稅務(wù)局工作總結(jié)和工作謀劃

　　今年以來，xx縣稅務(wù)局在縣委縣政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹落實黨的十九大及十九屆二中、三中、四中、五中全會精神，堅持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)，全面落實各項決策部署，較好地完成各項工作任務(wù)�？h局先后榮獲x省“衛(wèi)生先進(jìn)單位”、省級第三批節(jié)約型公共機(jī)構(gòu)示范單位、“安康杯”競賽省級先進(jìn)集體、第十三屆x市文明單位、x市“工人先鋒號”、第十二屆x省文明單位、第六屆全國文明單位等榮譽(yù)稱號�，F(xiàn)將相關(guān)工作情況報告如下：

　　一、xxxx年工作完成情況

　　 （一）堅持以目標(biāo)任務(wù)為標(biāo)桿，在“減與收”上強(qiáng)擔(dān)當(dāng)

　　一是突出減稅降費(fèi)主題，不折不扣減到位。建立疫情防控稅費(fèi)政策落實包保名單，在統(tǒng)籌推進(jìn)上“網(wǎng)格化管理+責(zé)任到人”，宣傳輔導(dǎo)上“重點(diǎn)培訓(xùn)+分級推廣”，效應(yīng)分析上“x分不少+x戶不漏”，督導(dǎo)落實上“緊盯關(guān)鍵+合力監(jiān)控”，確保優(yōu)惠政策直接惠及市場主體。二是聚焦組織收入主業(yè)，依法依規(guī)收好稅。嚴(yán)格落實組織稅費(fèi)收入原則，嚴(yán)守堅決不收“過頭稅費(fèi)”的紀(jì)律底線。隨著疫情防控和復(fù)工復(fù)產(chǎn)取得明顯成效，前x個月稅收收入降幅逐月收窄，于x月實現(xiàn)正增長。

　　（二）堅持以納稅需求為導(dǎo)向，在“服與管”上善作為

　　一是持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境。貫徹落實《優(yōu)化營商環(huán)境條例》，拓展“非接觸式”辦稅繳費(fèi)服務(wù)，“非接觸式”領(lǐng)用發(fā)票比例達(dá)到xx%，提供電子稅務(wù)局容缺申報、出口退稅網(wǎng)上容缺辦理、熱線遠(yuǎn)程答疑、稅融通網(wǎng)上一站式辦理等一系列個性化線上服務(wù)。二是完善稅務(wù)監(jiān)管方式。對x個分局征管范圍進(jìn)行調(diào)整，設(shè)立xx、xx等x個鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦稅服務(wù)廳，拓展農(nóng)村分局辦稅服務(wù)功能。著力發(fā)揮行政執(zhí)法“三項制度”作用，累計制作說理式執(zhí)法文書xxx份，開展重大執(zhí)法事項法制審核x次。三是加強(qiáng)事中事后監(jiān)管。建立事前、事中、事后風(fēng)險管理分析應(yīng)對標(biāo)準(zhǔn)，編制《xx縣增值稅風(fēng)險管理操作指引》，定期組織對新辦戶和新登記一般納稅人開展風(fēng)險排查，并在縣委縣政府的統(tǒng)一部署下，完成對全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)砂石經(jīng)營部的專項整治。

　　   （三）堅持以隊伍建設(shè)為抓手，在“合與進(jìn)”上求實效

　　一是加快梯隊建設(shè)。堅持黨管干部原則，選拔正股級干部x名，副股級干部x名，調(diào)整x個基層分局負(fù)責(zé)人，開展x批涉及xx人次的干部輪崗，對x名不再兼任職務(wù)的職級干部實行“卸任不卸責(zé)”，力爭實現(xiàn)老中青梯次配備、專業(yè)知識配套和能力經(jīng)驗互補(bǔ)。二是提升隊伍素質(zhì)。開展分級分類融合培訓(xùn)，落實新進(jìn)人員指導(dǎo)老師制度，加強(qiáng)青年干部培養(yǎng)，深入推進(jìn)崗位練兵，x人入選總局素質(zhì)提升“xxx”工程崗位能手，x人次入選全省稅務(wù)系統(tǒng)各類專業(yè)人才庫。三是激發(fā)隊伍活力。大力推進(jìn)精文簡會，優(yōu)化干部考核管理，完善數(shù)字人事制度，推進(jìn)稅務(wù)文化建設(shè)，開展詩歌朗誦、紅歌傳唱、趣味運(yùn)動會等文體活動，深化“四合”提振隊伍精神面貌。

　　    在肯定成績的同時，也看到工作中尚存在一些問題和不足：一是組織收入任務(wù)艱巨。離縣委縣政府下達(dá)的稅收收入目標(biāo)任務(wù)均有一定差距，組織收入任務(wù)完成困難。二是隊伍建設(shè)后勁不足。機(jī)構(gòu)改革后，對干部業(yè)務(wù)素質(zhì)要求大幅提高，基層局隊伍整體素質(zhì)無法適應(yīng)稅收發(fā)展需要，財務(wù)、大數(shù)據(jù)分析等專業(yè)人才較為缺乏，干部規(guī)避執(zhí)法風(fēng)險的警惕性也有待提升。三是部分行業(yè)涉稅風(fēng)險較大。

　　二、xxxx年工作思路

　�。ㄒ唬﹫远▓詻Q推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要講話批示和十九屆五中全會精神，落實管黨治黨“兩個責(zé)任”，聚焦“四風(fēng)”問題新動向、新表現(xiàn)，馳而不息整治形式主義、官僚主義。

　　（二）落實落細(xì)減稅降費(fèi)工作任務(wù)。聚焦“六穩(wěn)”“六保”，把減稅降費(fèi)作為重大政治任務(wù)，完善減稅降費(fèi)常態(tài)化工作機(jī)制，圍繞支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展稅費(fèi)優(yōu)惠政策，以實打?qū)崱⒂才鲇驳呐e措確保政策落地見效。

　�。ㄈ�）抓緊抓好組織收入中心工作。以x省x市景縣違規(guī)征稅問題為警示，堅持組織收入原則，堅決防止收“過頭稅費(fèi)”，穩(wěn)步提高收入質(zhì)量，努力完成全年目標(biāo)任務(wù)，為經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展提供可靠的財力保障。

　�。ㄋ模┍M心盡力優(yōu)化稅收營商環(huán)境。按照“非接觸式”辦稅繳費(fèi)要求，優(yōu)化涉稅事項辦理程序。持續(xù)推進(jìn)已出臺政策宣傳輔導(dǎo)的廣度和深度，扎實推進(jìn)包保責(zé)任制落實，做好跟蹤服務(wù)，及時幫助解決疑難。

　�。ㄎ澹┎徽鄄豢凵罨�依法治稅。持續(xù)推行行政執(zhí)法“三項制度”，推進(jìn)規(guī)范公正文明執(zhí)法，對部門職能、崗位職責(zé)和業(yè)務(wù)流程進(jìn)一步規(guī)范和優(yōu)化。在推動稅收共治上下功夫，建立健全協(xié)助執(zhí)行、信息共享等合作機(jī)制，助推社會誠信體系建設(shè)。

　�。�六）有力有序加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)。堅持分層分類、精準(zhǔn)施策，注重在實踐鍛煉中培養(yǎng)干部，不斷提升隊伍整體素質(zhì)。深入推進(jìn)職務(wù)職級并行，統(tǒng)籌績效管理、數(shù)字人事等手段，營造干事創(chuàng)業(yè)、向上向善的濃厚氛圍。

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