如何寫好活動策劃書，使你的策劃在競爭中脫穎而出？下面是一份完美活動策劃書所需的10個要素，為大家提供參考。

　　1.理念（why）

　　為何要組織這活動？有那些問題或需要存在？問題或需要有多廣泛和嚴重？

　　2.目的和目標

　　舉辦活動的目的是什么？希望透過活動達致那些長遠和短期的具體改變（長期和短期成果目標）？

　　目的是希望能達成的長遠成果，短則數(shù)月長則三五年，往往目的陳述較概括。

　　目標是具體地指出工作員期望在活動完成后的指定時間內(nèi)，要達到什么改變。

　　清楚的目標應(yīng)該符合SMART原則。具體的、可測的、可達成的、相關(guān)的以及有時間限制的。

　　長期目標：指出在活動完成后的指定時間內(nèi)，期望指定的社區(qū)問題情況有多少改善（可用百分比、宗數(shù)等統(tǒng)計數(shù)字表達）

　　短期目標：指出在活動完成后，期望達致的即時改變。

　　3.對象（whom）

　　參加者是什么人？如年齡、性別、職業(yè)、學歷。

　　考慮到小組的同質(zhì)性，這些因素都需要作為組員招募的考量。

　　4.性質(zhì)（what）

　　活動內(nèi)容，活動以何種方式進行？

　　是個案、小組、還是社區(qū)活動。如果是社區(qū)活動，是地區(qū)發(fā)展模式、社區(qū)策劃模式還是社區(qū)照顧模式。

　　5.時間（when）

　　舉辦的日期、時間、考慮若出現(xiàn)意外（如大雨）而需要延期。

　　6.地點（where）

　　在那里舉行？有那些后備場地？

　　地點的選擇，需要考慮參與對象是否距離方便、場地隱私性和安全性以及地點周邊的配套設(shè)施。

　　7.程序（how）

　　如何進行（活動次序、宣傳、招募等）

　　具體細化的活動安排，也可以從準備階段、開始階段、結(jié)束階段進行思考。

　　8.資源（how much）

　　人力（如義工、導(dǎo)師；人力分工）

　　物力（如道具、音響效果）

　　財力（財政預(yù)算，包括收費、資助、各項支出的預(yù)算）

　　9.應(yīng)變計劃

　　預(yù)計可能出現(xiàn)的困難（如天氣、場地、財政、招募反應(yīng)），預(yù)先構(gòu)想可如何應(yīng)變。

　　10.評監(jiān)

　　構(gòu)想評監(jiān)如何推進（指標、資料搜集方法、量度時間等）

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