工傷是指勞動者在從事職業(yè)活動或者與職業(yè)活動有關的活動時所遭受的不良因素的傷害和職業(yè)病傷害。又稱為產(chǎn)業(yè)傷害、職業(yè)傷害、工業(yè)傷害、工作傷害。那工傷后不能再工作,需要向公司提出離職申請,那要如何寫離職申請報告呢?下面就給大家看看小編整理的工傷辭職報告范文。
篇一
尊敬的領導:
您好!
依照公司規(guī)定,我向您遞交了這封辭職申請書。
我在這家公司已經(jīng)有4年之久,在這段時間,可以說工作還算愉快,與公司領導及同事相處也很融洽,原本以為可以安安穩(wěn)穩(wěn)再工作幾年。誰知,上個月在工作期間發(fā)生了意外,被工地上掉落下來的磚塊砸傷并造成右手嚴重骨折。
在醫(yī)院治療了近一個月,然而出院那天被告知醫(yī)藥費還未支付,這讓我很詫異。員工受工傷,治療費不是應該由公司支付嗎?我氣惱地找到了您與您理論,最后您代表公司答應了支付醫(yī)療費?墒且笪肄o職,這讓我很是氣憤。我向律師咨詢了,公司無權在員工工傷后要求其辭職,但是既然公司要求我這樣做,我如果繼續(xù)待下去也沒意思。所以我寫了這封辭職信。但是務必請公司依照《工傷保險條例》給予我相應的賠償。否則我將用法律來捍衛(wèi)自己的權益。
最后,祝您和各位同事工作順利。
此致
敬禮!
辭職人:xx
20xx年xx月xx日
篇二
尊敬的領導:
你好,我的工傷事故已經(jīng)嚴重的影響到了工作,我不能夠再勝任這份工作,在此我懷著不安的心情,寫下了這封辭職報告。
按照規(guī)定,我的工傷事故雖然已經(jīng)處理完了,公司最后雖然沒有對我的工傷逃脫責任,我現(xiàn)在對工傷事故的處理結果也沒有意見,但是發(fā)生工傷事故之后,我的工作以及辦公的環(huán)境已經(jīng)有了明顯的變化。我現(xiàn)在對這份工作已經(jīng)完全沒有了之前的信心和干勁,盡管公司沒有明確的提出要我辭職,但是為了不影響自己的職業(yè)發(fā)展,希望能夠在一個更好的環(huán)境中工作,也為了公司可以找到更加合適的人,思量再三,我覺得自己還是應該換一個工作環(huán)境。
自從發(fā)生工傷事故之后,我對這份工作以及公司的看法都有所改變。那個時候我剛出事故,本以為公司會主動的站出來,為我支付一切的工傷事故后果,但是公司卻是在我自己努力爭取之后,才做出相關的決定,最后雖然解決了這些事情,但是因為法律規(guī)定了公司無權在員工工傷后要求其辭職,但是公司的有關領導卻有這個意思,如果我繼續(xù)呆在這里也就沒有什么意思了。其實自從工傷事件之后,我在心里已經(jīng)對公司有一定的成見了,相信公司的負責人對我也有很多的看法,雖然沒有直接在我面前表現(xiàn)出來,但我卻時常覺得自己處于一種非常尷尬的辦公環(huán)境。在這樣的環(huán)境中工作,讓我感到十分的不舒服,同時對于工作也沒有了以往的熱情,對于公司更加的沒有了歸屬感和認同感,因此我覺得自己主動的提出辭職,我自認為還算是一個比較明智的決定。
我還是要感謝公司以及領導和同事,對我工作的指導、支持和幫助,要是沒有發(fā)生這樣的工傷事故,我想我還是可以像以前一樣的工作。不管怎樣,我還是應該感謝公司給我的這個舞臺,讓我在這里成長,對這份工作以及這個行業(yè)有了進一步的認識,相信在以后的日子里,我一定會記得在公司的成長經(jīng)歷。最后祝愿公司發(fā)展的越來越好,領導及同事工作順利。
最后希望公司領導可以批準我的辭職申請,并且盡快的幫我辦理好相關的辭職手續(xù),以便我可以盡快的開始下一份工作,公司也可以盡快徹底的解決這件事情,非常感謝。
此致
敬禮!
辭職人:xx
20xx年xx月xx日
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