今年3月份以來,習近平總書記多次強調,各級領導干部都要樹立和發(fā)揚好的作風,既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。“三嚴三實”專題教育既是黨的群眾路線教育的延伸,更是改進黨的作風建設的重要舉措;顒娱_展以來,我按照處黨總支和一支部的安排,積極參加各項學習活動,認真撰寫發(fā)言稿,坦誠交流學習體會,并結合自己的思想和工作實際進行深刻自查,對存在問題的原因進行了剖析,同時找出了今后的努力方向,F具體匯報如下。
一、查擺出的自身存在問題
對照“三嚴三實”的要求,我對自身存在的問題反復進行了查找,借用習總書記“三嚴三實”這一句式,概括來講就是還存在“三不嚴三不實”的問題。
“三不嚴”:
一是學習理論不深入,對提高修養(yǎng)要求不夠嚴。對政治學習不夠重視,集體組織的各項學習活動雖然能按時參加,但是平時學習的自覺性、主動性不強,學習內容不系統(tǒng)不全面,聯系實際也不夠深入,學習中存在實用主義傾向。
二是有享樂思想,對自己要求不夠嚴。沒有時刻以高標準嚴格要求自己,艱苦奮斗思想時有放松,吃苦精神有所減弱。
三是得過且過,對工作要求不夠嚴。思想上存在“過一天少兩晌”的糊涂認識,工作標準要求不夠高,工作創(chuàng)新不夠。
“三不實”:
一是與人交心不夠著實---盡管自己對工作有許多建設性的的想法,但由于思想上受著“多一事不如少一事”、“事不關己高高掛起”的心理支配,沒有也不愿和領導及同事交實心,每天只是說著場面的話,做著場面的事。
二是工作態(tài)度不夠踏實---常常認為自己年齡也不小了,再奮斗也沒什么出息,倒不如停下來歇歇,把機會讓給年輕人,不愿做艱苦細致的工作。
三是實際工作不夠務實----每天上班從表面看早出晚歸挺忙活,其實除了應付還是應付,主動工作、創(chuàng)新工作意識不強,沉下去扎扎實實做的實事很少。
二、產生問題的原因分析
以上這些問題,存在的原因是多方面的,既有個人放縱、自我要求不嚴的問題,也有體制機制漏洞、外在約束不強的原因。但深究起來,根源上還是個人理想信念滑坡,事業(yè)心、責任心不強,沒有真正解決好世界觀、人生觀、政績觀這個“總開關”的問題。概括起來就是“三個字 ”:松、懶、軟。
一是學習失之于松,理論學習存在重形式、輕成效的情形。淺嘗輒止,不求甚解,學而不思,思而不深,學用脫節(jié)。
二是行動失之于懶,存在安于享受、不思進取傾向。理想信念有所滑坡、政治信仰有所動搖,自我感覺良好,固步自封,安于現狀,創(chuàng)新意識、進取精神消退。面對工作任務所帶來的壓力,被動應付;甘于平庸混日子,心安理得熬年頭,工作的主動性、積極性不夠。
三是管理失之于軟,怕得罪人、有老好人思想。綜治工作涉及面廣,同時牽涉好多人利益,總覺得管理對象做個小生意也不容易,管理失之以寬。有時發(fā)現了問題,也是聽之任之,睜只眼閉只眼,“好人”思想嚴重。
三、改進措施和努力方向
在新的一年我將努力秉持“嚴字當頭,務實重干”的工作總思路,從自身做起、從每件小事做起,扎實做好各項綜治工作。
“嚴”----深入系統(tǒng)學習政治理論,不斷加強黨性修養(yǎng),嚴守政治紀律;樹立正確的幸福觀、人生觀,培養(yǎng)健康、高尚的生活情趣,講操守,重品行,嚴格自身修養(yǎng);清正廉潔,慎用手中的權力,對群眾有敬畏之心,自覺抵制各樣沖擊和誘惑,永不謀私,嚴格廉潔從政。
“實”----在工作中腳踏實地、真抓實干,敢于擔當責任,把心思和精力真正用在干事創(chuàng)業(yè)上,做到察實情、出實招、辦實事、求實效。
總之,我將以這次學習教育后的為契機,牢記宗旨、心系師生,自覺踐行“三嚴三實”,提高管理水平和能力,把我們的百年河大校園治理好,用自己辛勤的汗水、踏實的付出贏得廣大師生的擁護和信賴。
匯報完畢,謝謝大家!
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