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校長讀書心得體會

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-06-24 19:44:47 | 移動端:校長讀書心得體會

今年開學,教辦開展了一項讀書活動。龐主任為了提高教師的素養(yǎng),更新觀念,轉變思想,特購買《教師的一百條建議》的書贈送給每所學校,讓老師們學習,于是我校抓住了這一契機,利用每天下學后的一小時,認真學習這本書,并要求每位教師做好自己的讀書筆記。我也認真地閱讀了這本書,深深感受到書對我的工作有很大的指導和促進作用。

要想成為魅力校長,不能不讀書。教師是教人讀書的人,教師不能不讀書,而校長是“教師的教師”,校長更不能不讀書,要想成為一個魅力校長,必須多讀書。古人云:“讀萬卷書,行萬里路”,我們校長應該有超前的意識,認識到讀書的重要性,以使我們的知識學問、素質修養(yǎng)、見識思想,較好地適應工作的需要,適應形勢的發(fā)展,適應創(chuàng)新的要求。

現(xiàn)將我的一點讀書體會,歸納為以下幾點:

一、教育要讓學生快樂。

田局長說:“我們要辦學生快樂,教師幸福,群眾滿意的教育。”怎樣學生才能學得快樂呢?通過讀這一本書,我認為教師應該具備以下幾點:(1)學會贊美。我們的教育對象是學生,學生年齡雖小,內心卻也是豐富、敏感的。他們更需要教師的贊美,需要教師發(fā)自肺腑的真誠贊美。贊美可使學生達到心理滿足,使學生心情愉快,奮發(fā)進取,尤其是那些學習成績不突出還有自卑感的學生,贊美可使其揚起理想的風帆。俗話說:氣可鼓不可泄。幾句真心的贊美也許能創(chuàng)造一個奇跡,令學生鼓起學習生活的風帆。然而幾句不當?shù)呐u也許會葬送一個人的前程,令人自暴自棄。請不要吝嗇贊美,因為贊美是春風,它使人溫馨和感激;請不要小看贊美,因為贊美是火種,它可以點燃心中的憧憬與希望。作為太陽底下最光輝的職業(yè)、教書育人的人民教師,更應該時刻注意,時時以飽滿的精神、欣賞的眼光、鼓勵的話語對待學生,讓我們的學生能在贊美中健康成長! (2)要有一顆寬容的心。我們要學會寬容,批評學生時,我們會看到孩子們難過的表情和無辜的眼神,這時,我們往往會覺得自己太苛刻。“人無完人,金無足赤”。我們大人都會犯錯,何況是小孩,我們應以學生的發(fā)展為本,以“平常心”“寬容心”對待孩子的錯誤,并巧妙合理地把錯誤當作教育資源,機智靈活地引導學生從正反不同角度改正錯誤,讓學生在錯中獲得更多精彩的人生體驗,在錯中可以學會發(fā)現(xiàn)和創(chuàng)造。(3)笑,是世界上最燦爛的語言。一個微笑可以消除一天的工作疲勞,一個微笑可以拉近師生距離,一個微笑可以是一個愛的鼓勵,微笑總是充滿著神奇的魔力。他可以感染身邊所有的人,帶給你愉悅的心情,有了好心情工作起來也特別有精神。鄭杰老師為我們分析,只要我們微笑地面對學生、面對工作,一切都會收到意想不到的效果。假如你做到了以上的三點,我相信學生一定會快樂的成長。

二、教育要讓教師幸福。

把教學工作看做一項簡單的重復,那必然厭倦、也無言幸福。那作為教師,什么是幸福?幸福是人的心靈體驗,幸福是成功后的喜悅。古人云:“知足者,常樂。”作為教師,我們應該看到學生的長處,多看到學生的成績。滿面春風地面對學生,讓明媚的陽光照到學生的心坎上,學生進步了,教師也就快樂,,這時你就會感到一種幸福。當你以積極樂觀的情緒換來健康向上的情緒狀態(tài)時,你就會每天處在愉悅的氛圍中,你會為學生的快樂成長而自豪,周身充盈著幸福的感覺。在生活中,每天有許多微不足道的小事,只要我們堅持做好每一件小事,就可以成就學生,幸福的感覺就會源源不斷地注入教師的心田,促使教師不斷地發(fā)展自己,學會愛自己,栽培自己,讓教師真正成為有實力、能力、定力、有智慧、有創(chuàng)造、有魅力的教師,真正體現(xiàn)出自己的價值,做一個幸福的教師。

三、教育就是要讓群眾滿意。

教育工作是一項與老百姓利益密切相關的事情,寄托了所有家庭的美好愿望,做好教育工作,我們責無旁貸。“教書育人、功在千秋、利在當代。”近年來家長、村委、市委對教育工作高度重視,在財力有限的情況下,想方設法加大了教育投入,全市教育工作有了新的進展。我也不甘落后,將會要站在更高的角度,用更寬的視野分析當前的形勢,積極做好學校的特色工作。這學期我們開展了繪畫、軟筆、硬筆、韻律操等特色,豐富了學生的課余生活、讓學生在學好文化知識的同時,能學有所長。同時,狠抓教學質量提升和教師隊伍建設,不斷提高群眾對教育工作的滿意度。

當我們做好了以上的幾點,辦學生快樂、教師幸福、群眾滿意的教育將指日可待也。

“校長是一個學校的靈魂,也是一個學校興衰成敗的關鍵所在。”校長在學校中起著至關重要的作用。讀完鄭杰校長的《給教師的一百條建議》,我對自己的職業(yè)有了全新的認識,在以后的生活中,我將會以它為準則,反思自己的做法,充分發(fā)揮師生員工的積極性,使學校充滿和諧、團結、積極向上的氣氛,把教育教學始終穩(wěn)定在高水平之上。

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