在中共土家族苗族自治州委組織部有這樣一位辛勤的耕耘者：走起路來腳下生風(fēng)，工作起來雷厲風(fēng)行，臉上始終掛著迷人的微笑，眼鏡后一雙睿智的眼睛流露出的執(zhí)著，更透出一股韌勁和堅(jiān)定，她就是中共州委組織部部務(wù)委員、優(yōu)秀的干部信息管理工作者。事業(yè)的需要和組織的決定，使她從一位對檔案業(yè)務(wù)一無所知的門外漢成長為一名干部檔案信息管理的專家，從一名普通的組工干部成長為一名政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)過硬的領(lǐng)導(dǎo)。25年的蘭臺生涯，她用對平凡工作的熱愛與堅(jiān)守，對黨的忠誠與奉獻(xiàn)，用典雅高尚的蘭花風(fēng)格，堅(jiān)韌含蓄的玉之品行，在平凡的崗位上創(chuàng)造了不平凡的業(yè)績。她把人生最寶貴的歲月都獻(xiàn)給了黨的事業(yè),用實(shí)際行動履行了一個共產(chǎn)黨員在黨旗下的朗朗誓言。并先后16次被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和先進(jìn)工作者，多次獲得中央、省、州等相關(guān)單位的獎勵。

蘭臺無徑苦攀登

經(jīng)常告訴身邊的同事說:“一個共產(chǎn)黨員崗位的選擇，不能只憑個人喜好，黨的召喚和需要比什么都重要。”1975年她從湖南師范大學(xué)數(shù)學(xué)系畢業(yè)后，先后在保靖縣民族中學(xué)和州教師進(jìn)修學(xué)院任教。1984年11月，一紙調(diào)令使她與干部檔案工作結(jié)下了不解之緣，這一干就是近三十年。身份的轉(zhuǎn)換，使習(xí)慣了學(xué)校生活的她有點(diǎn)迷惘。學(xué)校的青春朝氣，外界的多姿多彩與“機(jī)要重地，閑人免進(jìn)”的標(biāo)示形成了鮮明的對比，年輕活躍的她自然有些失落和不舍。然而，她更加明白組織的需要是對自己黨性的考驗(yàn)，只要自己勤學(xué)肯干，在什么崗位上都能建功立業(yè)。

初出茅廬，面對3000多卷橫七豎八的檔案，面對幾年都沒有整、堆成小山的零散材料，面對無人教、無人帶的實(shí)際情況，她默默地承受著工作的壓力。品性堅(jiān)強(qiáng)的她暗暗地告訴自己，世上無難事，只怕有心人，只要自己肯學(xué)肯鉆，困難是會解決的。為盡快進(jìn)入角色，她自學(xué)業(yè)務(wù)書籍，借閱老同志的工作筆記，上門請教以前從事干部人事檔案工作的同事。正所謂學(xué)海無涯，書山有路，唯有在苦學(xué)勤問中才能不斷成長，才能適應(yīng)工作的需要。慢慢地，她熟悉了業(yè)務(wù)知識，掌握了材料的鑒別、分類、歸檔、裝訂，理清了種種數(shù)據(jù)，逐漸成了一個檔案管理的能手，也成了一個業(yè)內(nèi)小有名氣的算盤高手。時(shí)代在進(jìn)步，知識也在更新。悄無聲息中，計(jì)算機(jī)等現(xiàn)代信息工具進(jìn)入了檔案管理工作之中。原來信息統(tǒng)計(jì)工作主要靠算盤、尺子、筆頭等工具的做法開始顯得落后。上世紀(jì)九十年代，為適應(yīng)工作需要，信息科購置了一臺計(jì)算機(jī)。當(dāng)時(shí)大家對計(jì)算機(jī)還很陌生，但她悄悄買來了相關(guān)書籍，從鍵盤、鼠標(biāo)的用法等基礎(chǔ)知識學(xué)起,在短時(shí)間內(nèi)就掌握了電腦的基本操作用要領(lǐng)。，為實(shí)現(xiàn)對干部檔案信息的現(xiàn)代化管理，州委組織部開始使用《通用組織干部人事管理信息系統(tǒng)》和《干部人事檔案管理系統(tǒng)》網(wǎng)絡(luò)版軟件。此時(shí)的她對計(jì)算機(jī)知識的掌握還處在單機(jī)的使用操作層面上，而對兩個管理軟件和數(shù)據(jù)庫相當(dāng)陌生�？简�(yàn)面前，她不畏懼、不放棄，繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)。朋友看她年紀(jì)偏大還如此用功學(xué)習(xí)，擔(dān)心吃不消，勸她說“人過四十不學(xué)藝，科室有年輕同志做事就可以了，你只要把把關(guān)就行了。”她卻認(rèn)為，“藝多不壓身，何況如果自己沒有深入的熟悉系統(tǒng)，又如何去指導(dǎo)別人。”就這樣，她通過學(xué)習(xí)對網(wǎng)絡(luò)和計(jì)算機(jī)數(shù)據(jù)庫的相關(guān)知識又有了進(jìn)一步的掌握。，為落實(shí)中組部和省委組織部建立“三網(wǎng)三庫一平臺”的總體目標(biāo)，州委組織部需要對所有計(jì)算機(jī)進(jìn)行“三網(wǎng)”物理隔離。這又是一個嶄新的課題，她帶領(lǐng)科室同志面對全新的技術(shù)挑戰(zhàn)，邊干邊學(xué)，邊學(xué)邊干，制定了一套科實(shí)用的實(shí)施方案，確保了州委組織部“三網(wǎng)”改造的圓滿完成。在此之后的網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行中，她與同事完全承擔(dān)起了網(wǎng)絡(luò)維護(hù)和管理任務(wù)，對部里信息安全工作起到了強(qiáng)有力的技術(shù)支撐作用。工作不息，學(xué)習(xí)不止，正是對她幾十年孜孜不倦學(xué)習(xí)精神的生動描述。

大功無形業(yè)自顯

“組工干部尤其是從事檔案信息工作的同志，更要有甘做人梯、默默奉獻(xiàn)的精神。雖然我們做的都是別人看不見，也不能很快見效的工作，但是我心里明白這份工作的價(jià)值。”當(dāng)別人問起她幾十年蘭臺工作的感受時(shí)，她總是這樣微笑著回答別人。她用對待事業(yè)無私奉獻(xiàn)，對待工作精益求精的精神，感染了無數(shù)人，在全州組工干部中樹起了一面旗幟。

現(xiàn)在講起她忘我工作的事跡時(shí)，還有人不能理解她的執(zhí)著。1984年初涉蘭臺，面對雜亂無章的檔案室，她硬是一頭扎進(jìn)20多平方米的庫房，悄無聲息的埋頭抄寫，四處翻找，辨認(rèn)甄別。一個人的世界幾乎與外界隔絕，不曉得幾時(shí)上班，幾時(shí)下班，不曉得外面的世界發(fā)生了怎樣的變化。舍棄了本應(yīng)有的活潑自在，犧牲了與家人的天倫之樂。有一次，在醫(yī)院工作的愛人值夜班，她帶著6歲的兒子在檔案整理室加班，忘情的工作使她完全忘記了時(shí)間，猛一抬頭，發(fā)現(xiàn)已經(jīng)快凌晨一點(diǎn)了，可兒子已經(jīng)不知去向，只見門口擺著的一雙小鞋，使她心如火焚，左喊右找都不見兒子的蹤影，在外面找了一大圈回到辦公室，才發(fā)現(xiàn)孩子一個人蜷縮在辦公桌下面睡著了。多情未必不豪杰，當(dāng)她輕輕抱起兒子時(shí)，看著偌大的檔案室，淚水忍不住流了下來。就這樣，幾百個日日夜夜，人消瘦了，關(guān)節(jié)腫痛了，家人有微詞了，但是檔案規(guī)范整齊了，查閱檔案的同志不再抱怨了。付出總有回報(bào)。1986年，檔案室經(jīng)省部檢查驗(yàn)收，被評定為檔案合格單位，1992年被評為省二級干部檔案室，1995年達(dá)到省一級標(biāo)準(zhǔn)。1999年被中組部評為干部人事檔案目標(biāo)管理一級單位。

在日常管理中，她總是告訴身邊的同事，“檔案管理無小事，有時(shí)一點(diǎn)小小的紕漏都要影響一個人的成長，必須精益求精。別小看這平凡的崗位，卻是組織工作的基石。”創(chuàng)新是水平，規(guī)范也是水平。無論是材料的收集、鑒別、整理、保管、利用和傳遞，還是干部統(tǒng)計(jì)，她都嚴(yán)格按照程序和相關(guān)制度執(zhí)行，敢于堅(jiān)持原則。從事檔案工作近30年來，她累計(jì)提供查閱服務(wù)達(dá)60000人次以上，收集歸檔材料在21萬份以上，轉(zhuǎn)遞檔案6700人次以上，沒有發(fā)生過一次違規(guī)操作和安全事故。記得1999年的干部統(tǒng)計(jì)匯總，由于一個縣在“干部交流表”中漏統(tǒng)了一個干部，在匯總統(tǒng)計(jì)表時(shí)出現(xiàn)了錯誤，她沒有簡單處理將表調(diào)平，而是一個縣一個縣的查找，對照每一個縣上報(bào)的調(diào)進(jìn)調(diào)出干部名單和上一年干部基數(shù)，直到查出錯誤為止。正是由于她不僅從宏觀上指導(dǎo)全州的干部統(tǒng)計(jì)工作，而且親自動手，州的干部統(tǒng)計(jì)報(bào)表每年都做到了內(nèi)容完整、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、上報(bào)及時(shí)，每年都被省委組織部評為優(yōu)秀報(bào)表。

十幾年來，科室的技術(shù)設(shè)備上了一撥又一撥。每次她都會對設(shè)備的采購提出總體要求，制定優(yōu)化的設(shè)備購置計(jì)劃。具體工程上馬前，她都會查閱大量資料，了解設(shè)備的配置情況、報(bào)價(jià)及詳細(xì)參數(shù)，最后才進(jìn)行招投標(biāo)。她對最新設(shè)備的了解程度之高，就連有關(guān)專家都贊不絕口。

玉者無聲品自高

“選擇了蘭臺，就選擇了默默無聞。她真的是一位無名英雄，默默地為干部檔案事業(yè)奉獻(xiàn)了太多太多”，同事經(jīng)常這樣評價(jià)她。無名英雄不是無所用心、無所作為，而是立足本職、淡泊名利、有所建樹。個人雖然無名，成績和品質(zhì)卻讓人稱贊。

干部檔案工作是一個按照干部管理權(quán)限分級管理，層層協(xié)作開展的工作，單靠一個單位和一個人的力量是不行的。作為一個領(lǐng)導(dǎo)者，她在嚴(yán)格要求下屬的同時(shí)，更加注重基層工作的開展和關(guān)心基層干部的生活。原吉首市委組織部檔案員袁菊英本是一個小有名氣的演員，從事干部檔案工作后思想上有些顧慮。時(shí)常鼓勵開導(dǎo)她。后來因?yàn)闃I(yè)務(wù)水平突出，袁菊英還被選送到中組織部調(diào)配局跟班學(xué)習(xí)，這使她備受鼓舞，工作更加努力，1996年被評為全國干部檔案工作先進(jìn)工作者。原花垣縣教育局檔案員王魁蓮，愛人早逝，留下兩個十多歲的孩子，生活十分困難，思想包袱比較重。為此，同志只要出差經(jīng)過花垣，總是上門看望，想方設(shè)法為其解決實(shí)際困難。思想上受到鼓舞的王魁蓮，工作十分賣力，成效突出，花垣縣教育局干部檔案室成為全州8個縣市教育局第一個達(dá)到一級標(biāo)準(zhǔn)的干部檔案室，并受到省委組織部的表彰�？紤]到長期在干部檔案工作崗位上工作，并且成績突出，組織上有意安排她到州直某單位任副職，征求意見時(shí)她說：“自己年紀(jì)大了，習(xí)慣并熱愛現(xiàn)在的崗位，還是把好機(jī)會留給年輕人。”平凡的話語透漏出一個共產(chǎn)黨人無私的內(nèi)心和寬廣的胸襟。為了更好的促進(jìn)干部信息管理工作的開展，她還主動讓出了干部信息管理科科長的職務(wù)，把更多的機(jī)會留給了年輕人。

早些年，市場經(jīng)濟(jì)的浪潮席卷神州大地，沖擊著每一個人的思想。親戚朋友勸她說，人生兩條路，要么升官，要么發(fā)財(cái)。趁現(xiàn)在自己是組織部門的“老資格”，盡快去一個福利好的單位，何必再在這清水衙門中挨日子。她卻認(rèn)為，一個共產(chǎn)黨員與群眾的重要區(qū)別就在于黨員講黨性。特別是組工干部，清正廉潔、不追名逐利是最起碼的準(zhǔn)則。很多年過去了，曾經(jīng)學(xué)校的同事早已經(jīng)是副教授、教授，一道進(jìn)組織部的同志也大部分在其他部門、單位擔(dān)任了領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，她卻依舊在這個崗位上默默的奉獻(xiàn)著。正如有些人笑侃的那樣，她是“小小方寸限發(fā)展，身在官營難升官”啊。每當(dāng)看著一張張記載著干部成長的紙張，翻起一卷卷整齊的檔案，接待一批批的查閱者，她心里就感到特別的舒服和欣慰。

無論工作還是為人，都是做得多說得少，是典型的實(shí)干家。她為人謙虛、樸實(shí)、豁達(dá)，工作熱心、干練、執(zhí)著，默默地在人事檔案戰(zhàn)線辛勤耕耘，無私奉獻(xiàn)，就像一名出色的園丁，創(chuàng)造了優(yōu)異的業(yè)績，培養(yǎng)了一批批干部信息工作者，為州干部信息管理事業(yè)的發(fā)展與騰飛揮灑著激情與汗水，奉獻(xiàn)著聰明與才智

來源：網(wǎng)絡(luò)整理 免責(zé)聲明：本文僅限學(xué)習(xí)分享，如產(chǎn)生版權(quán)問題，請聯(lián)系我們及時(shí)刪除。

《優(yōu)秀信息管理干部事跡材料》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉(zhuǎn)載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://www.seogis.com/gongwen/769796.html

• 上一篇：民族團(tuán)結(jié)先進(jìn)個人事跡材料
• 下一篇：市水利系統(tǒng)先進(jìn)個人事跡材料