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區(qū)安全生產監(jiān)督管理局重點工作計劃

網站:公文素材庫 | 時間:2019-06-14 07:26:53 | 移動端:區(qū)安全生產監(jiān)督管理局重點工作計劃

一、加強制度建設,完善考核機制,推進依法治安

1.力爭加大安全生產工作在績效考核中的權重。爭取城區(qū)黨委、政府支持,提高安全生產工作在年度績效考核中所占的分值。(由**負責,其他各業(yè)務同志配合,完成時間:4月底前)

2.修訂完善安全生產目標管理考核細則。對鎮(zhèn)(街道)、部門實行差異化考核,合理設定考核指標和考核內容。(由**負責,其他各業(yè)務同志配合,完成時間:6月底前)

3.加強對安全生產形勢分析。每季度形成形勢分析報告并上報城區(qū)黨委、政府;(由**負責,其他各業(yè)務同志配合,實施時間:全年)

4.加強調查研究,每半年提請區(qū)委常委會、政府常務會專題聽取一次安全生產工作匯報,研究解決工作中的問題。(由**負責,其他各業(yè)務同志配合,實施時間:1月,7月)

二、強化安全生產行政執(zhí)法工作,提高執(zhí)法質量

5.認真落實年度安全生產行政執(zhí)法計劃,加強對安全生產行政執(zhí)法計劃實施情況的檢查考評。開展執(zhí)法工作的現場檢查記錄等文書每月須送**核查;**每月對執(zhí)法計劃工作進度進行通報。(執(zhí)法計劃由各業(yè)務同志具體實施,監(jiān)察大隊負責檢查考評,實施時間:全年)

6.全面落實安全生產行政審批“審管分離”。嚴格按規(guī)定要求辦理負責的行政審批事項,確保做到按時辦結和“零投訴”。(由**負責,**、**、**配合,實施時間:全年)

7.開展安全生產行政執(zhí)法督促檢查。年內組織開展2次督促檢查活動,上半年,采取交叉檢查方式,組織一次對鎮(zhèn)(街道)安全生產行政執(zhí)法質量的檢查;下半年,組織一次對鎮(zhèn)(街道)安全生產行政執(zhí)法案卷的集中評查。(由**負責,其他各業(yè)務同志配合,實施時間:6月底前、12月底前)

三、加強工礦行業(yè)安全監(jiān)管,深化隱患治理和打非治違

8.加強非煤礦山安全監(jiān)管。加強《國務院辦公廳關于進一步加強煤礦安全生產工作意見》以及非煤礦山“雙十條”等政策、制度規(guī)定的宣貫;重點實施金屬非金屬礦山整頓關閉工作。督促加強對**鎮(zhèn)、**鎮(zhèn)、**鎮(zhèn)及其周邊的巡查督查,嚴厲打擊非法礦山和非法盜采活動。(由**負責,**、**配合,實施時間:全年)

9.加強危險化學品安全監(jiān)管。重點開展“兩重點一重大”、石油天然氣長輸管道、化工企業(yè)化工裝置泄漏、化學品罐區(qū)安全專項整治。建立健全危險化學品單位安全生產信息庫、全城區(qū)3處重大危險源的安全規(guī)范化管理體系、化工裝置無泄漏管理體系以及泄漏檢測常態(tài)機制;督促檢查企業(yè)完善危險化學品罐區(qū)監(jiān)測監(jiān)控設施,規(guī)范危險化學品生產企業(yè);愤\輸、收發(fā)各環(huán)節(jié)的安全管理。嚴厲打擊危險化學品非法儲存、生產、經營、運輸等非法違法行為。(由**負責,**配合,實施時間:全年)

10.加強煙花爆竹安全監(jiān)管。積極完成煙花爆竹安全生產攻堅戰(zhàn)任務。督促持續(xù)保持打擊非法生產經營煙花爆竹行為的高壓態(tài)勢。(由**負責,**配合,實施時間:全年)

11.加強對用人單位的職業(yè)健康監(jiān)督管理。繼續(xù)推進轄區(qū)用人單位職業(yè)病危害申報工作。重點做好建設項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”審查審核,年內開展職業(yè)衛(wèi)生“三同時”工作的建設項目要達到40個。督促用人單位開展職業(yè)病危害現狀評價和工作場所職業(yè)病危害因素檢測工作。扎實開展水泥制造、粉體加工、冶金、家具制造、木材加工、制鞋等企業(yè)職業(yè)病危害專項治理,保障勞動者的職業(yè)健康。指導做好創(chuàng)建工作場所職業(yè)衛(wèi)生示范企業(yè),抓好南南鋁業(yè)股份公司安全生產設施升級改造和粉塵治理示范樣板企業(yè)建設工作。加大職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度。年內對50家職業(yè)病危害風險分類為嚴重的用人單位進行職業(yè)衛(wèi)生執(zhí)法檢查,對存在違反職業(yè)病防治法律、規(guī)章的行為且拒不整改的,依法進行處罰。加強職業(yè)衛(wèi)生培訓工作。加強對職業(yè)病危害風險分類為嚴重的用人單位的主要負責人的培訓。指導鎮(zhèn)(街道)組織職業(yè)病危害風險分類為較重、一般的用人單位的負責人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員的培訓。(由**負責,**配合,完成時間:全年)

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