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201*上半年黨建工作總結(jié)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-06-13 23:28:24 | 移動端:201*上半年黨建工作總結(jié)

今年以來,鎮(zhèn)黨委在縣委組織部的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,以十八大、十八屆三中、四中全會和習(xí)近平總書記系列講話精神為統(tǒng)領(lǐng),突出全面從嚴(yán)治黨這個主線,以創(chuàng)建“一強二嚴(yán)三優(yōu)”基層黨組織為載體,落實主體責(zé)任,堅持問題導(dǎo)向,狠抓薄弱環(huán)節(jié),提升服務(wù)能力,夯實基層基礎(chǔ),努力推動基層組織建設(shè)全面從嚴(yán)、全面提升、全面過硬,為奮力開創(chuàng)畢革風(fēng)情、富民強縣的新局面提供堅強組織保障,F(xiàn)將我鎮(zhèn)上半年基層黨建工作總結(jié)如下:

一、黨建常規(guī)工作有序推進

今年以來,鎮(zhèn)黨委在做好中心工作的同時,始終將黨建日常工作擺在突出的位置抓緊抓好。一是注重學(xué)習(xí)培訓(xùn)教育。積極組織各村、社區(qū)、機關(guān)黨支部書記和非公支部書記進行了 “領(lǐng)頭雁”延伸培訓(xùn),重點對習(xí)近平總書記系列講話精神以及中央、省、市、縣會議精神進行了認(rèn)真的學(xué)習(xí)貫徹,為開展工作奠定了堅實的理論基礎(chǔ);以學(xué)習(xí)討論落實活動為契機,全鎮(zhèn)黨員干部廣泛開展了集中教育學(xué)習(xí)活動,并對年老體弱的黨員實行“送卡上門”送學(xué)活動;邀請縣黨校教師及組織部講解員為全鎮(zhèn)16名預(yù)備黨員、89名黨員積極分子進行了習(xí)近平講話精神、新黨章及新《細(xì)則》學(xué)習(xí)培訓(xùn),從根基上強化了黨員素質(zhì);二是抓好遠(yuǎn)程教育。加強對全鎮(zhèn)34個遠(yuǎn)教站點的督促、管理、維護,上半年全鎮(zhèn)遠(yuǎn)教站點開機率較去年有大幅提升,達(dá)92%以上。各站點利用遠(yuǎn)教站點,使廣大黨員群眾對黨的政策和實用技術(shù)進行系統(tǒng)全面學(xué)習(xí),為富民增收提供了學(xué)習(xí)平臺。三是嚴(yán)格黨費收繳。根據(jù)黨管科的安排,我鎮(zhèn)今年重點對機關(guān)和所轄支部的黨員應(yīng)繳黨費標(biāo)準(zhǔn)進行了全面的核實,做到了按標(biāo)準(zhǔn)收繳。四是加強黨員干部管理。一是機關(guān)干部、兩委干部和黨員實行了公開承諾和”一對一’聯(lián)戶幫扶,既縮短了黨員干部及群眾的距離,又有效的為群眾解決了實際問題,真正實現(xiàn)了為人民服務(wù)。二是加強流動黨員管理,確保無黨員游離;三是加強大學(xué)生村干部的管理,建立包村領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系制度,主要是協(xié)調(diào)解決大學(xué)生村官在生活、工作中遇到的困難和問題,指導(dǎo)大學(xué)生村官如何開展工作,定期和村支部書記、村委主任聯(lián)系,了解掌握大學(xué)生村官情況。嚴(yán)格請銷假制度,不定期進行查崗,確保他們在村里工作時間每月均達(dá)到25天以上。同時鼓勵他們創(chuàng)辦專業(yè)合作社,引導(dǎo)和帶動農(nóng)民脫貧致富,已建成專業(yè)合作社3個。

二、學(xué)習(xí)討論落實活動成效顯著

根據(jù)縣委統(tǒng)一安排,我鎮(zhèn)xxxx年12月19日召開動員會,5月27日對活動進行了總結(jié)。在這次活動中,一是我鎮(zhèn)主要通過培訓(xùn)、集中學(xué)習(xí)、專題講座、聽取報告會、觀看警示教育片等形式,系統(tǒng)、直觀的學(xué)習(xí)了中央、省、市、縣的精神內(nèi)涵。鎮(zhèn)黨委班子成員先后進行了6次集中學(xué)習(xí),邀請黨校講師組織專題培訓(xùn)4次,黨員春訓(xùn)三輪,并開展了以“學(xué)黨章、學(xué)條例、嚴(yán)紀(jì)律、嚴(yán)規(guī)矩”為主題的“雙學(xué)雙嚴(yán)”警示教育月活動。二是邀請人大代表、政協(xié)委員、鎮(zhèn)班子成員和基層黨支部書記代表,圍繞工作中存在的問題、制度上存在的缺陷等政治生態(tài)弊端和隱憂進行了四輪深入討論,班子成員撰寫反思剖析材料,結(jié)合群眾路線活動梳理的17方面問題進行了逐一說明并提出整改目標(biāo)思路以及時限,從而讓“凈化政治生態(tài),實現(xiàn)弊革風(fēng)清”成為全鎮(zhèn)黨員干部的普遍共識。三是全鎮(zhèn)基層黨組織認(rèn)真落實“一崗雙責(zé)”要求和“誰主管誰負(fù)責(zé)”責(zé)任制。實行定期通報制度,鎮(zhèn)黨委對“兩個責(zé)任”落實情況實行一季一通報制度。四是大力推廣政務(wù)公開、加強效能監(jiān)察。通過廣泛征求意見和自我剖析梳理,共分為6方面、24項任務(wù),56項具體成果。涵蓋農(nóng)村低保、宅基地、養(yǎng)老保險、窗口單位工作作風(fēng)等多方面內(nèi)容。按照成果形成的時間劃分,活動期間已完成49項,5項在6月底前完成,1項在9月底前完成,1項在年底前完成。

三、創(chuàng)新黨員管理機制,增強黨員服務(wù)意識。

建立健全黨員管理機制,增強黨員服務(wù)意識是我鎮(zhèn)當(dāng)前對于黨員的標(biāo)準(zhǔn)和要求。一是健全農(nóng)村黨員管理制度,促進富民增收。在嚴(yán)格執(zhí)行”三會一課“黨員管理制度的同時,以村企聯(lián)建、村社聯(lián)建的形式,積極吸收農(nóng)村致富能手、在外成功人士和駐村企業(yè)負(fù)責(zé)人為發(fā)展對象,壯大農(nóng)村黨員隊伍,提高農(nóng)村黨員素質(zhì)。促進富民增收。二是健全社區(qū)黨員管理制度,強化社區(qū)服務(wù)只能。社區(qū)黨組織以”一諾三動四管理”為主體,鼓勵在職黨員進社區(qū),增強黨員服務(wù)意識。截至6月份,我鎮(zhèn)4個社區(qū),共參加活動的單位49個,黨員583人,組織專題講座3場,活動2個。充分發(fā)揮了黨員能動性,強化了社區(qū)服務(wù)功能。同時還有2個單位為谷遠(yuǎn)路社區(qū)提供援助。解決了該社區(qū)的黨建活動用房。三是健全機關(guān)黨員管理制度,充分發(fā)揮黨員干部公仆作用。首先,機關(guān)黨組織圍繞“三走進三服務(wù)”及“訪、知、解”活動,用1個月的時間完成了農(nóng)村收入調(diào)查,充分了解了農(nóng)村狀況,為有效開展農(nóng)村工作提供了基礎(chǔ)。其次,利用黨代表工作室這個平臺,組織部分人大代表、黨代表就環(huán)境衛(wèi)生進行了一次視察調(diào)研。開展了2次黨代表接待日活動,將群眾反映的熱點、焦點、難點問題登記在案,并逐步給予解決。

四、軟弱渙散黨組織的整治工作效果明顯

為使晉位升級常態(tài)化,整頓軟弱渙散基層黨組織是黨建工作的重要內(nèi)容和緊迫任務(wù),也是加強服務(wù)型基層黨組織建設(shè)的重要基礎(chǔ)。我們針對一些村支部不同程度存在的問題,下大力整治軟弱渙散黨組織。經(jīng)過調(diào)查、摸底、倒排,全鎮(zhèn)共排查出樸則村、長樂村、孔家坡村、官渠巷社區(qū)4個軟弱渙散支部。主要表現(xiàn)有班子不團結(jié)、內(nèi)耗嚴(yán)重、工作不能正常開展的;社會治安問題和信訪矛盾糾風(fēng)集中;無固定辦公活動場所及便民服務(wù)設(shè)施;黨組織服務(wù)意識差、服務(wù)能力弱、群眾意見大等問題。通過班子集體談話、成立鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職領(lǐng)導(dǎo)帶隊的駐村工作隊、實施專項整治培育致富產(chǎn)業(yè)、解決突出問題等多種方法,提高班子在群眾中的威信和凝聚力,使全鎮(zhèn)頭疼的班子逐步的轉(zhuǎn)化升級。目前,村組織活動場所投入正常運行,黨員活動開展正常,集體經(jīng)濟收入增加,社會管理水平有了很大提高,取得了良好效果。

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