按照市委、區(qū)委關于開展掃黑除惡工作的安排,區(qū)人社局認真貫徹落實上級決策部署,全面履行單位工作職責,積極開展掃黑除惡工作,多舉措營造良好氛圍。
一是強化組織領導,落實責任機制。進一步完善綜合治理工作責任機制,全面落實掃黑除惡責任,形成了“主要領導親自抓,分管領導具體抓”的責任體系。
二是強化隊伍建設,提高綜治意識。積極組織干部職工學習相關法律法規(guī)和人社部門業(yè)務知識,統一思想、提高認識,不斷增強干部職工的法律意識和綜治意識。
三是強化宣傳引導,營造創(chuàng)建氛圍。組織開展形式多樣的綜治平安建設和掃黑除惡宣傳活動,在單位明顯地方張貼掃黑除惡工作相關海報,進一步提高廣大干部群眾對綜治和平安建設的知曉率、參與率,營造良好的掃黑除惡專項斗陣的濃厚氛圍。
四是強化職責履行,促進社會和諧。將綜治平安建設貫穿于人社部門各項工作中,扎實配合相關部門開展掃黑除惡、打擊違法犯罪等一系列工作,不斷提升群眾安全感,促進社會和諧穩(wěn)定。
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