xxxx年度，xx質監(jiān)局紀檢監(jiān)察工作在xx市局、xx市紀委的正確領導下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹中紀委三中全會、國務院廉政工作會議和全國糾風工作會議精神，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察職能作用，按照黨風廉政建設責任制要求，全面推進黨員干部作風能力建設，不斷加強對黨員干部的教育和監(jiān)督，強化廉潔自律，優(yōu)化質監(jiān)部門政風行風，取的良好效果。到目前為止，xx局還沒發(fā)現有干部職工違法違紀行為，也沒接到任何不良反應的投訴，企業(yè)和社會對我局行業(yè)作風建設普遍反映良好。
一、強化領導，精心部署
xx局為了加強對紀檢監(jiān)察工作的領導，年初，調整了黨風廉政建設領導小組，由局長、黨組書記任組長，指定一名兼職紀檢干事，負責案件查處和紀檢日常工作。為落實責任，規(guī)定一把手對全局黨風廉政建設負總責，按照誰主管、誰負責的原則，將黨風廉政建設的工作任務分解到班子成員和各個部門。同時黨政負責人與各二級單位主要負責人簽訂了黨風廉政建設目標責任書，明確各二級單位的主要負責人為黨風廉政建設、行風建設的第一責任人。為紀檢監(jiān)察工作提供了組織保障，建立了責任體系。
為了確保紀檢監(jiān)察工作緊扣中心工作，與其它工作緊密結合，我們把紀檢監(jiān)察工作與經濟工作一起部署，一起檢查，一起考核，根據上級精神，我們還專門開展了作風能力建設年，嚴格依法行政、規(guī)范行政執(zhí)法行為等專項活動。我們做到了紀檢監(jiān)察工作與經濟工作比，活動不會少、措施不會弱、力度不會小、考核不但不會馬虎，反而會更強，實行了一票否決制。
二、嚴抓教育，筑牢防線
為了幫助黨員干部樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀，牢記黨的宗旨，筑牢防腐拒變防線，按照教育先行的方針，今年我們加強了黨風廉政教育的力度。在2月，我們開展了如何做一名負責任的質監(jiān)人的主題討論，3月組織黨員干部集中學習了國家質檢總局的“十條禁令”和xx市整治六風的規(guī)定，5月觀看了《永不凋謝的巴中紅葉》——王英同志先進事跡教育片，6月開展了黨風廉政建設宣教月活動，組織領導干部和在重要崗位的工作人員參觀了咸寧監(jiān)獄，7月1日，黨組書記吳江同志親自給全局黨員上了一堂主題為論黨性修養(yǎng)的黨課，課后觀看了反腐倡廉警示教育片，9月開展了省局部署的嚴格依法行政、規(guī)范執(zhí)法行為專項活動，10月啟動了為期三個月的作風能力建設年和百名股長群眾評活動。每開展一次教育活動，要求黨員干部談心得學體會撰論文，今年黨員干部共撰寫心得體會文章150余篇，辦學習專欄4期。
三、開展專項整治 嚴查違紀行為
今年，我局以xx市委政府能力作風建設年和百名股長群眾評活動，省局部署的嚴格依法行政、規(guī)范執(zhí)法行為活動為契機，先后開展了整頓六風、小金庫、罰沒物品處置、機關干部進入營業(yè)性娛樂場所專項檢查等專項整治活動，對干部職工是否存在六風、各部門和二級單位有無小金庫、是否經常進入營業(yè)性娛樂場所等現象。堅持案件回訪制度，采取主動上門、發(fā)放征求意見表等方式，征求企業(yè)意見，檢查我局干部職工在執(zhí)行公務過程中，有無亂收費、亂發(fā)證、亂罰款行為，有無吃、拿、卡、要、報、借等群眾反映強烈的問題。通過系列專項檢查和整治，沒有發(fā)現我局干部職工存在六風等不正之風，本局系統(tǒng)不存在小金庫現象，今年共接訪7人次，其中企業(yè)3人次，大多是對之間法律法規(guī)不理解導致的誤會，沒有干部職工違法違紀行為的反應。對群眾反映的問題我們均一一作了回答和解決。
四、轉變黨風政風行風 優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境
今年以來，xx局不斷加強作風建設，切實轉變黨風政風行風，進一步增強了公仆意識，加大了服務地方經濟建設的力度。在實行區(qū)域監(jiān)管工作模式過程中，提出了“保姆式服務”理念，對重點企業(yè)和重點項目實行“保姆式”管理和服務。企業(yè)和群眾到質監(jiān)部門辦事實現“只進一扇門，辦事找一人”；質監(jiān)工作人員到企業(yè)辦事要求“要進企業(yè)門，先找聯(lián)絡員”，從根本上改變了多頭進企業(yè)、多頭監(jiān)管的局面。
對企業(yè)實行“服務聯(lián)絡員制度”和“服務聯(lián)系卡”制度，全市193家重點企業(yè)派駐服務聯(lián)絡員，實行掛牌服務，制作印有質監(jiān)領導干部、工作人員及其手機號碼、聯(lián)系電話以及部門職能職責和相關服務內容的“服務聯(lián)系卡”，并將“服務聯(lián)系卡”通過走訪、巡查等途徑發(fā)放到轄區(qū)企業(yè)手中，方便企業(yè)與質監(jiān)部門聯(lián)系溝通。。
在全市賓館、酒店、超市等場所懸掛質監(jiān)“溫馨提示牌”，提示消費者在遭遇產品質量問題時如何保護自己的合法權益，并認真受理群眾的投訴舉報，針對消費者投訴較多的產品質量問題，集中力量開展整治；利用各種活動向廣大消費者宣傳普及食品安全和消費常識，向消費者講述如何識別假冒偽劣商品；開展“公平計量進市場”活動，預防和制止缺斤少兩行為，保證公平秤的設置率、使用率和有效率，保障廣大消費者合法權益。
聯(lián)合農業(yè)局開展農業(yè)標準宣貫和送標準下鄉(xiāng)活動，為農業(yè)產業(yè)經濟發(fā)展提供技術支持；充分利用質監(jiān)部門的監(jiān)督抽查、執(zhí)法打假、檢測鑒定等部門優(yōu)勢，開展農資法律法規(guī)、產品標準和真假鑒別的現場咨詢、現場受理舉報投訴活動。參與配合“家電下鄉(xiāng)”活動，加強對“家電下鄉(xiāng)”產品的執(zhí)法檢查，嚴查以假充真、以次充好、以不合格產品冒充合格產品和偽造冒用“家電下鄉(xiāng)”標識等違法行為。
為加強水利和建設工程質量，先后對對全市水利設施、全市亮化工程質量進行執(zhí)法檢查，查獲了一批違規(guī)產品，涉案金額達100多萬元。
我們優(yōu)質的服務得到上級領導和企業(yè)的好評。熊征宇市長在報告中批示，市質監(jiān)局寓執(zhí)法與服務之中，先聯(lián)系請示，后執(zhí)法檢查，做法值得肯定。xx晨鳴紙業(yè)有限公司為感謝質監(jiān)部門多年來的優(yōu)質服務，7月31日，將一塊真心誠意服務企業(yè)、一腔熱情精神可嘉的牌匾送至計量所。該公司肖和平感慨說，晨鳴公司一步一步壯大，這其中包含了xx市質監(jiān)局領導和工作人員的心血和汗水，xx市質監(jiān)局功不可沒。
五、建章立制 確保長效
為了達到舉一反三的效果，繼續(xù)保持紀檢監(jiān)察工作現有良好發(fā)展態(tài)勢，建立長效機制，今年我們加強了內部管理，加大了建章立制力度。根據專項整治活動中暴露出來的薄弱環(huán)節(jié)，建立完善了了20余項制度。例如，為了防止以收代罰行為發(fā)生，我們加強了票據、案卷審核，要求一票一卷，實行了財務、法制雙向把關的制度，要求執(zhí)法機構上繳罰沒款時，必須出示法制機構已審核案卷的證明。為規(guī)范內部工作運作程序，提高行政執(zhí)行力和工作效率，我們制定了xx市質量技術監(jiān)督局工作管理辦法，咸寧市局制定的行政執(zhí)法管理規(guī)定和行政執(zhí)法監(jiān)督規(guī)定，很有針對性和可操作性，我們及時組織執(zhí)法人員學習，并轉發(fā)加以引用。規(guī)章制度的健全為包括紀檢監(jiān)察工作在內的質監(jiān)工作科學發(fā)展奠定了堅實的基礎。
xxxx年紀檢監(jiān)察工作做了些工作，取得成效。xxxx年，我們將在黨的xx屆四中全會和中紀委四中全會的精神，按照xx市紀委和咸寧市局紀檢組的要求和部署，進一步抓好黨風廉政建設和反腐敗工作，以優(yōu)良的作風，為xx經濟把好關服好務。
為加快企業(yè)轉型升級，產品結構調整，推進**發(fā)展戰(zhàn)略，**年5月，集團成立了**公司。因工作需要，**年9月，我也從***調至**質量管理處工作。**質管處的工作對我來說既陌生又熟悉，陌生的是這是一個全新的，我原來沒有接觸過的領域，熟悉的是我原來從事的是生產、工藝和管理工作，對質量部分也有一定的基礎和經驗。
眾所周知，質量管理處工作既艱苦又神圣，不僅需要從業(yè)者具有高度責任感，同時還需具備較多的專業(yè)知識和較強的組織協(xié)調能力。產品質量的好壞，品牌形象的樹立，必須做到調動生產現場每個人的積極性，發(fā)揮全體管理人員的主觀能動性，做到全員全過程參與，并加強產品生產過程中的質量控制；同時，也要求有較高的工作責任心，較高的檢測業(yè)務技能，較全面的檢測設備，以準確的檢測數據，反映出真實的質量狀況，加以高度的責任感把好我們產品的出廠關。
兵熊熊一個，將熊熊一窩。從事質量管理工作以來，本人處處以身作則，時刻注意自己的一言一行，廉潔自律，按制度辦事。以飽滿的工作熱情對待每一次工作，堅持質量第一為原則，堅持按制度辦事，以數據說話為指導思想，堅持'公平公正，快速準確'為工作方針，規(guī)范做事，規(guī)范管理，帶領好隊伍，鍛煉好隊伍，并堅決保質保量完成公司領導下達的各項任務。
彈指間，新的一年即將到來，在這一年中，經歷了很多，也學到了很多，下面對質管處一年來的工作做個人總結
一、面對現實，強化培訓，提升業(yè)務能力
由于**質管處成立時間不長，新員工較多，且大部分專業(yè)又不對口，業(yè)務能力欠缺問題尤為突出。為此我處第一時間著手開始培訓工作，安排外聘工程師根據實際情況，分階段分批對****進行培訓，統(tǒng)一思想，并指定好師傅，建立師徒責任制臺賬，做好傳幫帶工作，以通過不斷培訓，達到盡快提高業(yè)務技能的目的。
其次，我處和**辦公室聯(lián)系，安排有一定理論和實踐經驗的20名員工至**研究所進行培訓。培訓結束對他們進行了考核鑒定，最后圓滿取得***技術資格鑒定委員會發(fā)放的《***》，為***開發(fā)打下基礎，此外，我處還制訂好每月的培訓計劃，做到月月有培訓，通過培訓鍛煉隊伍，規(guī)范操作，不斷提高員工的技能水平，不斷量化以達到質的飛躍。
二、加強基礎管理，按制度辦事
有嚴格的作業(yè)標準制度，才能培養(yǎng)出嚴格的工作作風，有嚴格的工作作風，才能保證質量工作的嚴肅性。為此，我處根據各崗位、各工種的特點制訂了相應的標準化作業(yè)手冊，如***管理制度、***標準制度、***制度、***等等；同時，也實施了崗位責任制、勞動紀律、交接班管理安全操作規(guī)程、現場'5S'等制度，進一步加強各工種作業(yè)制度與各崗位員工的管理，真正把'按制度辦事'落實到實處。
三、緊抓生產過程跟蹤，確保檢驗質量
現我處下設***、***、***、***、直接負責**公司分廠的質量在線檢測，為此，我處成立后迅速出臺了《***管理辦法》、《***管理辦法》、《***管理辦法》、《***管理制度》等，以生產檢測需要為工作要求，快速準確地服務于生產。為進一步落實質量管理體系標準的要求，有效控制質量有隱患和不合格的產品，防止不合格品流入下道工序，進一步控制產品的質量成本，制訂《**公司質量合格率考核辦法》，每天進行數據統(tǒng)計工作，月底進行匯總，并出具質量報告，和上月數據進行對比，指導生產和指標的制訂。
四、配合新品技術研發(fā)，開發(fā)檢驗項目
**公司成立后，相繼開發(fā)了***等新產品。產品研發(fā)前期要做大量已生產過廠家的樣品來分析指導工藝，產品生產出來后由于是新品又要做成倍的樣來驗證總結，而且這其中有大量的檢驗項目是我們沒有分析過的，通過走出去和請進來的方式，如送樣至***、***等單位進行再次復檢，作對比分析，找到差距，更好的完善、優(yōu)化我們自己的工藝與設備情況，通過開發(fā)檢驗項目，豐富檢測手段，提升質管處軟件與硬件實力。
五、做好質量異議分析，服務指導生產
新品開發(fā)是個痛苦的過程，在這過程中出現質量異議是正常的，關鍵是要分析出原因，避免下次再犯同樣的錯誤。我處果斷外聘***、***兩位經驗豐富的工程師，由他們指導分析并簽字確認后，將分析結果上報，提高了數據的權威性，為質量異議報告的出具提供準確的依據，幫助我們避開不少彎路。
六、規(guī)范原輔材料取樣，公平公正做事
部門成立初期，我處的取送樣組的任務僅僅是各分廠檢測產品的取樣、送樣工作。隨著取送樣工作職能的劃分，部分進廠驗收物資如**********等的取樣工作也落實到各大公司的質管處，還有***等共同取樣，不僅工作任務增加，還涉及到了物資的結算的敏感問題。如何保證公平、公正取樣，避免出現取樣誤差的情況成為重中之重。首先從思想上要求員工重視，利用公司的'三反'案例進行教育，早會上強調；其次，對全體取送樣員工進行取樣標準的學習和考核，嚴格按標準布點取樣；此外安排兩人同時取樣相互監(jiān)督，不定期進行人員班次調整，最后通過與****共同取樣相互監(jiān)督，抽樣復檢等方法規(guī)范取樣工作，每個環(huán)節(jié)都做到公平公正。
七、保持體系正常運行，做到顧客滿意
我處成立后，已牽頭組織了***許可證的申領工作，還配合完成了質量管理體系的外審、ApI外審工作。運行管理體系即按照嚴格審核過的、國際標準化的品質體系，對我處進行品質管理，從而真正達到法治化、科學化的要求。保持體系的正常運行能極大地提高工作效率和產品合格率，迅速提高企業(yè)的經濟效益和社會效益，同時可提高參與人員的素質，規(guī)范過程，實現標準化操作。
八、高度的責任感，站好崗，把好關
雖說產品的質量是生產出來的，而不是檢驗出來的，但作為我處來說，怎樣避免不合格品流入市場，對公司負責，對社會負責，是我們不可推卸的職責。為此，我處多次分析討論如何提高產品質量缺陷檢出率。首先加強所有員工的工作責任心，提升檢驗分析水平；同時克服人手緊張問題，積極參與生產廠過程產品的檢查跟蹤，把問題消滅至源頭，如派人三班跟蹤檢查***廠半成品的質量狀況，每日安排**班全方位的再次檢查等，力爭及時發(fā)現問題、解決問題，堅決消滅不合格品流入市場的現象。
在這一年里，我處取得了一定的成績，這是好的一方面，但確實也存在一些不足
一、員工的工作責任心不強
新工人較多，素質參差不齊，崗位價值觀不強，缺少奉獻精神，暫時還不能把工作當作事業(yè)來做。
二、日漸增加的檢測項目和人員技能水平待提高的矛盾
金相檢測是個長期的過程，看組織很簡單，只要會使用顯微鏡就能夠看到，但看到是什么組織分析是怎么產生的、其存在對鋼是有益還是有害、如何避免等，這些就需要長期的經驗積累，不是一朝一夕能夠掌握的，而正是我們缺乏的�，F在金相分析結果均由外聘工程師再次確認簽字后才對外出具，離我們員工獨立完成下結論這一目標還有一段距離。
三、制度仍然不夠完善
部門成立時間不長，軟件基礎還不夠堅實，一邊服務于生產，一邊在摸索相應的管理制度如何進一步完善，如針對不能及時得到生產判定的標準，制度執(zhí)行可操作性不強等后續(xù)發(fā)現的問題，還需要制定相關規(guī)定。
四、機加工處理能力不足
我們和***的機加工設備相比存在20年的時間距離，若將全部設備一次添置到位，大額的設備購置費用確實會對我們的新品開發(fā)造成一定的影響。因此現階段我部門陸續(xù)添置一部分必要的設備，力求以最少的支出保證最基本的運行，但添置新型機加工設備，增強機加工處理能力乃是大勢所趨。其次，周邊的****都有一支強大的機加工隊伍，我們的機加工隊伍則稍顯落后。隨著**公司不斷發(fā)展。場地也明顯捉襟見肘起來，離相應的實驗室的標準存在較大的差距，建議公司安排專門的機加工場地，添置設備，重新規(guī)劃，按實驗室標準設計，樹立企業(yè)質量管理處的形象。
在即將到來**年，我處準備從以下幾個重點方面開展工作{2016質監(jiān)稽查分局工作總結}.
一、深化基礎工作，以培訓為首，提高員工素質
我處將繼續(xù)深化培訓工作，包括技能培訓和道路交通安全、職業(yè)道德方面的培訓，樹立崗位榮譽感。同時利用幾名外聘工程師的有利條件，組織培訓計劃，制訂課程表，考核學習情況，并納入員工能力評估，創(chuàng)造良好的學習氛圍，做到工作中學習，學習中工作。做到月月有培訓，下一步從元月開始，重點培養(yǎng)金相分析組員工的工作獨立性，檢測情況請工程師把關分析。
二、做好***、***生產的設備與人員的準備工作
二期將在年底相繼投入生產，必要的檢驗設備已進行準備，最重要的是人員的配備，要鍛煉一支拉出去能干的后備隊伍，在現有員工中，確立培養(yǎng)對象，培養(yǎng)起優(yōu)秀的班組長隊伍。
三、數據整理工作，為新品研發(fā)提供數據方面的有力支持
20xx年是挑戰(zhàn)與機遇并存的一年，我隊在市局和縣局黨組的正確領導下，牢固樹立執(zhí)法為民的指導思想，堅持“思路就是出路，創(chuàng)新就是發(fā)展”的理念，探索稽查工作新思路，向法律要案源，靠規(guī)范樹形象，以創(chuàng)新求發(fā)展，奮力開創(chuàng)執(zhí)法工作的新局面�，F將具體工作開展情況匯報如下。
內部管理方面：
我們按照市局質監(jiān)辦[20xx]23號文“關于在全市系統(tǒng)開展‘隊伍素質提升年’活動”的要求，結合“爭當辦案能手”活動大力開展執(zhí)法隊伍建設。
一是制定了《在全局稽查隊伍中開展爭當辦案能手活動實施方案》，制定了詳細可行、易于操作的方案措施，成立由主管局長林福森任組長、稽查隊長蘇林濤任副組長的領導小組，馮會濤、張紀周、李超三位中隊長為具體責任人，稽查隊辦公室具體負責活動的組織實施。
二是以具體的辦案活動為載體，通過對案件的辦理質量、辦案效率的評比討論活動為方式，在全隊當中開展辦案技巧和辦案方法的交流，提高執(zhí)法人員案件辦理能力和分析定性的能力，把此次爭當辦案能手活動推向深入。
三是按照市局法制科的優(yōu)質案卷的評選細則積極開展優(yōu)秀案卷的評選活動，提高案件辦理質量。
四是加強對全體執(zhí)法人員思想政治、業(yè)務理論的培訓力度，有針對性的制定出了詳細的培訓計劃，全面開展對執(zhí)法人員的理論知識和業(yè)務知識的培訓；并對執(zhí)法人員進行了兩次考試，將考試成績作為年終評選的主要依據之一，通過培訓學習提高了隊員們對法律法規(guī)的理解和認識。
五是經過選拔我隊兩名執(zhí)法人員參加了全市稽查隊伍執(zhí)法經驗交流會，并取得了不錯的成績。
通過“素質提升年”和“爭當辦案能手”活動的開展，我隊的整體素質得以提升，辦案質量、辦案效率、案卷制作水平都有了長足的進步。
業(yè)務工作方面：
1、食品安全工作：我們一方面嚴格按照市局的工作部署，有條不紊的組織開展了28大類食品無證查處工作、食品、農資產品質量專項執(zhí)法行動、飲用水專項整治工作、部分重點產品專項整治行動等專項執(zhí)法行動，進一步規(guī)范了鄢陵的食品、農資、建材市場，查處搗毀無證生產“火腿腸”的加工作坊一個，查獲標識為“金匯”的火腿腸XX公斤，包裝標識XXXX套。成功端掉地下水餃加工點一個，查獲偽造廠名廠址的速凍水餃XXX件共計XXXX公斤，包裝標識XXXX余套。完成了對全縣的糕點、豆制品等納入市場管理的食品生產企業(yè)和普查建檔及督促辦證工作，對全部XX大類無證食品生產企業(yè)開展了執(zhí)法查處；徹底規(guī)范了XX縣的飲用水生產企業(yè)，現有的XX家飲用水生產企業(yè)，已有10家企業(yè)在我們的監(jiān)督和幫助下獲得食品生產許可證，X家企業(yè)的申證已被省局受理，仍未申證、取證的2家企業(yè)已被我們徹底關停。
另一方面我們嚴格履行職責，重點對XX縣的無證食品加工企業(yè)及食品加工小作坊進行了進一步的整頓治理。首先，我們按照工作要求對全縣的食品加工企業(yè)重新進行了排查登記，進一步摸清食品加工小作坊的基本情況，進一步建立健全完善食品加工小作坊企業(yè)檔案，按照上級的要求努力作到，100%建檔， 加劑100%備案，100%簽訂食品安全承諾書，100%改造合格。對改造不力的要堅決取締。并建立誠信機制，對日常巡查或產品檢驗中出現問題的實施重點監(jiān)管，跟蹤監(jiān)管。按照《國家質檢總局關于進一步加強食品生產加工小作坊監(jiān)管工作的意見》（國質檢食監(jiān)[20xx]284號）和《許昌市食品生產加工小作坊監(jiān)督管理辦法的通知》（X政[20XX]XX號）我們對全縣的食品加工小作坊的基本條件按照要求定期或不定期的進行檢查，對存在問題的責令其迅速整改，嚴把基本條件改造關，對改造合格的發(fā)放登記證備案管理，允許其生產銷售規(guī)定范圍內的產品。
再則嚴格執(zhí)法，查處違法行為。對制售假冒偽劣食品、使用非食品用原料的生產企業(yè)，我們采取嚴厲措施堅決關停。20XX年X月XX日我隊到位于XX縣XX區(qū)XX路的“XX食品有限公司”依法進行監(jiān)督檢查，發(fā)現該公司未獲得食品生產許可證生產冒用他人廠名廠址的“XXX野山椒”（腌制食品），我們隨即對現存XXXX件成品依法進行了登記封存。責令其停產整頓對該公司作出了嚴厲的處罰，并向縣政府提交了案情匯報材料，目前該企業(yè)已停產整改。
通過近一年來的反復整治截止目前我縣的XX家低風險食品加工作坊X家整改合格頒發(fā)了小作坊登記證，X家不合格的已停產整改；XX家蛋糕加工作坊已全部整改合格頒發(fā)了小作坊登記證；X家高風險加工小作坊已全部停產。
在XX月XX號市政府組織的食品安全督查行動中，我縣的食品加工小作坊各種證照臺帳手續(xù)齊備、各項制度執(zhí)行良好，產品質量合格穩(wěn)定，得到了督查組領導對我們監(jiān)管工作的肯定。
2、無證板材企業(yè)整治工作：為使XX縣人造板企業(yè)能在最短的時間內達到申證條件，獲得生產許可證，促進人造板行業(yè)的健康發(fā)展，我們堅持“監(jiān)督與服務并重”的指導方針，對鄢陵縣人造板行業(yè)再次開展了整頓治理。
根據人造板企業(yè)的實際情況，我們首先對XXXX年的工作開展情況進行了總結，并針對工作中出現的問題進一步細化了工作目標，加大了執(zhí)法力度，再次對全縣所有的板材加工企業(yè)展開了專項檢查，對仍無視法律，違法生產的無證人造板生產企業(yè)進行了立案查處，在對全縣XX家人造板生產企業(yè)的排查建檔、宣傳動員的過程中，XX縣X坊XX木業(yè)加工廠、XX縣XX木業(yè)、XX縣XX板材加工廠、X坊X莊膠合板廠、XXX板材加工廠、XX縣XX木業(yè)有限公司、XXX板材加工廠共計X家企業(yè)拒不接受管理，拒絕辦證，無視我局的責令停產通知，繼續(xù)違法生產，對此我們根據有關法律、法規(guī)規(guī)定對這7家企業(yè)依法展開了立案查處，于20XX年X月XX日統(tǒng)一下達了行政處罰決定書，并報請“XX縣產品質量和食品安全領導小組”督辦電力部門實施了強制斷電措施，強制其停產整頓，申請辦證，截止目前，XX縣XX板材加工廠、XX縣X坊XX木業(yè)加工廠、XXX板材加工廠、XX縣XX木業(yè)、X坊X莊膠合板廠相繼繳納了罰款，案件已經結案；XX縣XX木業(yè)有限公司、XXX板材加工廠的案卷材料已轉交法院提起強制執(zhí)行。
通過查處，XX縣XX板材加工廠、XXX板材加工廠已提交申證，并通過審核組的檢查驗收，待發(fā)生產許可證；XXX板材加工廠因規(guī)模小，已倒閉不再生產；另四家企業(yè)正在積極改造，爭取達到辦證條件。人造板的專項整治工作取得了階段性的成果。
其次，在加強監(jiān)督的同時，我們按照“保障安全，促進發(fā)展，逐步實施”的原則，與監(jiān)督股的同志們一起積極為企業(yè)的申證工作服務，我們一方面派出執(zhí)法人員深入企業(yè)，對企業(yè)的改造工作進行指導、幫助和規(guī)范。另一方面幫助企業(yè)完善資料，整改不足，為迎接審核組的現場審核做好充分準備。我們進駐企業(yè)進行現場指導和協(xié)調，并組織同志們連夜修改、整理資料。在我們的共同努力下，全縣XX家企業(yè)，XX家企業(yè)提交了辦證申請，目前已有X家企業(yè)獲得生產許可證；X家企業(yè)已經省審核組驗收通過，待發(fā)證。XX縣的板材加工業(yè)經過我們長期堅持不懈的整治已逐步走向了規(guī)范化發(fā)展的道路。
在加強食品監(jiān)管和板材整治工作的同時，我隊緊緊圍繞年初下達的各項目標任務，加大工作力度實現了重點案件、重點突破，創(chuàng)新工作思路，組織業(yè)務收入，在加強與市局稽查隊聯(lián)合辦案的基礎上大膽和外地兄弟局進行協(xié)作，共辦理重大案件兩起，罰沒收入近XX萬元。具體是：查處地條鋼案件一起，罰沒收入XX萬元；XX月XX日，查處加油機利用電腦主版舞弊案一起罰沒收入XX萬元。通過案件查處嚴厲打擊了破壞計量器具損害消費者利益的不法行為，贏得了經濟效益和社會效益的雙豐收。
通過我們的不懈努力，截止目前，我隊共計查處種類違法案件XX起，端掉假劣食品加工窩點X個，查處假冒偽劣產品總值XXX萬余元，業(yè)務收入XX萬元，園滿完成了各項目標任務。但這與市局領導提出的要求還有一定差距，這就要求我們在下一步的工作中繼續(xù)發(fā)揚艱苦奮斗的工作精神，在政治上提高執(zhí)法隊伍的戰(zhàn)斗力，在工作中發(fā)揮隊員們的創(chuàng)造力，為我局事業(yè)的發(fā)展作出更大的貢獻。
XXXX年工作思路：
1、明確一個指導思想。行政執(zhí)法工作的指導思想要定位為：以提高縣域產品質量為中心，加強源頭監(jiān)管，努力提高縣域企業(yè)的產品質量意識、遵章守法意識，督促企業(yè)強化質量管理；全面、綜合運用質量技術監(jiān)督法律、法規(guī)和規(guī)章，為綜合管理、安全監(jiān)察、檢驗檢定等工作開好路，保好駕。
2、要確保“兩個安全”。一是確保食品質量安全，我縣食品生產加工型企業(yè)數量多，規(guī)模小，質量水平參差不齊，監(jiān)管的范圍廣、任務重、難度大，加強食品質量安全監(jiān)管應成為今后一段時間內稽查隊的主要工作任務。二是確保特種設備安全。將加強與特種設備安全監(jiān)察股的合作，強化對小鍋爐、起重機械、氣瓶等特種設備的安全監(jiān)察力度，著重整治重大事故隱患，堅決取締土鍋爐等違法設備，著力改變“重管理、輕處罰”的特種設備安全監(jiān)察工作現狀，確保全縣特種設備不出現重、特大事故。
3、建立落實三套機制。一是繼續(xù)落實執(zhí)法打假區(qū)域責任制。將全縣劃分為若干執(zhí)法打假責任區(qū)，局班子成員每人負責一個責任區(qū)，明確相關人員的執(zhí)法打假責任；從鄉(xiāng)鎮(zhèn)聘請一批執(zhí)法打假和安全監(jiān)察協(xié)管員，拓寬執(zhí)法信息的 渠道，建立起全方位、全天候的監(jiān)督 絡。二是建立起稽查機構、業(yè)務股室、技術機構之間的協(xié)作機制。著力改變各股（室）、所、隊之間工作交流少、信息溝通少、權責不明確等現狀，形成 共享、責任共擔、利益分攤、重大情況共同行動的工作格局，確保執(zhí)法打假工作形成整體合力。三是建立起與司法、工商、公安、新聞等部門的工作協(xié)作機制。著力提高案件的結案率、執(zhí)行到位率，按規(guī)定向有關部門移送重大違法案件，加強執(zhí)法打假工作的新聞報道力度，維護行政執(zhí)法工作的嚴肅性，樹立質監(jiān)部門的權威。
4、要實現四個轉變。一是從單純注重經濟利益向經濟、社會效益兼顧轉變�；殛牫_保“兩個安全”外，主要精力應放在為業(yè)務股（室）和技術機構的工作保駕護航上，主要維護質監(jiān)部門的公正性和權威性。二是從單純的執(zhí)法監(jiān)督向監(jiān)督與服務并重轉變。要端正行政執(zhí)法工作的指導思想，對執(zhí)法中發(fā)現的問題，要指導、督促企業(yè)落實整改措施；要與骨干企業(yè)開展聯(lián)合打假，扶持重點骨干企業(yè)做大做強；要嚴格依法辦事，決不以收代罰、罰過放行。三是從簡單地查產品標識向查內在質量問題轉變。在執(zhí)法工作中，盡可能從稽查機構、業(yè)務股（室）和技術機構抽調人員組成聯(lián)合檢查組，充分發(fā)揮技術優(yōu)勢，提高執(zhí)法打假的“命中率”。四是執(zhí)法打假由“突擊治理”向“長效機制”轉變，要通過日常的監(jiān)督檢查摸索總結出不同行業(yè)的特點，針對性的制定出相應的長效監(jiān)管機制，建立起對不同行業(yè)產品質量的全程監(jiān)管 絡，把質量安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
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