工會創(chuàng)先爭優(yōu)方案

市中區(qū)XZ街道辦事處工會201*年創(chuàng)先爭優(yōu)工作方案

201*年，XZ街道各工會組織和廣大職工開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的總體要求是：認真貫徹黨的十七屆五中全會、省總工會十二屆四次全委會和市委五屆二十一次全會精神，以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照區(qū)委、市總工會、區(qū)總工會對工會工作的安排部署，緊緊圍繞中心、服務(wù)大局，突出服務(wù)和維權(quán)的工作主題，著力抓好工會組織建設(shè)，扎實推進三大行動和三大工程，全面推行工作品牌化、品牌項目化、項目責(zé)任化的三化工作模式，推動工會工作創(chuàng)新發(fā)展，團結(jié)動員廣大職工為實現(xiàn)十二五發(fā)展良好開局，為加快建設(shè)市中區(qū)工貿(mào)雙強、城鄉(xiāng)共進先行區(qū)作出新的貢獻。

一、201*年創(chuàng)先爭優(yōu)活動主要內(nèi)容及目標(biāo)

1、夯實組織基礎(chǔ)，實現(xiàn)轄區(qū)企業(yè)法人單位工會組建率75%以上；職工入會率87%以上。

2、全面開展創(chuàng)建職工之家活動，模范職工之家活動。3、普遍開展創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)活動，在轄區(qū)國有、集體企業(yè)中全面開展創(chuàng)建活動，已建工會的非公企業(yè)中開展創(chuàng)建活動面達到60%。

4、普遍建立工資集體協(xié)商制度，實現(xiàn)在已建工會的各類企業(yè)中依法普遍推行工資集體協(xié)商，工資集體協(xié)議簽訂率達到85%以上。

5、建檔困難職工基本實現(xiàn)幫扶全覆蓋。6、實施建功立業(yè)工程的企事業(yè)單位面達到90%以上。7、開展經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動的企業(yè)面達到80%。二、主要措施、方法和載體

1、繼續(xù)實施三年攻堅戰(zhàn)，推動企業(yè)普遍建立工會組織繼續(xù)深入開展廣普查、深組建、全覆蓋工會組織建設(shè)三年攻堅戰(zhàn)，今年實現(xiàn)深組建。重點是以非公企業(yè)特別是分散的小企業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)以及多種合資企業(yè)為重點領(lǐng)域，最大限度地把農(nóng)民工、勞務(wù)派遣工在內(nèi)的廣大職工組織到工會中來。年底企業(yè)法人單位建會率達80%以上，職工入會率達87%以上，領(lǐng)取組織機構(gòu)代碼證和開設(shè)銀行賬戶的比例達到工會法人數(shù)的80%。要在基層工會全面開展以職工之家創(chuàng)建活動為載體，促進工會作用的發(fā)揮。

2、繼續(xù)實施三大行動，推動以職工隊伍穩(wěn)定促進社會和諧

一是實施工資集體協(xié)商全覆蓋行動。要認真貫徹落實區(qū)委辦、區(qū)政府辦《關(guān)于進一步加強工會組織建設(shè)和推進工資集體協(xié)商工作的意見》，積極探索不同規(guī)模、不同所有制、不同經(jīng)營狀況企業(yè)開展工資集體協(xié)商的形式和方法。通過大力推進區(qū)域性、行業(yè)性的工資集體協(xié)商和非公企業(yè)工資集體協(xié)商工作，強化對各企業(yè)工資集體協(xié)商工作的指導(dǎo)和服務(wù)，加大對工資集體協(xié)商指導(dǎo)員和職工協(xié)商代表的培訓(xùn)力度，強化督促檢查，201*年，實現(xiàn)轄區(qū)國有、集體及私有企業(yè)工資集體協(xié)議簽訂率達到90%，已建工會的非公有制企業(yè)工資集體協(xié)議簽訂率達到85%。二是實施和諧企業(yè)共創(chuàng)建行動。深入貫徹落實《關(guān)于深入開展創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)活動的通知》（XXX［201*］91號）精神，推動轄區(qū)所有企業(yè)按照創(chuàng)建評選標(biāo)準認真開展創(chuàng)建活動。不斷深化創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)、創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧園區(qū)等推薦評選活動，擴大中小企業(yè)參與創(chuàng)建覆蓋面。年底力爭轄區(qū)企業(yè)參與創(chuàng)建面達到60%以上。

三是實施溫暖萬家大幫扶行動。完善困難職工幫扶中心和基層幫扶中心、幫扶站建設(shè)，把困難職工幫扶工作延伸到社區(qū)，推動各工會建立幫扶站。建立完善多元化的困難職工幫扶資金投入機制，加大向上爭取資金力度，管好用好幫扶資金。圍繞區(qū)委、區(qū)政府下達的民生工程目標(biāo)任務(wù)，扎實開展春送崗位、夏送清涼、秋送助學(xué)、冬送溫暖等工會幫扶行動，建立長效機制，做到應(yīng)助盡助、全面覆蓋，實現(xiàn)建檔困難職工得到就業(yè)、就醫(yī)、子女就學(xué)、生活救助、法律援助等方面的幫扶。

3、繼續(xù)實施三大工程，推動廣大職工爭做時代先鋒，爭當(dāng)行動楷模

一是實施建功立業(yè)工程。開展當(dāng)好主力軍、奮戰(zhàn)‘十二五’、‘兩加快’建功立業(yè)活動，制定好方案。重點是圍繞區(qū)重點工程項目，聯(lián)合相關(guān)部門開展以比質(zhì)量、比管理、比速度、比安全、比技術(shù)為主題的立功競賽活動。開展交通運輸、餐飲娛樂、醫(yī)療衛(wèi)生等行業(yè)，結(jié)合各自特點開展相應(yīng)的立功競賽活動。把節(jié)能減排、提合理化建議作為勞動競賽的重要內(nèi)容，推廣節(jié)能減排先進技術(shù)、普及節(jié)能減排知識。在職工中開展低碳行動我參與、我獻計、我行動活動。不斷提高一線職工的安全生產(chǎn)意識，抓好職業(yè)病防治，特聘群眾安全生產(chǎn)監(jiān)督員的試點工作。建立健全各級勞動競賽委員會，完善競賽組織領(lǐng)導(dǎo)體制。全年實現(xiàn)實施建功立業(yè)工程的企事業(yè)單位面達到90%以上�？偨Y(jié)推廣勞動競賽先進典型。開展先鋒趕超活動，召開好一次先進人物專題學(xué)習(xí)會、落實好一次公開承諾大會、組織好一次基層工會評優(yōu)評選活動，分行業(yè)逐級培育、挖掘、樹好先進典型，以身邊事教育身邊人。

二是實施職工素質(zhì)提升工程。制定職工素質(zhì)建設(shè)五年規(guī)劃，加強職工思想政治工作，集中開展形勢政策宣傳教育和理想信念教育。開展紀念中國共產(chǎn)黨成立90周年系列活動。充分發(fā)揮工會組織大學(xué)校的作用，深化創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭做知識型、技能型職工活動。開展各種主題讀書征文活動。推廣流動職工書屋和電子書屋建設(shè)，繼續(xù)辦好職工講堂，聘請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、專家和學(xué)者著眼于職工關(guān)注的熱點和難點，用新視角，新理念教育引導(dǎo)職工，把廣大職工的力量凝聚到思發(fā)展，謀提升，求創(chuàng)造上來。

三是實施經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新工程。積極會同政府有關(guān)部門，推動建立職工技能競賽與職業(yè)技能鑒定、職稱晉升和政治榮譽相結(jié)合制度。圍繞轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式、調(diào)整經(jīng)濟結(jié)構(gòu)、建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)，大力開展職工技能培訓(xùn)和崗位練兵，繼續(xù)組織參加市上開展的四個十萬活動（十萬職工技術(shù)創(chuàng)新活動、十萬職工技術(shù)練兵、技能比賽、技術(shù)培訓(xùn)活動、十萬職工為節(jié)能減排做貢獻和提合理化建議活動、十萬職工參加安康杯安全生產(chǎn)競賽活動）、6個1（參加一次技術(shù)比賽，提一條合理化建議，參與一項技術(shù)攻關(guān)，實施一項技術(shù)創(chuàng)新，參與一項新產(chǎn)品開發(fā)，帶一名徒弟）活動，積極組織參加市中區(qū)第三屆職工職業(yè)技能競賽。堅持以職工崗位創(chuàng)新為重點開展職工科技創(chuàng)新活動，引領(lǐng)職工崗位學(xué)習(xí)、崗位創(chuàng)新、崗位成才、崗位奉獻，激發(fā)職工創(chuàng)新潛能和創(chuàng)造活力。開展職工科技創(chuàng)新金點子評選活動，評選一批職工在節(jié)能減排、群眾性技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造和管理活動中的合理化建議優(yōu)秀成果。全年實現(xiàn)轄區(qū)開展經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動的企業(yè)面達到80%。

三、201*年開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動有關(guān)要求

根據(jù)黨工共建創(chuàng)先爭優(yōu)的新要求和職工群眾的新期待，堅持從實際出發(fā)，突出實踐特色，以改革創(chuàng)新精神加強和改進工會自身建設(shè)，不斷提高工會服務(wù)科學(xué)發(fā)展、服務(wù)職工群眾、服務(wù)社會和諧的能力和水平，扎實推進活動取得實效。

1、堅持黨建帶動工建、工建服務(wù)黨建，推動建立黨工組織聯(lián)建制度。進一步拓展黨工共建工作領(lǐng)域，創(chuàng)新黨工共建形式和載體，在推動科學(xué)發(fā)展、維護職工權(quán)益、推進兩個普遍、構(gòu)建和諧勞動關(guān)系、創(chuàng)新工會體制機制等方面，進一步體現(xiàn)黨工共建的積極成效。

2、全面推行工作品牌化、品牌項目化、項目責(zé)任化的三化工作模式，創(chuàng)建工作思路（即全區(qū)工會著力打造服務(wù)到位，維權(quán)到家的工作品牌，并在服務(wù)科學(xué)發(fā)展，維護職工權(quán)益，推進民生工程，夯實組織基礎(chǔ)，加強自身建設(shè)五大項目中打造子品牌、各級工會打造一會一品），努力建設(shè)品牌工會。實施工會工作項目化管理，設(shè)立工會工作創(chuàng)新獎，推動工會工作創(chuàng)新發(fā)展。3、結(jié)合紀念建黨90周年，大力宣傳工會系統(tǒng)的先進基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，大力宣傳先進基層工會組織和優(yōu)秀工會工作者，激勵轄區(qū)工會組織和廣大工會干部學(xué)習(xí)先進、爭當(dāng)先進、趕超先進，努力使工會組織更加鞏固、工會工作更加活躍、工會作用更加明顯。

4、強化檢查分析，督促工作落實。采取召開座談會、推進會、經(jīng)常性督查、隨機抽查等方式，深入了解基層工會組織創(chuàng)先爭優(yōu)活動的進展情況，總結(jié)交流經(jīng)驗，對創(chuàng)先爭優(yōu)活動思想上不重視、工作上不得力、成效上不明顯的，及時發(fā)現(xiàn)問題，認

真分析原因，提出改進措施，研究解決問題，確保創(chuàng)先爭優(yōu)活

動取得實效。

市中區(qū)XZ街道辦事處工會二0一一年五月九日

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學(xué)校工會創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案

一、指導(dǎo)思想

在校黨支部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，積極發(fā)揮工會優(yōu)勢，深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以創(chuàng)建先進小組、爭做優(yōu)秀會員為主要內(nèi)容，大力開展豐富多彩的爭創(chuàng)活動，切實增強創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，全面提高師德、師能水平，推動和諧校園建設(shè)。

二、主要內(nèi)容

根據(jù)學(xué)校創(chuàng)先爭優(yōu)活動的目標(biāo)要求，結(jié)合工會工作的實際情況，組織和動員各小組、每名會員積極參與爭先創(chuàng)優(yōu)活動，認真履行崗位職責(zé)，做好本職工作，爭創(chuàng)先進工會小組、爭做優(yōu)秀工會會員，具體內(nèi)容如下：

（一）、工會全體會員提高對創(chuàng)先爭優(yōu)活動的認識，積極參加校黨支部統(tǒng)一組織的專題學(xué)習(xí)、理論報告會、參觀考察、師德建設(shè)等活動，使廣大會員把思想認識統(tǒng)一到兵、師團黨委的部署要求上來，充分調(diào)動全體會員的積極性、主動性和創(chuàng)造性，為開展好活動奠定良好的思想基礎(chǔ)。

（二）、努力建設(shè)學(xué)習(xí)型工會，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，研讀《工會法》、《勞動法》等相關(guān)法律法規(guī)，豐富學(xué)習(xí)教育形式，在學(xué)習(xí)相關(guān)政策及法律法規(guī)的基礎(chǔ)上，請優(yōu)秀教師、勞動模范等先進人物介紹經(jīng)驗。

（三）、加強與群眾的聯(lián)系，廣泛征求教職工意見，多為廣大師生辦實事辦好事，努力提高服務(wù)質(zhì)量。

（四）、在工會黨員中，樹立全局意識、合作意識和協(xié)調(diào)意識，增強黨員的組織紀律性教育，落實上級和學(xué)校的各項規(guī)定，努力做到“五帶頭”，切實提高教書育人能力，促進教育教學(xué)活動的深入開展。

（五）、利用學(xué)校的宣傳欄、工會信息等載體宣傳工會小組、會員創(chuàng)先爭優(yōu)的好典型、好經(jīng)驗、好做法，樹立榜樣意識，營造崇尚先進、學(xué)習(xí)先進、趕超先進的良好風(fēng)氣。

三、活動載體

（一）、進一步完善教代會制度，全面落實教代會的各項職權(quán)，不斷加強學(xué)校民主政治建設(shè)，提高教職工參與學(xué)校改革發(fā)展的積極性。

（二）、多形式開展校務(wù)公開工作，規(guī)范校務(wù)公開的程序和方法，使廣大教職工更好的行使當(dāng)家作主的權(quán)利，關(guān)注和參與學(xué)校的重大決策，加快學(xué)校的改革與發(fā)展。

（三）、加強師德師風(fēng)建設(shè)，結(jié)合向“師德十佳標(biāo)兵”學(xué)習(xí)，開展各具特色的師德建設(shè)主題活動，使廣大教師真正體會到自己在推動學(xué)校發(fā)展、培養(yǎng)合格人才上的重大作用，激發(fā)他們在各自崗位上為人師表、甘于奉獻的積極性。

（四）、組織廣大會員開展多種形式的獻愛心活動，倡樹育人新風(fēng)，凝聚干事創(chuàng)業(yè)力量，促進育人方式轉(zhuǎn)變。

(五)、大力開展全員健身活動，舉辦系列的、多層次的體育競賽活動，營造良好的職工文化活動氛圍，通過活動提高教職工的團隊精神。

四、具體安排

（一）動員部署。召開工會小組負責(zé)人專題動員會議，傳達學(xué)習(xí)團黨委關(guān)于在基層黨組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的實施方案精神，制定《校工會創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》。（二）公開承諾。校工會通過問卷調(diào)查、召開座談會等形式，廣泛征求黨員群眾對學(xué)校工會工作的意見，明確爭創(chuàng)目標(biāo)和努力方向；制定具體工作計劃，嚴格細化步驟，明確履行時限，及時向群眾公布，作出公開承諾，自覺接受監(jiān)督，提高踐行質(zhì)量，確保群眾滿意。

（三）互動評議。1、校工會召開專題民主生活會，組織開展互評、互幫；2、對校工會工作結(jié)果，定期召開會員代表座談會和民主測評會，向會員通報，請會員評議，接受監(jiān)督；3、請校黨支部對工會工作承諾事項完成情況進行點評；4、校工會根據(jù)各小組開展活動情況，向?qū)W校黨支部推薦爭先創(chuàng)優(yōu)先進小組、個人。

（四）加強考核。制定符合校工會實際的創(chuàng)先爭優(yōu)活動考核評價辦法，采取民主評議的方式，對校工會及小組、會員定期進行考核評比。

工會201*年1月

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