開展攸縣“奮戰(zhàn)100天，沖刺雙過半”活動工作方案

　　為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記在統(tǒng)籌推進(jìn)新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展工作部署會議上的講話精神，按照市委、市政府統(tǒng)一安排部署，縣委、縣政府決定從x月底至x月，在全縣開展“奮戰(zhàn)xxx天，沖刺雙過半”活動，特制定如下工作方案。

　　一、總體目標(biāo)

　　按照省委省政府“兩防兩確保”、市委市政府“目標(biāo)不變、任務(wù)不減、標(biāo)準(zhǔn)不降”要求，緊盯“雙過半”，堅持“兩手抓”，奪取“雙勝利”，為實(shí)現(xiàn)全年經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展目標(biāo)任務(wù)打下堅實(shí)基礎(chǔ)。

　　二、活動內(nèi)容

　　根據(jù)縣委縣政府年初確定的目標(biāo)任務(wù)及“產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)年”活動和“溫暖企業(yè)”行動實(shí)施方案中的相關(guān)指標(biāo)，堅持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向，把握關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)和關(guān)鍵指標(biāo)，在全縣大力開展“奮戰(zhàn)xxx天，沖刺雙過半”活動。

　　（一）主要指標(biāo)

　　1. 主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)（牽頭單位：縣政府辦）

　　1經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。地區(qū)生產(chǎn)總值增速、農(nóng)業(yè)總產(chǎn)值增速、規(guī)模工業(yè)增加值增速、建筑業(yè)總產(chǎn)值增速、社會消費(fèi)品零售總額增速、房地產(chǎn)銷售面積和工資總額增速、固定資產(chǎn)投資總額增速、其他營利性服務(wù)業(yè)營業(yè)收入增速、地方一般公共預(yù)算收入增速、城鄉(xiāng)居民人均可支配收入增速。

　　2其他指標(biāo)。教育、衛(wèi)生和社會工作工資總額增速、“四上”企業(yè)申報情況。

　　2. 產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)年活動指標(biāo)（牽頭單位：縣發(fā)改局）

　　主要是指項目開竣工、完成投資、招商引資、要素保障及園區(qū)升級等方面完成情況。

　　3. 溫暖企業(yè)行動指標(biāo)（牽頭單位：縣科工信局）

　　主要是指消除發(fā)展障礙、建設(shè)服務(wù)平臺、壯大中小企業(yè)、解決發(fā)展難題、開展護(hù)航行動等各項工作開展情況。

　�。ǘ�）考評方式

　　1. 分值權(quán)重

　　總分xxx分，其中主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)完成情況占xx%；“產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)年”活動占xx%；“溫暖企業(yè)”行動占xx%。

　　2. 考評對象

　　活動指標(biāo)牽頭負(fù)責(zé)單位（含協(xié)助單位）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）。

　　3. 考評方式

　　根據(jù)三項指標(biāo)完成情況，分別對活動指標(biāo)牽頭負(fù)責(zé)單位（含協(xié)助單位）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）進(jìn)行評分考核。其中各單項指標(biāo)評分細(xì)則由各牽頭負(fù)責(zé)單位結(jié)合市對縣相關(guān)工作考核要求制定，總評分細(xì)則由攸縣“奮戰(zhàn)xxx天，沖刺雙過半”活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（以下簡稱:領(lǐng)導(dǎo)小組）制定。x—x月月度相關(guān)指標(biāo)數(shù)據(jù)按照xx%、xx%、xx%、xx%的權(quán)重計入活動評比總分（地區(qū)生產(chǎn)總值增速等季度性指標(biāo)，按照xx%、xx%的權(quán)重分別計入x月和x月考評總分）。

　　三、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　成立由縣委書記xx任第一組長，縣委副書記、縣長xx任組長，縣委常委、縣常務(wù)副縣長xx任副組長，縣委辦、縣委組織部、縣委宣傳部、縣政府辦、縣發(fā)改局、縣科工信局、縣財政局、縣住建局（人防辦）、縣自然資源局、縣商糧局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣行政審批局、縣統(tǒng)計局、縣金融辦等單位為成員的攸縣“奮戰(zhàn)xxx天，沖刺雙過半”活動領(lǐng)導(dǎo)小組。

　　領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在縣政府辦，負(fù)責(zé)統(tǒng)籌活動日常工作開展，由縣政府辦主任xx同志兼任辦公室主任，縣委辦副主任xx、縣發(fā)改局、縣科工信局、縣統(tǒng)計局主要負(fù)責(zé)人任辦公室副主任。

　　領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下設(shè)五個工作小組：

　　1. 綜合協(xié)調(diào)組�？h政府辦牽頭，發(fā)改局、科工信局、統(tǒng)計局等單位配合。負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)需要跨層級、跨區(qū)域解決的重點(diǎn)問題。

　　2. 信息收集組�？h發(fā)改局、科工信局、統(tǒng)計局牽頭，各相關(guān)單位配合。負(fù)責(zé)對各項主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)數(shù)據(jù)、產(chǎn)業(yè)項目建設(shè)、溫暖企業(yè)工作情況進(jìn)行收集匯總并核實(shí)上報。

　　3. 督查督辦組。“兩辦”督查室牽頭，縣發(fā)改局、科工信局、統(tǒng)計局等相關(guān)單位配合。負(fù)責(zé)對各部門單位活動組織和工作進(jìn)展情況進(jìn)行跟蹤通報。

　　4. 宣傳報道組。縣委宣傳部牽頭，各相關(guān)單位配合。負(fù)責(zé)組織本級新聞媒體對攸縣“奮戰(zhàn)xxx天，沖刺雙過半”活動進(jìn)行集中宣傳，力爭營造比學(xué)趕超的濃厚氛圍，掀起大干快上的工作熱潮。

　　5. 考核評估組�？h績效辦、發(fā)改局、科工信局、統(tǒng)計局牽頭，各相關(guān)單位配合。負(fù)責(zé)組織制訂活動評分細(xì)則并按月組織實(shí)施。

　　四、工作要求

　�。ㄒ唬┨岣咚枷胝J(rèn)識，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任。全縣各級各部門要將開展“奮戰(zhàn)xxx天，沖刺雙過半”活動作為落實(shí)中央“六穩(wěn)”要求和確保完成上半年工作目標(biāo)任務(wù)的重要舉措。各職能部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）要成立相應(yīng)工作專班，明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人員，制定詳細(xì)工作方案，形成行業(yè)主管部門牽頭組織，屬地鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）嚴(yán)格落實(shí)，主要領(lǐng)導(dǎo)靠前指揮，責(zé)任主體具體實(shí)施的良好工作格局。

　　（二）強(qiáng)化溝通服務(wù)，全力攻堅克難。相關(guān)單位既要各司其職、各負(fù)其責(zé)，也要通力配合、聯(lián)動協(xié)作，充分發(fā)揮監(jiān)測預(yù)警、聯(lián)席會商、督查督導(dǎo)等制度優(yōu)勢，在全力抓好疫情防控的基礎(chǔ)上，切實(shí)幫助企業(yè)（項目）兌現(xiàn)政策、打通梗阻、解決問題，順利推進(jìn)各項工作開展，確保按時完成各項任務(wù)。凡是需要縣級領(lǐng)導(dǎo)層面出面協(xié)調(diào)的問題，由牽頭主管單位收集匯總后上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。縣級領(lǐng)導(dǎo)需對所聯(lián)系區(qū)域、行業(yè)領(lǐng)域、產(chǎn)業(yè)項目和幫扶企業(yè)做到每月調(diào)度分析，針對存在困難和問題，要第一時間統(tǒng)籌有關(guān)單位和人員，集中力量解決。

　　（三）鼓勵真抓實(shí)干，嚴(yán)格獎懲兌現(xiàn)。x月中下旬進(jìn)行全面總結(jié)，對參與活動的牽頭負(fù)責(zé)單位（含協(xié)助單位）和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）分別排名，前兩名給予通報表揚(yáng)和資金獎勵；后兩名則由縣委縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行約談，并在總結(jié)大會上作表態(tài)發(fā)言。同時，對活動開展過程中能夠搶抓機(jī)遇、打破瓶頸、彌補(bǔ)損失、促進(jìn)發(fā)展且有顯著成效的干部同志，將提請組織部門作為今后選拔任用干部、考核評先評優(yōu)的重要依據(jù)。

　　本次活動嚴(yán)禁弄虛作假、敷衍推責(zé)，考評結(jié)果將作為各單位年度績效考核加減分的重要依據(jù)。

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