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精選年度抓基層黨建工作述職報告8篇

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2022-02-19 11:16:37 | 移動端:精選年度抓基層黨建工作述職報告8篇
  述職報告主題一般是明晰的,但是,比起一般的事務(wù)性公文寫作來說主題要集中、新穎、深刻得多,要概括全文內(nèi)容即對社會組織公務(wù)情況的深刻認識及辦事意向。下面是小編為大家整理的“精選年度抓基層黨建工作述職報告8篇”,以供大家參考借鑒!

精選年度抓基層黨建工作述職報告8篇【一】

  按照市委要求,現(xiàn)將xx年度抓基層黨建工作情況述職如下。

  一、基層黨建工作情況

  1、堅持政治引領(lǐng),筑牢思想根基。高度重視黨員干部政治理論教育,全力引導(dǎo)基層黨員樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護。一是領(lǐng)導(dǎo)干部主動融入群眾,帶頭宣講,組織開展多形式宣講活動280余次,開展集中學(xué)習(xí)198次。二是扎實推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,以黨支部主題黨日活動為載體,分領(lǐng)域分層次明確學(xué)習(xí)重點;健全領(lǐng)學(xué)促學(xué)機制,17名處級黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認真參加雙重組織生活,帶頭到黨建聯(lián)系點講黨課、以上率下帶領(lǐng)5000余名黨員干部深學(xué)實做。三是抓好黨員教育培訓(xùn),結(jié)合改革開放40周年、建黨97周年慶祝活動,組織全區(qū)黨員開展黨紀黨規(guī)集中教育輪訓(xùn)、測試。

  2、壓實政治責(zé)任,增強黨建合力。把抓好基層黨建作為首要職責(zé),先后21次召開黨工委會議,專題研究黨建工作,確定了“農(nóng)村黨建夯基礎(chǔ)、企業(yè)黨建創(chuàng)特色、機關(guān)黨建促提升,薄弱領(lǐng)域抓規(guī)范”的工作思路,分領(lǐng)域、分層次、有計劃地推進。先后17次深入鄉(xiāng)村、農(nóng)戶調(diào)研,通過抓點上調(diào)研指導(dǎo),促面上工作推開,形成一級抓一級、層層抓落實的黨建工作新局面。

  3、突出政治功能,建強戰(zhàn)斗堡壘。制定基層黨建全域提升三年行動計劃,分領(lǐng)域施策,確;鶎狱h組織全面健強全面過硬。一是持續(xù)提升基層黨組織戰(zhàn)斗力。以換屆為契機,選優(yōu)配強村級班子,配強村黨組織帶頭人,全區(qū)43個村調(diào)整黨組織書記19名,占比44%。其中45歲以下比例25%,“派”和“聘”共計9人,比例20.93%,儲備后備干部312人;深入開展“掃黑除惡”專項斗爭和軟弱渙散黨組織整頓,4個軟弱渙散村級黨組織全部整頓提升。二是實施機關(guān)黨建“排頭兵”計劃,圍繞中心工作,開展“黨員先鋒崗”“模范窗口”等創(chuàng)建活動,引領(lǐng)黨員干部在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、“三大攻堅戰(zhàn)”中發(fā)揮先鋒模范作用,全區(qū)主要經(jīng)濟指標增幅均居全市前列。三是補齊“兩新組織”黨建“短板”,深入開展“百日提升行動”,進一步優(yōu)化“兩新”組織設(shè)置,細化黨建指導(dǎo)員工作職責(zé),建立隨機抽查、動態(tài)管理制度,創(chuàng)建3個企業(yè)黨建陣地標準化建設(shè)示范點。

  4、強化政治擔當,狠抓巡視整改。堅決擔負起整改主體責(zé)任,從嚴從實推進省委巡視、全市基層黨建考核反饋問題整改落實。一是聚焦問題抓整改。對省委巡視發(fā)現(xiàn)的基層黨建問題,市委考核反饋的7個共性問題和7個個性問題,黨工委成立整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組,我擔任組長,逐項建立臺帳,明確責(zé)任人和整改時限,進行銷號整改。二是健全機制抓整改。堅持既治標又治本,用制度扎緊權(quán)力的籠子,新修制度9項,完善16項。三是動真碰硬抓整改。對落實全面從嚴管黨治黨主體責(zé)任不力的責(zé)任人追責(zé)問責(zé),談話提醒24人次、紀律處分3人次、誡勉1人次。對扶貧領(lǐng)域大數(shù)據(jù)核實的24條問題全部整改到位,誡勉談話1人、工作約談6人、批評教育11人。

  二、存在的突出問題

  1、工作推進不均衡。對各領(lǐng)域基層黨建工作統(tǒng)籌不夠,新建小區(qū)、互聯(lián)網(wǎng)等新興領(lǐng)域黨建基礎(chǔ)相對薄弱,黨組織覆蓋還存在“空白點”。

  2、日常管理不精細。少數(shù)基層黨組織開展活動還不規(guī)范,“三會一課”教育效果還需加強;部分“兩新”組織黨組織作用發(fā)揮不明顯;對黨員教育管理不嚴,抓學(xué)習(xí)教育缺乏創(chuàng)新,學(xué)習(xí)效果有待提升,支部主題黨日活動結(jié)合實際不夠緊密,“學(xué)用結(jié)合”效果還需加強。

  3、基礎(chǔ)保障需提升。少數(shù)黨務(wù)工作者業(yè)務(wù)不精通、能力素質(zhì)不適應(yīng),黨建投入與基層組織運轉(zhuǎn)的實際需求相比仍有差距,村級活動中心升級改造和“兩新”組織黨建陣地建設(shè)方面還有待加強。

  4、跟蹤問效不嚴格。工作中對執(zhí)行落實情況跟蹤問效不及時,傳導(dǎo)壓力不夠,對基層黨建考評和專項巡察發(fā)現(xiàn)的問題,動真碰硬不夠。

  三、下一步打算

  1、聚集主業(yè)強責(zé)任。堅持知行合一,責(zé)無旁貸履行黨建主體責(zé)任和第一責(zé)任。持續(xù)開展區(qū)鎮(zhèn)村三級書記公開,逐級制定問題清單、責(zé)任清單、任務(wù)清單。緊抓各級黨組織負責(zé)人,擰緊責(zé)任鏈條,確保黨建責(zé)任上肩上心、落地落實。

  2、聚集重點抓落實。堅持“整體推進、全域提升”,聚集基層黨建重點任務(wù),扎實推進各領(lǐng)域黨建工作拓面提質(zhì)。深化拓展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,組織好“不忘初心、牢記使命”主題教育,鞏固深化巡視整改成果。

  3、聚集要素強保障。選準配強基層黨務(wù)工作力量,把更多的人力財力物力投向基層;進一步加強換屆后村級班子教育,強化農(nóng)村黨組織和黨員在推進鄉(xiāng)村振興中的領(lǐng)頭雁作用。

  4、聚集發(fā)展出實效。圍繞鄉(xiāng)村振興,統(tǒng)籌推進產(chǎn)業(yè)、人才、生態(tài)、組織振興,促進農(nóng)業(yè)農(nóng)村全面發(fā)展;圍繞城市品質(zhì)提升,推動黨建引領(lǐng)基層治理創(chuàng)新;圍繞特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展,推動機關(guān)與企業(yè)黨建結(jié)對互促,促進轉(zhuǎn)型發(fā)展大提速。

精選年度抓基層黨建工作述職報告8篇【二】

  各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

  根據(jù)會議安排,現(xiàn)將我一年來履行抓基層黨建工作情況匯報如下,不妥之處,敬請批評指正。

  一、抓好班子建設(shè),打造高素質(zhì)干部隊伍

  樹立起“抓好黨建是本職,不抓黨建是失職,抓不好黨建是不稱職”的理念,在加強自身政治理論學(xué)習(xí)的同時,組織制定了《黨組中心組學(xué)習(xí)計劃》,通過“中心組學(xué)習(xí)”來推進班子建設(shè),解決工作中出現(xiàn)的矛盾和問題,增強班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

  同時,采取有效措施提高干部隊伍素質(zhì):一是加強政治理論學(xué)習(xí),強化業(yè)務(wù)技能培訓(xùn);二是開展“先進黨支部”等評先表彰活動,激發(fā)干部職工創(chuàng)先爭優(yōu)意識;三是實施“雙向選擇競爭上崗”制度,充分激發(fā)和調(diào)動干部職工工作積極性;四是積極開展“讀一本好書”活動,不斷增強黨員干部政治思想、文化素養(yǎng)。20__年共舉辦培訓(xùn)班11期,培訓(xùn)1170人(次),成功打造了一支“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、廉潔型”的稅務(wù)干部隊伍。

  二、強化制度建設(shè),健全體制機制

  為促進我局黨員干部隊伍保持先進性、純潔性,忠實履行稅收工作神圣使命,制定了《黨組抓基層黨建工作責(zé)任制(試行)》,強化了局黨組對基層黨建工作的組織領(lǐng)導(dǎo),形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,其他領(lǐng)導(dǎo)配合抓,一級抓一級,層層抓落實的黨建格局。結(jié)合部門實際,緊扣“圍繞中心,服務(wù)大局,建設(shè)隊伍”的職能任務(wù),制定出臺了30多個《“創(chuàng)先爭優(yōu)”長效制度》,在黨支部如何發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,黨員如何在政治、學(xué)習(xí)、履職、聯(lián)系群眾等方面作出了具體的規(guī)定,形成求真務(wù)實、一抓到底的工作導(dǎo)向,推動了我局創(chuàng)先爭優(yōu)的常態(tài)化和長效化。

  三、深化聯(lián)線共建,探索黨建新方法

  為保障黨建活動的開展,市局從有限的經(jīng)費中投入40萬元資金作為黨建經(jīng)費,為扎實開展黨建活動提供了堅實的經(jīng)費保障。

  我局在黨建工作中,不斷探索新方法、新路子,取得較好成效。一是深化聯(lián)線共建,積極開展與上級局、其他單位黨組織的結(jié)對活動,增進學(xué)習(xí)與交流,拓寬思維與視野;二是開展人才強稅、基層興稅、解放思想等大討論,暢開言路,共謀發(fā)展;三是舉辦黨務(wù)知識講座、業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),提高政治素養(yǎng)與履職能力;四是擴大黨建工作覆蓋面,抓好非公經(jīng)濟黨組織建設(shè);五是扎實開展“聯(lián)鄉(xiāng)駐村”工作。抽派1名副主任科員干部常駐馬場坪辦事處金x路居委會,走訪群眾52人次,召開調(diào)研座談會4次,幫助謀思路、出點子4條,解決困難問題4個,辦好事3件,協(xié)調(diào)解決資金3550元資助貧困大學(xué)生1人、幫助解決居委會辦公打印機1臺、資助水泥3噸幫助老街橋百姓修建通行過道。

  四、抓好黨風(fēng)廉政,確保隊伍純潔

  一是堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)與稅收中心工作的高度統(tǒng)一,增強黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性;二是堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)與履行職責(zé)的互融共進,把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為履行職責(zé)的基本保證和重要基礎(chǔ);三是堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)與工作實績的關(guān)聯(lián)性,規(guī)范“兩權(quán)”運行。

  組織制定了《廉政文化建設(shè)方案》,將廉政文化建設(shè)與黨風(fēng)廉政、稅收征管、納稅服務(wù)等工作緊密結(jié)合起來,同抓共管,使反腐倡廉教育內(nèi)容貼近生活、貼近實際,更好地滿足黨員干部職工的廉政文化需要,使廉政文化建設(shè)成為國稅文化建設(shè)的主旋律。

  五、強化稅收征管 優(yōu)化納稅服務(wù)

  稅收征管和納稅服務(wù)是稅務(wù)部門的兩個核心工作。在抓好稅收工作時,我主要做了以下幾項工作:一是摸清稅源。深入企業(yè)進行調(diào)查,準確把握稅源實際情況;二是制定組織收入方案。年初就對組織收入進行了周密籌劃和統(tǒng)籌安排;三是對重點稅源、重點區(qū)域、重點行業(yè)實施專項檢查和納稅評估;四是分析比對,按月對稅收征管、收入進度、稅源現(xiàn)狀及下步走向進行分析、預(yù)測,時刻關(guān)注稅收收入情況和稅收動態(tài)。五是深入企業(yè),實施實地調(diào)研。20__年班子成員通過走訪、調(diào)研,共撰寫了5篇有指導(dǎo)意義的調(diào)研報告。

  在優(yōu)化納稅服務(wù)方面,同時打造“內(nèi)、外”服務(wù)環(huán)境,實現(xiàn)“內(nèi)、外”雙提升。

  對“內(nèi)”,通過開展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、黨風(fēng)廉政教育、納稅服務(wù)禮儀等活動,培養(yǎng)稅務(wù)干部以健康、積極的心態(tài)為納稅人服務(wù),把我局建設(shè)成一支“政治過硬、業(yè)務(wù)熟練、作風(fēng)優(yōu)良”的服務(wù)團隊。

  對“外”,繼續(xù)拓展服務(wù)途徑范圍,強化對納稅人培訓(xùn)力度。20__年先后組織了網(wǎng)上辦稅業(yè)務(wù)操作等培訓(xùn)共6期1250人次;幫助協(xié)調(diào)解決企業(yè)生產(chǎn)發(fā)展、企業(yè)發(fā)票用量、企業(yè)抄報稅等問題共157件次;通過QQ平臺共解答納稅人提出的問題二百多條,發(fā)布稅收法律法規(guī)20多期。

  一年來,在取得一些成績的同時,也存在一些不足和問題,主要表現(xiàn)在政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不夠深入,理論指導(dǎo)實踐、推動工作的自覺性、主動性有待增強等方面,我將在下步工作中制定有針對性的措施,爭取把黨建工作抓的更好、更實。

精選年度抓基層黨建工作述職報告8篇【三】

  一年來,根據(jù)上級黨委關(guān)于開展基層組織建設(shè)的安排部署,我切實履行黨委書記抓黨建工作第一責(zé)任人的職責(zé),團結(jié)鄉(xiāng)黨委一班人,在各企事業(yè)單位、村支部和全鄉(xiāng)廣大黨員的共同努力下,立足鄉(xiāng)情,認真落實基層黨組織建設(shè)工作各項措施,不斷改進黨建工作方法,創(chuàng)新工作思路,取得了一定成效。

  黨的自身建設(shè)得到改善,黨組織和黨員的先進性作用得到進一步發(fā)揮,黨建工作保障機制進一步健全,鄉(xiāng)村兩級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)能力得到提高,全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會發(fā)展實現(xiàn)了新的跨越。下面,我就XX年度黨建工作述職如下:

  一、健全制度,增強黨建工作合力

  健全各項工作制度是黨建創(chuàng)先工作順利開展的根本保證,落實責(zé)任制是搞好黨建工作的關(guān)鍵。在具體抓黨建工作中,我作為“第一責(zé)任人”,年初就召開班子會議深入分析研討,將基層黨建作為工作重點,列入重要議事日程。

  鄉(xiāng)黨委首先把黨建目標任務(wù)進一步細化、量化,制定詳細的《黨建目標責(zé)任書》,并就黨建工作履行情況做出公開承諾,廣泛接受監(jiān)督。

  一是完善兩個例會制度,即基層黨建例會制度。每月召開一次,探索黨建工作的新思路,好舉措;基層黨建協(xié)調(diào)會制度,每季召開一次,每次會議著重解決一兩個問題,并明確分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓落實。

  二是建立領(lǐng)導(dǎo)包村制度。針對各村具體情況,制定了《包村工作量化考核實施細則》,要求包村領(lǐng)導(dǎo)定期進村入戶,開展調(diào)查研究,幫助各村理清工作思路,制定黨建工作計劃,協(xié)調(diào)解決具體困難和問題。

  三是下派黨建指導(dǎo)員。各支部都有一名黨委委員作為黨建指導(dǎo)員,積極參與村級組織建設(shè),協(xié)助村黨支部建立完善和落實村級各項規(guī)章制度,推進“一制三化”運行機制,指導(dǎo)村支部深入開展“三級聯(lián)創(chuàng)”活動,健全規(guī)范黨組織生活。

  四是建立分級負責(zé)的責(zé)任體系。鄉(xiāng)黨委與包村領(lǐng)導(dǎo)、黨建指導(dǎo)員、各支部書記層層簽訂目標責(zé)任書,立下組織工作“軍令狀”,逐級明確職責(zé),分解任務(wù),嚴格獎懲,構(gòu)筑了一個上下配套,團結(jié)協(xié)作的組織網(wǎng)絡(luò),形成上下聯(lián)動,一級抓一級,一級促一級,層層抓落實的良好格局。

  二、圍繞目標,夯實黨建基礎(chǔ)

  為了更好地提高黨員干部的思想政治素質(zhì),我鄉(xiāng)以“提高素質(zhì),增強黨性”為目標,采取行之有效的措施,力求取得實效。

 。ㄒ唬┘訌婞h委班子建設(shè),全面提高黨員干部整體素質(zhì),充分發(fā)揮黨委班子的龍頭作用

  過硬的黨委班子是黨建工作的一面旗幟,所以,我堅持把黨委班子自身建設(shè)作為黨建工作的首要任務(wù)來抓。

  一年來,不斷強化班子的政治理論學(xué)習(xí),以“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織”為載體,運用“x氏學(xué)習(xí)法”,圍繞以學(xué)帶創(chuàng),完善領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)機制,努力提高班子成員的政治思想素質(zhì);建立健全黨委班子的各項規(guī)章制度,嚴格執(zhí)行民主集中制,作為“班長”,在黨政會議討論研究工作時,我堅持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子、不壓制發(fā)言堵路子、不強制拍板作決定,在民主集中的基礎(chǔ)上,對重大問題做到有主見不主觀、能果斷不武斷,堅持開展批評與自我批評,做到及時溝通協(xié)調(diào),確保班子團結(jié),從而充分調(diào)動了班子成員的能動性和積極性,突出了黨委班子的集體領(lǐng)導(dǎo)地位。

 。ǘ┒啻氩⑴e強化落實,指導(dǎo)基層黨組織有效開展工作

  一是著眼于隊伍共育。下派各村的駐村干部正確處理與村黨支部書記和村“兩委”班子成員的關(guān)系,在工作方法上尊重村支書,依靠村班子,廣泛發(fā)動黨員群眾,以實際行動凝聚人心,推動工作。村干部有威信、有經(jīng)驗、有辦法、有基礎(chǔ),下派的駐村干部有知識、有門路、有資源、有思路、有熱情,優(yōu)勢互補,形成了絕好的搭檔,增強了村級班子的工作合力,駐村干部自身也得到了鍛煉和提高。

  二是著眼于黨員共管。建立落實了兩項制度:

  1.建立流動黨員外出登記制度。基層黨組織普遍設(shè)立了《外出黨員登記簿》和《外來黨員登記簿》,力求做到“六個掌握”,即掌握黨員的基本情況、流入(出)時間、所從事的工作、具體住址、聯(lián)系方法和黨費繳納情況,實行動態(tài)登記管理。

  2.實行流動黨員聯(lián)系卡制度。各基層黨組織抓住春節(jié)大多數(shù)流動黨員回家過年等契機,采取上門發(fā)放、打電話預(yù)約發(fā)放、集中定點發(fā)放等形式,及時發(fā)放流動黨員活動聯(lián)系卡,對一部分未能返鄉(xiāng)的流動黨員,通過專人送、郵政寄、直系親屬帶等可靠途徑,將流動黨員聯(lián)系卡發(fā)放到流動黨員手中,形成全鄉(xiāng)黨員大聯(lián)網(wǎng)。

  三是著眼于資源共享。統(tǒng)籌人才配置,積極發(fā)揮大學(xué)生村官的作用,F(xiàn)有4名進村大學(xué)生擔任了村主任助理,每位大學(xué)生村官除做好所在村的工作之外,還聯(lián)系一個村,并利用自身文化素質(zhì)好、理論水平高、表達能力強的優(yōu)勢,堅持把“解決農(nóng)民的實際問題”作為學(xué)習(xí)的著力點和落腳點,指導(dǎo)各村干部,通過自身學(xué)習(xí)不斷提升為民辦事的能力。

  四是著眼于落實共抓。

  1.強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。以“三級聯(lián)創(chuàng)”為總抓手,形成黨委書記親自抓,黨委成員合力抓,村支部書記具體抓的黨建工作機制。

  2.強化考核考評。健全完善鄉(xiāng)村互動的基層黨建工作考核評價體系,把鄉(xiāng)村互幫互助機制建設(shè)工作納入黨建目標考核的重要內(nèi)容,與經(jīng)濟社會發(fā)展和業(yè)務(wù)工作考核一并進行,實行百分制考核,并適當增加權(quán)重,形成了齊抓共管、互動互促的工作格局。

 。ㄈ⿵娀寮夵h組織領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè),充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用

  農(nóng)村黨組織是黨聯(lián)系廣大群眾的橋梁紐帶。一年來,我們始終把基層黨組織建設(shè)作為一項基礎(chǔ)工作來抓,努力健全充滿活力的村級工作運行機制,推進村級工作的制度化、規(guī)范化和科學(xué)化,實行村兩委會、村民會議、村民代表大會等機構(gòu)“民主議事”,村務(wù)公開監(jiān)督小組、民主理財小組、村民理事會等機構(gòu)“跟蹤督事”,村級班子績效考核“述職評事”。

  這不僅切實保障了農(nóng)民群眾行使民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的權(quán)利,而且使村級工程、財務(wù)管理等日趨規(guī)范,遏制了村級不良負債的發(fā)展,也有利于從源頭上防止*問題發(fā)生。為了確保各項工作落實到位,開展了村干部月工作例會制度,同時我們還組織村干部到x等發(fā)達地區(qū)學(xué)習(xí)參觀,以拓寬他們的視野。

 。ㄋ模┲笇(dǎo)基層黨組織做好發(fā)展黨員工作,加強黨員的教育管理,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用

  一年來,我們不斷地強化黨員的政治理論學(xué)習(xí),努力提高黨員的政治素質(zhì),首先是制定了切實可行的黨員干部培訓(xùn)計劃。利用黨校、成人技校、遠程教育等工作平臺,第一時間把上級黨委、政府的政策、方針和會議精神,特別是將xx屆x中全會精神等傳達到全鄉(xiāng)黨員干部中去。通過教育培訓(xùn),廣大黨員干部對黨的方針、政策的執(zhí)行能力更加堅強,廣大黨員干部引導(dǎo)群眾致富的能力不斷提升,干事創(chuàng)業(yè)的信心更加堅定。

  其次是堅持原則嚴把黨員關(guān)。確保發(fā)展黨員工作上的規(guī)范性、合理性、嚴肅性、民主性,今年新發(fā)展黨員5名,其中婦女黨員3名,35歲以下年輕黨員4名。

  再次是認真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。真正把黨組織和黨員干部的積極性和創(chuàng)造性發(fā)揮出來,我鄉(xiāng)突出“真、抓、實、干”,力求把創(chuàng)先爭優(yōu)活動抓實抓細抓好。通過強化黨員的教育監(jiān)督管理,黨員先鋒模范作用進一步顯現(xiàn)。

  不論在項目推進中,還是在產(chǎn)業(yè)發(fā)展上,都活躍著廣大黨員的身影,他們成為了服務(wù)幫助群眾、帶動群眾脫貧致富的最堅強力量。在這期間,我鄉(xiāng)涌現(xiàn)出一大批先鋒模范,例如xx村支部書記xx帶領(lǐng)村民開發(fā)金銀花基地200多畝,xx村委主任xx同志帶領(lǐng)大家開發(fā)茶葉基地200畝。

 。ㄎ澹┮“網(wǎng)格化管理、組團式服務(wù)”為平臺,全面推進農(nóng)村“135”工程

  因地制宜,因村制宜,把全鄉(xiāng)8個行政村劃分成16個網(wǎng)格,全面開展“網(wǎng)格化管理、組團式服務(wù)”活動,并以此項為平臺,推進農(nóng)村“135工程”建設(shè)。通過一年的努力,中心村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)進一步改善,環(huán)境優(yōu)化提升,產(chǎn)業(yè)逐步發(fā)展,生態(tài)文化濃厚,被x市攝影家協(xié)會授予市級攝影基地稱號;生態(tài)文明村建設(shè)有望通過驗收;柘灣后進村的整治工作效果明顯,存在問題已經(jīng)得到解決。

 。┮园l(fā)展壯大村集體經(jīng)濟為突破口,促進農(nóng)民增收

  針對我鄉(xiāng)山地多,平地少,外出人員多的實際,以村級兩委班子帶頭為載體,做強土地流轉(zhuǎn),壯大集體經(jīng)濟。

  在鄉(xiāng)黨委提出了“發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè),村干部要帶頭做活土地流轉(zhuǎn)工作”的要求后,通過集體占股30%的模式,開發(fā)一系列農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基地:石梯村流轉(zhuǎn)承包土地300多畝,建立了惠明茶良種基地;大丘田村流轉(zhuǎn)土地200多畝,開發(fā)金銀花基地;東山村流轉(zhuǎn)田地50畝,建立高山蔬菜基地103畝,種植小尖椒取得好收成,到目前止,全村采收小尖椒1萬多斤,產(chǎn)值1.1萬元;xx等村流轉(zhuǎn)田地500余畝,由當?shù)剞r(nóng)戶種上優(yōu)質(zhì)水稻。

  土地流轉(zhuǎn)后,既解決了外出農(nóng)戶田地空置,無人耕種問題,又盤活土地資源,使新開發(fā)的惠明茶、高山蔬菜基地實現(xiàn)連片種植,達到了規(guī);、規(guī)范化、標準化的要求,為當?shù)剞r(nóng)民增收致富開辟了新產(chǎn)業(yè)。

  土地流轉(zhuǎn)讓農(nóng)民得到了實惠,村兩委干部得到了村民的肯定,村級集體經(jīng)濟發(fā)展了,村民生活水平得到了提高,各村的基層黨建工作也得到了前所未有的支持,大大提升了黨建工作水平。

 。ㄆ撸﹫猿謾C制保障,將黨內(nèi)關(guān)愛幫扶機制落到實處

  為進一步將黨內(nèi)關(guān)愛機制落到實處,鄉(xiāng)不斷拓寬黨內(nèi)關(guān)愛渠道,積極探索,建立健全“服務(wù)、幫扶、管理”三位一體的黨員關(guān)愛機制。

  健全服務(wù)機制,構(gòu)建情感關(guān)愛。通過成立黨員服務(wù)中心、流動黨員信息庫、流動黨員聯(lián)絡(luò)員等,指定流動黨員掛鉤聯(lián)系人,定期通過短信、電話等形式了解流動黨員的心理、生活、工作情況,從實際出發(fā),采取相應(yīng)措施幫助他們解決困難免除他們的后顧之憂。

  健全幫扶機制,構(gòu)建生活關(guān)愛。除了每年都開展春節(jié)、“七·一”困難黨員慰問活動以外,還制定了“五必訪”制度,即黨員患重大疾病或去世時必訪,黨員家庭受災(zāi)或發(fā)生意外時必訪,黨員在生產(chǎn)生活中遇到困難時必訪,黨員有較大思想情緒或有意見建議時必訪,黨員無故不參加組織生活時必訪。同時建立困難黨員關(guān)愛基金,例如,我鄉(xiāng)大丘田村從起就建立了黨員關(guān)愛基金,積極為困難黨員尋找致富路子,切實解決他們的生產(chǎn)生活困難。

  健全管理機制,構(gòu)建激勵關(guān)愛。完善黨務(wù)公開制度,落實黨員對黨內(nèi)事務(wù)的知情權(quán);積極制定村級民主管理公約,著力規(guī)范村級民主管理工作。

  此外,還在全鄉(xiāng)黨員范圍內(nèi)開展“五好支部”等創(chuàng)建活動,引導(dǎo)和激勵廣大黨員開拓創(chuàng)新,爭做“致富領(lǐng)頭雁”、“產(chǎn)業(yè)帶頭人”,為建設(shè)“經(jīng)濟、生態(tài)、和諧”做出積極貢獻。

 。ň牛┨崆爸\劃,著力夯實村級組織換屆選舉的基礎(chǔ)

  圍繞xx年村級組織換屆選舉的工作要求,鄉(xiāng)立足實際,深入調(diào)研,以解決群眾反映的突出問題為突破口,實施“五大工程”為村級組織換屆選舉保駕護航。

  為順利完成xx年村級組織換屆選舉,我鄉(xiāng)成立四個考核小組于xx月下旬至xx月上旬對全鄉(xiāng)8個村的兩委干部進行一次全面的屆末考察考核,進一步了解掌握全鄉(xiāng)各村兩委班子及干部政治素質(zhì)和履行職責(zé)情況。此次考核主要采取“學(xué)、聽、評、談”的方法進行:

  一是考核小組帶領(lǐng)組織大家愛學(xué)習(xí)《中華人民共和國村民委員會組織法》、《xx年全縣村級組織換屆工作方案》、十條禁令等文件、法令法規(guī);

  二是聽取各村兩委班子的述職述廉報告,總結(jié)任職以來的的工作成績,找出存在的問題和不足,同時提出今后的打算;

  三是圍繞班子團結(jié)情況、工作目標完成情況、為群眾辦實事辦好事情況、帶領(lǐng)群眾致富情況、自身建設(shè)情況等對兩委干部進行測評并推薦產(chǎn)生初步候選人名單;

  四是抽取部分兩委干部、黨員代表和村民代表進行談話,全面徹底了解情況,廣泛聽取意見和建議。

  通過此次考核基本摸清了解了各村工作開展情況和兩委干部的動態(tài)?己私Y(jié)束后,各考核小組將考核過程中獲得的信息進行綜合分析,及時將考核結(jié)果進行多種形式的反饋,并將此作為村級組織換屆選舉的重要參考依據(jù)。

  目前,我鄉(xiāng)村級換屆選舉工作正在有序推進當中,各村支部候選人名單已經(jīng)產(chǎn)生,并提交相關(guān)部門進行聯(lián)審。

  三、存在的問題和不足

  回顧今年以來的工作,我鄉(xiāng)黨建工作取得的成績是縣委正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府以及廣大黨員干部職工共同努力的結(jié)果,是廣大人民群眾支持的結(jié)果。拋開成績,冷靜反思,我鄉(xiāng)黨建工作還存在不少問題和不足:

  一是黨員和干部培訓(xùn)形式較單一;

  二是干部隊伍思想素質(zhì)和工作作風(fēng)與加快發(fā)展要求存在差距;

  三是基層組織和黨員干部隊伍的現(xiàn)狀與農(nóng)業(yè)、農(nóng)村工作發(fā)展新階段的要求不完全適應(yīng);

  四是村級集體經(jīng)濟壯大的工作任務(wù)十分繁重。就我個人而言,也還存在政策理論水平不夠高等問題和不足。

  xx年是深入學(xué)習(xí)黨的xx屆x中全會精神,全面加強黨的基層組織建設(shè)的關(guān)鍵之年,也是“十x五”規(guī)劃實施的開局之年。   因此,在今后的黨建工作中,我將繼續(xù)完善自己,努力彌補自己的不足,在此基礎(chǔ)上,充分履行好鄉(xiāng)黨委書記的職責(zé),圍繞領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好的“五好”目標,團結(jié)黨委班子成員,并與黨委班子成員一道,改進方法,進一步落實黨建工作責(zé)任制,完善制度,創(chuàng)新機制,強化黨員經(jīng)常性教育和監(jiān)督管理,積極探索黨員服務(wù)群眾長效工作機制,大力推進黨的基層組織先進性建設(shè)工程,切實增強黨的基層組織服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)的能力,為全面推進農(nóng)村改革,提升經(jīng)濟發(fā)展水平,努力構(gòu)建和諧作出自己應(yīng)有的貢獻!

精選年度抓基層黨建工作述職報告8篇【四】

  我局的黨建工作在市委的領(lǐng)導(dǎo)下,認真學(xué)習(xí)貫徹******重要思想和黨的*******會以及省、州、市黨代會精神,全面落實科學(xué)發(fā)展觀,圍繞“基層組織建設(shè)年”活動的有關(guān)要求,認真開展服務(wù)型黨組織創(chuàng)建工作,緊緊圍繞“加速發(fā)展,加快轉(zhuǎn)型,推動跨越”主基調(diào),改進機關(guān)作風(fēng),扎實抓好司法行政工作,為促進全市經(jīng)濟社會又好又快、更好更快發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻。現(xiàn)對擔任司法局黨組書記以來履行基層黨建工作責(zé)任的情況作如下述職。

  一、履行黨建工作責(zé)任制情況

  局黨組為切實加強對黨建工作的領(lǐng)導(dǎo),一是建立健全了黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,對領(lǐng)導(dǎo)班子成員進行了分工,在局黨組會議上研究了我局黨建工作總體規(guī)劃和今年的黨建工作。以局黨組文件分別印發(fā)了《****市司法局黨的基層組織建設(shè)年活動實施方案》、《****市司法局20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反*工作要點》等黨建工作文件。

  二是召開黨建工作專題會議,研究了加強局機關(guān)黨支部班子建設(shè)工作,指導(dǎo)黨支部及時進行換屆選舉,進一步推進黨建工作的全面開展。

  三是制定并完善了局黨組議事規(guī)則、局長辦公會議制度、工作紀律考勤制度、學(xué)習(xí)制度、車輛管理制度、印章使用制度、文件收發(fā)管理制度、機關(guān)黨支部組織生活制度等管理制度;落實民主集中制原則和重大事項集體決策原則,凡是涉及重要工作和重大問題,嚴格按照“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,不斷完善議事規(guī)劃和決策程序,處理好主要領(lǐng)導(dǎo)與副職領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系,主要領(lǐng)導(dǎo)抓大事,分管領(lǐng)導(dǎo)有責(zé)有權(quán),從而較好地發(fā)揮了班子的集體領(lǐng)導(dǎo)作用。   四是認真開展學(xué)習(xí)培訓(xùn),提*部隊伍素質(zhì)。除抓好全局干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)外,還組織局機關(guān)干部學(xué)習(xí)黨的方針政策及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),鼓勵干部職工在業(yè)余時間加強自學(xué),提高素質(zhì)。

  五是加強對干部職工的思想政治工作,對班子成員和干部職工開展交心談心活動和思想教育引導(dǎo),團結(jié)教育干部職工把心思和精力放在工作上,愛崗敬業(yè),創(chuàng)先爭優(yōu),充分發(fā)揮班子和干部、職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性。

  二、抓基層組織建設(shè)年活動情況

  一是按照省、州、市的安排和部署,我局及時召開了基層組織建設(shè)年活動動員部署會議,對20xx年基層組織建設(shè)年工作進行安排部署;濾布以局黨組文件形式印發(fā)了《****市司法局黨的基層組織建設(shè)年活動實施方案》等文件,成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,要求黨支部黨員和干部職工要把在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中開展基層組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)與深化拓展“三個建設(shè)年”、“四幫四促”、“萬名干部下基層、扎扎實實幫群眾”等活動和完成全市司法行政工作目標任務(wù)有機結(jié)合起來,整合資源,強化措施,創(chuàng)新方法,整體推進。

  二是按照市直屬機關(guān)工委的有關(guān)要求,配合市直屬機關(guān)工委開展了調(diào)查摸底和分類定級,重點調(diào)查組織設(shè)置是否合理、領(lǐng)導(dǎo)班子是否健全、組織制度是否完善、經(jīng)費場所保障是否落實、作用發(fā)揮是否充分,切實摸清底數(shù)、掌握情況、找準問題。

  三是按照“五好”的要求,針對黨建工作中存在的各種問題,提出解決問題的辦法和措施,將黨建工作責(zé)任人履職抓基層黨建工作表現(xiàn)情況和日常開展黨建工作情況作為黨建考核的重要內(nèi)容,形成書記帶頭抓、班子成員配合抓、齊心合力共同抓的工作格局。

  三、抓“聯(lián)鄉(xiāng)、駐村”工作情況

  一是工作開展正常有序。我局黨建扶貧聯(lián)系點為xx鎮(zhèn),駐村幫扶點為xx鎮(zhèn)的xx村;聯(lián)鄉(xiāng)工作由局黨組成員xx同志負責(zé),駐村工作分別為xx司法所負責(zé)人**同志負責(zé)。聯(lián)鄉(xiāng)駐村人員到位后,按照“幫助學(xué)習(xí)領(lǐng)會精神,促進思想統(tǒng)一;幫助理清發(fā)展思路,促進科學(xué)發(fā)展;幫助解決實際問題,促進增比進位;幫助化解矛盾糾紛,促進和諧穩(wěn)定”的“四幫四促”要求,及時深入聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村了解情況,全面落實市黨建辦提出的工作目標,深入基層摸實情,工業(yè)濾布結(jié)合實際定措施,真情幫扶促發(fā)展。局黨組每月不定期深入黨建扶貧聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)和所駐村對聯(lián)鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)、駐村干部在崗情況進行督查,并及時協(xié)調(diào)解決駐村存在的困難和問題。

  二是聯(lián)鄉(xiāng)駐村取得實效。通過召開座談會、走訪等形式,與基層干部群眾真誠溝通,真心交流,增強了對所駐村的了解。

  對駐村人員印制了聯(lián)鄉(xiāng)駐村人員聯(lián)系卡,公布了聯(lián)鄉(xiāng)駐村干部聯(lián)系電話,聯(lián)鄉(xiāng)駐村工作職責(zé)、任務(wù)以及工作種開展情況等,通過座談會、群眾會、宣傳標語等多種形式加強了法律法規(guī)及黨的方針政策進行了廣泛的宣傳。

  我局在定點幫扶和開展新農(nóng)村建設(shè)工作過程中,還特別注重了自身建設(shè)和利用司法行政部門的行業(yè)特點開展工作。積極開展人民調(diào)解、法律援助、法制宣傳等工作,群眾法制意識明顯提高,受到了廣大村民的廣泛好評。

  三是積極開展各種幫扶活動。通過走訪了解,局黨組在xx村開展幫扶活動。為xx村出資*******元,用于村級公路修建、計生戶幫扶、村黨支部規(guī)范化建設(shè)等。局黨組動員局干部職工為xx村的計生貧困戶生產(chǎn)扶持捐款****元,為該村獨生子女戶、二女結(jié)扎戶等5戶計生貧困戶各購買了10包化肥,幫助他們解決生產(chǎn)發(fā)展中的實際困難。

  四、抓基層黨建推進經(jīng)濟社會發(fā)展情況

  我局在開展基層組織建設(shè)年活動的同時,狠抓20xx年度目標任務(wù)的落實,黨組經(jīng)常研究重大工作,黨組成員和行政班子實行分片包保責(zé)任制,負責(zé)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)、村的督促檢查,通過干部職工共同努力,扎實工作,**市司法局的社區(qū)矯正、人民調(diào)解工作走在全省先進行列,并在全省司法行政系統(tǒng)作經(jīng)驗交流發(fā)言,后進黨支部經(jīng)州、市黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組檢查后,從后進步入了先進。

  五、下步抓黨建工作的打算和思路

  我作為黨組書記,今后將進一步強化黨組書記抓黨建工作的責(zé)任,發(fā)揮示范帶頭作用,發(fā)揮黨組織集體領(lǐng)導(dǎo)作用,建立健全黨建工作機制,創(chuàng)新黨建工作內(nèi)容和黨建活動載體,不斷擴大局黨建工作覆蓋面,促進我局黨建工作制度化和規(guī)范化,不斷增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,努力使我局黨建工作為全市經(jīng)濟社會又好又快,更好更快發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻。

精選年度抓基層黨建工作述職報告8篇【五】

  各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:大家好!

  2017年,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,作為黨建第一職責(zé)人,我認真貫徹落實鎮(zhèn)黨委基層黨建職責(zé)制目標要求,緊緊把握自身在村黨建工作中牽頭抓總、當好表率的具體職責(zé)定位,按照“抓黨建、凝合力、謀發(fā)展,抓發(fā)展、夯基礎(chǔ)、促黨建”的工作思路,以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機,團結(jié)帶領(lǐng)全村廣大黨員干部群眾艱苦奮斗、開拓創(chuàng)新、扎實工作,提升了黨建工作水平,有力地推進了全村經(jīng)濟社會各項事業(yè)的又好又快發(fā)展。下面,我就履行x村黨建工作第一職責(zé)人職責(zé)狀況述職如下,請各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們評議:

  一、狠抓黨員干部教育管理,構(gòu)建打造黨建工作的“核心工程”。

  1、建設(shè)“學(xué)習(xí)型、思考型、進取型”兩委班子。堅持每月一次兩委學(xué)習(xí)制度和業(yè)余自學(xué)制度,在班子成員中開展以“學(xué)理論、學(xué)科技、學(xué)法律,查思想、查信念、查作風(fēng),促進黨性觀念增強、促進經(jīng)濟發(fā)展、促進黨群干群關(guān)系進一步密切”為主要資料的“三學(xué)、三查、三促”活動,互幫相促,樂于交流,構(gòu)成“工作學(xué)習(xí)化、休閑學(xué)習(xí)化、生活學(xué)習(xí)化”氛圍,同時利用農(nóng)家書屋,組織黨員干部利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)黨的理論知識、科技實用技術(shù)及其它文學(xué)、人物傳記等書籍,增長知識,解放思想,開拓了黨員干部視野。

  2、堅持“三抓”提高發(fā)展黨員質(zhì)量,即:抓培養(yǎng),夯實發(fā)展黨員工作基礎(chǔ)。抓管理,強化黨員先進作用輻射。抓制度,力求黨建工作規(guī)范科學(xué)。透過不斷健全完善抓制度與落實,規(guī)范了發(fā)展黨員工作,優(yōu)化了黨員隊伍結(jié)構(gòu),促進了黨的基層組織建設(shè),目前,××村共有黨員57名,其中新發(fā)展黨員2名,用心分子轉(zhuǎn)預(yù)備黨員1名,培養(yǎng)用心分子3名,培養(yǎng)后備干部3名。

  二、以開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動為抓手,把握“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”的工作要求,統(tǒng)籌推進支部基層組織建設(shè)年工作,在創(chuàng)先、改善中不斷提高我村黨支部執(zhí)政潛力。

  緊緊圍繞“發(fā)展經(jīng)濟抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”的要求,完善和落實好“干部長期受教育、群眾真正得實惠”的長效機制,健全完善各項制度,認真履行支部書記抓黨建工作第一職責(zé)人職責(zé),全面推行“四議兩公開”民主決策機制。

  1、結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動用心充分運用和培育、樹立黨組織和黨員先進典型,使黨員學(xué)有榜樣、趕有目標。

  2、落實抓好“承諾、述職、評議、追究”四位一體的村黨支部工作職責(zé)制。構(gòu)成了村級黨組織工作規(guī)范化、活動經(jīng);、決策科學(xué)化。到達村級黨建工作讓群眾更滿意、上級更認可。

  3、在全村黨員干部群眾中開展黨員“評星定級”意見征詢活動,進一步細化、規(guī)范化我村評議黨員的“九項標準”,科學(xué)合理的與評星定級有機的結(jié)合起來。讓我村黨支部的評星定級更加規(guī)范化、程序化、合理化。讓評議標準和評星定級成為持續(xù)黨員先進性的長效機制。

  4、以“三會一課”的參會率為基本依據(jù),以考勤制度及考勤狀況結(jié)合黨員評議,嚴格黨內(nèi)組織生活。以開展“一年一考評、三年一登記”探索建立黨員隊伍純潔機制。

  6、加強流動黨員的教育管理,建立流動黨員聯(lián)系卡,了解流動黨員的去向、學(xué)習(xí)工作及思想狀況,

  三、抓黨風(fēng)廉政建設(shè)。

  認真落實村干部廉政承諾制度,在黨員、群眾代表會議作出公開承諾,堅持定期召開民情懇談會。認真開展廉政教育,做到村黨支部每季度研究一次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,每季度組織學(xué)習(xí)一次黨紀條規(guī),確保年內(nèi)黨員無違紀、違法現(xiàn)象發(fā)生。嚴格執(zhí)行民主集中制原則做到公務(wù)財務(wù)公開,公開資料全面具體,程序規(guī)范,資料歸檔。抓好村干部學(xué)習(xí)教育,實行村干部每周一早上集中學(xué)習(xí)制度,認真制定學(xué)習(xí)計劃,做到有會議記錄,有學(xué)習(xí)筆記。

  雖然我村抓黨建工作取得了一些成績,兩委班子的整體戰(zhàn)斗力得到了加強,干部的整體素質(zhì)和“雙帶”潛力得到提高。但是與鎮(zhèn)黨委、政府的要求還有必須差距,與兄弟村相比還有必須差距。下一步,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我將以更強的職責(zé)心、更高的熱情、更清的思路進一步抓好黨建工作,深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,認真履行黨建工作職責(zé),用真勁,叫真章,實現(xiàn)由“被動抓”向“主動抓”,由“應(yīng)付抓”向“務(wù)實抓”,由“一人抓”向“合力抓”的真正轉(zhuǎn)變,開創(chuàng)x村黨建工作新局面。

  以上就是我的述職報告,不足之處敬請領(lǐng)導(dǎo)給予批評指正,謝謝!

精選年度抓基層黨建工作述職報告8篇【六】

  今年以來,我當真履行“第一職責(zé)人”的職責(zé),將爭創(chuàng)優(yōu)秀基層黨委作為工作目標,圍繞不亂抓黨建,圍繞發(fā)展抓黨建,圍繞進步基層黨組織執(zhí)政潛力抓黨建,抓好黨建保不亂促發(fā)展。夯實工作基礎(chǔ),探索工作方法,立異工作機制。圍繞全面建設(shè)社會主義新農(nóng)村這個中央,抓班子、帶步隊、促發(fā)展,黨委自身建設(shè)得到了加強,黨建基礎(chǔ)性工作得到了夯實和規(guī)范,促進了全鎮(zhèn)經(jīng)濟的發(fā)展和社會的不亂。

  一、明確職責(zé),增強做好農(nóng)村基層組織建設(shè)工作的職責(zé)感和緊迫感

  農(nóng)村基層組織建設(shè)水平的高低直接影響著農(nóng)村的不亂和發(fā)展。作為黨委書記,就要始終高度正視農(nóng)村基層組織建設(shè)工作,不斷強化黨建工作職責(zé),努力施展好黨委書記的"主角"作用。

  1、制定黨建工作職責(zé)目標。年初,我鎮(zhèn)召開多次會議,廣泛征求意見,結(jié)合我鎮(zhèn)實際,當真研究制定了黨建工作年度計劃,理清了思路,明確了任務(wù),提出切實可行的目標和措施。

  2、落實基層黨建日常工作機制。主要是健全黨建工作例會軌制,每半月至少召開一次黨建諸葛亮?xí),專題研究一次黨建工作目標落實狀況,黨委成員匯報所包村工作進展狀況,分析存在題目,共同商量解決題目辦法,確保黨建工作職責(zé)落實到位。落實村支部書記抓基層黨建專項述職軌制,重點述抓基層黨建工作思路、工作成效、經(jīng)驗、后進黨支部整頓工作措施、存在題目、原因及解決方法。

  3、加強黨委自身建設(shè)。一是,加強組織員辦公室建設(shè),充分施展其功能,抽調(diào)三人專門負責(zé)。二是,堅持一季召開一次民主糊口會、堅持每周五下戰(zhàn)書學(xué)習(xí)日軌制,堅持常常與班子成員談話軌制。增強班子的凝結(jié)力,不斷進步解決復(fù)雜題目的潛力,維護不亂的潛力,發(fā)展經(jīng)濟的潛力。

  二、明確工作重點,不斷晉升農(nóng)村黨建工作整體水平

  發(fā)展高于一切,不亂壓倒一切,黨建保障一切。因此我們牢固樹立了抓黨建就是抓發(fā)展、就是保不亂的觀念,充分熟悉抓好農(nóng)村基層組織建設(shè)工作的極端重要性,切實增強職責(zé)感和緊迫感,圍繞"三強"(強碉堡、強步隊、強基礎(chǔ))目標,凸起"四抓"舉措(村級班子建設(shè)抓軌制,黨員步隊建設(shè)抓素質(zhì),基層基礎(chǔ)建設(shè)抓陣地,總體農(nóng)村基層組織建設(shè)抓品牌〉真正專心、用力、用法,努力推動農(nóng)村基層組織建設(shè)工作上臺階。著力抓好以下四點:

  1、抓樞紐,促進轉(zhuǎn)化。按照"分類施治、凸起治亂、一村一策、究根治本"的工作思路,結(jié)合“駐聯(lián)幫解促流動”,我們在詳細工作中按照“六抓”的工作思路對后進村進行管理整頓。

  一是抓思惟轉(zhuǎn)化。透過調(diào)查了解,個別座談,反映該村斗爭意識較強,思惟僵化,觀念沉舊,小農(nóng)意識較濃。透過開黨員會,看電教片,入戶做工作,使他們開始以發(fā)展的目光看題目,不翻歷史的舊帳,使很多黨員群眾意識到,村里發(fā)展落后于其它村的原因就是他們之間的爭斗,削弱了爭斗意識,能夠理智地看待村內(nèi)的矛盾。

  二是抓矛盾解決。解決了互相告狀、打架的題目,解決井位前移,澆地的題目,并硬化村內(nèi)道路途300米。我和主管副書記也切身包村,結(jié)合駐村工作組一行三人切實匡助解決這些實際題目。促進后進支部如期轉(zhuǎn)化。

  三是抓軌制建設(shè)。針對原先各自為政的狀況,制定了議事規(guī)則,要求重大事項必需開會商量,群眾決議計劃。從財務(wù)治理上消除產(chǎn)生題目的隱患。

  四是抓班子建設(shè)。透過調(diào)查了解,工作組走訪,群眾推薦,發(fā)現(xiàn)回鄉(xiāng)老干部趙保志具有較強的思惟素質(zhì)和工作潛力,鎮(zhèn)黨委三次找到他,請他施展余熱,為村里的發(fā)展做貢獻,已經(jīng)同意主持村里的工作,目前正在做黨員群眾的工作,即日將有一個好的結(jié)果。

  2、抓機制,帶好步隊。抓好農(nóng)村基層組織建設(shè),農(nóng)村黨員干部步隊是主力軍。在工作中我從以下三方面入手,激發(fā)農(nóng)村黨員干部的用心性。

  一是深入推行農(nóng)村干部目標承諾治理。在實施中我們嚴格按照《關(guān)于進一步做好農(nóng)村干部任期目標治理工作的通知》要求,進一步細化實施方案,規(guī)范操縱程序,制定簡便實用的考核辦法,透過公然承諾給村干部建賬。北高昌、峪山莊、北放水等村透過任期目標承諾治理軌制的推行,確定了明確的量化指標,對農(nóng)村基層干部治理有了抓手,也增強了其做好工作的職責(zé)感,激發(fā)了農(nóng)村干部干工作的用心性、主動性、創(chuàng)造性。南水北調(diào)、張石高速保阜高速三項工程同步推進,對我鎮(zhèn)群眾利益帶來很大的影響,征遷安頓工作量大,狀況復(fù)雜,任務(wù)十分艱巨。但是因為各村農(nóng)村基層干部任前進行過目標承諾,贏得了泛博群眾和黨員的信任,各村當真梳理和解決工作中存在的難題和題目,在上級沒有明確答復(fù)意見的狀況下,創(chuàng)造性解決了開荒地、折合畝換地等挫折,對一些戶與戶、村與戶、村與部隊占地存在的糾紛,千方百計用心協(xié)調(diào),從而確保了征遷工作順利推進。

  二是搭建農(nóng)村黨員施展作用的有效平臺。東高昌村支書邊可耐承包了五十畝地,搞蔬菜種植,高昌屯支書劉占奇承包了土地搞植種,峪山莊支書帶頭搞薯粉加工,山陽莊村干部劉柏林帶頭搞果樹種植,北放水黨員魏志恒在安新租地1000畝甜玉米種植和蕃茄植種,西山陽村主任邊玉龍敢于走出去辦廠,帶出去我鎮(zhèn)大批剩余勞動力。

  三是扎實做好發(fā)展黨員工作。建立要帳軌制,透過與支部書記談話,限期發(fā)展黨員,否則到期后對其進行免職。用心探索黨員干部的培養(yǎng)機制。為解決我鎮(zhèn)部門村黨組織黨員春秋老化,后繼乏人的題目,著力加強了用心分子的培養(yǎng)工作。重點考察群眾基礎(chǔ)好、年紀在35歲以下、高中及中專學(xué)歷的用心分子。在發(fā)展黨員工作中我們還當真開展了"三個培養(yǎng)"流動,把農(nóng)村致富能手培養(yǎng)成黨員、把黨員培養(yǎng)成致富能手,把優(yōu)秀農(nóng)村黨員中的致富能手培養(yǎng)成村干部。入黨用心分子、后備干部動彈發(fā)展、梯次配備的黨員干部貯備體系正在逐步建立。

  四是著眼于研究新狀況、解決新題目,拓展基層黨建工作的空間,延伸基層黨建工作鏈條。針對部門村動作不規(guī)范,致使群眾意見大,并引發(fā)個別村上訪狀況,鎮(zhèn)黨委印發(fā)了《村級重大題目請示講演的劃定》,村決議計劃前3天必需向鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)或主要領(lǐng)導(dǎo)請示,由鎮(zhèn)黨委構(gòu)成指導(dǎo)性意見,反饋到村,村再做決議計劃,進一步促進村干部依法治理農(nóng)村事務(wù),努力建設(shè)民主、法治型班子群眾。

  3、抓基礎(chǔ),建好陣地。村級組織流動場所是農(nóng)村開展各項流動的主要陣地,也是為黨員群眾帶給教育、服務(wù)的必要舉措措施,是農(nóng)村基層組織建設(shè)的一項重要任務(wù)和基礎(chǔ)性工作。我鎮(zhèn)黨委捉住有利時機,把陣地建設(shè)與新農(nóng)村建設(shè)相結(jié)合起來,F(xiàn)有在建北山陽、莊頭、南高昌、西山陽兩室4個,明年再爭取改、新建3個,使"兩室"建設(shè)整體水平全部達標。

  4、抓亮點,創(chuàng)出品牌。在抓典型培育工作中我開始留意強化品牌意識。一是繼承培樹北高昌、峪山莊、東山陽三個提高前輩經(jīng)驗典型。北高昌村劉孟虎帶領(lǐng)導(dǎo)兩委一班人在繼承慶都山二期開發(fā)的同時,綠化荒山,開發(fā)旅游,修橋建路,跑項目引資金,使群眾資產(chǎn)增值,壯大群眾經(jīng)濟,又投資15萬元,完成了涿鹿山的綠化和環(huán)山路的修建,不久將成為又一個休閑旅游的景點。峪山莊村重點對村內(nèi)環(huán)境進行整治,村內(nèi)將規(guī)劃出一條幾十米寬的貫串東西的中央公路,30%的農(nóng)戶實現(xiàn)沼氣化。二是培樹北山陽食用菌、高昌屯蔬菜制種兩個特色村典型。東高昌成立了種養(yǎng)殖協(xié)會,建立了兩個專業(yè)黨小組,促進了工業(yè)的發(fā)展。

  使之成為展現(xiàn)我鎮(zhèn)基層黨組織建設(shè)工作水平的窗口。從今年開始,我鎮(zhèn)力爭抓出3-5個"五個好"黨建示范村。三是培樹基層干部典型。每半年開展一次星級黨員培樹流動,樹立遵紀遵法典型,助人為樂典型,帶頭致富典型,七一前夕預(yù)備投入5000元對典型給予物質(zhì)和精神獎勵。除北高昌和峪山莊之外,把那些真正不斷發(fā)展壯大群眾經(jīng)濟,帶領(lǐng)農(nóng)夫致富的基層干部典型宣傳出去,不斷營造干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍。北高昌村支部書記劉孟虎,開山筑壩栽樹綠化,開發(fā)慶都

  5、抓干事,施展黨建作用。我們在建好班子,帶好步隊的條件下,以干事為導(dǎo)向,充分施展黨員在重點工程建設(shè)中的作用。黨委化解群體性矛盾,把題目解決在萌芽狀態(tài),好比,淑呂11戶庶民承包果園,因占地補償題目多次找鎮(zhèn)里,并揚言假如不能妥善解決就阻撓施工,鎮(zhèn)黨委與林業(yè)、交通、公安等七、八個有關(guān)部分協(xié)商,依占有關(guān)政策,確定了處理矛盾糾紛的政策依據(jù),并及時做通果園承包戶的思惟工作,并引導(dǎo)他們走向依法解決的道路,因這11戶承包戶涉及到全村三分之二的戶,避免了大規(guī)模群眾上訪性事件。南固城21戶因施工引起道路不便,欲阻撓施工,村黨支部組織車輛,為他們拉來了石渣鋪平了道路,解決了出行難的題目。淑呂村劉銹鑼等老黨員為村與部隊之間的地界所有權(quán)題目進行了澄清,使村與部隊之間的矛盾糾紛有了必須的依據(jù)。

  三、工作中存在的不足及下步工作打算

  固然工作中有必須成績,但是我感覺還有不小差距。當前,農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作形勢發(fā)生了深刻變化,農(nóng)村基層組織建設(shè)應(yīng)對著很多新狀況、新題目,在市場經(jīng)濟前提下如何由行政命令向服務(wù)引導(dǎo)轉(zhuǎn)變,如何施展好農(nóng)村基層黨組織的作用,如何調(diào)動農(nóng)村干部用心性,我們還存在諸多不適應(yīng),詳細工作中還有良多的薄弱環(huán)節(jié)。

  一是管黨職責(zé)沒有得到很好的落實。抓基層黨建精力不集中,辦法未幾,力度不大,有些軌制和措施還沒有落實到位,專項經(jīng)費投入不足。

  二是農(nóng)村"兩委"班子的整體狀況還令人擔憂。信訪形勢嚴重。

  三是后進支部如期轉(zhuǎn)化題目依然凸起。后進村村情復(fù)雜、矛盾凸起,難點題目仍未解決;沒有"兩室"。轉(zhuǎn)化任務(wù)艱巨。

  四是農(nóng)村基層組織建設(shè)缺乏亮點。各村品牌意識不強,黨建工作還沒有構(gòu)成匯聚上風(fēng)和集成特色。

  五是農(nóng)村黨的建設(shè)"三級聯(lián)創(chuàng)"流動氛圍不濃厚。有些村支部支部書記爭創(chuàng)"五個好"的意識不強,全鎮(zhèn)農(nóng)村"五個好"村黨支部比例還不高。

  對此,在今后的工作中要透過以下方面當真加以解決。

  一是繼承抓好黨委班子建設(shè),進步駕馭工作全局的潛力。以打造“三型”機關(guān)為目標,加強領(lǐng)導(dǎo)班子自身的建設(shè)。

  二是抓實村級班子建設(shè)。在抓好村級干部學(xué)習(xí)教育的同時,對個別班子進行“微調(diào)”,進一步優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)。同時完善后備干部人才庫,培養(yǎng)新氣力,貯備后備氣力。繼承推進“一制三化”運行機制,深入開展“一建雙帶”和“無職黨員設(shè)崗定責(zé)”流動。

  三是繼承加強黨員提高前輩性建設(shè),夯實基層黨組織的組織基礎(chǔ)。加大對基層干部黨員的教育培訓(xùn)力度,使他們轉(zhuǎn)變觀念,切實為群眾解決實際題目。

  附:高昌鎮(zhèn)基層黨建、黨員步隊建設(shè)的基本狀況和總體估價。

  我鎮(zhèn)現(xiàn)有24個基層黨支部,有黨員1305名。其中,20個村黨支部,有農(nóng)村黨小組75個,農(nóng)村黨員1126名(占全鎮(zhèn)黨員總數(shù)的86%)。在農(nóng)村黨員中,女黨員占16%;60歲及以上的占41%,35歲及以下的占11%;初中及以下文化程度的占89.3%,高中中專及以上文化程度的占10.7%;從事種植業(yè)養(yǎng)殖業(yè)的占66.5%;從事個體經(jīng)營和外出務(wù)工經(jīng)商的占21.7%。因此,從總體上講,春秋偏大、文化程度偏低、以種養(yǎng)業(yè)為主是農(nóng)村黨員步隊的基本特征。多數(shù)農(nóng)村黨員缺乏帶頭致富和帶領(lǐng)群眾致富的潛力,施展先鋒模范作用不凸起。

  在20個行政村黨支部中,2個紅旗支部(北高昌、峪山莊)有5個“優(yōu)秀”黨支部,(東山陽、北山陽、東高昌、高昌屯、高昌莊)9個“合格”黨支部,(高昌店、北放水、西山陽、南高昌、南放水、莊頭、賈莊、淑呂、馬興莊)3個“基本合格”支部,(南固城、山陽莊、x陽),1個“后進”支部(北固城、)。從總體上講,優(yōu)秀支部所占比例還比較小,合格支部、基本合格支部所占比例較大,并且進檔進級難題較大。村黨組織和村干部服務(wù)群眾和帶領(lǐng)群眾致富的本領(lǐng)需要進一步進步。部門村黨支部沒有找到發(fā)展經(jīng)濟的路子、帶領(lǐng)農(nóng)夫致富的有效辦法,經(jīng)濟發(fā)展比較緩慢,群眾經(jīng)濟比較薄弱,黨支部戰(zhàn)斗碉堡作用施展的不夠顯著。

精選年度抓基層黨建工作述職報告8篇【七】

  根據(jù)市直工委的工作安排,現(xiàn)將20xx年抓基層黨建工作情況述職如下:

  一、履職情況

  (一)突出“三個主題”,抓牢工作重點

  1、突出從嚴治黨,深化黨員教育。以“不忘初心牢記使命”暨“三牢記”專題教育為契機,圍繞全面從嚴治黨要求,繼續(xù)加大教育力度。一是深入抓學(xué)習(xí)。各級領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭做研討、上黨課、抄黨章,集中開展黨員政治理論學(xué)習(xí)12次,累計開展各層次學(xué)習(xí)活動30余次。不斷拓展黨建“互聯(lián)網(wǎng)+學(xué)習(xí)”,通過微信群發(fā)布學(xué)習(xí)內(nèi)容500余篇。二是深刻抓整改。持續(xù)規(guī)范黨建工作制度,實行黨建工作督導(dǎo)制,按季度開展工作督導(dǎo),及時通報工作開展情況,今年共開展黨建工作督導(dǎo)檢查4次,通報4次,切實扭轉(zhuǎn)黨建工作“寬松軟”狀況。三是深層抓引領(lǐng)。開展改革期間先進典型選樹活動,激發(fā)廣大稅務(wù)干部的進取意識、創(chuàng)新精神,鼓勵大家主動融入、取得新業(yè)績。組織稅收業(yè)務(wù)能手參加科級干部培訓(xùn)班,樹立尚學(xué)、重學(xué)導(dǎo)向。此外,全市“中原好家風(fēng)最美家庭”巡講會走進我局,我局全國最美家庭獲得者梁紅衛(wèi)現(xiàn)場為全局干部職工分享經(jīng)歷,讓大家真切的感受家庭美德的時代內(nèi)涵,感悟優(yōu)良家風(fēng)的向善力量。

  2、突出責(zé)任建設(shè),強化主體責(zé)任。一是壓實責(zé)任。認真履行黨建工作責(zé)任制職責(zé),貫徹落實中央《條例》和省委《實施辦法》,切實落實“兩個責(zé)任”。二是注重調(diào)研。在全系統(tǒng)黨建工作會中專門組織座談會,聽取基層黨建工作建議,除此之外還不定期深入基層,調(diào)研和指導(dǎo)基層黨建工作。三是強化機制。在全面落實總局“條主責(zé)、塊雙重,縱合力、橫聯(lián)通,齊心抓、黨建興”的新縱合橫通強黨建機制體系和省局“六大行動”的同時,我局結(jié)合實際成立了黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,召開全系統(tǒng)黨建工作會議部署了“一四五”工作思路,暨“明晰一條主線、壓實四項責(zé)任、實施五大工程”,市局機關(guān)黨委通盤謀劃全系統(tǒng)黨建工作,建立機關(guān)黨建與系統(tǒng)黨建一起抓、系統(tǒng)黨建與地方黨建一盤棋的理念,充分發(fā)揮群團組織橋梁紐帶作用,以黨建帶群建、群團促黨建、黨群協(xié)同共發(fā)展。

  3、突出組織建設(shè),打牢基礎(chǔ)管理。一是規(guī)范支部建設(shè)。我局適時而為、應(yīng)需而新,嚴格按照基層支部委員會選舉的程序和要求,在10月26日前圓滿完成了18個黨支部的選舉設(shè)立工作,各支部根據(jù)實際劃分黨小組,將黨小組設(shè)到了市局科室、基層業(yè)務(wù)組,在短時間實現(xiàn)了組織全覆蓋。二是規(guī)范黨內(nèi)政治生活。在全系統(tǒng)統(tǒng)一印發(fā)“黨支部工作手冊”“黨小組會議記錄”以及“黨員學(xué)習(xí)記錄”等筆記本,規(guī)范統(tǒng)一“三會一課”內(nèi)容形式。三是規(guī)范黨費收繳工作。開啟黨費收繳電子化模式,全系統(tǒng)黨員利用建行云服務(wù)平臺直接通過手機繳納黨費,機關(guān)黨委通過后臺實時監(jiān)督各支部繳納黨費進度,實現(xiàn)了黨費收繳方便快捷準時足額。四是規(guī)范群團設(shè)立工作。嚴格按照群團組織章程和地方有關(guān)規(guī)定,按照時間節(jié)點完成了機關(guān)工會、團委、婦委會設(shè)立工作。通過選舉產(chǎn)生了各群團組織委員會,充分體現(xiàn)了廣大干部職工的意愿,真正使新成立的群團組織承擔起黨和人民群眾的橋梁和紐帶作用。

 。ǘ﹪@“三個融合”,發(fā)揮促進作用

  1、把黨建工作與改革攻堅深度融合。今年,在國稅地稅征管體制改革的關(guān)鍵時期,我局始終堅持“圍繞改革抓黨建,抓好黨建促改革”理念,充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)、群團助力作用,不斷引導(dǎo)廣大稅務(wù)干部擁護改革、支持改革,自覺投身改革。開展“牢記身份、牢記初心、牢記使命”主題實踐活動,組織“講大局、聚人心、促改革、展風(fēng)采”主題教育活動,征集“弘揚焦裕祿精神爭做出彩xx人”微黨課,進行“高效團隊”拓展訓(xùn)練活動,通過開展系列活動進一步促進了事合到崗、人合到位、力合同心、心合同德。同時,在近期開展的風(fēng)險分析百日競賽等重大工作中,以“黨支部+工作團隊”“黨小組+工作團隊”的形式,使黨的組織優(yōu)勢、政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為推動稅收工作的強大動力。

  2、把黨建工作與服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展深度融合。我局堅持把服務(wù)全市經(jīng)濟社會發(fā)展作為講政治、講大局和增強核心意識、看齊意識的具體體現(xiàn)。一是服務(wù)大局增強城市美譽度。在納稅服務(wù)部門開展了“文明服務(wù)我出彩群眾滿意在窗口”活動,打造規(guī)范運轉(zhuǎn)、廉潔高效、文明優(yōu)質(zhì)的稅務(wù)新形象,切實服務(wù)產(chǎn)城融合示范區(qū)建設(shè),堅決打贏營商環(huán)境攻堅戰(zhàn)。二是簡政放權(quán)增強群眾幸福感。努力實現(xiàn)納稅服務(wù)事項和公共服務(wù)事項“一網(wǎng)通辦”前提下“最多跑一次”,局領(lǐng)導(dǎo)“跟隨群眾再跑一次”檢驗服務(wù)質(zhì)效。三是落實優(yōu)惠政策提升企業(yè)獲得感。嚴格落實國務(wù)院系列減稅政策等稅收優(yōu)惠,總計減免稅19.8億元。提升退稅效率,共辦理退稅金額8.55億元,較同期增長34.5%。不斷推動稅銀合作,稅銀貸共惠及納稅人189戶次,13.4億元。

  3、把黨建工作與扶貧攻堅深度融合。扶貧工作主要由我分管,我們建立起了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)集中精力抓、責(zé)任科室具體抓,以駐村第一書記為軸心的幫扶工作機制。我與結(jié)對幫扶黨支部共計調(diào)查走訪百余次,積極探討扶貧舉措,堅持“一戶一策”,定期邀請農(nóng)業(yè)專家講解經(jīng)濟作物種植知識,引導(dǎo)群眾采取白菜制種、辣椒種植、家禽養(yǎng)殖等手段提高收入,積極發(fā)動黨員干部結(jié)對幫扶、采購農(nóng)產(chǎn)品等措施。與此同時,我們節(jié)約行政經(jīng)費,積極籌措資金,撥付近20萬元改善幫扶村的基礎(chǔ)建設(shè)和陣地建設(shè),村容村貌得到極大改善。我局的脫貧攻堅工作得到市政府和社會的充分認可,榮獲了xx省選派第一書記工作先進單位。目前,我局分包的兩個幫扶村的扶貧任務(wù)初步完成。

  二、存在問題

  黨建工作我們雖取得了一定的成績,但仍有一些薄弱環(huán)節(jié)不容忽視:一是基層黨組織作用發(fā)揮還不夠充分。個別支部黨內(nèi)組織生活不太認真,“三會一課”質(zhì)量仍不高;對黨員教育監(jiān)督管理還不夠嚴格。二是個別黨員的黨性意識還不夠強。個別黨員在一定程度上還存在理想信念模糊、宗旨意識淡薄、服務(wù)群眾不上心及黨員主體作用發(fā)揮不明顯等問題。三是黨務(wù)干部隊伍建設(shè)急需加強。全面從嚴治黨的工作標準越來越高,工作任務(wù)越來越繁重,黨務(wù)干部的素質(zhì)急需進一步加強。就我個人而言,還存在著黨的政策理論學(xué)習(xí)不夠系統(tǒng)、抓黨建工作的方法不夠多樣、調(diào)動干部隊伍積極性的措施還不夠豐富等問題。

  存在上述問題,主要是由于黨建工作不夠深入、載體不夠豐富、創(chuàng)新能力不強等原因。借這次述職評議之機,在學(xué)習(xí)借鑒其他單位好的經(jīng)驗做法的基礎(chǔ)上,我將認真總結(jié)反思,切實抓好整改。

  三、下步打算

  一是進一步培訓(xùn)提升。結(jié)合工作實際,逐步優(yōu)化黨務(wù)干部配備,加大培訓(xùn)力度,提升工作技能,使黨務(wù)干部能夠勝任黨建工作。

  二是進一步強化考核。進一步強化黨建績效考核,強化考核結(jié)果運用,將其作為對領(lǐng)導(dǎo)班子總體評價和領(lǐng)導(dǎo)干部獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。

  三是進一步嚴格追責(zé)。繼續(xù)堅持嚴字當頭,加強問責(zé)處理,做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴,對違規(guī)違紀黨員干部堅決處理,決不姑息遷就。

  以上述職,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們評議。謝謝大家!

精選年度抓基層黨建工作述職報告8篇【八】

  20xx年是全市教育系統(tǒng)“黨建質(zhì)量年”,教育局機關(guān)黨委在市直工委和教育局黨組的'正確領(lǐng)導(dǎo)下,貫徹《黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》和《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》,貫徹省委十屆六次全會和市委十二屆七次全會精神,嚴格落實全面從嚴治黨工作責(zé)任,多舉措推進機關(guān)黨建各項工作,為基層學(xué)校黨建樹標桿、做表率,為全市教育事業(yè)又好又快發(fā)展奠定了堅實的思想、政治和組織基礎(chǔ)。

  一、20xx年主要工作

  1、強化責(zé)任,嚴格履行黨建工作責(zé)任制。20xx年,教育局黨組和紀檢組認真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任,平均每兩周召開一次局黨組會議,對黨建和紀檢等工作進行深入研究。局黨組書記和分管副局長堅持對黨建工作親自謀劃、親自部署、親自督辦;班子成員認真履行“一崗雙責(zé)”,堅持黨建業(yè)務(wù)一起抓,合力營造風(fēng)清氣正的政治環(huán)境;基層黨支部書記牢固樹立“以黨建高質(zhì)量推動教育發(fā)展高質(zhì)量”的理念,盡職盡責(zé)、創(chuàng)新舉措,形成了強力抓黨建、層層抓落實的濃厚氛圍,黨建引領(lǐng)作用日益突顯。

  2、強化學(xué)習(xí),推動“兩學(xué)一做”常態(tài)化制度化。20xx年,教育局黨組中心組今年開展專題學(xué)習(xí)研討6次,研討內(nèi)容主要有《憲法修正案》、《關(guān)于社會主義社會建設(shè)論述》、《關(guān)于意識形態(tài)工作的重要表述》、民族宗教政策、《在慶祝改革開放40周年大會上的講話》等。局機關(guān)黨委和機關(guān)各支部利用干部例會、“三會一課”和“黨日活動”時間,組織黨員干部學(xué)習(xí)《黨章》、《憲法》,學(xué)習(xí)全面從嚴治黨工作精神,學(xué)習(xí)毛立爭、李芳的先進事跡,收看央視節(jié)目《榜樣4》,學(xué)習(xí)革命先烈事跡,開展“愛國奮斗行”教育活動,學(xué)習(xí)民族宗教政策、意識形態(tài)工作和保密工作要求,共開展黨的創(chuàng)新理論宣講4次,組織政治理論考試6次,一些老黨員、老領(lǐng)導(dǎo)積極參加宣講活動,增強了廣大黨員的政治意識、先鋒意識和奉獻意識。

  3、強化指導(dǎo),大力推進黨支部標準化建設(shè)。教育局4月下發(fā)黨支部標準化建設(shè)實施方案;6月組織40名基層書記到x市考察了3所學(xué)校黨建工作,并召開了黨建工作推進會;11月組織各支部書記在本市觀摩了5個黨建示范點,組織了現(xiàn)場點評會。各支部嚴格對照工作標準,逐項落實,使標準化建設(shè)全面推進。目前局機關(guān)建成2個高標準的黨員活動室,機關(guān)6個支部基本達到標準化建設(shè)要求。

  4、強化督查,全面規(guī)范黨內(nèi)各項組織生活。按照市直工委和市委巡察組的要求,20xx年6月機關(guān)黨委對所屬各支部工作進行了逐個觀摩,并對各支部黨建資料進行了全面檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題進行了現(xiàn)場交辦。截止10月底,各類問題全部整改到位,各支部“三會一課”、“兩學(xué)一做”、“黨日活動”、基層組織生活會、黨員管理教育、黨費收繳、“民主雙評”等工作日益規(guī)范,上級黨組織安排的各項任務(wù)都能夠認真完成。

  5、強化培訓(xùn),不斷提高黨員干部黨性修養(yǎng)。20xx年5月,教育局組織100名基層黨組織書記參加了全國第二期黨建工作網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)(每人32學(xué)時);9月組織40名基層黨務(wù)干部參加了黨務(wù)培訓(xùn);11月組織部分黨員參加了“萬名黨員進黨校”示范培訓(xùn)班;12月組織機關(guān)全體黨員到“愚公移山紅色教育基地”參加了為期2天的培訓(xùn),使黨員的黨性修養(yǎng)全面提升。

  6、強化服務(wù),充分發(fā)揮黨員和黨組織作用。堅持每月開展主題“黨日”活動,發(fā)動黨員帶頭踐行核心價值觀、帶頭愛國奮斗、帶頭敬業(yè)奉獻、帶頭移風(fēng)易俗、帶頭掃黑除惡,帶頭參與“五事爭先”和各類志愿服務(wù),使黨員的先鋒作用得到充分發(fā)揮。圍繞全市重點工作,今年機關(guān)黨員參加文明創(chuàng)建宣傳4次、美化社區(qū)環(huán)境10次、大氣污染防治活動30余次、義務(wù)植樹3次,到大峪林仙村開展扶貧政策宣講3次、文藝演出3次、道德講堂1次,整理貧困戶衛(wèi)生20戶次,發(fā)放宣傳頁1100份,平整道路1000米,組織師生志愿者繪制美麗鄉(xiāng)村文化墻40余面近700平米,幫助村民銷售南瓜近10噸,并實現(xiàn)9個貧困戶成功脫貧。教育系統(tǒng)黨建扶貧工作成績顯著,得到市級以上媒體關(guān)注和多次報道。

  7、強化創(chuàng)新,多措并舉打造黨建品牌。一是開展了xx市第一屆“黨員教師標兵”、“黨員校長標兵”和“黨建工作品牌”評選活動,為基層黨建樹立標桿;同時把黨內(nèi)榮譽納入教師職稱評審條件,激發(fā)了黨員的榮譽感和積極性。二是起草了《xx市黨員教師“十帶頭”行為準則》,正在征求基層意見。三是注重推進民辦學(xué)校和社會培訓(xùn)機構(gòu)黨建工作,實現(xiàn)了黨的組織和黨的工作全覆蓋。四是全系統(tǒng)的黨建經(jīng)費優(yōu)先保障,使機關(guān)黨建工作全面加強。五是在xx教育網(wǎng)開辟“黨建之窗”和“基層黨建”欄目,及時更新黨建信息,為全系統(tǒng)營造了濃厚的黨建氛圍。

  主要榮譽:20xx年4月,市直工委授予教育局機關(guān)二支部和市實驗中學(xué)黨支部“先進基層黨組織”稱號,授予教育局“優(yōu)秀黨員志愿服務(wù)隊”稱號。6月,xx市委授予原濤同志“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號。10月,高級中學(xué)李娓燕在全市主題黨課比賽中獲得三等獎。

  二、存在問題

  1、20xx年述職評議自查的問題和20xx年市委巡察教育局反饋的黨建問題主要有五大項:

  一是重業(yè)務(wù)輕黨建,黨建和業(yè)務(wù)“兩張皮”;

  二是基層黨建弱化,黨組織生活不規(guī)范、不扎實;

  三是個別支部未嚴格按照規(guī)定時間收取黨費,發(fā)展黨員把關(guān)不嚴;

  四是少數(shù)黨員參加活動不積極,沒有起到先鋒作用;

  五是黨內(nèi)活動缺乏經(jīng)費保障。這5項問題,教育局黨組已通過健全制度、完善機制、限期整改、跟蹤督辦、責(zé)令相關(guān)人員在黨員會上公開檢查、強化黨員教育管理、明確黨務(wù)活動經(jīng)費支出辦法等方式,全部整改解決到位。10月份市委巡察組開展“回頭看”檢查,對教育局黨建問題整改情況表示滿意。

  2、目前存在的主要問題:一是機關(guān)黨委不是核定編制內(nèi)的正式機構(gòu),黨務(wù)工作人員也沒有相應(yīng)編制和待遇。二是機關(guān)一支部的64名黨員分布在不同科室,黨員大會難組織。三是社會教育培訓(xùn)機構(gòu)黨建工作相對薄弱,黨組織作用發(fā)揮不夠。

  三、下步打算及建議

  1、落實好《黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》和《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》,進一步推進機關(guān)黨支部標準化規(guī)范化建設(shè);開展好“不忘初心,牢記使命”主題教育和黨建文化進機關(guān)活動,堅持開展“星級黨組織”創(chuàng)建和黨員“五事爭先”活動,充分發(fā)揮機關(guān)黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,以黨的建設(shè)高質(zhì)量引領(lǐng)教育發(fā)展高質(zhì)量,為加快教育現(xiàn)代化、創(chuàng)辦人民滿意教育提供堅強保障。

  2、全市機構(gòu)改革工作結(jié)束后,教育局擬對機關(guān)一支部進行改建重組,分為5個黨支部,由牽頭科室負責(zé)人兼任黨支部書記,以便更好地加強黨員管理;做好機關(guān)黨組織到期換屆工作。

  3、加強對社會教育培訓(xùn)機構(gòu)黨建工作的指導(dǎo)、檢查,使其能夠健全組織機構(gòu)、積極參政議政、宣傳黨的政策、參與社會管理、教育干部群眾,發(fā)揮政治引領(lǐng)和戰(zhàn)斗堡壘作用。

  4、建議市直工委、市委組織部出臺相關(guān)政策,解決機關(guān)黨務(wù)人員的機構(gòu)、編制、待遇等問題。建議上級黨組織今后多安排實踐性黨員活動,更好地發(fā)揮黨員作用,以實實在在的工作成效贏得群眾認可。

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