2020年黨支部班子對照檢查材料范文（1）

　　按照集團公司黨委關于《關于召開2018年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員工作的實施方案》要求，我支委班子認真從發(fā)揮政治引領作用、貫徹上級黨組織工作部署、落實“三會一課”等組織生活制度、堅持發(fā)展黨員政治標準和程序步驟、嚴格黨員教育管理監(jiān)督、密切聯(lián)系服務群眾、改進工作作風等七個方面查找問題，分析原因，明確了整改方向，形成對照檢查報告如下：

　　一、支委班子存在的問題

　　(一)發(fā)揮政治引領作用方面，主要是班子的核心力發(fā)揮還不夠強。雖然班子一直堅持學習黨的十九大精神、習近平新時代中國特色社會主義思想，但大多淺嘗輒止，學思用結合不夠，對黨建工作實踐中還不能更高更深層理解和實踐，圍繞大局服務中心抓黨建辦法不多，出現(xiàn)的新情況研究不深，習慣于憑經(jīng)驗，老套路，在依靠組織管思想聚人心、作決策強領導、提能力促建設等方面還有一定的差距。

　　(二)貫徹落實上級黨組織工作部署方面，存在重部署輕落實的問題。雖然對于上級的部署能做到立說立行，制定工作方案計劃安排等，但對于工作抓落實不夠，還有“雷聲大、雨點小”的現(xiàn)象，致使一些工作浮在表面，出現(xiàn)前緊后松的現(xiàn)象。

　　(三)定期開展黨的組織生活方面，存在黨組織生活質(zhì)量不高、形式單一的問題。雖然支委十分重視“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、主題黨日等黨組織活動，但存在開展組織活動存在臨時召集組織的情況，研究醞釀不夠，致使黨組織活動質(zhì)量不高，形式單一。

　　(四)堅持發(fā)展黨員政治標準和程序步驟方面，一是發(fā)展程序不夠規(guī)范。存在發(fā)展程序不規(guī)范、準備材料不嚴謹、審批材料不仔細等問題。對表現(xiàn)好，素質(zhì)強。二是對黨員教育培訓工作重視不夠，不能積極組織入黨積極分子參加集團公司組織的集中培訓，致使少數(shù)入黨積極分子和個別黨員對應知應會的黨的基本理論和基本知識不熟悉、不掌握。

　　(五)嚴格黨員日常教育管理監(jiān)督方面，存在不會管和不敢管的問題。目前，支委對黨員的教育管理還是停留在“會議要求”上，對于黨員干部出現(xiàn)的作風紀律問題，沒有能及時指出，嚴厲批評和引導改正。

　　(六)聯(lián)系服務群眾方面，還存在一定的形式主義。在切實為職工群眾解決實際問題和困難上下的功夫不夠，職工群眾的所思、所想、所困還缺乏調(diào)查和了解，真正為職工群眾解決實際困難辦法不多。

　　(七)改進工作作風方面，開拓創(chuàng)新不夠。在工作中，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，存在著應付以求過關的想法，沒有很好的思考如何實現(xiàn)工作創(chuàng)新，如何更好地開展支部組織生活，致使支部工作平平淡淡，缺乏亮點。

　　二、存在問題原因分析

　　針對上述問題，深究原因，主要有以下幾個方面：

　　(一)理論學習欠缺系統(tǒng)性，造成工作方法不多，思路不開闊。由于忙于工作，班子成員靜下心來認真學習黨的基本理論知識和黨務業(yè)務知識不多，運用馬克思列寧主義，唯物主義辯證法解決工作中具體問題的水平不高，造成了日常工作中常規(guī)性動作多，創(chuàng)新思維不夠。

　　(二)黨性意識不強，思考問題高度不夠。班子成員想問題、干事情就事論事的時候多，政治敏銳性和鑒別力還不強，因而在抓具體的工作中就缺乏一種政治自覺性和歷史緊迫感，缺乏力度和深度，繼而造成工作中服務大局不夠主動。

　　(三)具體工作多，深入群眾不夠。日常工作過程中，班子成員的工作負擔都很重。具體事務擠占了很多時間，很少有時間與黨員干部和群眾交心談心，了解所思所想，聽取他們的意見和建議，解決他們的實際困難，為人民服務的宗旨沒有得到認真貫徹落實。

　　三、整改措施

　　(一)加強政治理論學習，提升支部班子政策理論水平和組織領導能力。一是注重學習質(zhì)量和效果。堅持做到利用每次支委會及時組織開展政治理論學習和黨務知識，重點學習習近平新時代中國特色社會主義思想和《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》，做到真學、真懂、真用，不斷提升綜合素質(zhì)和管理水平。二是適應新常態(tài)，提高支部的組織領導能力。始終保持專注發(fā)展定力，加強支部黨建工作研究和科學謀劃，深入學習新理論，準確把握新常態(tài)，激活發(fā)展新潛能，不斷提升支部班子戰(zhàn)略思維能力、統(tǒng)籌施策能力和政治引領能力。

　　(二)強化執(zhí)行力，發(fā)揚釘釘子精神，確保決策部署落地生效。支委班子要在工作中做好表率，切實履職，帶領黨員干部發(fā)揚鍥而不舍、一抓到底、盯住不放的“釘釘子”精神，遇事不避難，就是做好溝通協(xié)調(diào)工作，全力確保各項工作又部署、有落實，有序推進。

　　(三)嚴格黨內(nèi)政治生活，提升黨組織生活質(zhì)量。一是嚴格執(zhí)行黨的組織生活各項制度，堅持民主集中制，堅持“三會一課”制度，堅持民主評議黨員等制度，使黨的組織生活制度化、常態(tài)化、規(guī)范化、民主化。二是創(chuàng)新組織生活方式方法，豐富組織活動的載體和方式，提升組織生活的吸引力和質(zhì)量。

　　(四)堅持黨的領導，擰緊黨員教育管理的“螺絲扣”。一是加強教育。通過強化政治理論學習，經(jīng)常性開展專題教育活動，堅持用身邊的先進典型對干部進行示范引導，用反面典型進行警示教育，進而提升黨員隊伍的素質(zhì)，錘煉黨員隊伍的作風。二是加強管理。要克服“老好人”思想，對庸、懶、散、慢、拖、混等現(xiàn)象大膽管理，嚴格要求、敢于較真，重視問題的抓早抓小，杜絕優(yōu)親厚友現(xiàn)象，不要讓“制度管人管事”成為一句空口號，切實將各項管理制度落實到位，形成風清氣正的工作氛圍。

　　(五)牢固樹立群眾觀念，加強沉底調(diào)研。要堅持從群眾來來，到群眾中去。通過開展交心談心、走訪等活動，掌握群眾思想實情和工作動態(tài)，把群眾的疾苦和需求真實的反映上來，尤其在解決深層次矛盾問題上謀思路、出舉措，真心實意地服務群眾幫助他們解決工作、生活中遇到的實際困難，充分調(diào)動群眾的積極性。

　　(六)銳意進取，開拓創(chuàng)新，提升黨建工作水平。支委班子要進一步強化責任擔當意識，認真研究分析機關黨建工作的特點和規(guī)律，開拓思維和視野，改變應付過關的思想，主動借鑒汲取兄弟支部的工作經(jīng)驗，因地制宜的組織開展好支部活動，創(chuàng)建起有影響力的黨建工作品牌。

　　(七)嚴格規(guī)范發(fā)展黨員程序步驟，高質(zhì)量發(fā)展黨員。

　　一要嚴格工作程序。嚴格按照黨章和發(fā)展黨員的有關規(guī)定，在培養(yǎng)、考察、政審、審批等每一個環(huán)節(jié)上嚴格要求，嚴格把關，堅持個別吸收原 則，成熟一個發(fā)展一個;二是嚴格按照“控制總量、優(yōu)化結構、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的總要求，始終將保證質(zhì)量放在發(fā)展黨員工作的首位，嚴格標準、嚴格培養(yǎng)、嚴格程序、嚴格調(diào)控，扎實做好發(fā)展黨員工作。

　　黨支部是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，是黨對黨員進行教育、管理和監(jiān)督的基本單位，是黨最豐富、最可利用的組織資源，我們將在接下來的工作中對問題做到立查立改，狠抓落實，切實打造出求真務實、敢于擔當?shù)闹�委班子，更好地帶領全體支部黨員開展工作，建設“五好黨支部”。

---

2020年黨支部班子對照檢查材料范文（2）

　　黨的群眾路線教育實踐活動開展以來，我行黨支部在發(fā)起行群眾路線教育實踐活動領導小組的領導及活動辦公室的指導下，積極推進活動向縱深開展。支部班子堅持把學習貫穿活動始終，切實增強班子成員的思想自覺和行動自覺。深入開展談心交心，切實把好思想發(fā)動關，通過支部班子成員間談心交心，進一步端正態(tài)度，打消思想顧慮和模糊認識，相互提出改進作風的具體建議，溝通思想、增進了解、化解矛盾。深入開展黨性體檢活動，通過自己查、群眾查、互相查和組織查，充分查找出班子和成員“四風”方面的突出問題。并列舉具體表現(xiàn)和典型事例，有針對性地作出回應。

　　一、遵守和執(zhí)行黨的組織紀律情況

　　(一)遵守黨的政治紀律情況：

　　我行黨支部一直把嚴守黨的政治紀律作為思想和行動的基本準則，毫不動搖地堅持黨的領導，堅決同黨中央和省委保持高度一致，在任何情況下都做到政治信仰不動搖、政治立場不含糊、政治方向不偏移。始終做到了立場堅定，旗幟鮮明。自覺堅定地在政治上、思想上、行動上與習近平為總書記的黨中央保持高度一致，講政治、守紀律，始終堅持黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本要求高度統(tǒng)一。

　　(2)貫徹中央八項規(guī)定情況：

　　(一)對“漂亮女生”飾品店的分析 我支部在日常工作中嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定，根據(jù)支部的實際情況對以下幾點進行了嚴格管理：

　　1、加強深入基層了解具體工作情況，嚴格要求部室負責人緊跟基層一線，了解基層員工工作心態(tài)和困難。

　　2、

　　3、我們熟練的掌握計算機應用，我們可以在網(wǎng)上搜索一些流行因素，還可以把自己小店里的商品拿到網(wǎng)上去賣，為我們小店提供了多種經(jīng)營方式。精簡會議，切實改進會風，縮短部門內(nèi)部會議時間，簡化內(nèi)部會議流程，不搞形式主義，做到開會必解決實際問題。

　　4、

　　5、(四)DIY手工藝品的“個性化”精簡文件簡報，不發(fā)表官話套話，無聊無用的各種文件報告，切實改進文風。

　　6、厲行節(jié)儉節(jié)約，嚴格要求所有干部職工勤儉節(jié)約，不準鋪張浪費，小到一度電大到辦公設備采購，一切以實際發(fā)展需要出發(fā)。

　　(3)

　　(4)10、如果學校開設一家DIY手工藝制品店，你希望_____貫徹省委四個實施辦法，市委五條紀律情況。

　　可見“體驗化消費” 廣受大學生的歡迎、喜歡，這是我們創(chuàng)業(yè)項目是否成功的關鍵，必須引起足夠的注意。 我支部嚴格學習并貫徹落實《關于改進工作作風、搞好調(diào)查研究的實施辦法》、《關于改進工作作風、精簡會議活動和文件簡報的實施辦法》、《關于改進工作作風、規(guī)范新聞報道的實施辦法》、《關于厲行勤儉節(jié)約、反對鋪張浪費的實施辦法》，在實際工作中加強學習和指導，根據(jù)市委關于“遵守工作紀律、遵守會議紀律、工作日中午禁酒、嚴格外出報備、重大事項請示報告”這“五條紀律”，我支部嚴格執(zhí)行，不打折扣。

　　2、

　　3、喜歡□ 一般□ 不喜歡□“四風”方面存在的突出問題：

　　功能性手工藝品。不同的玉石具有不同的功效，比如石榴石可以促進血液循環(huán)，改善風濕和關節(jié)炎;白水晶則可以增強記憶力;茶晶能夠幫助鎮(zhèn)定情緒，緩解失眠、頭昏等癥狀。顧客可以根據(jù)自己的需要和喜好自行搭配，每一件都獨一無二、與眾不同。(一)形式主義方面

　　一是政治理論和業(yè)務學習不深入、不系統(tǒng)、不透徹，沒有把政治理論學習放在一個重要的位置，特別是在學習的自覺性、積極性和主動性方面表現(xiàn)不足，存在實用主義，要用什么才去學什么，與工作關系密切的才學，與工作關系不大的少學，往往以會代學，以工代學的情況多，系統(tǒng)學理論少，學習形式和方法單一，讀文件聽報告多，而交流提高撰寫學習心得體會少。

　　二是忙于業(yè)務，工作落實不盡到位。支部班子成員，全是各業(yè)務部門工作人員兼任，平時一旦業(yè)務工作忙，就會將黨務工作丟在一邊，或者打折扣執(zhí)行，主要體現(xiàn)在只重形式，不重內(nèi)容，只重完成，不重質(zhì)量，往往造成工作疲于應付，落實不夠到位的情況。

　　三是忙于評比，工作欠主動。平時支部黨務工作缺乏抓手，缺乏思路，不知道如何開展，只能通過參加爭創(chuàng)上級組織的一些評比來作為成績。造成評比之前風風火火準備資料，評比之后拿了牌子束之高閣，未能取得一些實際成效，缺乏將榮譽先進作為推進日常工作的有效手段。

　　(二)官僚主義方面

　　一是與群眾接觸不深入。支部的性質(zhì)決定了支部班子成員多在領導崗位工作，雖然也下基層調(diào)研，但主動性不強、不夠深入。在深入基層了解情況時、研究基層部門在想什么，盼什么、急什么、要什么等方面，解決基層困難和問題的情況少，習慣于在辦公室想事做事，習慣于常規(guī)式、本本式地工作，有時深入基層，與群眾見面，出于目的性、針對性的多，真正與基層溝通思想的少;聽匯報的多，直接傾聽群眾意見的少;了解面上情況多，發(fā)現(xiàn)深層次問題少。

　　二是與黨員同志談心交流少。聽取黨員干部職工的意見不及時不全面，對黨員干部思想狀況和基層干部生活情況了解不全面，幫助干部職工解決實際困難不多，因沒有及時了解情況，更沒有向上反映和匯報相關情況，形成“中梗阻”，導致有時候有官僚主義的工作作風，大而化之，沒有深入細致地去化解矛盾。

　　三是支部黨員干部隊伍思想建設薄弱。部分黨員干部團體意識、大局意識不強，個人主義和自我意識時有表現(xiàn)。在團結方面，存在說的多、做的少，言行不一的問題，調(diào)動黨員積極性方面還有所欠缺，部分工作能力和水平下降，干部隊伍缺乏活力。

　　(三)享樂主義方面

　　一是進取意識不強。有時思想觀念還不能適應科學發(fā)展、跨越發(fā)展的新要求，對涉及本科室專業(yè)的工作在全局發(fā)展中的定位認識還不夠準確，站位提不高，眼界放不寬，考慮處理問題就事論事，思路不寬。有時精神懈怠，存在畏難厭戰(zhàn)情緒，情緒低迷。總想著“多一事不如少一事”。工作激情明顯下降，工作思路不寬不新，工作舉措不實不力，工作亮點不多不特，存在怕亂求穩(wěn)、怕冒風險、安于現(xiàn)狀的思想，缺乏“只有努力才能改變，只要努力就能改變”的進取精神。

　　二是主動精神欠缺。在接到工作任務，有時首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，特別是任務多、壓力大的時候更是如此，存在著應付以求過關的想法，影響了工作效果，沒有時刻以高標準嚴格要求自己。具體表現(xiàn)在，當工作任務繁重，人手又緊張，工作壓力大，帶著情緒工作，因此會出現(xiàn)應付的情況，只求完成不求最好。有時在工作發(fā)展思路上唯條件論，有時從客觀條件上找原因多，從自身工作思路、工作作風、精神狀態(tài)等方面努力程度不夠，積極性不高。有時在統(tǒng)籌全局、分工協(xié)作、主動配合、圍繞中心、協(xié)調(diào)發(fā)展方面還不夠好。

　　(四)奢靡之風方面

　　一是宗旨意識談漠。存在對中央“八項規(guī)定”、省市委相關辦法的重要性認識不足、廉政風險防范意識不強等問題，在一定程度上存在作風不夠勤儉的問題。節(jié)約意識不強，用水、用電、辦公紙張等仍有浪費現(xiàn)象。

　　二是存在講面子、講排場的現(xiàn)象。中央“八項規(guī)定”出和市委五條紀律落實不到位，有時因所在職能科室被動接受了迎送和超標準接待。

　　三、“四風”問題的根源剖析

　　(一)從理想信念方面找根源。由于理想信念不夠堅定，堅 持黨的基本理論、基本路線、基本綱領、基本經(jīng)驗、基本要求沒有一以貫之，世界觀、人生觀、價值觀有時淡漠。放松了“三觀”教育。沒有經(jīng)常地利用馬列主義的立場、觀點和上級要求來檢視，開展批評與自我批評和不斷反省自己太少。學習不夠，思想認識上有差距，運用理論指導實踐的能力需要加強。

　　(二)從宗旨意識方面找根源。群眾立場需要進一步堅定、群眾感情需要進一步深化，沒有做到始終堅持為群眾著想、同群眾坐在一條板凳上。主要是在工作上群眾觀念淡薄，看不到群眾的首創(chuàng)精神，指導工作主觀意志成份多，作決策少。

　　(3)從黨性修養(yǎng)方面尋找根源。支部班子沒有把理論學習放在重要位置，學習存在片面性，學習存在惰性、自覺意識欠缺。對理論學習認識不夠。忽視了理論與實踐的辨證唯物關系，對政治理論的學習只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏系統(tǒng)性、經(jīng)常性的深入學習。造成了自身修養(yǎng)不高、責任心缺失、理想信念淡化，對實現(xiàn)共產(chǎn)主義遠大理想和建設有中國特色社會主義事業(yè)信心不足。

　　(4)從政治紀律、組織紀律及“三嚴三實”等方面尋找根源。在日常的工作中，雖然認真學習了中央八項規(guī)定、省委四個實施辦法以及市委五條紀律，但是在實際過程中缺乏對紀律嚴格的執(zhí)行，抵擋不住自己的一些思想小差，造成了思想上的滑坡。缺乏了嚴格的自我約束意識，直接影響著黨員純潔性，對日常工作的高效率執(zhí)行勢必會產(chǎn)生不利影響。

　　四、今后努力的方向及改進措施

　　針對班子“四風”方面存在的主要問題及原因分析，我們將從以下幾方面努力改進。

　　(一)加強政治理論學習，強化理想信念教育。堅持把理想信念教育擺在思想教育的首要位置和全局各項工作的突出地位來抓，把強化理論學習作為堅定理想信念的切入點，進一步增強學習的自覺性和系統(tǒng)性，健全完善集體學習制度，在創(chuàng)新學習形式、豐富學習內(nèi)容、增強學習效果上多下功夫。不斷用黨的理論和政策武裝頭腦，進一步堅定為共產(chǎn)主義奮斗終身的遠大理想，進一步增強對建設中國特色社會主義的道路自信、理論自信、制度自信。積極落實“三會一課”制度、黨員組織生活會制度，以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，特別要在解決群眾反映強烈的實際問題上下真功夫。

　　(二)踐行黨的群眾路線，牢固樹立宗旨意識。要時刻把維護和實踐人民的利益放在首位，要牢固樹立全心全意為人民服務的思想，牢記群眾是權力的主體。

　　5、

　　6、

　　7、1、你一個月的零用錢大約是多少?我們長期呆在校園里，沒有工作收入一直都是靠父母生活，在資金方面會表現(xiàn)的比較棘手。不過，對我們的小店來說還好，因為我們不需要太多的投資。我支部公開承諾不出入私人會所、不接受和持有私人會所會員卡。

　　我支部所有黨員將嚴格執(zhí)行各項黨中央、省市委相關紀律規(guī)定，嚴禁出入私人會所、嚴禁持有私人會所會員卡，并作出公開承諾。

---

2020年黨支部班子對照檢查材料范文（3）

　　根據(jù)縣委組織部《關于召開**基層黨組織****會和開展民主評議黨員的通知》要求，**支部班子緊扣這次****會主題，緊緊圍繞“發(fā)揮政治引領作用、貫徹落實上級黨組織工作部署、定期開展黨的組織生活、嚴格黨員日常教育管理監(jiān)督、聯(lián)系服務群眾、改進工作作風”等方面，對自身存在的問題和不足進行了深刻反思和剖析，就下一步整改措施和努力方向進行了認真思考�，F(xiàn)將對照檢查情況報告如下：

　　一、存在的主要問題

　　(一)政治引領方面存在的問題。支部班子雖然能夠牢固樹立四個意識，堅定四個自信，做到四個服從,自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，但在系統(tǒng)把握、拓展延伸、聯(lián)系實際上下功夫還不夠。一是政治敏銳性和政治鑒別力不強，對支部個別黨員的錯誤認識和不當言行，不能及時給以批評糾正與說服教育。二是思想政治工作質(zhì)量不高，在教育群眾、引導群眾、發(fā)動群眾、帶領群眾方面組織力不強，結合實際引導不夠，方式方法也不夠靈活。三是黨員教育的方式方法單一，“你講我聽，你說我記”的“滿堂灌”與“讀讀報紙、學學文件、看看視頻”的“簡單學”現(xiàn)象并存，“一鍋煮”、“一刀切”的問題突出。

　　(二)貫徹落實上級黨組織工作部署方面存在的問題。一是全面從嚴治黨的主體責任落實不到位，有時候還存在重業(yè)務輕黨建，重務實輕務虛的情況，在處理業(yè)務工作和黨建工作的關系上用力不均、畸輕畸重。二是對中央的重大決策部署，僅滿足傳達了、學習了，對其深刻內(nèi)涵還認識不到位，把握不全面，理解不深刻，落實中存在斷章取義、變通打折的現(xiàn)象。三是對各村民小組的督導檢查不夠經(jīng)常，認為安排部署了就落實了，沒有形成長效督查檢查機制。

　　(三)落實黨內(nèi)政治生活方面存在的問題。一是組織生活不規(guī)范、不嚴肅，把黨內(nèi)政治生活等同于一般的支部會議，落實時間、參加人數(shù)、學習效果還不能得到保證，存在流于形式、浮于表面、不夠嚴肅的現(xiàn)象。二是形式不夠活，黨內(nèi)組織生活形勢單一，不夠豐富。

　　(四)聯(lián)系服務群眾方面存在的問題一是宗旨意識不強。對群眾反映的問題解釋與答復不夠透徹，能急群眾之所急，能與群眾面對面交流，但交心的溝通做得不夠好。二是創(chuàng)新精神不足。個別領導干部患得患失有顧慮，工作中，慣用老辦法、老眼光看待和解決問題，怕出問題，怕?lián)�責任，不敢�?chuàng)新。

　　(五)工作作風方面存在的問題。一是學習風氣不濃，理論與實際結合不夠緊密。對理論學習談起來重要，干起來次要，忙起來不要，擺不上日程，排不上位置，理論學習不扎實，理論與實際脫節(jié)，存在本本主義或經(jīng)驗主義的傾向。二是攻堅克難、勇于擔當?shù)囊庾R不強。思想上還存在愿意干容易干的事、出成績的事，對一些難事、苦事、見效慢的事，抓的積極性還不高，還缺乏攻堅克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負責的膽氣。

　　二、產(chǎn)生問題的原因分析

　　一是理論學習不夠深入。沒有把理論學習放在重要位置，對習近平新時代中國特色社會主義思想等先進理論、政策精神，沒能足夠認真地學習、深入鉆研，往往只停留在表面，淺嘗即止，沒有真正通過學習達到武裝頭腦、聯(lián)系實際、堅定理想信念的效果。學習的自覺性不高、主動性不夠。在抽時間和擠時間學習上還不夠自覺，致使班子的學習無論從廣度和深度上離要求還有差距。

　　二是缺乏創(chuàng)新意識。工作滿足于完成交辦的任務，主觀能動性發(fā)揮不夠，創(chuàng)造性開展工作不多。創(chuàng)新工作方法和支部工作的形式上還有欠缺。工作中有時忙于應付、主動落實不夠，研究情況多、解決問題少，改革創(chuàng)新意識有待增強。

　　三是作風改進不到位。對作風改進的長期性和艱巨性認識不足，對主觀世界的改造有所放松，沒有注意時刻按照黨員領導干部的標準來提升黨性修養(yǎng)、理想信念和道德境界，進取意識、奮斗精神不強，導致思想觀念、作風狀態(tài)和能力本領的進步不明顯。

　　四是執(zhí)行黨的紀律不夠嚴。支部班子在落實治黨管黨責任方面，時刻自省、自查的危機意識不強，對全體黨員進行約束和監(jiān)督缺少嚴格的標準和規(guī)范。思想上落實全面從嚴治黨主體責任的自覺不夠高，導致了責任落實未能完全到位。

　　三、努力方向和整改措施

　　對自身存在的問題，認真剖析原因，切實提出以后努力的方向，著重從以下幾個方面改起，切實解決根源性問題。

　　(一)進一步加強理論學習，增強理論功底。把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為提高支委班子的政治理論水平、政治敏銳性和政治鑒別力的首要政治任務，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點，以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點，特別要在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。

　　(二)進一步牢固樹立“四個意識”。牢固樹立政治意識，始終保持正確方向。切實增強政治警覺性和政治鑒別力，善于從政治高度觀察、分析、解決問題，做到政治方向不偏、政治信仰不變、政治立場不移。牢固樹立大局意識，始終服務村務工作。把村務工作和支部工作一同謀劃、部署和推進，主動融入大局，自覺服從大局，堅決維護大局。牢固樹立核心意識，始終維護中央權威。

　　(三)進一步嚴肅黨內(nèi)政治生活，堅持從嚴治黨。堅定踐行黨的政治路線，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，牢固樹立“四個意識”，堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統(tǒng)一領導。嚴格執(zhí)行關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則，營造風清氣正的良好政治生態(tài)。

　　(四)進一步加強紀律作風建設，抓好黨風廉政建設。建立健全黨員教育監(jiān)督管理常態(tài)化、長效化工作機制，認真貫徹落實各級關于黨風廉政建設和反腐敗工作的部署，全面執(zhí)行和推動黨風廉政建設及反腐敗工作，馳而不息強化紀律作風建設，認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則和省、市、縣委有關規(guī)定要求，以釘釘子精神打好作風建設持久戰(zhàn)。

來源：網(wǎng)絡整理 免責聲明：本文僅限學習分享，如產(chǎn)生版權問題，請聯(lián)系我們及時刪除。

《2020年黨支部班子對照檢查材料范文》由互聯(lián)網(wǎng)用戶整理提供,轉載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://www.seogis.com/gongwen/802216.html

• 上一篇：基層黨支部2020年組織生活會支委班子對照檢查材料
• 下一篇：2020年度某支委班子對照檢查材料