市委三屆十一次全會召開后，縣建設局領導班子緊緊圍繞推動“產業(yè)升級、區(qū)域合作、項目帶動、縣域經濟”四大工程，以建設“品質大**”為目標，結合建設工作實際，立足本職，采取多項措施，確保市委三屆十一次全會精神落實到位。

一是迅速召開會議，統一了思想，提高了認識。組織全局干部職工把市委三屆十一次全會精神學習好、貫徹落實好，并與干部作風、黨風廉政建設活中緊密結合起來，把干部職工的思想真正統一到市委、市政府的決策上來，統一到縣委、縣政府對工作的安排部署上來，確保各項工作有安排、有落實。

二是開展“三問”大討論尋找差距。以學習市委三屆十一次全會精神為契機，在全局各基層黨組織中扎實開展“我局的差距在哪里、我們的歷史擔當是什么、應該怎么干”的解放思想“三問”大討論活動。在大討論中，要求各單位、股室和個人立足本職工作, 看看近幾年自己單位、股室在全市建設系統處于什么位置，從而作出客觀而科學的分析，找出落后的原因和努力的方向，研究制定切實可行的措施。看看個人的工作存在哪些差距和不足，找出落后的原因和今后努力的方向。同時通過“三查三看”,著力克服四種思想、樹立四種意識。即：查思想，看是否增強了服務幸福撫州快速發(fā)展的責任感和使命感，是否增加了敢于擔當、敢爭一流的勇氣和力量；查工作，看是否確定了高點定位的目標，是否理清了服務跨越發(fā)展的思路，是否制定了狠抓落實的措施；查作風，看是否做到了立說立行、馬上就辦，是否做到了迎難而上、敢闖敢干，是否做到了深入基層、深入一線，撲下身子干工作。將大討論活動進展情況與單位、股室年度考核掛鉤，以切實推進大討論活動深入有效開展。

三是強化警示教育，做到警鐘長鳴。

1、精心設計廉政警示牌。制作了26塊廉政文化警示牌，懸掛在局辦公樓道醒目位置，讓每位干部職工一上班都時刻繃緊“反腐倡廉從我做起，奉公守法請你監(jiān)督”這根弦，真正做到“警鐘長鳴，內化于心”。

2、簽好一份黨風廉政責任書。局屬各單位和股室負責人與局黨委簽訂責任書，對各自承擔的黨風廉政建設責任進行簽字背書。

3、上好一堂廉政教育黨課。邀請縣紀委有關領導來我局舉行風險崗位防控專題講座，讓干部職工充分認識到了開展黨風廉政教育活動重要性，增強干部職工接受教育的主動性和拒腐防變、愛崗敬業(yè)的自覺性。

4、開展一次反面警示教育活動。組織全局干部職工認真學習了《關于市湯顯祖大劇院“4.6”火災事故責任追究情況的通報領導干部違紀違法典型案例警示錄》等“三個案例，并對其中違反作風建設及黨風廉政建設的案例進行了交流討論，深刻剖析反面典型案件發(fā)生的根源，讓廣大干部職工從中汲取深刻教訓，以案為鑒，警鐘長鳴。

5、閱讀一本警示教育讀本。以召開專題學習會、集中學習等形式，組織局領導干部及下屬單位、機關股室負責人學習了《習近平關于黨風廉政建設重要論述摘編》，提升了黨員干部的廉潔自律意識。

四是積極履職，服務發(fā)展。縣建設局認真貫徹落實市委三屆十一次全會精神，把“項目帶動”作為全局抓好"四大工程"工作的切入點，高度重視，提早著手。對全縣所有重點項目實行“一名班子成員、二名技術人員”的跟蹤服務機制；精心牽頭組織實施縣便民服務中心、撫州市紀委**清風苑、高鐵廣場后續(xù)工程建設等三項城市重點工程項目建設，讓干部職工在服務城市發(fā)展中創(chuàng)先爭優(yōu)，在轉變作風干事創(chuàng)業(yè)中創(chuàng)先爭優(yōu)。

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