加強組織紀律,轉變工作作風

學習心得

根據(jù)縣**的統(tǒng)一安排部署，我單位社開展了“加強組織紀律、轉變作風、提高工作效率、樹立企業(yè)形象”專項活動。本次活動，我單位著重整學習、討論、在學習、在實踐的方法。通過學習討論，使全社工作人員更牢固掌握各項紀律規(guī)定，轉變了工作和風、提高了工作效率、樹立了良好的企業(yè)形象。現(xiàn)將心得總結如下。

一、想要做好柜員，必須堅持學習。柜員是我**面向社會的第一窗口，業(yè)務是向社會展現(xiàn)我**業(yè)務水準的第一平臺，所以我們柜員一定要有過硬的理論知識和業(yè)務技能，以高效、文明、準確的服務爭得每一個客戶人認可。

二、想要樹立良好工作習慣，必須加強組織紀律。通過學習和討論，不斷深刻反思組織紀律的不足之處，認識到在平常工作中的不足,充分認識到加強了組織紀律性的重要性。組織紀律不僅僅是按時上班、不遲到早退、堅持請假審批程序，對于柜員來說更主要的是堅持國家法律、**制度、加強內(nèi)控。

三、轉變工作思想，更新工作觀念，建立文明規(guī)范窗口。作為一名綜合柜員在日常學習中學會換位思考，采取新的思維方式，結合業(yè)務知識和崗位知識，對內(nèi)不斷學習新的團隊觀念，確保自身工作融入團隊工作，個人業(yè)務緊跟單位計劃，將個人思想轉變成團隊思想。對外樹立文明規(guī)范形象，提高優(yōu)質高效服務能力，正好的展示**企業(yè)文化。

******

二一二年七月二十七日

擴展閱讀：加強紀律建設轉變作風提高素質教育培訓活動個人心得體會

《加強紀律建設》暨《轉變作風提高素質主題教育

培訓》活動學習心得

按照市委《加強紀律建設活動》暨《轉變作風提高素質主題教育培訓活動》的要求，我積極參加了單位的動員部署和集中理論學習，通過參加集體學習任宇江書記在市委七屆二次全委（擴大）會議上的報告。張利平市長在呼倫貝爾市二屆人大六次會議上所作的《政府工作報告》等講話精神，聆聽領導解讀毛澤東的《改造我們的學習》、鄧小平的《一靠思想二靠紀律才能團結起來》，以及自學活動中的有關必讀文章。使自己思想認識水平有了新的提高，也充分認識到了抓好機關紀律建設轉變作風提高素質的重要性和必要性，個人的組織紀律觀念得到轉變，工作的積極性有了很大提。抓好機關紀律建設轉變作風提高素質是新形勢發(fā)展的需求。機關紀律、作風的好壞，對黨和人民事業(yè)發(fā)展有著極為重要的影響。只有機關紀律、作風好，公務員的工作才能有一個正確出發(fā)點和落腳點，才能保持的工作高效率，才能自覺抵制消極腐敗思想的侵蝕，最終推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。實踐證明，只有加強機關紀律、作風建設，在各項工作中才能全面貫徹落實科學發(fā)展觀，才能建設和諧的社會主義中國。只有加強機關紀律、作風建設，才能提高中國共產(chǎn)黨的執(zhí)政能力、保持和發(fā)展黨的先進性。作為一名黨員、辦公室主任和黨務工作者，我能充分認識到機關紀律、作風建設的

重要性,在新形勢新任務的要求下，全面加強思想作風、工作作風、領導作風、干部生活作風、學習風氣建設，弘揚新風正氣，抵制歪風邪氣，著力解決突出問題，努力實現(xiàn)干部作風的進一步轉變是十分必要的。

陳局長在解讀張利平市長在呼倫貝爾市二屆人大六次會議上所作的《政府工作報告》報告中，從上年經(jīng)濟社會發(fā)展的七大亮點、各項指標的完成數(shù)據(jù)，到201*年的7項重點工作、預期目標的精彩數(shù)字的宣講，使我進一步了解呼倫貝爾市經(jīng)濟社會發(fā)展的實際情況，明確了統(tǒng)計工作重點和方向。

陳局長在解讀鄧小平的《一靠思想二靠紀律才能團結起來》，毛澤東的《改造我們的學習》中提出1.改造學習態(tài)度，學習不要流于形式，要踏實不走過程。2.要改造學習方法途徑,不僅要向老師學習、書本學習，還要利用報刊、網(wǎng)絡等多種途徑學習。3.在學習內(nèi)容層次上進行改造，學習理論政策要做到博大，學習業(yè)務方面要做到精深。4學習是為了更好的實踐，學以致用指導實踐，不要孤立靜止的分析研究問題，要全面動態(tài)的分析研究，不能就數(shù)論數(shù)，要從數(shù)字中看到現(xiàn)實社會的經(jīng)濟發(fā)展狀況。由量的積累才能到質的飛躍。

通過以上集體學習和自學，對照檢查自己與先進相比還有很大差距，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：一是政治理論學

習不夠、功底不深。平時只滿足于一般的看電視、網(wǎng)絡、看報紙等媒體的報道了解一些政治形勢，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及“三個代表”重要思想缺乏系統(tǒng)的學習，特別是對科學發(fā)展觀沒有深刻地研究和領會，對形勢的把握不是十分準確。二是開拓創(chuàng)新的意識不強。只滿足于完成本職工作和上級機關、單位領導交辦的任務。主動想問題、出思路的意識不強，影響了工作局面的開拓。三是業(yè)務水平有待于進一步提高。對本職工作雖然能夠做到認真負責，但對出現(xiàn)的新情況新問題不能認真的去思考，有很多方面的知識還需要認真學習和掌握。在具體工作中能完成任務就好，業(yè)務學習上抓得不緊，有年齡大了，能混就混的懶惰思想。四是工作方法簡單，只是應付日常工作，不積極主動出點子、想辦法，缺乏開拓創(chuàng)新精神，工作作風還不夠扎實。在今后的工作中我決心做到以下幾點：一要加強政治理論學習，不斷提高自身的政治素質。充分認識深刻理解抓紀律作風建設不僅是每個人自我教育和提高的過程，也是每個人工作能力、工作水平、服務意識不斷提升的過程。學習是完善自己、增長知識和才干的有效途徑。只有通過不斷的學習，才能自覺運用政治理論武裝頭腦，才能做到在思想上跟上新形勢的發(fā)展。不做“墻上蘆葦，頭重腳輕根底淺；山間竹筍，嘴尖皮厚腹中空。”沒有科學態(tài)度，只知背誦若干詞句，徒有虛名的人；在行動上必須從實際出發(fā)。真正做到

實事求是，不單純的為學習而學習，而要有目的有選擇性的有的放矢地去學習，多思考，多提出自己的問題。同時，更要學習好我們的歷史文化，學習優(yōu)良傳統(tǒng)，不斷創(chuàng)新，敢于實踐，不僅僅是死板的接受，更重要的是去發(fā)現(xiàn)，去創(chuàng)造，在工作上不斷增強原則性、科學性、預見性和創(chuàng)造性。二要充分認識樹立創(chuàng)新意識的必要性。開拓創(chuàng)新、與時俱進是當今社會一個永恒的話題。只有牢固樹立創(chuàng)新意識，才能適應新形勢，實現(xiàn)新發(fā)展，要有老驥伏櫪，志在千里的精神，跟上時代，發(fā)揮余熱。三要加強業(yè)務學習，提高工作能力水平。四要做好表率。作為一名中共黨員、老同志，我將嚴格按照有關規(guī)定做事，不違法亂紀，不搞個人主義，活到老、學到老，站好最后一班崗。

友情提示：本文中關于《加強組織紀律,轉變工作作風》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，加強組織紀律,轉變工作作風：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

來源：網(wǎng)絡整理 免責聲明：本文僅限學習分享，如產(chǎn)生版權問題，請聯(lián)系我們及時刪除。

《加強組織紀律,轉變工作作風》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://www.seogis.com/gongwen/752584.html

• 上一篇：如何轉變企業(yè)管理人員工作作風
• 下一篇：關于三聯(lián)共建活動的實踐和思考