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XX縣委辦公室主任2020年述職述廉報告

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XX縣委辦公室主任2020年述職述廉報告

  今年以來,在縣委的堅強領導下,我堅持以打造新時代黨辦隊伍、踐行“五個堅持”、提升“三服務”水平為目標,緊緊圍繞辦公室職能職責,勤謹履職勇?lián),身先士卒抓落實,全力以赴提效能、保運轉(zhuǎn)、抓班子、帶隊伍,較好地發(fā)揮了參謀助手作用,為建設縣委“堅強前哨”和“鞏固后院”發(fā)揮了作用,貢獻了力量。

XX縣委辦公室主任2020年述職述廉報告

  一、堅持講政治、強武裝,持續(xù)提升履職能力本領

  始終牢記黨辦姓黨政治屬性,堅持多年來養(yǎng)成的愛學習、好學習、抓學習的習慣,抓好集體學習,搞好個人自學,確保把“五個堅持”鑄入思想、融入靈魂、付諸行動。一是狠抓政治學習,提高政治站位。以黨的十九大精神、xxx新時代中國特色社會主義思想以及“5.8”重要講話精神等為重點,堅持全面學、深入學、扎實學,深刻領會蘊含的精髓要義和內(nèi)涵實質(zhì),感懷黨的初心,審視個人初心,用黨的大目標指引個人小目標,進一步增強了“四種意識”、堅定了“四個自信”,做到了“兩個維護”。二是加強業(yè)務學習,提升綜合素養(yǎng)。在深入學習領會中省市縣各級大政方針、決策部署精神的基礎上,結(jié)合發(fā)展形勢和工作實際持續(xù)“充電”“加油”,廣泛涉獵管理、經(jīng)濟、法律等方面知識,拓寬知識視野,豐富知識結(jié)構(gòu),進一步解放了思想、更新了觀念、掌握了知識,為更好地發(fā)揮參謀助手作用奠定了堅實基礎,提供了理論支撐。三是注重學以致用,增強工作能力。堅持把理論學習同工作實踐有機結(jié)合,及時組織帶領辦公室同志深入各鎮(zhèn)、街道和部門開展調(diào)查研究,主動向群眾請教、向?qū)嵺`學習,掌握大量第一手資料,增強了工作的預見性和創(chuàng)造性,把握了工作的規(guī)律性和主動性,參謀服務能力進一步提升。

  二、堅持勤履職、優(yōu)服務,助推縣委決策高效落實

  始終把服務縣委中心大局作為首要任務,堅持想在前、做在前、沖在前,團結(jié)帶領辦公室干部職工,敬業(yè)負責、擔當作為,精益求精、高效服務,保證了縣委工作有力有序開展。一是堅持政務服務高質(zhì)量。堅持精心辦事、精簡辦文、精煉辦會,堅決做到“案不積卷、文不過夜、事不隔天、會不超時”,以目標倒逼進度,以時間倒逼程序,以責任倒逼落實,全年組織起草綜合文字材料450余份,上報信息380余期,編發(fā)《旬辦通報》22期,收發(fā)辦理密碼電報459份、明傳電報168份,參與和籌備大型會議112次。全力抓好縣委部署重點工作任務督查落實,累計開展督查督辦活動40余次,下發(fā)《督查通報》10期、落實領導批示件330件次。進一步加強和鞏固反邪教防范工作成果,注重源頭治理,強化警示教育,全年未發(fā)生一起群體性維穩(wěn)事件。二是堅持綜合協(xié)調(diào)高效率。準確把握綜合協(xié)調(diào)的對象、內(nèi)容和方式,找準角色定位,把握工作尺度,強化中樞作用,確保分工明確、聯(lián)系緊密、運轉(zhuǎn)有序、反應靈敏。圍繞縣委重大決策、重要部署的醞釀、出臺、落實等,決策前協(xié)調(diào)組織相關方面深入調(diào)查研究,決策中牽頭做好決策的論證、修改和完善,決策后及時分解任務、督促落實到位。堅持縣委、人大、政府、政協(xié)辦公室主任聯(lián)席會議制度,定期通報縣委階段性重大工作安排意見,協(xié)調(diào)領導的重要活動安排,確保同步運轉(zhuǎn),增強工作合力。對領導批示、交辦的工作,采取召開聯(lián)席會、協(xié)調(diào)會、下發(fā)通知等形式,理順關系,明確職責,研究細節(jié),銜接落實。三是堅持后勤保障高標準。帶頭落實領導代班制度和24小時值班制度,加強對值班人員、司機的管理教育,嚴明工作紀律,強化制度執(zhí)行,嚴格工作要求,強化紀律約束,確保了縣委機關正常運轉(zhuǎn)。認真落實辦公室公務用車管理辦法,時時提醒檢查維護車輛安全,節(jié)假日公務車輛堅決入庫封存,未出現(xiàn)公車私用現(xiàn)象。帶頭嚴格執(zhí)行“三公”經(jīng)費管理制度,進一步規(guī)范財務支出程序,經(jīng)費安排有度、開支合理。

  三、堅持高標準、嚴要求,全面加強干部隊伍建設

  始終把打造一支政治過硬、本領高強、作風嚴謹,有專業(yè)水準的高素質(zhì)干部隊伍作為“一把手”的主要職責,堅持在抓常抓長上下功夫,有力提高了辦公室的工作質(zhì)量和服務效能。一是狠抓黨員干部教育。以周五政治理論學習日、“三會一課”、全民教育行動為抓手,以《xxx談治國理政》、黨章黨紀黨規(guī)以及中省市縣會議文件、領導講話精神為重點,定期組織并帶頭參加辦公室黨員干部集體學習,要求記好學習筆記、撰寫心得體會,談認識、談體會、談收獲,進一步增強了辦公室黨員干部“四個意識”,錘煉了“八大本領”,提升了綜合服務水平。鼓勵支持辦公室干部職工參加學歷教育和省市縣舉辦的業(yè)務培訓,邀請專業(yè)機構(gòu)前來辦公室為干部職工舉辦安全知識、文明禮儀等專題知識講座,拓寬眼界,豐富知識,為更好地做好“三個服務”奠定了基礎。二是狠抓規(guī)章制度建設。進一步加強辦公室制度化、規(guī)范化建設,堅持破立并舉、建章立制,結(jié)合辦公室工作實際,率先開展了周末干部輪流值班,要求科室進一步細化工作流程,明確崗位職責,確保所有工作都有規(guī)可循、有章可依。立足辦文辦會辦事零失誤、零差錯、零距離,全面推行辦公協(xié)同化、辦會流程化、辦事項目化,明確具體操作要求、時限、內(nèi)容,確保辦公室工作有序高效運轉(zhuǎn)。以基層黨組織標準化建設為載體,建立了黨建工作任務清單、責任清單,切實增強了黨支部凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是狠抓作風效能提升。認真組織、堅決配合縣委巡察、干部作風問題排查整改工作,深入查擺干部隊伍中存在的“庸懶散拖虛”、不敢擔當、不愿負責等不良習氣,緊盯重要人、重要事,堅持下狠手、立硬茬,切實加大執(zhí)紀問責力度,推動干部作風持續(xù)好轉(zhuǎn)。持續(xù)深化黨風廉政建設,嚴格實行黨員積分制管理,經(jīng)常用典型案例警示教育黨員干部,確保把紀律挺在前、落到實處。堅持在脫貧攻堅中教育干部、優(yōu)化作風,要求全體幫扶干部堅決落實幫扶責任、自覺踐行為民宗旨,定期深入村、戶為群眾辦實事辦好事,受到群眾的一致好評。

  四、堅持帶好頭、做表率,樹立共產(chǎn)黨員良好形象

  始終把紀律規(guī)矩挺在前面,堅持示范帶頭、嚴格要求,自律自省,清廉從政,絕不越雷池半步。一是模范遵守紀律規(guī)定。帶頭嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩,堅持向中央基準看齊,不折不扣地貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,在思想上行動上始終同以xxx為核心的黨中央保持高度一致。認真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定實施細則、《廉政準則》和《紀律處分條例》,踐行廉政承諾,約束一言一行,時時、事事、處處以自身廉潔的行為帶動班子、影響干部。二是悉心維護班子團結(jié)。堅決執(zhí)行民主集中制原則,定期組織召開辦公室主任辦公會,對重大事情和重大問題集體討論、集體決定,采納班子成員的意見和建議,不搞“一言堂”,自覺維護領導班子的權威。定期主持召開支部會議、黨員大會和干部職工大會,帶頭開展批評和自我批評,帶頭剖析自己、反思工作。工作上充分信任和支持副職,真正做到思想上合心、工作上合力、行動上合拍,營造了和衷共事的良好氛圍。三是自覺加強黨性修養(yǎng)。堅持常修為政之德,常思貪欲之害,常懷律己之心,嚴格執(zhí)行厲行勤儉節(jié)約、制止奢侈浪費有關規(guī)定,自覺做到生活正派、情趣健康,不存非份之想,不謀一己之利。嚴格教育約束親屬和辦公室黨員干部,自覺接受組織和群眾監(jiān)督,始終做到慎初、慎獨、慎微、慎欲,始終做到自重、自省、自警、自律,堂堂正正做人、清清白白從政、勤勤懇懇辦事,守住了做事做人的底線和紅線。

  一年來,我始終堅持以事業(yè)為重、以大局為重,躬身力行,盡職盡責,取得了一定的成績。今后工作中,我將繼續(xù)堅持標準不降、力度不減、干勁不松,大力弘揚“馬上就辦、辦就辦好”的作風,團結(jié)帶領辦公室干部職工,矢志進取,奮發(fā)有為,擔當實干,推動辦公室“三服務”工作邁上新臺階、取得新成效,為加快建設關中最美縣作出新的更大貢獻。

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