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2020年推進(jìn)模范機關(guān)建設(shè)工作匯報

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2020年推進(jìn)模范機關(guān)建設(shè)工作匯報

  2020年,市委組織部堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中精神,嚴(yán)格落實中央、省、市紀(jì)委全會精神和黨風(fēng)廉政建工作相關(guān)要求,一體推進(jìn)不敢腐、不能腐、不想腐長效機制建設(shè),為推進(jìn)模范機關(guān)建設(shè)提供了堅強的紀(jì)律保障。

2020年推進(jìn)模范機關(guān)建設(shè)工作匯報

  一、主要工作開展情況

 。ㄒ唬┚劢估碚撐溲b,強化政治建設(shè)。一是堅持提高政治站位。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,以及習(xí)近平總書記考察XX重要講話精神和對XX的重要指示精神,采取講授專題黨課、開展現(xiàn)場教學(xué)、組織集中培訓(xùn)和開展理論研討等形式,引導(dǎo)黨員干部始終把思想和行動統(tǒng)一到中央決策部署要求上來,始終做到對黨絕對忠誠,切實樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”。二是持續(xù)加強理論學(xué)習(xí)。圍繞年初制定的《市委組織部學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記考察XX重要講話精神工作方案》和《市委組織部2020年理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)計劃》,認(rèn)真組織理論中心組集中學(xué)習(xí),深入開展習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、新時代黨的組織路線、脫貧攻堅工作、xxx等重要內(nèi)容的學(xué)習(xí)研討,引導(dǎo)全體黨員干部深刻領(lǐng)會精神實質(zhì),準(zhǔn)確把握政策內(nèi)容,找準(zhǔn)抓貫徹落實的切入點和落腳點,不斷提高全市組織工作質(zhì)量和水平。截至目前,部機關(guān)共組織開展理論學(xué)習(xí)中心組集中學(xué)習(xí)8、專題討論X次,現(xiàn)場教學(xué)X次。三是推動形成教育常態(tài)。嚴(yán)格落實部機關(guān)定期學(xué)習(xí)制度,積極開展支部“主題+專題”學(xué)習(xí)研討,重點圍繞政治理論、黨章黨規(guī)、宗旨意識、黨史新中國史,以及形勢政策、知識技能等內(nèi)容,采取集中輪訓(xùn)、理論宣講、在線學(xué)習(xí)、“三會一課”、主題黨日等形式,組織開展黨員經(jīng)常性教育,形成學(xué)習(xí)教育長效機制,推動全體黨員學(xué)深悟透、入腦入心。截至目前,各支部以“三會一課”和主題黨日為主要形式,組織開展專題學(xué)習(xí)3,黨課教育X次。

 。ǘ┘訌娬我I(lǐng),嚴(yán)明政治紀(jì)律。一是強化黨紀(jì)黨規(guī)教育。堅持把思想政治教育擺在首位,把黨紀(jì)黨規(guī)的學(xué)習(xí)作為理論中心組集中學(xué)習(xí)、支部“三會一課”、領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課和模范機關(guān)創(chuàng)建的重要內(nèi)容,組織全體黨員干部深入開展以《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等黨內(nèi)法規(guī)為重點的學(xué)習(xí)教育,并通過支部主題黨日開展專題研討、“XX先鋒”在線測試等方式,增加學(xué)習(xí)深度,提升學(xué)習(xí)效果。二是嚴(yán)格執(zhí)行組織生活制度。堅持領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范、以上率下,嚴(yán)格落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會和民主評議黨員等組織生活制度,增強黨的組織生活活力,確保黨的組織生活經(jīng)常、認(rèn)真、嚴(yán)肅。截至目前,部機關(guān)處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部累計參加支部“三會一課”X次,參加支部主題黨日X次,班子成員在支部上黨課X次。三是深入開展專題討論活動。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于組織部門要建設(shè)“講政治、重公道、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)好”模范部門要求,針對XXX涉嫌嚴(yán)重違紀(jì)違法問題,在全市組織系統(tǒng)深入開展了X次集中討論。緊緊圍繞如何正確理解和處理好,深入查找黨員干部在理想信念、遵規(guī)守紀(jì)、擔(dān)當(dāng)盡責(zé)、廉潔自律、為民服務(wù)等方面存在的突出問題,深入剖析問題產(chǎn)生的根源,有針對性的提出下步工作措施,著力營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。

  (三)強化責(zé)任落實,推動全面從嚴(yán)治黨常態(tài)化。一是壓實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。堅持一把手負(fù)總責(zé),班子成員“一崗雙責(zé)”,將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與組織工作各項業(yè)務(wù)同研究、同部署、同檢查、同考核、同落實,把履行黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)與黨員干部年度考核、評先評優(yōu)掛鉤,形成了橫向到邊、縱向到底、覆蓋完整的責(zé)任落實體系。認(rèn)真對照《市紀(jì)委四屆五次全會工作報告任務(wù)分解方案》《市直部門2020年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)分工方案》,制定印發(fā)了《市委組織部2020年度黨風(fēng)廉政工作方案》《市委組織部2020年度黨風(fēng)廉政建設(shè)重點任務(wù)清單》,將工作責(zé)任及工作措施明確到個人,全面壓實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作主體責(zé)任。二是堅持和發(fā)揚民主集中制。嚴(yán)格執(zhí)行主要領(lǐng)導(dǎo)“四不直接分管”及末位表態(tài)制度,凡屬“三重一大”事項均由部班子集體討論決定,并邀請市紀(jì)委市監(jiān)委派駐市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組參加會議,表決時主要負(fù)責(zé)同志均末位發(fā)表意見,切實做到依法決策、民主決策、科學(xué)決策。截至目前,市委組織部部務(wù)會共研究“三重一大”事項X次,均在駐部紀(jì)檢監(jiān)察組的監(jiān)督和參與下進(jìn)行。三是切實抓好問題整改。堅持問題導(dǎo)向,以高度的思想認(rèn)識和行動自覺推動問題整改,針對2019年度落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制主要存在問題,以及2020年元旦、春節(jié)監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)問題,及時制定整改方案,認(rèn)真抓好整改落實,按要求上報整改情況報告;針對財務(wù)檢查中發(fā)現(xiàn)的差旅費存在多報現(xiàn)象問題,主動約談了3名干部,及時督促整改到位;認(rèn)真貫徹全市“找差距、補短板”工作推進(jìn)會議精神,及時召開市委組織部“找差距、補短板”工作推進(jìn)會議,班子成員結(jié)合查找問題,制定整改措施,各科室(中心)結(jié)合班子成員查找的差距和短板,認(rèn)真梳理問題和原因,明確整改目標(biāo)、拿出具體措施,切實推動問題整改。四是加強日常監(jiān)督。堅持把功夫下在平時,積極用好約談、函詢等“第一種形態(tài)”,今年3月份,主要領(lǐng)導(dǎo)就黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與班子開展了集體談話,班子成員與分管科室負(fù)責(zé)同志全覆蓋開展了廉政談話,及時就一些苗頭性、傾向性、易發(fā)性問題進(jìn)行提醒,切實讓紅臉出汗、咬耳扯袖成為常態(tài)。切實加強對干部職工8小時以外的監(jiān)督管理,及時了解掌握干部職工思想動態(tài)和生活狀況,對X名實職科級干部建立電子廉政檔案;按照《中共XX市委辦公室關(guān)于印發(fā)〈XX市集中開展領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)借貸問題專項整治實施方案〉的通知》要求,在部機關(guān)四級主任科員以上領(lǐng)導(dǎo)干部中深入開展了違規(guī)借貸問題專項整治工作;協(xié)助駐部紀(jì)檢監(jiān)察組完成部機關(guān)全體干部職工監(jiān)督對象信息采集。

 。ㄋ模﹦(chuàng)新載體形式,強化廉政教育。優(yōu)化工作方式方法,創(chuàng)新廉政教育載體,切實加強部機關(guān)干部職工廉政教育工作。一是多層次開展談心談話。全面推行“四提醒四必談”制度,堅持抓早抓小,防微杜漸,及時發(fā)現(xiàn)和解決干部職工中存在的苗頭性、傾向性問題。截至目前,部領(lǐng)導(dǎo)班子成員與黨員開展談心談話X人次;駐部紀(jì)檢監(jiān)察組對部機關(guān)今年以來提拔任用的X名科級干部及X名晉升職級干部開展了任前廉政談話,并就“3.29”專案對部機關(guān)各科室負(fù)責(zé)人進(jìn)行了約談。二是多形式加強警示教育。積極探索開展警示教育的有效途徑和手段,采取領(lǐng)導(dǎo)干部講廉政黨課、集中觀看警示教育專題片、參觀警示教育基地、學(xué)習(xí)廉潔善洲、廉政作品評選等方式,開展有特色的警示教育活動,全面肅清X流毒,深刻汲取X嚴(yán)重違紀(jì)違法案件教訓(xùn),不斷提升黨員干部拒腐防變能力,著力打造“以學(xué)知廉、以觀思廉、以案講廉、以感促廉、以行保廉”的五位一體警示教育模式。三是多舉措推進(jìn)家風(fēng)家教。根據(jù)市紀(jì)委市監(jiān)委和市委宣傳部相關(guān)部署要求,及時制發(fā)了《市委組織部警示教育和家風(fēng)教育“三個一”系列活動方案》,并于X月X日組織召開了市委組織部“家屬助廉”座談會,會上與全體家屬簽訂了《家庭助廉承諾書》。會后,按照部長訪班子成員及部分干部、分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)訪分管科室(中心)負(fù)責(zé)人及部分干部的要求,以此類推,全覆蓋開展了“廉政家訪”活動,并以家庭為單位,組織部機關(guān)黨員干部家屬集中觀看了《激濁揚清在XX》《政治掮客蘇洪波》等警示教育片,積極推進(jìn)干部職工廉潔和諧文明家風(fēng)建設(shè)。四是多渠道開展厲行節(jié)約反對浪費學(xué)習(xí)宣傳。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于制止餐飲浪費行為作出的重要指示批示精神,認(rèn)真落實XX市人民政府辦公室《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)市直有關(guān)部門制止餐飲浪費實施方案的通知》要求,制訂了《中共XX市委組織部關(guān)于開展厲行節(jié)約反對浪費活動的實施方案工作方案》,并以支部主題黨日、干部集中學(xué)習(xí)等為載體,把厲行節(jié)約、杜絕浪費同落實中央八項規(guī)定精神、糾治“四風(fēng)”結(jié)合起來,深入開展學(xué)習(xí)宣傳,著力營造浪費可恥、節(jié)約為榮的良好氛圍。

  (五)強化工作融合,涵養(yǎng)良好政治生態(tài)。把黨風(fēng)廉政建設(shè)與組織部門中心工作進(jìn)行有機結(jié)合,融會貫通,形成同頻共振、相互促進(jìn)的工作格局。一是推動黨風(fēng)廉政與基層黨建工作相融合。加強對基層黨組織開展活動的督促指導(dǎo),利用“三會一課”、民主生活會、組織生活會等組織形式,深入分析查找廉潔自律方面問題并推動解決;把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況作為“示范黨支部”“先進(jìn)基層黨組織”“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“百名好支書”等評選的重要內(nèi)容,黨風(fēng)廉政不過關(guān)的,一律不作為推薦對象。二是推動黨風(fēng)廉政與干部(公務(wù)員)工作相融合。在干部(公務(wù)員)選拔任用、教育培訓(xùn)、日常監(jiān)督管理等各個環(huán)節(jié),全面加強廉政教育、紀(jì)律教育。截至目前,共對全市涉及職務(wù)變動和職級晉升的XXX名市管干部開展了任前談話,組織XXX名市管干部開展了個人有關(guān)事項報告,對XXX名市管干部個人有關(guān)事項報告情況進(jìn)行了查核,并結(jié)合四屆市委第XXX輪巡察工作,組織對XXX家被巡察單位開展選人用人專項檢查。三是推動黨風(fēng)廉政與人才工作相融合。在人才引進(jìn)上,嚴(yán)把政治關(guān)、作風(fēng)關(guān)、廉政關(guān),將政治標(biāo)準(zhǔn)、廉政標(biāo)準(zhǔn)作為人才評價的首要內(nèi)容,政治不過關(guān)、廉政不過關(guān)的一律不通過審核;在人才培養(yǎng)上,把廉政教育作為人才教育培訓(xùn)的基礎(chǔ)課程,通過座談交流、交心談心等方式,及時掌握各行業(yè)各領(lǐng)域人才思想動態(tài),引領(lǐng)帶動各行業(yè)各領(lǐng)域人才不斷提升政治素養(yǎng)、黨性修養(yǎng)、廉政涵養(yǎng);在人才作用發(fā)揮上,激勵各類人才在全市經(jīng)濟社會發(fā)展過程中“弘揚愛國奮斗精神、建功立業(yè)新時代”,促使各類專家人才在鉆業(yè)務(wù)、強服務(wù)的同時,自覺講政治、自覺守規(guī)矩、自覺做表率。四是推動黨風(fēng)廉政與制度廢改立工作相融合。深入開展全市組織系統(tǒng)專題討論,全面消除XXX涉嫌嚴(yán)重違紀(jì)違法問題給全市組織系統(tǒng)帶來的負(fù)面影響,緊跟全面從嚴(yán)治黨步伐,對部機關(guān)現(xiàn)行制度匯編進(jìn)行全面梳理,重新修訂完善了部機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)、機關(guān)黨建、意識形態(tài)、財務(wù)管理、公務(wù)接待等X項制度,切實扎緊制度籠子,規(guī)范機關(guān)內(nèi)部運行,堵塞管理漏洞。

  二、存在問題和下步工作打算

  一年來,市委組織部的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在市紀(jì)委市監(jiān)委和駐市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組的大力指導(dǎo)下,各項工作穩(wěn)步推進(jìn),建設(shè)成效明顯,全體干部職工思想認(rèn)識不斷提升,遵規(guī)守紀(jì)意識不斷增強,工作作風(fēng)有了較大轉(zhuǎn)變。在取得成績的同時,也還存在一些不容忽視的問題:一是少數(shù)同志學(xué)習(xí)意識不強,對黨紀(jì)黨規(guī)和法律法規(guī)的學(xué)習(xí)不夠深入到位、入腦入心;二是少數(shù)同志遵規(guī)守紀(jì)的意識還不夠強,對相關(guān)紀(jì)律規(guī)定把握和執(zhí)行不夠精準(zhǔn)、嚴(yán)格;三是制度建設(shè)還存在滯后現(xiàn)象,制度的約束力和時效性不夠強,廢、改、立工作還有待進(jìn)一步完善。在下步工作中,我部將繼續(xù)堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),堅持問題導(dǎo)向,全面推進(jìn)組織系統(tǒng)專題討論成果鞏固,在強學(xué)習(xí)、建制度、促整改、抓懲處等方面持續(xù)用力,堅定不移深化全面從嚴(yán)治黨,堅定不移推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭,全面提高組織系統(tǒng)自身建設(shè)水平,為服務(wù)全市工作大局提供堅強的組織保證。

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