201*年,新鄭法院在新鄭市委的領(lǐng)導(dǎo)、人大的監(jiān)督和市政府、市政協(xié)以及社會各界的支持下,在鄭州中院的指導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹黨的十七大和十七屆五中全會精神,以“三個(gè)代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)法院工作,牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持“三個(gè)至上”,堅(jiān)持為大局服務(wù),為人民司法,緊緊圍繞社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔司法三項(xiàng)重點(diǎn)工作,以“制度創(chuàng)新年”為契機(jī),強(qiáng)化制度的健全和落實(shí),進(jìn)一步改進(jìn)司法作風(fēng),提高司法能力,推進(jìn)司法公開,各項(xiàng)工作均取得新進(jìn)展。一年來,我院先后獲得“省級文明單位”等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號, 10多次受到上級表彰,多名干警立功受獎(jiǎng),執(zhí)行局長史晗陽作為全省優(yōu)秀法官宣講團(tuán)成員在全省巡回宣講;省市多位領(lǐng)導(dǎo)先后10次對我院工作作出批示;思想宣傳和調(diào)研工作連續(xù)十二年蟬聯(lián)了全省法院系統(tǒng)先進(jìn)。
一、緊緊圍繞全市工作大局,充分發(fā)揮審判職能作用,為我市經(jīng)濟(jì)社會和諧發(fā)展提供有力的司法保障
一年來,我院緊緊圍繞全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局,著眼于維護(hù)社會穩(wěn)定和促進(jìn)社會和諧,準(zhǔn)確把握法院工作與我市構(gòu)建和諧社會的結(jié)合點(diǎn),以提高工作質(zhì)量和效率為目標(biāo),切實(shí)抓好審判和執(zhí)行工作。一年來,我院共受理各類案件4825件(含舊存),累計(jì)結(jié)案4756件,結(jié)案率達(dá)98.5%。通過各項(xiàng)工作的深入開展,為新鄭市經(jīng)濟(jì)社會可持續(xù)發(fā)展提供了強(qiáng)有力的司法保障。
(一)以營造良好社會治安環(huán)境為目標(biāo),狠抓刑事審判不放松。今年以來,根據(jù)市委政法委和上級法院的部署和安排,我院緊緊圍繞“平安新鄭”建設(shè),全面加強(qiáng)刑事審判工作。全年共受理各類刑事案件647件(含舊存),審結(jié)案件642件,結(jié)案率達(dá)99.23%,刑事審判繼續(xù)保持了“零超審限、零超期羈押、零違法違紀(jì)”的良好態(tài)勢,有力地維護(hù)了我市安定團(tuán)結(jié)的社會局面。201*年,我院組建獨(dú)立建制的少年刑事審判庭,抽調(diào)業(yè)務(wù)嫻熟、善于做幫教工作的骨干法官充實(shí)到少年審判庭,通過精心開庭、耐心幫導(dǎo)、慎重裁判、回訪跟蹤等方式,挽救失足青少年,促使其改過自新,全年共依法從輕判處未成年犯20余人。實(shí)施量刑規(guī)范化,將量刑納入法庭審理程序,保障量刑程序的獨(dú)立和透明,確保了刑事案件辦案質(zhì)量和量刑的統(tǒng)一規(guī)范。推出“緩刑人員會見”制度,減少重新犯罪率,全年共對296起緩刑案件461名緩刑犯進(jìn)行了會見,其中院長、副院長會見42起106人,庭長、主審法官會見254起355人,經(jīng)我院宣判并會見的緩刑犯無一重新犯罪。201*年11月4日,我院舉行緩刑案件會見制度新聞發(fā)布會,河南法制報(bào)、鄭州日報(bào)、鄭州電視臺、大河網(wǎng)等多家省市媒體予以報(bào)道,在社會上引起較大反響。
(二)以優(yōu)化經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展環(huán)境為目標(biāo),狠抓民商審判不放松。全年共受理(含舊存)各類民事案件2726件,審結(jié)2668件,結(jié)案率為97.87%,其中調(diào)撤結(jié)案1900件,調(diào)撤率達(dá)71.2%,較中院設(shè)定指標(biāo)高出31.2個(gè)百分點(diǎn),化解了大量社會矛盾,促進(jìn)了社會和諧。在繼續(xù)貫徹“調(diào)解優(yōu)先,調(diào)判結(jié)合”原則,強(qiáng)化訴訟調(diào)解工作的同時(shí),將民事審判工作與構(gòu)建“三調(diào)聯(lián)動(dòng)”大調(diào)解格局有機(jī)結(jié)合起來,找出二者的鍥合點(diǎn),深入推進(jìn)社會矛盾化解。充分發(fā)揮新鄭市人民調(diào)解委員會駐法院訴前調(diào)解工作室和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會法庭的作用,加強(qiáng)訴前調(diào)解,使一大批社會矛盾能夠在立案階段就得到化解;推行馬錫五審判方式,加大巡回審判力度,最大限度地減輕群眾訴累。全年共巡回審理案件929件,巡回審判率達(dá)到41.25%。
(三)以構(gòu)建“法治政府”為目標(biāo),狠抓行政審判不放松。全年共受理行政案件30件,審結(jié)30件,結(jié)案率為100%,非訴行政執(zhí)行案件審查立案193件,促進(jìn)了依法行政,維護(hù)了行政相對人的合法權(quán)益。從化解矛盾,促進(jìn)官民和諧的高度出發(fā),把對案件的協(xié)調(diào)處理作為行政案件的首選結(jié)案方式,盡最大努力促成行政機(jī)關(guān)與行政相對人達(dá)成和解。全年行政案件的協(xié)調(diào)成功率達(dá)50%,從而有效地緩解了官民矛盾;對土地違法非訴行政執(zhí)行相關(guān)問題進(jìn)行深入調(diào)查研究,所提建議被上級法院和中央有關(guān)內(nèi)部載體轉(zhuǎn)發(fā),較好地促進(jìn)地方行政;按照新鄭市行政爭議協(xié)調(diào)委員會章程的相關(guān)要求,建立行政訴訟的信息溝通反饋機(jī)制,就那些多發(fā)、行政機(jī)關(guān)敗訴率較高的案件定期與相關(guān)行政機(jī)關(guān)舉辦座談、討論會,發(fā)現(xiàn)問題,找出原因,以促進(jìn)行政機(jī)關(guān)提高執(zhí)法水平,從源頭上減少行政爭議。
(四)以最大限度實(shí)現(xiàn)公平正義為目標(biāo),狠抓執(zhí)行工作不放松。全年共新收各類執(zhí)行案件1372件,去年舊存5件,已執(zhí)結(jié)1373件,執(zhí)結(jié)率達(dá)99.71%,維護(hù)了廣大申請執(zhí)行人的合法權(quán)益。建立執(zhí)行快速反應(yīng)機(jī)制,成立由10名新招錄法警組成的應(yīng)急中心,隨時(shí)配合執(zhí)行人員迅速采取執(zhí)行行動(dòng),克服了過去執(zhí)行人員分散,快速反應(yīng)差的弊端。對執(zhí)行工作實(shí)行百分制考核,為每名干警建立工作績效檔案,將執(zhí)行標(biāo)的到位率,執(zhí)行申訴率,執(zhí)行結(jié)案合格率等指標(biāo)與執(zhí)行結(jié)案率一起納入考核指標(biāo),促進(jìn)執(zhí)行工作從單純注重結(jié)案數(shù)量向數(shù)量、質(zhì)量并重方面轉(zhuǎn)變,有效促進(jìn)了執(zhí)行工作的發(fā)展。省政法委李承先副書記專門對我院的執(zhí)行積分責(zé)任管理制度作出批示。
二、切實(shí)增強(qiáng)干警的司法能力建設(shè),不斷提高隊(duì)伍素質(zhì)
按照王新生院長提出的“從基礎(chǔ)抓起、在養(yǎng)成下功夫”的要求,將作風(fēng)建設(shè)和司法能力建設(shè)擺上首要議事日程,不斷提高干警整體素質(zhì)。
——圍繞高素質(zhì)抓業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。按照“定時(shí)間、定內(nèi)容、定效果”的“三定”標(biāo)準(zhǔn),制定了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)培訓(xùn)計(jì)劃,從健康教育、禮儀培訓(xùn)、文化修養(yǎng)、專業(yè)素質(zhì)等方面入手,開展每月一次的全方位學(xué)習(xí)培訓(xùn);堅(jiān)持每周三下午集中學(xué)習(xí)制度,通過庭審觀摩、優(yōu)秀法律文書評比、邀請專家授課等形式,強(qiáng)化學(xué)習(xí)效果;充分利用法官學(xué)院在新鄭的便利條件,先后組織干警200余人次到河南法官學(xué)院參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
——圍繞高標(biāo)準(zhǔn)抓作風(fēng)廉政建設(shè)。通過開展學(xué)習(xí)、落實(shí)“五個(gè)嚴(yán)禁”、“十條禁令”專項(xiàng)活動(dòng),組織收看警示影片,強(qiáng)化干警的廉政意識;開展“總結(jié)趙作海案件教訓(xùn)大討論活動(dòng)”和“糾正執(zhí)法行為、促進(jìn)執(zhí)法公正”專題教育活動(dòng),對重點(diǎn)案件進(jìn)行了大清查、大排查、大檢查,糾正了隊(duì)伍建設(shè)方面存在的各種問題,干警的工作作風(fēng)和責(zé)任意識得到切實(shí)改進(jìn)和增強(qiáng)。
——落實(shí)從優(yōu)待警政策,激發(fā)干警工作熱情。年初我院進(jìn)行了全院規(guī)模的人事大調(diào)整,經(jīng)過調(diào)整,領(lǐng)導(dǎo)班子得到進(jìn)一步充實(shí),一批業(yè)務(wù)骨干走上中層正副職崗位,六名新任人民法庭庭長的職級待遇問題得到一次性解決,全院大多數(shù)干警實(shí)現(xiàn)輪崗,走向新的工作崗位,人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)得到進(jìn)一步優(yōu)化,干警干事創(chuàng)業(yè)的工作積極性空前高漲。
——開展“陽光心理”建設(shè)活動(dòng),呵護(hù)法官心理健康。針對近年來法官心理壓力不斷加大的現(xiàn)象,成立了法官心理服務(wù)中心,不定期邀請專家顧問來院開展咨詢服務(wù),舉辦講座,傳授生理和心理保健知識;在全院開展“陽光心理建設(shè)”活動(dòng),邀請國家級心理咨詢師鄭培軍教授到院開展心理素質(zhì)拓展培訓(xùn),培養(yǎng)干警自尊自信、理性平和、積極向上的健康心理,在全院營造寬松和諧、生動(dòng)活潑的工作氛圍;舉行形式多樣的文體活動(dòng),舉辦法官沙龍等,放松干警的身心切實(shí)加強(qiáng)對干警的人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)。
三、不斷關(guān)注民生建設(shè),切實(shí)保障群眾的司法利益
今年以來,我院不斷完善各項(xiàng)便民、利民措施,改進(jìn)工作作風(fēng),切實(shí)把司法便民、安民、利民、親民和取信于民的具體措施貫穿到法院工作之中,關(guān)注民生,保障群眾的司法利益。
——開展便民立案活動(dòng),方便群眾訴訟。投入資金120萬元,高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)了立案大廳,使當(dāng)事人能夠享受到更加優(yōu)質(zhì)高效、方便快捷的立案服務(wù)。在立案大廳內(nèi)設(shè)置導(dǎo)訴臺,安排專人值班,指導(dǎo)當(dāng)事人訴訟;設(shè)置座椅,方便當(dāng)事人休息;懸掛立案告知書、舉證通知書和訴訟費(fèi)用交納標(biāo)準(zhǔn),做到立案標(biāo)準(zhǔn)、立案收費(fèi)透明化。
——嚴(yán)格落實(shí)司法救助制度。對確有經(jīng)濟(jì)困難的當(dāng)事人及時(shí)提供司法救助,全年共減、免訴訟費(fèi)110萬余元,為困難群眾打官司提供了支持和幫助。發(fā)放執(zhí)行救助基金30萬元,最大限度地維護(hù)了執(zhí)行申請人的合法權(quán)益。
——加強(qiáng)涉訴信訪工作,促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定。本著有訪必接、有錯(cuò)必糾的原則,引導(dǎo)“有理訪”,控制“無理訪”,制裁“違法訪”,認(rèn)真抓好信訪工作。建立信訪接待大廳,每天安排一名黨組成員輪流接訪,做到件件有落實(shí),事事有回音;充分利用新鄭市每月15日集中下訪這一平臺,安排黨組成員和業(yè)務(wù)庭負(fù)責(zé)人到市委安排的接訪點(diǎn)對群眾進(jìn)行接訪,及時(shí)發(fā)現(xiàn)信訪苗頭;采取信訪聽證、內(nèi)外聯(lián)動(dòng)、司法救助等多種方法,堅(jiān)持做上訪老戶的思想工作和法律解釋工作。同時(shí)盡可能地解決他們的實(shí)際困難。一年來,共接待來訪群眾139人次,辦理群眾來信123件,完成上級機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)交辦督辦案件132件,成功化解了多起信訪老案,維護(hù)了我市社會和諧穩(wěn)定。
——積極開展普法宣傳,提高人民群眾的法律意識。我院繼續(xù)堅(jiān)持開展形式多樣的送法活動(dòng),刑庭與學(xué)校共建法制教育網(wǎng)絡(luò),先后為學(xué)生上法律知識課10多次。民庭和行政庭的法官堅(jiān)持開展送法教育活動(dòng),龍湖法庭派干警擔(dān)任轄區(qū)中小學(xué)的法制輔導(dǎo)員,城關(guān)法庭堅(jiān)持每月向鄉(xiāng)鎮(zhèn)村及調(diào)解組織送發(fā)“以案講法”的法制宣傳資料,受到了社會各界和人民群眾的歡迎和好評。
——全力做好社會法庭工作。充分發(fā)揮社會法庭靠近基層、貼近群眾的工作優(yōu)勢,把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。全市社會法庭總數(shù)達(dá)到15個(gè),聘請社會法官241名,社會法庭全年共調(diào)處社會糾紛614件。同時(shí)加強(qiáng)對社會法官的培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo),不斷提高社會法官調(diào)處糾紛的能力。
——做好裁判文書上網(wǎng)和人民陪審團(tuán)工作,保障人民群眾對司法活動(dòng)的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。按照上級法院確定的上網(wǎng)文書范圍,全年我院共上網(wǎng)1382件,裁判文書上網(wǎng)率達(dá)到100%。同時(shí)認(rèn)真做好人民陪審團(tuán)工作,組建由社會各界人士共6300人組成的人民陪審團(tuán)成員庫,按照隨機(jī)抽取的方式,組織陪審團(tuán)成員參與審理的案件達(dá)36件,其中刑事12件,行政4件,民商事20件。通過裁判文書上網(wǎng)和人民陪審團(tuán)工作,打開了法院的大門,暢通了人民群眾參與司法、監(jiān)督司法的渠道。
四、加強(qiáng)司法規(guī)范化建設(shè),不斷提高司法管理水平
今年我院以“制度創(chuàng)新年”活動(dòng)為契機(jī),堅(jiān)持完善制度與落實(shí)制度雙抓并舉,以完善和加強(qiáng)崗位績效考核制度為主線,全面加強(qiáng)司法規(guī)范化建設(shè),司法管理水平有了很大提高。
——成立績效考核辦,以考核促管理。年初,我院抽調(diào)責(zé)任心強(qiáng)、具有較高組織協(xié)調(diào)能力的三名干警成立了具體獨(dú)立建制的績效考核辦,專司全院績效考核工作,做好上情下達(dá);建立干警個(gè)人績效考核檔案,在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,修訂完善《新鄭市人民法院績效考核辦法》,把原有的對部門的考核細(xì)化到對干警個(gè)人的績效考核上,實(shí)現(xiàn)了司法管理由粗放向細(xì)致的轉(zhuǎn)化。同時(shí)全面加強(qiáng)對日常工作的考核督查,每月23號召開由中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部參加的工作推進(jìn)會,讓各部門負(fù)責(zé)人逐一匯報(bào)一個(gè)月來工作情況,找出工作差距;編印新鄭法院審判工作動(dòng)態(tài),堅(jiān)持工作月通報(bào)制度,把管理落到實(shí)處,推動(dòng)了各項(xiàng)工作有條不紊地開展。
——扎實(shí)開展“制度創(chuàng)新年”活動(dòng),規(guī)范司法行為。形成了“加強(qiáng)審委會工作”、“陽光心理建設(shè)”、“緩刑案件院長會見”、“執(zhí)行工作積分責(zé)任管理”等制度創(chuàng)新成果,促進(jìn)了審判、執(zhí)行工作的規(guī)范和有序開展。
——舉辦崗位技能比賽活動(dòng),形成比學(xué)趕幫超的良好工作氛圍。先后開展了庭審觀摩競賽、調(diào)研競賽等崗位技能比賽活動(dòng),規(guī)范了庭審活動(dòng),提高了法官的調(diào)研水平;開展書記員業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)競賽,提高審判輔助人員的工作能力,使我院的審判輔助工作日趨規(guī)范;組織司法警察進(jìn)行業(yè)務(wù)素質(zhì)集中培訓(xùn),提高司法警察隊(duì)伍素質(zhì)。
——加強(qiáng)案件評查,把好案件出口關(guān)。把嚴(yán)格落實(shí)內(nèi)部案件質(zhì)量監(jiān)督制度作為司法規(guī)范化建設(shè)的重要環(huán)節(jié),嚴(yán)格落實(shí)案件質(zhì)量評查制度,堅(jiān)持逐案評查,逐月通報(bào),把好案件出口關(guān),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并糾正了審判工作中的一些不規(guī)范做法。
——加強(qiáng)綜合保障服務(wù),全力服務(wù)審判執(zhí)行工作。進(jìn)一步加強(qiáng)檔案、機(jī)要文秘、計(jì)算機(jī)、警車管理、計(jì)劃生育、公文處理和司法警察、技術(shù)鑒定等各項(xiàng)后勤保障工作,為審判執(zhí)行工作的開展提供了有力保障。
——加強(qiáng)法院安保工作,實(shí)現(xiàn)審判區(qū)域與工作區(qū)域隔離。按照上級法院審判區(qū)域與工作區(qū)域相互隔離的要求,在審判樓一樓高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)了立案大廳,在辦公樓一樓設(shè)置法官調(diào)解和接待區(qū),在辦公樓二樓以上設(shè)置了隔離門,購買兩臺先進(jìn)的安檢設(shè)備,全面加強(qiáng)法院的安全保衛(wèi)工作。
——大力開展宣傳、調(diào)研、信息等單項(xiàng)考核工作,樹立新鄭法院良好形象。全年共發(fā)表各類宣傳文章1146篇,發(fā)表各類調(diào)研文章42篇,工作信息被上級采用58篇,宣傳、調(diào)研、信息工作繼續(xù)保持全市法院先進(jìn)地位。
五、繼續(xù)加強(qiáng)與人大代表、政協(xié)委員的日常聯(lián)系和溝通,自覺將審判工作置于代表監(jiān)督之下
及時(shí)向人大和政協(xié)報(bào)告和匯報(bào)法院工作情況,認(rèn)真聽取人大代表和政協(xié)委員對法院工作的意見和建議,接受人大和政協(xié)的監(jiān)督。嚴(yán)格執(zhí)行人大及其常委會相關(guān)決議、決定和審議意見,對人大代表、政協(xié)委員就法院工作提出的議案和建議,由專門機(jī)構(gòu)依照相關(guān)程序辦理,并狠抓落實(shí),及時(shí)反饋。今年10月26日,新鄭市政協(xié)對我院基層人民法庭工作進(jìn)行專題調(diào)研后對我院基層人民法庭和其他各項(xiàng)工作給予高度評價(jià)。積極邀請人大代表和政協(xié)委員旁聽案件庭審和監(jiān)督執(zhí)行,共組織人大代表及政協(xié)委員旁聽庭審、監(jiān)督執(zhí)行20次,累計(jì)旁聽100余人次,為代表依法監(jiān)督司法工作創(chuàng)造條件。
六、存在問題與明年的工作打算
二○一○年,在全院干警的共同努力下,我們雖然取得一些成績,但距市委和上級法院的要求還有一定距離,工作中還存在著一些問題和不足,需要在今后的工作中認(rèn)真加以整改。一是警力不足,案多人少矛盾較為突出。近年來我院案件增長較快,但人員卻呈現(xiàn)負(fù)增長。行政審判庭和三個(gè)基層人民法庭還達(dá)不到組成一個(gè)合議庭的要求。二是涉訴信訪工作壓力較大。隨著案件的不斷增多,涉訴信訪工作日益成為法院工作的難點(diǎn),一些毫無理由的涉訴信訪不僅妨礙了法院正常的審判秩序,更導(dǎo)致一些法官判案時(shí)心理負(fù)擔(dān)過重,影響了其工作的主動(dòng)性與積極性。三是隊(duì)伍的整體素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。少數(shù)審判人員的司法觀念還不能完全適應(yīng)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的要求,個(gè)別干警執(zhí)法指導(dǎo)思想存在偏差,還有的干警責(zé)任心不強(qiáng),工作不細(xì),致使辦案程序和判決書制作出現(xiàn)不應(yīng)有的瑕疵。四是執(zhí)行工作的措施和辦法還不多,對一些故意逃避、拒不執(zhí)行的被執(zhí)行人制裁措施不夠有力。
在明年的工作中,我院將著重抓好以下工作:
——全面履行審判職能,在服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展、促進(jìn)和諧穩(wěn)定上有新思路。要繼續(xù)以貫徹寬嚴(yán)相濟(jì)刑事政策為出發(fā)點(diǎn),健全和完善“嚴(yán)打”整治斗爭聯(lián)動(dòng)機(jī)制;以強(qiáng)化大要案件、涉穩(wěn)案件、群體案件審理為著力點(diǎn),健全和完善重大案件及時(shí)向黨委、人大報(bào)告、協(xié)調(diào)和督辦制度,促進(jìn)社會經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展;以妥善審理各類關(guān)系人民群眾切身利益的案件為著眼點(diǎn),依法保障老人、兒童、下崗職工等弱勢群體的合法權(quán)利,保障人民安居樂業(yè);以多方式、多方面、多層次的矛盾化解體系為支撐點(diǎn),進(jìn)一步拓寬調(diào)解領(lǐng)域,完善立案調(diào)解、庭前調(diào)解、庭審調(diào)解和判前調(diào)解的訴訟全過程調(diào)解機(jī)制,協(xié)同各方力量促進(jìn)社會和諧;加大對信訪處理的調(diào)研,探索信訪處理新機(jī)制,搞好信訪接待,建立信訪處理臺賬,加大對信訪案件的評查問責(zé)力度,以最大化地化解社會矛盾。
——深化和拓展司法為民的內(nèi)涵,在利民惠民上要有新成效。堅(jiān)持“公正司法,一心為民”的法院工作指導(dǎo)方針,強(qiáng)化宗旨觀念,構(gòu)建審判貼近群眾的司法為民機(jī)制,在審判流程的各個(gè)環(huán)節(jié)推行便民措施。充分考慮當(dāng)事人的文化差異,依法適度行使職權(quán),強(qiáng)化對當(dāng)事人的訴訟指導(dǎo)和法官釋明權(quán)的行使,引導(dǎo)當(dāng)事人正確行使訴訟權(quán)利。進(jìn)一步健全巡回審判制度,增加司法透明度,打造陽光審判和陽光執(zhí)行。加強(qiáng)涉訴信訪工作,及時(shí)疏導(dǎo)、妥善處理重點(diǎn)訪、難點(diǎn)訪,最大限度保障人民群眾的合法權(quán)益。
——以及時(shí)有效地實(shí)現(xiàn)當(dāng)事人合法權(quán)益為目的,不斷推進(jìn)執(zhí)行工作。進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)執(zhí)行工作,探索建立執(zhí)行案件流程信息表制度,執(zhí)行人員所采取的每一項(xiàng)執(zhí)行步驟和措施都要詳細(xì)記錄在執(zhí)行流程信息表中,以最大限度地、及時(shí)有效地實(shí)現(xiàn)債權(quán)人的合法權(quán)益,切實(shí)提高執(zhí)行工作的質(zhì)量和效率;進(jìn)一步加大對拒執(zhí)行為的打擊力度,繼續(xù)加強(qiáng)執(zhí)行綜合信息系統(tǒng)與威懾機(jī)制建設(shè),窮盡執(zhí)行措施,提高執(zhí)行工作能力。
——加強(qiáng)制度的完善和落實(shí),開展“制度規(guī)范管理年”活動(dòng)。要將201*年“制度創(chuàng)新年”活動(dòng)中出臺的“陽光心理建設(shè)”、“緩刑案件院長會見”、“執(zhí)行工作積分責(zé)任管理”等制度創(chuàng)新成果進(jìn)一步規(guī)范和完善,抓好落實(shí),形成制度合力,實(shí)現(xiàn)法院各項(xiàng)工作的科學(xué)發(fā)展。
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