2020年度履行機(jī)關(guān)黨建職責(zé)情況述職報(bào)告

　　2020年，在市委和市政府委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我認(rèn)真貫徹落實(shí)市委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)的意見》,對(duì)照機(jī)關(guān)黨委書記抓黨建責(zé)任清單，積極履行機(jī)關(guān)黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，扎實(shí)做好抓基層打基礎(chǔ)工作，較好地完成了機(jī)關(guān)黨建各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將本人2020年度履行機(jī)關(guān)黨建職責(zé)情況述職如下：

　　一、提升政治站位，持續(xù)增強(qiáng)做好黨建工作的責(zé)任感和使命感

　　我認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大、十九屆三中、四中、五中會(huì)精神，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，嚴(yán)格落實(shí)市委全面從嚴(yán)治黨安排部署，時(shí)刻把黨組書記領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和直屬機(jī)關(guān)黨委書記直接責(zé)任扛在肩上、抓在手上、記在心上。先后主持召開黨組會(huì)議XX次，直屬機(jī)關(guān)黨委會(huì)議X次，局黨員大會(huì)X次，及時(shí)傳達(dá)全市黨建工作有關(guān)會(huì)議精神，定期聽取機(jī)關(guān)黨建工作匯報(bào)，認(rèn)真解決黨建工作中的問(wèn)題。組織研究制定《XX局黨組成員包抓聯(lián)系點(diǎn)責(zé)任分工》《XX局2020年度機(jī)關(guān)黨建工作要點(diǎn)》《XX局機(jī)關(guān)黨建“燈下黑”問(wèn)題專項(xiàng)整治活動(dòng)實(shí)施方案》等政策文件XX余份，確保市委關(guān)于黨建工作的各項(xiàng)要求落地生根。帶頭落實(shí)雙重組織生活制度，全年參加所在支部組織生活會(huì)X次，與基層黨組織書記進(jìn)行了集體談心談話。扎實(shí)開展“一述一評(píng)”工作，全年親自參加督查考核X次，及時(shí)指導(dǎo)解決機(jī)關(guān)黨建存在的問(wèn)題。

　　二、聚焦主責(zé)主業(yè)，不斷夯實(shí)基層組織基礎(chǔ)

　　(一)壓實(shí)黨建主體責(zé)任。

　　一是著力落實(shí)黨建目標(biāo)責(zé)任制。將黨建工作納入機(jī)關(guān)效能目標(biāo)考核，逐一與XX個(gè)局黨組成員簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，與局系統(tǒng)XX個(gè)基層組織負(fù)責(zé)人簽訂“一崗雙責(zé)”黨建工作目標(biāo)責(zé)任書，層層壓實(shí)責(zé)任、層層傳導(dǎo)壓力。二是著力壓實(shí)黨支部書記主體責(zé)任。各支部全年累計(jì)召開支委會(huì)XX次、黨員大會(huì)XX次，講黨課XX次，組織主題黨日活動(dòng)XX次，傳達(dá)學(xué)習(xí)貫徹上級(jí)黨組織決議、指示XX次，各級(jí)黨組織全年累計(jì)向機(jī)關(guān)黨委報(bào)告工作XX次，黨支部書記主體責(zé)任得到有效落實(shí)。三是著力加強(qiáng)書記隊(duì)伍建設(shè)。把建強(qiáng)書記隊(duì)伍作為黨建工作的重要內(nèi)容和抓手。選派XX名基層黨支部書記參加市直機(jī)關(guān)基層黨支部書記培訓(xùn)班。直屬機(jī)關(guān)黨委舉辦黨組織書記能力素質(zhì)提升、黨建實(shí)務(wù)等培訓(xùn)班X次，共培訓(xùn)XXX余人次，各級(jí)黨組織書記綜合素質(zhì)得到有力提升。

　　(二)抓好思想政治建設(shè)。

　　今年來(lái)，我先后主持局黨組中心組學(xué)習(xí)23次，專題發(fā)言X次，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大、十九屆五中全會(huì)精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)中央和XX省重大決策部署及重要會(huì)議精神，用黨的最新理論武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。召開加強(qiáng)黨的政治建設(shè)推進(jìn)會(huì)，對(duì)XX局系統(tǒng)黨的政治建設(shè)作出全面部署。印發(fā)黨員干部應(yīng)知應(yīng)會(huì)學(xué)習(xí)手冊(cè)，組織局系統(tǒng)XXX多名黨員進(jìn)行黨建應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)測(cè)試，做到真學(xué)、真懂、真信、真用。

　　(三)扎實(shí)做好黨建基礎(chǔ)性工作。

　　規(guī)范了局系統(tǒng)XX個(gè)黨支部的黨組織設(shè)置，進(jìn)一步健全了組織。支部委員會(huì)均設(shè)置了紀(jì)檢委員，不設(shè)支委會(huì)的指定專人負(fù)責(zé)紀(jì)檢工作。認(rèn)真落實(shí) “三會(huì)一課”制度。不設(shè)黨小組的黨支部全年累計(jì)召開支部黨員大會(huì)XXX次，設(shè)黨小組的黨支部召開支部黨員大會(huì)XX次。全年累計(jì)召開支委會(huì)XXX次，黨小組會(huì)XXX次，講黨課XX次，其中，黨組成員及黨員領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課XX次;黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加所在黨支部(黨小組)組織生活XX次;各黨支部(黨小組)全年累計(jì)召開組織生活會(huì)XX次，嚴(yán)格落實(shí)每年開展1次民主評(píng)議黨員制度。全年系統(tǒng)各級(jí)班子成員開展談心談話XXX次，班子成員和黨員之間開展談話XXX次，黨員和黨員之間開展談話XXX次。扎實(shí)開展每月“支部主題黨日”活動(dòng)，做到每月有主題、季度有安排、年度有計(jì)劃。指定專人維護(hù)使用黨員管理信息系統(tǒng)，全年規(guī)范接轉(zhuǎn)黨組織關(guān)系XXX名。做好黨員發(fā)展、管理工作，全年培訓(xùn)發(fā)展對(duì)象XX名，接收預(yù)備黨員XX名，轉(zhuǎn)正X名。落實(shí)黨費(fèi)收繳、管理、使用規(guī)定，及時(shí)通報(bào)黨費(fèi)收繳管理情況。

　　三、堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，著力落實(shí)落細(xì)黨建重點(diǎn)工作

　　(一)扎實(shí)開展從嚴(yán)整治共產(chǎn)黨員信教和參與宗教活動(dòng)問(wèn)題。

　　一是指導(dǎo)制定《XX局從嚴(yán)整治共產(chǎn)黨員信仰宗教和參與宗教活動(dòng)問(wèn)題工作方案》，親督親辦，對(duì)局系統(tǒng)各級(jí)黨組織開展馬克思主義民族觀宗教觀專題學(xué)習(xí)活動(dòng)情況進(jìn)行了督查(抽查)。二是開展集中學(xué)習(xí)教育。為局系統(tǒng)69個(gè)黨支部配發(fā)《馬克思主義宗教觀學(xué)習(xí)資料》，舉辦“馬克思主義民族觀宗教觀專題輔導(dǎo)會(huì)”。三是組織開展專題討論。全體黨員重點(diǎn)圍繞“入黨為什么、在黨干什么、如何做合格黨員”等開展討論，堅(jiān)定馬克思主義和共產(chǎn)主義信仰。四是開展走訪談心活動(dòng)。各支部按照方案要求，開展集中學(xué)習(xí)、專題討論、走訪談心。五是召開專題組織生活會(huì)。各黨支部均于X月中旬前召開了專題組織生活會(huì)，查擺支部履行黨員教育管理監(jiān)督方面存在的問(wèn)題，深刻剖析了存在問(wèn)題的原因，制定了具體措施。

　　(二)扎實(shí)開展機(jī)關(guān)黨建“燈下黑”專項(xiàng)整治。

　　指導(dǎo)制訂《XXX局系統(tǒng)機(jī)關(guān)黨建“燈下黑”問(wèn)題專項(xiàng)整治活動(dòng)實(shí)施方案》，部署開展“自查自糾”大檢查，以支部為單位在局系統(tǒng)開展“燈下黑”問(wèn)題大檢查，召開“燈下黑”問(wèn)題專題組織生活會(huì)。開展了“互觀互檢”活動(dòng)，通過(guò)機(jī)關(guān)黨建動(dòng)態(tài)通報(bào)發(fā)現(xiàn)的突出問(wèn)題，對(duì)整改不力、效果不明顯、問(wèn)題不解決的，責(zé)令進(jìn)一步查找問(wèn)題，研究對(duì)策，限期抓好整改。

　　(三)扎實(shí)開展黨建工作常態(tài)化督查。今年以來(lái)，直屬機(jī)關(guān)黨委先后X次對(duì)局系統(tǒng)各級(jí)黨組織黨建工作開展情況進(jìn)行全方位督查，黨組隨機(jī)抽查X次，半年集中講評(píng)X次，有效促進(jìn)了基層黨組織黨建工作的落實(shí)。局黨組把平時(shí)督查納入年度黨建目標(biāo)考核和局效能目標(biāo)考核，明確規(guī)定黨建考核不優(yōu)秀的基層黨組織負(fù)責(zé)人，不能評(píng)優(yōu)秀公務(wù)員，黨建考核連續(xù)兩年靠后的黨組織，要對(duì)該黨組織書記進(jìn)行問(wèn)責(zé)

　　四、存在的問(wèn)題

　　回顧一年來(lái)的工作，作為機(jī)關(guān)黨建工作第一責(zé)任人，我在基層黨建方面做了一些工作，但對(duì)照新形勢(shì)新任務(wù)新要求，還有一些差距和不足。主要有以下幾個(gè)方面：

　　一是黨建責(zé)任需進(jìn)一步壓實(shí)。機(jī)關(guān)黨的建設(shè)各方面力量整合有待加強(qiáng);黨建工作與業(yè)務(wù)工作的結(jié)合不夠密切;個(gè)別科室服務(wù)型黨組織創(chuàng)建不夠深入;個(gè)別單位黨建工作與行政工作“一鍋煮”，黨建責(zé)任不具體，支部書記“一崗雙責(zé)”作用發(fā)揮不明顯;有的黨支部工作基礎(chǔ)不實(shí)，活力不足，會(huì)議記錄不規(guī)范，“三會(huì)一課”落實(shí)不力，支部組織生活質(zhì)量不高。

　　二是黨員教育管理需進(jìn)一步加強(qiáng)。有的黨總支、黨支部理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐運(yùn)用相脫節(jié)，沒(méi)有觸動(dòng)黨員干部思想;有的黨支部黨員教育內(nèi)容單調(diào)，教育形式單一;有的黨支部?jī)H滿足于一般的理論學(xué)習(xí);有的支部黨內(nèi)活動(dòng)的開展不夠經(jīng)常，存在黨的活動(dòng)與機(jī)關(guān)干部職工活動(dòng)合二為一，用業(yè)務(wù)會(huì)議代替黨內(nèi)組織生活。有的總支、支部日常管理監(jiān)督松弛，特別對(duì)一些黨員理想信念、宗旨意識(shí)淡薄，組織紀(jì)律觀念不強(qiáng)等問(wèn)題，缺乏監(jiān)督和管理，個(gè)別黨員干部自我約束性差。

　　三是服務(wù)主動(dòng)性需進(jìn)一步激發(fā)。有的黨總支、支部對(duì)新時(shí)期機(jī)關(guān)黨建的目標(biāo)任務(wù)認(rèn)識(shí)不深，就黨建抓黨建，服務(wù)發(fā)展的意識(shí)不強(qiáng)，以人為本、服務(wù)黨員的路徑還需要進(jìn)一步拓寬，不善于運(yùn)用機(jī)關(guān)黨建政治優(yōu)勢(shì)解決業(yè)務(wù)工作和隊(duì)伍建設(shè)中的問(wèn)題。

　　四是黨務(wù)干部能力素質(zhì)需進(jìn)一步提高。有的黨務(wù)干部能力素質(zhì)與新的形勢(shì)任務(wù)發(fā)展要求還存在差距，職能作用發(fā)揮不夠，工作方式方法上，存在經(jīng)驗(yàn)主義現(xiàn)象;有的支部書記習(xí)慣于按部就班地開展工作，對(duì)直屬機(jī)關(guān)黨委安排的工作做到了件件有落實(shí)、件件有回音，但在自主創(chuàng)新，將具體工作有機(jī)融入自身實(shí)際方面還存在欠缺。

　　五、下一步工作目標(biāo)

　　一是不斷夯實(shí)黨建工作責(zé)任制。認(rèn)真貫徹落實(shí)黨要管黨從嚴(yán)治黨要求和市委《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)意見》精神，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，踐行“兩個(gè)維護(hù)”。時(shí)刻牢記書記作為黨建“第一責(zé)任人”的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，抓全盤，抓重點(diǎn)，把精力投入到黨建工作中來(lái)。強(qiáng)化抓黨建的主體意識(shí)，堅(jiān)持一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)帶一級(jí)，層層抓落實(shí)的機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任制，樹牢一切工作到支部的導(dǎo)向，使“一崗雙責(zé)”能得到嚴(yán)格落實(shí)。

　　二是不斷推進(jìn)黨建工作規(guī)范化。堅(jiān)持建立健全管理機(jī)制，對(duì)黨建工作進(jìn)行規(guī)范化管理，把黨建工作與業(yè)務(wù)工作目標(biāo)同定，任務(wù)同下，工作同步，考核同行，納入統(tǒng)一管理，從根本上解決“兩張皮”的問(wèn)題。研究可行措施，抓好黨務(wù)、業(yè)務(wù)兩個(gè)結(jié)合，通過(guò)開展主題黨日、召開組織生活會(huì)等，使全體黨員的主體意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)，主體作用進(jìn)一步發(fā)揮，服務(wù)水平和工作質(zhì)量明顯提高，不斷推進(jìn)黨建工作規(guī)范化。

　　三是不斷創(chuàng)新黨建工作思路措施。一要完善工作機(jī)制，創(chuàng)造性地把機(jī)關(guān)黨建工作引向深入，建立機(jī)關(guān)黨委與人事、紀(jì)檢、工會(huì)、共青團(tuán)等部門重大事項(xiàng)協(xié)調(diào)溝通制度，使機(jī)關(guān)黨建工作由“單獨(dú)推動(dòng)”向“合力推進(jìn)”轉(zhuǎn)變。二要建立目標(biāo)機(jī)制。以提升黨組織組織力為重點(diǎn)，突出政治功能，把提升組織力擺在重要位置。根據(jù)機(jī)關(guān)黨組織的工作任務(wù)，按照“細(xì)化、量化、科學(xué)化”的要求，合理確定工作目標(biāo)，把“軟任務(wù)”變成“硬指標(biāo)”。三要?jiǎng)?chuàng)新管理機(jī)制。加強(qiáng)對(duì)基層黨員干部培訓(xùn)，每年至少親自上黨課X次，經(jīng)常性同基層黨員干部談心談話，最大限度地調(diào)動(dòng)每個(gè)黨員的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，從而保證中心任務(wù)的完成。嚴(yán)格落實(shí)好基層黨組織書記向直屬機(jī)關(guān)黨委述職制度。

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