離退休人員管理處個人述職述廉報告

　　20xx年是不平凡的一年。教育部的審核評估、省委巡視組的進駐巡視、中層班子的大幅調整等工作的相繼開展，對每個人的工作都是一次檢驗和挑戰(zhàn)。一年來，自己付出不少，收獲頗多。下面，結合考核要求，將一年來的思想、工作和學習等方面情況匯報如下，請同志們評議。

　　一、堅持學習

　　這一年來，我將學習列為工作之要，力求使自己在謀劃工作方面站位更高，思路更寬泛，履職能力更強。認真學習、貫徹執(zhí)行十九大報告和院二次黨代會對離退休工作提出的新要求，特別是深刻領會習近平新時代老干部工作新思想;認真學習習總書記 “在全國教育工作會議上的講話”精神和“在改革開放40周年紀念大會上的講話” 精神，學習“關于深化教育體制機制改革的意見”、“關于加快建設高水平本科教育全面提高人才培養(yǎng)能力的意見”等;積極參加組織部、校紀委以及我處黨總支組織的各種講座、報告、廉政警示教育、學習活動等;認真對待網(wǎng)絡平臺、手機平臺的學習考核等。通過不斷學習，政治覺悟、政治敏銳性得到進一步提高，與黨中央保持高度一致的決心和信心更加堅定，對工作敢抓善為、正確行使權力的責任感進一步增強。

　　二、勤于作為

　　為學之實，固在踐履。我院現(xiàn)有離退休人員340余名，本年度新增退休人員31名，去世7人。面對不斷壯大的離退休隊伍和新時代離退休工作轉型發(fā)展的新要求，唯有提高能力，練好內功，才能在服務中心工作、推動老干部工作轉型發(fā)展中有所作為。一年來，我主要的工作實效體現(xiàn)在以下幾個方面：

　　1、抓組織領導。今年，學校對干部調整力度很大，我處黨總支書記、副書記、副處長、干事分別于1月和6月份宣布到任。工作隊伍由3名一下增至6名，作為“老人”，我一方面對校黨委對離退休工作的高度重視心存感激，但思考更多的是如何幫助他們進行角色的轉換，盡快對接工作?如何劃分職責，理順并規(guī)范內部管理?如何不辱使命，開創(chuàng)工作新局面?如何抓作風，營造一個團結和諧、運行順暢、有節(jié)奏的工作環(huán)境?經(jīng)過深入思考、共同探討及學習調研，在自己的不懈努力和班子成員的齊心協(xié)力下，我處各項工作得以順利推進。

　　2、抓隊伍建設。找準工作新定位，把握工作新要求，探索離退休工作轉型發(fā)展路徑，提高服務能力和水平，是建設工作隊伍的著力點。一是加強學習培訓。在工作隊伍中開展“講管理、講業(yè)務”活動，使新成員更好更快地進入角色，適應工作。二是以“三基建設”為抓手，科學劃分職責，重修工作制度和流程，不斷加強和規(guī)范內涵建設。三是組織班子成員及離退休各支部書記到省內高校參觀學習，開展工作調研。四是通過完成2017年工作資料整理入檔和為校史陳列館提供所需資料工作，總結經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)亮點。五是進一步規(guī)范網(wǎng)站和微信公眾平臺，探索使用“互聯(lián)網(wǎng)+”手段開展服務管理工作。

　　3、抓精準服務。著眼于老同志普遍關注、迫在眉睫、困難較大的具體問題，認真及時做好組織引導、解疑釋惑和困難幫扶工作。通過落實待遇政策、精準服務、執(zhí)行走訪慰問制度、熱情接待老干部及遺屬的來訪信訪和電話訪問、積極協(xié)助辦理有關事項等，滿足廣大老同志日益增長的對美好生活的需要，讓他們安享晚年。

　　4、抓陣地建設。對西苑和南苑兩個活動室進行室內外刷涂料、門窗墻裙刷漆，活動室煥然一新;對南苑活動室西邊的場地進行整修硬化，供老同志室外活動，有效緩解了幾個老年團體共用一個場地的擁擠現(xiàn)象。將家屬區(qū)所有健身器材進行了檢修，并根據(jù)功能增裝了部分健身器材。通過制定“教工活動室安全消防應急預案”、與管理員簽訂安全目標責任書、定期排查解除安全隱患等，加強對活動陣地的管理。

　　5、抓活動載體。以活動陣地為依托，以緊貼中心服務大局為目標，深化拓展老同志為黨和人民事業(yè)增添正能量活動。圍繞我校40周年校慶，分別組織了“放歌新時代”老同志演唱會和“銘記學院歷史、傳承學院精神”主題征文活動，并將老同志的征文編輯成《離退休老同志紀念文集》，收到很好的效果;老年節(jié)組織老同志“精神煥發(fā)慶校慶，凝心聚力迎評估”主題趣味運動會，為迎接教育部對我院的審核評估加油鼓勁;組織到大運、亞寶等大型企業(yè)的參觀活動，讓老同志親身感受改革發(fā)展科技創(chuàng)新帶來的巨大變化，進一步增強“四個自信”，為實現(xiàn)偉大復興的中國夢凝聚正能量、講好中國故事;組織校情通報會和離退休工作專題座談會，讓老同志了解校情和我處工作措施，助力學校改革發(fā)展;組織5個老年團體參加校內外各種演出、開設太極拳和葫蘆絲學習班，充分展示老年人個人魅力和陽光心態(tài);舉辦系列健康講座，滿足老同志對美好生活的新期待等等。

　　三、廉潔自律

　　一年來，自己認真履行“一崗雙責”，堅持抓業(yè)務與抓部門廉潔建設同步。積極參加學院組織的廉政教育活動，認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”和黨委關于改進作風建設的若干規(guī)定，徹底肅清“腐敗流毒”對自己的影響，認真排查自身存在的“形式主義和官僚主義”問題，積極整改。自覺遵守財務管理制度，嚴格采購報銷審批管理程序，不以權謀私;加強對部門同志的廉潔教育，引導他們工作講規(guī)范，辦事講程序;加強督促、監(jiān)督老同志遵紀守規(guī)力度，嚴格按學校及上級有關規(guī)定辦事。無任何違規(guī)違紀現(xiàn)象發(fā)生。

　　四、存在的困難和問題

　　一是在老干部活動室的功能開發(fā)方面，需要加大尋求學校領導支持的力度;二是對老干部工作的重要性認識還要上新高度，以服務我院轉型發(fā)展創(chuàng)新發(fā)展大局。

　　老干部工作正處于轉型發(fā)展之際，需要探索和實施的工作還很多。在今后的工作中，我將立足工作特點，不忘為老初心，牢記服務使命，以時不我待的精神不斷開創(chuàng)工作新局面。

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