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2020年優(yōu)秀女職工先進(jìn)事跡材料

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2020年優(yōu)秀女職工先進(jìn)事跡材料

  20xx年初,xxx應(yīng)聘到“xx”公司工作,并且一直負(fù)責(zé)公司體系管理、監(jiān)督檢查的工作。她在崗位上兢兢業(yè)業(yè),時(shí)刻以聯(lián)創(chuàng)的價(jià)值觀規(guī)范自己的行為,做到自律、自強(qiáng),銳意進(jìn)取,竭盡所能做好職責(zé)范圍內(nèi)的每一項(xiàng)工作。在入職的五年里,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的大力支持和幫助下,主要業(yè)績(jī)?nèi)缦拢?/p>

2020年優(yōu)秀女職工先進(jìn)事跡材料

  1、負(fù)責(zé)建立健全集團(tuán)公司質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體系、職責(zé)健康安全管理體系和售后服務(wù)管理體系工作,售后服務(wù)體系四星級(jí)于20xx年獲得認(rèn)證,是深圳市首家獲得售后服務(wù)四星級(jí)認(rèn)證的企業(yè)。

  2、建立健全了集團(tuán)公司標(biāo)準(zhǔn)體系建立。于20xx年集團(tuán)公司榮獲標(biāo)準(zhǔn)化良好企業(yè)行為“aaaa”稱號(hào)。

  3、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司品質(zhì)監(jiān)督管理工作,連續(xù)幾年來市場(chǎng)無一單批次質(zhì)量問題退貨。

  4、推進(jìn)公司清潔生產(chǎn)、節(jié)能降耗,20xx年12月獲廣東省清潔生產(chǎn)優(yōu)秀企業(yè)和獲20xx年度深圳市市“鵬城減廢活動(dòng)”的優(yōu)秀企業(yè)。

  5、在各個(gè)關(guān)鍵工作環(huán)節(jié)和質(zhì)量控制環(huán)節(jié),培訓(xùn)建立強(qiáng)健的公司內(nèi)審員隊(duì)伍,在各個(gè)工作環(huán)節(jié)起到監(jiān)督管理的作用。

  6、關(guān)愛女工,從聯(lián)創(chuàng)的價(jià)值觀、人生觀培訓(xùn)、談心,教育女工自律、自強(qiáng)、銳意進(jìn)取,目前在開發(fā)部、財(cái)務(wù)部和品控制度等多個(gè)管理崗位發(fā)揮她們巾幗模范帶頭作用。

  7、組織企業(yè)管理制度、內(nèi)審員各種培訓(xùn)180余次。發(fā)展是硬道理,企業(yè)要實(shí)現(xiàn)持續(xù)有效發(fā)展,員工素質(zhì)是關(guān)鍵,因此我公司一直以來都把提高女工素質(zhì)作為一項(xiàng)重要工作來抓,xxx為女工不斷解放思想、更新觀念,提高廣大女工危機(jī)感,責(zé)任感,牢固樹立愛崗敬業(yè)的主人翁責(zé)任感做出了重大貢獻(xiàn)。

  xxx在工作中不斷以“專業(yè)、創(chuàng)新、好品質(zhì)”---公司的經(jīng)營(yíng)方針為工作方向,以“珍惜、規(guī)劃、堅(jiān)持”為行為綱領(lǐng)、以“實(shí)事求是、堅(jiān)守原則”為行為準(zhǔn)則,通過對(duì)流程、標(biāo)準(zhǔn)、制度、產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量方面鋼性化監(jiān)督管理,做到培訓(xùn)與檢查雙管齊下,不斷持續(xù)改進(jìn)。在監(jiān)督檢查工作中,做到不妥協(xié)、不動(dòng)搖、不隱瞞,實(shí)事求是,促進(jìn)集團(tuán)各公司/事業(yè)部真正落實(shí)各個(gè)工作環(huán)節(jié)的“好品質(zhì)”,即“產(chǎn)品品質(zhì)要好、工作細(xì)節(jié)要好、做事的誠(chéng)信要好”,最終確保整個(gè)集團(tuán)范圍內(nèi)“低成本、好品質(zhì),最大程度上賦予產(chǎn)品價(jià)值感”的結(jié)果得以切實(shí)體現(xiàn)!

  在入職5年的時(shí)間里,xxx在工作上兢兢業(yè)業(yè),踏踏實(shí)實(shí)做好每一件事,取得了卓越的成績(jī),得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評(píng),在20xx年獲集團(tuán)公司優(yōu)秀管理干部獎(jiǎng),20xx年獲董事長(zhǎng)特別獎(jiǎng)。這些榮譽(yù)使她更堅(jiān)強(qiáng),更信心百倍、熱情高漲的投入到工作中、學(xué)習(xí)中,為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。在獲得了領(lǐng)導(dǎo)的肯定和諸多榮譽(yù)之后,xxx深知體系管理工作任重而道遠(yuǎn),離我們客戶要求的管理水平差距甚遠(yuǎn)!,如國(guó)際知名品牌的惠而浦、美國(guó)homedepot和日本tb等品牌企業(yè)的要求。20xx年,是國(guó)際經(jīng)濟(jì)環(huán)境極其低迷的一年,面臨著嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)和考驗(yàn),她帶領(lǐng)全公司千余名女工在危機(jī)、困難面前,勇于面對(duì)、敢于挑戰(zhàn),這也是我們xx人一直以來具備的頑強(qiáng)拼搏精神!

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