明白了一個良好的心態(tài)、一份對工作的熱忱及一份嚴謹務實的責任心是如何的重要。

1.由于工作經(jīng)驗的不足,在實際工作中不敢大膽管理,使學生會各項活動的組織工作不能達到完美,缺乏整體性和連續(xù)性。

2.偏重對大型活動的開展,忽視了對日常工作的監(jiān)督和管理。

3.學生會工作檢查不到位,許多檢查記錄沒有及時進行匯總、公布,上交。4.自己思想認識還需提高,面對事情不能過于急,需要冷靜思考,多向他人詢問方法和意見。

5.自己的組織能力不足,有很多地方都是靠正主席來安排。

我深感肩頭膽子的沉重和責任的重大。但我不會放棄,我會時時刻刻向正主席學習,努力增強自身的各方面能力。面對知識經(jīng)濟的挑戰(zhàn),學生會如何在日益走向開放的校園中發(fā)揮其基層組織作用,為學校的基礎文明建設和發(fā)展作出應有的貢獻,需要我們在以后的工作當中不斷的探索和追求?偟膩碚f,工作是忙碌的、辛苦的,但感到的是充實和欣慰,因為跟著學生干部,老師一起奮斗,一起解決工作中的困難,一起享受活動成功的喜悅。每一個部門的人員都是那樣的團結上進。他們不畏艱難,開拓進取。我院學生會見證了我們在一起的點點滴滴,也見證了我們的成長。我為自己能在學生會這樣一個大家庭和大家一起工作而感到幸福和驕傲。同時,也希望下學期我能繼續(xù)和大家一起工作、學習、成長。通過大家的共同努力,把我們學生會的工作做的更好!

總結人:李新安201*-6-其他學校自律部相關資料:

長學制自律部是團學會中人數(shù)最多的部門,也是團學會中幾個重要部門之一,是歷年來團學會里的一個特色部門。從字面意思來說,“自律部”顧名思義先要嚴于律己,自律部成員學習刻苦,嚴格遵守學校各項規(guī)章制度,在各種活動中積極表現(xiàn),為其他同學起來帶頭表率作用。自律部成立以來,在老師們的精心指導下,各成員勵精圖治,努力工作,在做好自己本職工作的同時,不斷開拓創(chuàng)新,完善自己,提高工作效率,力爭做出成績,全心全意為同學們服務。俗話說“一份耕耘,一份收獲”,經(jīng)過不懈的努力,我們揮灑了辛勤的汗水,也收獲的豐碩的成果,我們在一個又一個的挑戰(zhàn)中不斷成長,積累經(jīng)驗,也獲得了老師和同學們的贊賞和肯定。自律部的主要工作是主要工作是抽查各班同學的到課情況和遲到情況,目的在于維持同學們較高的到課率,肅清學風,端正同學們的學習態(tài)度,保證同學們有一個良好的學習環(huán)境。同時,每周一次的衛(wèi)生檢查也極大的激起了同學們清理寢室衛(wèi)生,愛護寢室環(huán)境的積極性。自律部每周召開一次成員例會,總結一周以來的工作情況,提出工作中遇到的困難和發(fā)現(xiàn)的問題,并一起討論解決問題的方案和改進的方法,既要繼承以前的優(yōu)秀傳統(tǒng),同時又加以改革,使之更人性化,以求在工作中取得更大的進步除此之外,積極配合其他部門工作,圓滿完成在各個活動中的任務,開展自己的特色活動,也是自律部的工作內(nèi)容。在“湘雅之星”等活動中,自律部成員團結一致,付出最大的努力和熱情,密切配合其他部門,肯吃苦,不怕累,圓滿完成安排的工作任務,竭誠為大家服務。自律部定期的班長例會,也加強了自律部和同學們的聯(lián)系,使自律部能夠和同學們更好的溝通,消除誤會,將工作完成的更好。自律部全體成員秉著公平、公正、公開的原則,以身作則,盡心盡力,切實做好長學制團學會和同學們的監(jiān)督工作,為給同學們營造一個良好的學習和生活環(huán)境不懈努力。自律部是學生和干部考核、考勤的執(zhí)行機構,部門的工作與每個同學、每個班級的測評有十分緊密的關系。因此自律部成員在工作的時候,首先要有十分明確的態(tài)度:一定要“嚴”,嚴格律己,絕不能馬馬虎虎;一定要“實”,實事求是的干工作,絕不能聽之任之;一定要“公”,公事公辦,公平公正,絕不能藏私心,公事私了;一定要“勤”,勤勤墾墾,對工作負責,絕不能懶惰、松懈。一定要“敢”,遇到突發(fā)情況要敢于堅持原則,認真履行好自己的職責。自律部的工作繁雜而瑣碎,自律部成員在開展工作的時候需要綜合考慮各方面的問題,落實到具體的任何事,將重要事項反復強調,不能掉以輕心。出現(xiàn)問題各成員不互相推脫,而是齊心協(xié)力,找出問題之所在,共同攻克難關。自律部的常規(guī)活動就是把查課和查寢工作做好,不掉以輕心,盡其所能為同學們服務。查課和查寢工作方式經(jīng)由部門例會展開討論后制定,既不耽誤同門學時間,又能最好的完成工作,并在工作中嚴格按照制度要求實施,不徇私,不舞弊,樹立自律部的良好形象。查課時間每周不定,工作中如果出現(xiàn)問題,積極向主題團和老師反映,希望能夠盡可能滿足同學們的需要,為同學們服務。查寢定于每周天點,工作中遵照長學制自律部查寢細則,規(guī)范寢室衛(wèi)生和習慣,督促同學們養(yǎng)成良好的生活習慣,保持優(yōu)秀的生后作風。自律部是團學會中人數(shù)最多的部門,合理安排工作,協(xié)調部里各成員之間關系,組成一個凝聚力強、工作積極性高的團體是自律部開展工作的前提條件,我們會在這個方面與大家多溝通,多努力,把工作做好。自律部工作雖然比較常規(guī),但工作量較大,數(shù)據(jù)統(tǒng)計比較繁瑣,需要細心和耐心;在開展工作時要綜合考慮各方面的因素,對重要問題多強調,多監(jiān)督,本著“公平公正,全心全意為大家服務”的原則,團結一致,做好工作,令大家滿意。自律部現(xiàn)有成員包括部長一名,副部長兩名,干事六名。部長劉嬋,班,為人親和,不拘小節(jié)。工作中有張有弛,腳踏實地,能夠耐心聽取周圍同學的意見,不斷完善自己,是個典型的“處女座”,追求完美。本著為同學們服務的理念,追求工作中的最好。

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