關于在國企全體干部大會上的講話發(fā)言演講稿

　　人事有代謝，往來成古今。剛才，集團組織部宣布了集團黨委對班子調整的決定，董事長等會兒將作重要講話，這充分體現(xiàn)了集團公司黨委高度重視和深切關懷，充分體現(xiàn)了董事長、總經理等集團領導對班子的信任和厚愛。我堅決擁護集團公司黨委決定！

　　彈指一揮間，匆匆又三年。這三年是我們執(zhí)著夢想、接續(xù)奮斗的歷史進程，更是爬坡過坎、負重前行的時空征程。我強烈地感受到歷經大戰(zhàn)大考的企業(yè)，重整行裝，正堅定地開啟嶄新征途。非常遺憾的是，我將無緣與大家并肩戰(zhàn)斗、攜手同行。歲月雖不居，荊楚駐深情。此番離別，濃濃的鄉(xiāng)情，濃濃的親情，濃濃的友情，濃濃的戰(zhàn)斗情，濃濃的發(fā)展情，濃濃的追夢情，讓我深刻地感受到，感恩有同志們！此刻，請允許我用“三個致敬、三個祝福”來表達我對這方水土、這方父老鄉(xiāng)親的深情眷戀！

　　致敬不忘初心的夢想者。67年驚濤拍岸，新時代激流勇進。一個跨越半個多世紀的國企，無論遭遇什么挫折，始終將現(xiàn)代企業(yè)制度和管理帶到時代的坐標中；一個不忘初心、牢記使命的群體，始終將“XX年老店”的夢想照進“打造成為具有核心競爭力的國際化工程公司”的征途上。三年來，我們貫徹集團公司“321”發(fā)展戰(zhàn)略，重新編制了五年發(fā)展綱要和三年發(fā)展計劃，明確了“336”發(fā)展思路，推動了一系列戰(zhàn)略落地的重大舉措。這對于我們每個人都是理想信念最完美的堅守，都是初心使命最壯麗的擔當。我深信，在紅色基因連接著的歷史、現(xiàn)實與未來之中，一個充滿生機、充滿希望的企業(yè)，一個奮力追夢、拼搏圓夢的企業(yè)，用不了多長時間必將贏得由反轉向好轉、由突圍向突破、由奮戰(zhàn)向奮進的命運轉折。為此，我要向不忘初心的夢想者致敬！向全體干部職工致敬！

　　致敬勇于創(chuàng)新的改革者。發(fā)展出題目，改革做文章。我們知危圖進，以改革的精神進行組織再造、制度再造、流程再造，全面推動體制創(chuàng)新、機制創(chuàng)新、制度創(chuàng)新。我們化危為機，以創(chuàng)新的舉措大力推行轉型升級、管理提升、法人層級壓減、業(yè)務結構優(yōu)化、虧損專項治理、重大風險處置，促進組織變革、管理變革、效率變革、質量變革。我們以市場化經營機制為目標，以大刀闊斧的力度，推進了三項制度深化改革。我們深知，解決深層矛盾，突破發(fā)展瓶頸，唯有將改革進行到底。在這場變革中，廣大干部職工都是改革的堅定支持者、忠實的擁護者、強力推動者、大膽探路者、自覺踐行者。為此，我要向勇于創(chuàng)新的改革者致敬！向全體干部職工致敬！

　　致敬砥礪前行的奮斗者。我總是在想，67年從未虧損，這樣的企業(yè)可謂鳳毛麟角。三年來，不少人問我“你們憑什么?”。一個企業(yè)短期跨越或許有運氣的成份，但一個企業(yè)經久不衰，持續(xù)發(fā)展，一定有內在的規(guī)律。規(guī)律是什么?規(guī)律恰恰是事物內在的必然聯(lián)系，是決定著事物發(fā)展的必然趨勢。于企業(yè)而言，不是資本、資源、技術等物質東西，而是傳統(tǒng)、作風、精神等文化層面。從南美厄瓜多爾的安第斯山，到北非阿爾及利亞的地中海，無不彰顯忠誠、敬業(yè)、奉獻的鐵軍本色；從東南亞緬甸的達貢山，到中南部非洲剛果（金）盧阿拉巴湖，無不彰顯團結、務實、勤勉的鐵軍底色；從白俄羅斯中白工業(yè)園，到贊比亞中國經貿合作區(qū)，無不閃耀著專業(yè)、優(yōu)質、高效的鐵軍亮色。特別是疫情以來，我們本色、底色、亮色盡顯，表現(xiàn)出特有的奮斗精神和頑強作風，這才是自強不息的紅色基因、這才是奔騰不息的遺傳密碼。所有的這些，都已經深深地融入我的骨髓，“開得動、打得響、過得硬”精神必將激勵我勇于擔當、牢記使命、砥礪前行。為此，我要向砥礪前行的奮斗者致敬！向全體干部職工致敬！

　　三年來，我們這屆班子接過接力棒后，有夢想、有情懷、有決心、有擔當、有韌勁，在集團公司的正確領導下，我們依靠全體干部職工的努力，做了一些攻難關、啃硬骨的事，做了一些打基礎、利長遠的事，做了一些破舊制、立新風的事，做了一些增后勁、促發(fā)展的事，做了一些惠民生、謀福祉的事。但是非常遺憾，由于自己行業(yè)、專業(yè)的跨度很大，知識、能力欠缺，一直處于學習的過程，總是謹言慎行，有很多沒有想到，有想到的沒有做到，有做了的沒有做好。特別是一些關根本、利長遠的工作只開了個頭、起了個步。我懷有一種深深的自責感和愧疚感，如果我學習再刻苦些，決策再果斷些，思路再拓寬些、工作再抓實些，改革發(fā)展黨建的質量和效果或許更好一些；如果我調查研究更深入些、接觸干部職工更廣泛些、工作方法更講究些、領導藝術更高超些，或許大家工作更愉快些、事業(yè)更發(fā)達些、生活更體面一些……離別之際，無以為補，只能說聲道歉！由于自己的能力不夠、努力不夠、修養(yǎng)不夠，讓同志們失望的地方，我在這里真誠地道歉！由于工作方式方法不得當，不小心傷害了有些同志的感情，我在這里真誠地道歉！此時此刻，我由衷地感謝班子成員對我的包容、理解、幫助！我由衷地感謝所有干部職工給予我的關心、支持、培養(yǎng)！三年來和父老鄉(xiāng)親結下的深情厚誼，成為我一生中最珍貴的鄉(xiāng)愁、鄉(xiāng)音和鄉(xiāng)情。在未來的歲月里，我將把這份親情、友情牢記于心，細細地品嘗，慢慢地回味，深深地積淀。此刻，我想將所有情與愛化最真誠的祝福。

　　祝福企業(yè)跨越發(fā)展，再創(chuàng)輝煌。“打造成為具有核心競爭力的國際化工程公司”是光榮夢想又是時代使命。宏偉目標的實現(xiàn)都必須做出艱苦卓絕努力，什么時候都不要想象可以敲鑼打鼓、歡天喜地進入世界一流行列。惟不忘初心者進，惟從容自信者勝，惟改革創(chuàng)新者強。由衷地希望企業(yè)全體同仁堅定發(fā)展信心，堅守戰(zhàn)略定力，團結一心克難攻堅，腳踏實地創(chuàng)新發(fā)展，我由衷祝愿“企業(yè)夢”早日實現(xiàn)，在中國有色集團打造世界一流礦業(yè)企業(yè)的宏圖偉業(yè)中展現(xiàn)企業(yè)的擔當與作為！

　　祝福企業(yè)班子事業(yè)興旺，萬事順意。感謝集團公司黨委的重視和關懷，企業(yè)新的班子結構更好、能力更強、力量更大。特別是面對XX年未有之大變局，面對集團做大工程和實現(xiàn)高質量發(fā)展的黃金機遇，新班子一定會集中精力做好企業(yè)的事、做成企業(yè)的事。我由衷地祝愿企業(yè)新班子在禮杰書記、振賢總經理的帶領下因勢而謀、乘勢而上、順勢而為，在風云激蕩的改革發(fā)展的新時代洪流中，成就中流擊水的精彩與輝煌。

　　祝福企業(yè)全體同仁工作愉快，生活幸福。職工群眾對美好生活的向往始終是企業(yè)班子的奮斗目標。有全體企業(yè)人的奮斗，才會有美好的未來，才會有美好的愿景，干部職工的幸福指數(shù)才能芝麻開花節(jié)節(jié)高。縱橫正有凌云筆，明日花開別樣紅。由衷地希望全體企業(yè)人牢記彤宙董事長、長清總經理的囑托，不忘初心、牢記使命、艱苦奮斗、向夢前行。

　　我由衷地祝愿企業(yè)全體同仁工作愉快、生活幸福、萬事如意！同志們，經歷難忘，情感難舍，同事難分。盡管我即將離開，但我永遠以企業(yè)為榮，將會堅守一份永恒不變的企業(yè)情結，永遠感念企業(yè)，熱愛企業(yè)，情系企業(yè)。我會一如既往地關注企業(yè)、助力企業(yè)、祝福企業(yè)。企業(yè)的每一點變化，我都會為之喝彩；企業(yè)的每一個進步，我都會為之點贊；企業(yè)的每一份成果，我都會為之心動。企業(yè)這段激情燃燒的歲月、克難攻堅的時光，我將永生難忘！

　　謝謝大家！

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